企業節能培訓計劃

⑴ 節能自查自評報告

一、節能自查報告內容教育系統企業節能自查報告正文必須涵蓋以下內容。（一）企業概況1、企業基本情況2、企業用能管理概況（二）節能目標完成情況1、年度節能量完成情況2、節能量計算說明3、本項自評得分（三）節能制度建設情況1、節能協調工作機制實際運作情況2、年度節能目標分解落實情況3、開展節能目標考評情況4、開展節能獎懲情況5、本項自評得分（四）節能投入和重點節能工程實施情況1、主要產品單耗變動及排名2、開展節能技術實施情況3、淘汰落後耗能工藝、設備和產品情況6、本項自評得分（五）節能法律法規執行情況1、貫徹執行節能法律法規規章及政策情況2、執行高耗能產品能耗限額（標准）情況3、實施主要耗能設備能耗定額管理制度5、本項自評得分（六）節能管理工作執行情況1、企業能源管理負責人情況2、企業能源利用狀況報告制度落實情況4、節能宣傳培訓情況5、本項自評得分（七）自查情況小結包括自評總分及自評等級。（八）整改措施對自查和計分過程中查找出的問題和不足，特別是未完成節能量目標的企業，應提出切實可行的整改和保障措施。二、節能自查報告格式（一）封面1、題目：××××年××企業節能自查報告2、落款：××企業（並蓋章）3、時間：××××年××月××日（二）封二1、企業名稱（蓋章）：2、報告編寫人員（名單）：3、企業分管節能負責人（簽字）：4、企業法定代表人（簽字）：（三）目錄1、××××年××企業節能自查報告2、企業節能協調工作機制實際運作證明3、節能目標落實的考評方案及考評結果證明4、企業節能獎懲制度及實施文件5、企業淘汰落後工藝、設備、產品情況6、貫徹執行法律法規規章相關證明材料7、企業新、改、擴建項目符合用能標準的證明材料8、企業能源管理負責人備案以及能源管理崗位設置證明9、企業節能宣傳制度文件及宣傳活動記錄25、企業節能技術培訓制度文件及培訓計劃和實施記錄。26、其他相關證明材料。

⑵ 能源管理師證書有沒有用

有用。

1、《中華人民共和國節約能源法》

第五十五條規定：重點用能單位應當設立能源管理崗位，並報節能主管部門備案。能源管理負責人應當接受節能培訓。

2、國務院《「十三五」節能減排綜合工作方案》

明確提出，明確重點用能單位需制定節能減排培訓綱要，實施培訓計劃，加強對用能單位相關人員的培訓。

3、《合同能源管理服務能力認證要求》人力資源配置要求：節能服務公司需培訓匹配專職技術人員和合同能源管理人才。

4、《萬家企業節能低碳行動實施方案》

要求：重點用能單位需設立能源管理崗位，聘請具備符合條件的能源管理人員。

5、國務院《關於加快發展節能環保產業的意見》

依託重大人才工程，大力培養節能環保科技創新、工程技術等高端人才。

能源管理師（CEM）是指從事企業能源管理工作的領導和專業管理人員，由企業負責能源管理的廠級領導和管理部門、生產單元（分廠或車間）負責節能工作和能源管理的技術負責人或專職工程師擔（兼）任，是企業科技管理人才的重要組成部分。

能源管理師應具有良好的職業素養，具備相應行業的知識，掌握現代企業管理方法，精通企業能源管理工作。

⑶ 公司對員工節能培訓內容

1、關於本公司的形象、質量方針、節能理念，經營范圍等；

2、關於本公司的節能規章制度、員工守則；
3、關於本公司的具體崗位的節能責任要點。

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中央企業節能減排監督管理暫行辦法目錄

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2010年4月12日從國務院國資委了解到，為進一步督促中央企業落實節能減排社會責任，建設資源節約型和環境友好型企業，加快經濟發展方式轉變，國資委日前頒布了《中央企業節能減排監督管理暫行辦法》，指導監督中央企業在節能減排和轉變發展方式中進一步發揮表率作用。[1]

《暫行辦法》共分六章三十二條，包括總則，節能減排工作基本要求，節能減排統計監測與報告制度，節能減排考核，節能減排獎懲和附則，著重從四個方面加大對中央企業節能減排監督管理力度。 一是正確把握定位。《暫行辦法》規定，對中央企業節能減排工作實行政府主管部門監管和出資人聯系制度，強調中央企業應依法接受國家節能減排主管部門、所在地縣級以上人民政府節能減排主管部門的監督管理。國資委作為出資人主要督促指導中央企業貫徹落實好國家節能減排方針政策。 二是實行節能減排分類管理。中央企業節能減排工作是一個復雜、多層次的體系。《暫行辦法》依據中央企業實際能耗、污染物排放水平以及所處行業，將中央企業分為重點類、關注類和一般類，並實行動態管理。 三是規范節能減排管理制度。《暫行辦法》不僅著眼於解決當前中央企業節能減排工作中存在的突出問題，更著眼於節能減排長效機制建設。 四是完善節能減排考核獎懲制度。《暫行辦法》將節能減排目標完成情況納入中央企業負責人經營業績考核體系，作為對中央企業負責人經營業績考核的重要內容。對於節能減排數據嚴重不實，弄虛作假的，發生重大（含重大）以上環境責任事故，造成重大社會影響的或發生節能減排重大違法違規事件，造成惡劣影響的企業，國資委將對中央企業負責人經營業績考核結果予以降級處理。

據了解，國資委對中央企業節能減排實行分類監督管理。按照企業能源消耗及主要污染物排放情況，將中央企業劃分為三類：重點類企業、關注類企業和一般類企業。其中，重點類企業是指主業處於石油石化、鋼鐵、有色金屬、電力、化工、煤炭、建材、交通運輸、機械行業，且具備以下三個條件之一的企業，即年耗能超過200萬噸標准煤；年二氧化硫排放量超過50000噸或年化學需氧量排放量超過5000噸。 中央企業在國家節能減排工作中占據十分重要的位置。據統計，納入國家重點監控的千家企業中，中央企業及其所屬企業有197家，「十一五」期間承諾節能2000多萬噸標煤，佔千家企業節能總量的近四分之一。中央企業節能減排工作的好壞直接關繫到全國節能減排目標是否能如期實現。 國資委有關負責人表示，國資委指導監督中央企業做好節能排減工作，發揮中央企業在全社會節能減排工作中的表率作用，不僅是中央企業實現科學發展，提高競爭力的需要，同時也是履行社會責任的必然要求。

國務院國有資產監督管理委員會令 第 23 號 《中央企業節能減排監督管理暫行辦法》已經國務院國有資產監督管理委員會第86次主任辦公會議審議通過，現予公布，自公布之日起施行。[2] 國務院國有資產監督管理委員會主任 李榮融 二〇一〇年三月二十六日 中央企業節能減排監督管理暫行辦法 第一章 總 則 第一條 為督促中央企業落實節能減排社會責任，建設資源節約型和環境友好型企業，根據《中華人民共和國節約能源法》、《中華人民共和國環境保護法》、《中華人民共和國循環經濟促進法》、《中央企業負責人經營業績考核暫行辦法》等有關法律法規和規章，制定本辦法。 第二條 本辦法所稱中央企業，是指國務院國有資產監督管理委員會（以下簡稱國資委）根據國務院授權履行出資人職責的國家出資企業。 第三條 中央企業應當嚴格遵守國家節能減排法律法規和有關政策，依法接受國家節能減排主管部門的監督管理。中央企業各級子企業依法接受所在地縣級以上地方人民政府節能減排主管部門的監督管理。 第四條 國資委聯系中央企業節能減排工作，履行以下職責： （一）指導監督中央企業貫徹落實國家節能減排有關法律法規、政策和標准，研究制定中央企業節能減排工作意見； （二）指導監督中央企業統籌規劃，建立健全科學、規范的節能減排組織管理、統計監測和考核獎懲體系，切實履行社會責任； （三）建立健全中央企業負責人節能減排考核獎懲制度，將節能減排目標完成情況納入中央企業負責人經營業績考核體系； （四）組織或參與對中央企業節能減排的監督檢查，配合有關部門開展專項審計，建立問責制度； （五）組織對中央企業節能減排工作的宣傳、培訓、交流。 第五條 國資委對中央企業節能減排實行分類監督管理。按照企業能源消耗及主要污染物排放情況，將中央企業劃分為三類（附件1）。 （一）重點類企業。主業處於石油石化、鋼鐵、有色金屬、電力、化工、煤炭、建材、交通運輸、機械行業，且具備以下三個條件之一的： 1.年耗能超過200萬噸標准煤； 2.年二氧化硫排放量超過50000噸； 3.年化學需氧量排放量超過5000噸。 （二）關注類企業。重點類企業之外具備以下三個條件之一的： 1.年耗能在10萬噸標准煤以上； 2.年二氧化硫排放量在1000噸以上； 3.年化學需氧量排放量在200噸以上。 （三）一般類企業。前兩項以外的中央企業為一般類企業。 國資委對前款規定的三類企業分類實行動態監管。根據中央企業所處行業、企業能耗和污染物排放量的變化進行適時調整並對外公布。 第六條 中央企業應當制訂節能減排工作專項規劃並納入企業發展規劃和年度計劃，健全節能減排規章制度，落實節能減排責任。 第二章 節能減排工作基本要求 第七條 中央企業應當建立健全節能減排組織管理體系。 中央企業應當建立健全節能減排領導機構，負責本企業節能減排總體工作，研究決定節能減排重大事項，建立工作制度和例會制度。 中央企業根據分類管理的要求建立與生產經營相適應的節能減排協調、監督管理機構。 （一）重點類企業應當設置負責節能減排協調、監督管理的職能部門，或者在有關職能部門中設置專職負責協調、監督管理工作的內部機構，負責節能減排日常管理和監督工作。 （二）關注類企業應當在有關職能部門中設置負責協調、監督管理工作的內部機構，配備專職管理人員。 （三）一般類企業應當設立節能減排管理崗位，配備節能減排管理人員，負責節能減排工作的計量、統計、分析和監督檢查。 第八條 企業主要負責人對本企業節能減排工作負主要領導責任。企業分管節能減排工作的負責人統籌組織各項節能減排制度和措施的落實，對節能減排工作負分管領導責任。 第九條 中央企業應當建立和完善企業內部節能減排考核獎懲體系，層層分解落實節能減排責任。考核結果應當作為相關領導和人員綜合考核評價的重要內容。 第十條 中央企業應當加強節能減排專業隊伍建設，建立健全節能減排教育培訓制度，落實對企業負責人、節能減排監督管理人員、節能減排重點崗位人員的培訓。 第十一條 中央企業應當把節能減排與企業發展戰略、結構調整緊密結合，優化產業結構、產品結構和能源消費結構，優化生產工藝和流程，淘汰高污染、高耗能落後生產技術、工藝和裝備，推廣應用節能減排新技術、新材料、新工藝、新產品。 中央企業應當按照國家產業發展規劃，科學有序推進風能、太陽能、生物質能等可再生能源的開發與利用，提高能源綜合利用效率。 第十二條 中央企業應當認真編制節能減排年度經費預算，多方籌集資金，加大科研投入力度，加快技術改造，在節能減排重點領域形成一批具有自主知識產權的核心技術，開發新型高效節能環保產品。 第十三條 中央企業新建和改擴建項目應當符合國家產業政策和節能環保標准，依照有關政策，實行環境影響評價和節能評估審查制度。 第三章 節能減排統計監測與報告制度 第十四條 中央企業應當建立健全節能減排統計監測體系，加強對生產過程中能源消耗和污染物排放的統計監測，提升節能減排信息化水平。 第十五條 中央企業應當加強節能減排計量、定額、統計等基礎管理工作，建立能源消耗及污染物排放統計台賬，嚴格按照國家規定的口徑、范圍、折算標准和方法對能源消耗指標和污染物排放指標進行定期收集、匯總和分析。 第十六條 中央企業應當確保節能減排統計數據的完整性和准確性，通過企業自我檢查、第三方檢測、內部審計、外部審計等多種形式對節能減排效果進行評估和核定。 第十七條 中央企業應當建立健全節能減排工作報告制度。 中央企業應當建立內部節能減排工作逐級匯總報告制度，並定期將本企業節能減排匯總報表和總結分析報告報送國資委。 重點類、關注類和一般類企業分別按季度、半年度和年度上報匯總報表和總結分析報告。年度匯總報表和總結分析報告應當於次年2月28日前報送；季度報表、半年報表和總結分析報告應當於報告期滿之次月20日前報送。 中央企業節能減排總結分析報告應當包括本企業能耗和主要污染物排放狀況及變化、節能減排管理情況、節能減排措施、節能減排成效、存在的問題及改進措施等內容。重點類和關注類企業應當開展與同行業節能減排技術指標的對標和分析。 第十八條 中央企業應當將本企業節能減排重要科研成果、重大違規和環保事故、各級政府有關部門對本企業及其所屬企業年度考核情況等重要事項及時報告國資委。 第四章 節能減排考核 第十九條 國資委將中央企業節能減排工作納入中央企業負責人經營業績考核體系，作為對中央企業負責人經營業績考核的內容。 第二十條 國資委對中央企業節能減排實行分類考核。重點類和關注類企業考核反映企業行業特點的綜合性能耗指標和主要污染物排放指標。一般類企業根據行業特點確定定量或定性考核指標。 第二十一條 中央企業應當根據國家節能減排有關政策、企業所處行業特點和節能減排水平，對照同行業國際國內先進水平，提出科學合理的節能減排考核目標。 第二十二條 國資委對中央企業節能減排考核目標進行審核，並在中央企業負責人任期經營業績考核責任書中明確。 第二十三條 國資委對中央企業節能減排考核目標執行情況實施動態監控。 第二十四條 中央企業節能減排按照下列程序進行考核： （一）中央企業負責人任期經營業績考核期末，中央企業對任期節能減排考核目標完成情況進行審查和總結分析，對本企業及其所屬企業與政府主管部門簽訂的節能減排考核目標完成情況進行專項說明，並將審查結果和分析報告報送國資委。 （二）國資委對企業報送的節能減排考核目標完成情況進行審核。對於經過國家節能減排主管部門考核和監測的企業，國資委依據節能減排主管部門審查的相關數據進行核實；對於其他企業，國資委通過審核企業節能減排總結分析報告、現場核查、委託中介機構專項審計等方式，對節能減排目標完成情況進行審核確認。 （三）國資委將中央企業節能減排考核情況與企業負責人經營業績考核結果一並對外公布。 第五章 節能減排獎懲 第二十五條 中央企業發生下列情形之一的，對中央企業負責人經營業績考核結果予以降級處理（附件2）： （一）節能減排數據嚴重不實，弄虛作假的； （二）發生重大（含重大）以上環境責任事故，造成重大社會影響的； （三）發生節能減排重大違法違規事件，造成惡劣影響的。 第二十六條 中央企業發生下列情形之一的，對中央企業負責人經營業績考核結果給予扣分處理（附件2）： （一）未完成任期節能減排考核目標的； （二）發生較大和一般環境責任事故的； （三）被國家節能減排主管部門通報，造成較大負面影響的。 第二十七條 對節能減排成效突出的中央企業，國資委授予「節能減排優秀企業獎」，並給予適當獎勵。 第二十八條 授予「節能減排優秀企業獎」的中央企業應當符合下列條件： （一）完成與國資委簽訂的任期節能減排考核目標和與政府主管部門簽訂的節能減排考核目標； （二）建立較為完善的節能減排組織管理、統計監測和考核獎懲體系； （三）中央企業負責人任期經營業績考核結果為C級及以上。 （四）除符合以上三項基本條件外，還應當具備下列條件之一： 1.中央企業負責人任期經營業績考核期末，企業主要產品單位能耗、污染物排放水平達到國內同行業最好水平，接近或達到國際同行業先進水平； 2.中央企業負責人任期經營業績考核期內，能源利用效率、單位綜合能耗降低率、主要污染物排放總量降低率在中央企業居於前列； 3.中央企業負責人任期經營業績考核期內，在節能減排技術創新方面取得重大突破，在推動全行業、全社會節能減排方面作出突出貢獻。 第二十九條 國資委對節能減排工作成績突出的企業和個人予以表彰。 第六章 附 則 第三十條 本辦法所指環境責任事故，依據《國家突發環境事件應急預案》確定。 第三十一條 本辦法由國資委負責解釋。 第三十二條 本辦法自公布之日起施行。 附件1 中央企業節能減排監督管理分類表 重點類企業（32戶） 1 中國石油天然氣集團公司
2 中國石油化工集團公司
3 中國海洋石油總公司
4 國家電網公司
5 中國南方電網有限責任公司
6 中國華能集團公司
7 中國大唐集團公司
8 中國國電集團公司
9 中國華電集團公司
10 中國電力投資集團公司
11 鞍山鋼鐵集團公司
12 寶鋼集團有限公司
13 武漢鋼鐵（集團）公司
14 中國鋁業公司
15 攀鋼集團有限公司
16 新興鑄管集團有限公司
17 神華集團有限責任公司
18 中國中煤能源集團有限公司
19 中國建築材料集團有限公司
20 中國中材集團有限公司
21 中國化工集團公司
22 中國五礦集團公司
23 華潤（集團）有限公司
24 國家開發投資公司
25 中國航空集團公司
26 中國東方航空集團公司
27 中國南方航空集團公司
28 中國海運（集團）總公司
29 中國遠洋運輸集團總公司
30 中國兵器工業集團公司
31 中國港中旅集團公司
32 中糧集團有限公司
關注類企業（51戶） 1 中國核工業集團公司
2 中國核工業建設集團公司
3 中國航天科技集團公司
4 中國航天科工集團公司
5 中國航空工業集團公司
6 中國船舶工業集團公司
7 中國船舶重工集團公司
8 中國兵器裝備集團公司
9 中國電子科技集團公司
10 中國電子信息產業集團有限公司
11 中國黃金集團公司
12 中國建築工程總公司
13 中國鐵道建築總公司
14 中國交通建設集團有限公司
15 中國水利水電建設集團公司
16 中國冶金科工集團有限公司
17 中國鐵路工程總公司
18 中國葛洲壩集團公司
19 中國第一汽車集團公司
20 東風汽車公司
21 中國第一重型機械集團公司
22 中國第二重型機械集團公司
23 哈爾濱電氣集團公司
24 中國東方電氣集團公司
25 中國北方機車車輛工業集團公司
26 中國南方機車車輛工業集團公司
27 中國中鋼集團公司
28 中國鹽業總公司
29 中國中化集團公司
30 中國節能投資公司
31 中國化學工程集團公司
32 彩虹集團公司
33 中國廣東核電集團有限公司
34 中國煤炭地質總局
35 中國恆天集團有限公司
36 華僑城集團公司
37 中國西電集團公司
38 中國移動通信集團公司
39 中國聯合網路通信集團有限公司
40 中國電信集團公司
41 招商局集團有限公司
42 中國有色礦業集團有限公司
43 中國機械工業集團有限公司
44 中國誠通控股集團有限公司
45 中國鐵路物資總公司
46 中國房地產開發集團公司
47 中國外運長航集團有限公司
48 中國儲備糧管理總公司
49 中國通用技術（集團）控股有限責任公司
50 中國農業發展集團總公司
51 中國保利集團公司
一般類企業（45戶） 1 中國醫葯集團總公司
2 中國樂凱膠片集團公司
3 中國高新投資集團公司
4 中國煤炭科工集團有限公司
5 中國國旅集團有限公司
6 中國冶金地質總局
7 中國航空油料集團公司
8 中國鋼研科技集團有限公司
9 中國中紡集團公司
10 北京礦冶研究總院
11 中國水電工程顧問集團公司
12 中國鐵路通信信號集團公司
13 北京有色金屬研究總院
14 中國普天信息產業集團公司
15 機械科學研究總院
16 南光（集團）有限公司
17 武漢郵電科學研究院
18 中國商用飛機有限責任公司
19 中國長江三峽集團公司
20 上海貝爾股份有限公司
21 中國華錄集團有限公司
22 電信科學技術研究院
23 中國林業集團公司
24 中國電力工程顧問集團公司
25 中國出國人員服務總公司
26 中國印刷集團公司
27 中國華星集團公司
28 中國工藝（集團）公司
29 中國輕工集團公司
30 中國民航信息集團公司
31 中國建築科學研究院
32 中國華孚貿易發展集團公司
33 中國建築設計研究院
34 中國國際工程咨詢公司
35 國家核電技術有限公司
36 中國儲備棉管理總公司
37 上海船舶運輸科學研究所
38 中國國際技術智力合作公司
39 中商企業集團公司
40 中國絲綢進出口總公司
41 中國航空器材進出口集團公司
42 上海醫葯工業研究院
43 華誠投資管理有限公司
44 珠海振戎公司
45 中國汽車技術研究中心
附件2 中央企業節能減排考核細則 一、 任期考核 （一）節能減排數據嚴重不實、弄虛作假的，對中央企業負責人任期經營業績考核結果給予降級處理。 （二）未完成核定的任期節能減排考核目標，對中央企業負責人任期經營業績考核結果按以下方式進行扣分處理： 1.按考核指標個數分攤2分分值，根據未完成指標個數和未完成程度扣減相應分值。未完成考核指標的，實際完成值與目標值相比，每相差10%扣減0.1分，最多扣減該指標分攤的相應分值。 2.核定的考核指標目標值為該行業國內先進水平的，減半扣分。 二、年度考核 （一）年度內發生下列情形之一的，對中央企業負責人年度經營業績考核結果給予降級處理： 1.發生重大以上（含重大）環境責任事故，造成重大社會影響的； 2.經節能減排主管或者監管部門認定，發生節能減排重大違法違規事件，造成惡劣影響的。 （二）年度內發生下列情形之一的，對中央企業負責人年度經營業績考核結果給予扣分處理： 1.發生較大和一般環境責任事故的，按以下方式進行扣分： （1）每發生一次較大環境責任事故（Ⅲ級），重點類、關注類和一般類企業分別扣減0.3分、0.5分和0.7分； （2）每發生一次一般環境責任事故（Ⅳ級），重點類、關注類和一般類企業分別扣減0.1分、0.3分和0.5分； （3）在當年不能認定的環境責任事故順延處理。 2.被國家節能減排主管部門通報，造成較大負面影響的，每通報一次扣減0.2分，最多扣1分。

⑸ 怎麼寫好節能降耗措施

一是充分發揮政府的主導作用。正確處理經濟增長速度與節能減排的關系，真正把節能減排作為硬任務來抓。建立健全節能減排工作責任制和問責制，地方各級人民政府對本行政區域節能減排負總責，政府主要領導是第一責任人。把節能減排各項工作目標和任務逐級分解到各地和重點企業，將節能減排指標完成情況納入各地經濟社會發展綜合評價體系，作為政府領導幹部綜合考核評價和企業負責人業績考核的重要內容實行「一票否決」制。

二是加大政策的調控力度。把節能減排作為當前宏觀調控的重點，通過嚴格的土地、信貸、項目審批、進出口關稅和配額、差別電價等措施，堅決遏制高耗能、高污染產業過快增長;加大淘汰電力、鋼鐵、建材、電解鋁、鐵合金、電石、焦炭、煤炭、平板玻璃等行業落後產能的力度;全面實施節約和替代石油、燃煤鍋爐改造、熱電聯產、電機節能、余熱利用、能量系統優化、建築節能、綠色照明、政府機構節能以及節能監測和服務體系建設等十項重點節能工程和水污染處理、燃煤電廠二氧化硫治理等減排工程;啟動第二批循環經濟試點，加快節能減排技術產業化示範和推廣，促進資源的綜合節約利用。進一步修訂完善《產業結構調整指導目錄》、《外商投資產業指導目錄》、《加工貿易禁止類商品目錄》等促進產業結構調整的政策措施。

三是加快節能減排法律法規和管理制度建設。加快制定、修訂節約能源法、循環經濟法等節能減排的有關法律法規，加大節能減排的監督檢查和執法力度。對沒有完成節能減排任務的企業，強制實行能源審計和清潔生產審核;對未按規定建設和運行污染減排設施的企業和單位，公開通報，限期整改;對惡意排污的行為實行重罰，追究領導和直接責任人員的責任，構成犯罪的依法移送司法機關。建立和完善節能減排指標體系、監測體系和環境影響評價制度，加強重點企業以及發電、建築、交通運輸等領域的節能減排管理制度建設和管理。

四是通過深化改革消除制約節能減排的體制性和機制性障礙，建立有效的激勵約束機制，利用經濟手段激勵引導企業節能減排。積極穩妥推進煤、油、氣、電、水等資源性產品的價格改革，按照補償治理成本原則提高排污單位排污費徵收標准，健全礦產資源有償使用制度，建立生態環境補償機制，完善促進節能減排的財政政策、稅收政策。通過價格機制的作用，將能源和環境的成本內化到企業的生產決策中去，將節能減排與企業的經濟效益緊密結合起來，引導企業自覺地實施引進新技術、改造舊設備、發展循環經濟、推行清潔生產等節能減排行動。

⑹ 清潔生產合理化建議

1、污水余熱利用，可以做污水源熱泵。
2、整經、針織車間各類設備的維護和保養，減少由於潤滑不足造成的設備摩擦阻力增加形成的電力損耗，杜絕由於摩擦產生火災等危險的發生。
3、對於回修單的出單，回修單只需要打卷、染色、後定型三個步驟，但是DISPO系統必須將所有生產步驟都列印出來，造成紙張和硒鼓的浪費。
4、針織車間有很多機台附有送風扇，以幫助斷紗自停。但很多機台由於加裝掃描儀後，這套設備已不起作用，反而浪費電力。另一方面，針織車間空間有限，風扇的存在造成絆腳等潛在安全隱患。
5、審核小組發現公司水洗機軟水管道沒有安裝閥門，在停機和不使用狀態時軟水一直在流失。現在在該管道上安裝一個閥門，停機時關閉閥門，節約用水。
6、按照公司既定步驟，對尚未安裝節電器的設備進行節能改造。
7、公司汽蒸台為聯動控制，即一旦運行，所有的光輥、分輥、汽蒸台網箱都在運行。但是公司部分品種生產工藝中無需汽蒸，現無法控制。本方案增加一個控制開關對汽蒸台單獨控制，避免空載運行，節約能源。
8、公司生產各車間照明系統存在一個開關控制整個車間照明燈具的情況，現對各車間加裝控制開關，在達到照度需求的情況下合理開啟照明燈具數量。
9、驗布台每天由於分卷、斷卷以及復驗而產生的廢膜和斷紙管很多，可是都被當做固廢處理，現對其加以回收。
以上這些都是某廠實施清潔生產的方案。還有一些通用的方案，如電機節能、綠色照明等等也可以實施。樓主也可以參照清潔生產指標體系或者清潔生產標準的要求進行技術、工藝、管理等方面的改進。如有疑問可聯系：[email protected]

⑺ 節能自查報告的格式

節能自查報告格式
納入省監管萬家企業的節能自查報告必須按照以下要求提供，市監管重點耗能企業的節能自查報告可根據情況參照執行。一些證明材料涉及商業秘密或者頁數過多的，可附上文頭、目錄及文尾落款，原件備專家現場核查用。
（一）封面
1、題目：××××年××企業節能自查報告
2、落款：××企業（並蓋章）
3、時間：××××年××月××日
（二）封二
1、企業名稱（蓋章）：
2、報告編寫人員（名單）：
3、企業分管節能負責人（簽字）：
4、企業法定代表人（簽字）：
（三）目錄
1、××××年××企業節能自查報告
2、省萬家企業節能目標責任評價考核（自查）計分表
3、2011年××企業節能量計算說明
4、企業節能目標責任書
5、2011年度P201表《工業企業能源購進、消費與庫存》及P201-1表
6、企業節能協調工作機制實際運作證明
7、年度節能目標分解方案或責任書
8、節能目標落實的考評方案及考評結果證明
9、企業節能獎懲制度及實施文件
10、企業單耗排名證明材料以及能耗限額對比情況
11、節能專項資金設立及實際投入證明材料
12、實施並完成重點節能工程技改計劃、採用合同能源管理方式實施節能改造的證明材料
13、申報國家或省節能專項資金支持及項目進展情況的證明材料
14、企業淘汰落後工藝、設備、產品情況
15、企業建立定額管理制度的證明材料
16、企業新、改、擴建項目符合用能標準的證明材料
17、新、改、擴建固定資產投資項目實施節能評估和審查的證明材料
18、企業能源管理負責人備案以及能源管理崗位設置證明
19、企業已實行能源審計或監測並加以改進的證明
20、企業能源利用狀況報告制度落實證明
21、企業能源統計崗位制度、能源統計台賬制度等能源統計證明
22、企業開展能效對標活動證明
23、企業配備的計量器具清單（包括型號、規格、精度、檢定校準狀態、生產日期和廠家）及定期檢定、校準記錄，能源計量數據在線、有效採集記錄
24、企業建立能源管理中心的申報和證明材料
25、企業節能宣傳制度文件及宣傳活動記錄
26、企業節能技術培訓制度文件及培訓計劃和實施記錄
27、其他相關證明材料

⑻ 節能自查報告的內容

節能自查報告要求企業通過內部通過自我審查方式，詳細、真實的向節能主管部門反饋節能目標的完成情況和節能措施的開展情況。
下面介紹2011年國家萬家重點能耗企業的統一編寫內容；
一、節能自查報告內容 企業節能自查報告正文必須涵蓋以下內容，未能涵蓋的，應視為報告不完整，建議進行修改完善。
（一）企業概況
1、企業基本情況
2、企業能源管理概況
3、企業用能管理概況
4、企業「十二五」節能目標
（二）節能目標完成情況
1、年度節能量完成情況
2、節能量計算說明
3、本項自評得分
（三）節能制度建設情況
1、企業節能協調工作機制實際運作情況
2、企業年度節能目標分解落實情況
3、企業開展節能目標考評情況
4、企業開展節能獎懲情況
5、本項自評得分
（四）節能投入和重點節能工程實施情況
1、企業主要產品單耗變動及排名及與能耗限額標准對照情況（僅限工業企業）
2、企業投入資金開展節能技術研發情況
3、企業開展重點節能工程技改情況、採用合同能源管理方式實施節能改造情況
4、企業申報國家或省、市節能專項資金支持情況
5、淘汰落後耗能工藝、設備和產品情況
6、本項自評得分
（五）節能法律法規執行情況
1、企業執行高耗能產品能耗限額（標准）情況
2、企業實施主要耗能設備能耗定額管理制度
3、新、改、擴建項目執行節能設計規范和用能標准情況
4、新、改、擴建固定資產投資項目執行節能評估和審查制度情況
5、本項自評得分
（六）節能管理工作執行情況
1、企業能源管理負責人及能源管理崗位設置情況
2、企業實行能源審計、監測和節能規劃情況
3、企業能源利用狀況報告制度落實情況（僅限工業企業）
4、企業能源統計制度落實情況（僅限工業企業）
5、企業開展能效對標工作情況
6、企業能源計量器具配備情況
7、企業建立能源管理中心情況（僅限工業企業）
8、節能宣傳培訓情況
9、本項自評得分
（七）企業自查情況小結
包括自評總分及自評等級。
（八）整改措施
對自查和計分過程中查找出的問題和不足，特別是未完成節能量目標的企業，應提出切實可行的整改和保障措施。
（九）「十二五」企業節能技改項目計劃情況
詳細說明每個項目名稱、開工時間、竣工時間、預計投資總額、資金來源、預計節能量。

⑼ 企業環保技術與知識培訓內容有哪些

第一部分：環保的基本知識,我國環境污染的現狀，環保工作的重要性。

第一、幾個有關環保的概念。環境保護是我國確立的一項基本國策。環保是環境保護的簡稱。環境污染要素分為大氣污染、水體污染、土壤污染等。生態環境惡化與新資源開發帶來的環境問題是當前人類社會面臨的嚴重環境問題之一。

第二，我國環境污染的現狀。

第三，加強環境保護工作的意義。

第二部分：環保法律法規及其他要求，以及公司的各項環境管理制度。

第一、法律的手段是環境保護最重要的手段。

第二、下面講公司在貫徹環保法律法規方面所做的工作。

環保法律法規，環保政策，排放標准，收費標准，三廢處理成本，環保工作的重要性。讓生產部門明白環保是企業的生命線，不能只顧經濟效益。

(9)企業節能培訓計劃擴展閱讀：

2019年研究表明：社會工業生產造成的污染只佔污染源的百分之四十一，現代家庭造成的污染卻佔百分之五十九。與社會相比，雖然家庭只是社會的一個細胞，而就污染的危害程度來說，家庭卻相對嚴重一些。

已經檢測到的有毒有害物質達數百種，常見的也有十種以上。有一組統計數據可進一步證實家庭污染的危害性：即一個家庭一天平均要製造一點八公斤垃圾。

丟棄五個不可分解的塑料袋、二至三個一次性飯盒；一個家庭因洗頭、洗澡、洗衣服等，一天平均製造二百公斤廢水；一個家庭每天平均使用二十克化學用品等。這些污染物和匯流成河的生活廢水，每時每刻都在污染著我們的土地、河流和海洋。