A. 校本培訓記錄語文的2015年的
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B. 怎樣開展語文教研活動
開展語文教研活動的方法:
一,備課時間、地點、人員制度化
我校以教研組為單位,每周固定時間在各辦公室集體備課。
二,備課內容和主備人員制度化
教研組每人主備一至兩個單元,就這個單元的內容進行細致、深入地備課。每周教研組活動時,按單元由負責主備的老師先講解自己所備單元的整體思考和每課的重難點、教學設計以及教具准備等。
其他老師邊聽邊在語文書上做詳細的記錄,然後全組老師共同商議,制定出一份比較完善的教案,並把這一單元的教案,拷貝到每個班的電腦中。
三,個性修改制度化
每位老師根據個人教學風格及本班學情,對集體備課教案進行再創造,使之成為一份適合個人特色和本班教學的個性化的教案;其四,及時反饋制度化:在集中教研組集體智慧與使用本人個性化教學策略後,效果如何,要及時反思,做好後記,交流總結得失,形成習慣。
教研工作的意義:
教研工作是學校教學的一項主要工作,是另一種的教學形式,也是學習、交流經驗的方式,「他山之石可攻玉」。教研活動可以相互學習並借鑒別人的經驗、理念、教學方法,從而在教學實踐中去改進自己的教學,形成自己的教學風格和教學特色。
有時候對某一問題,通過交流會使我們彷彿有豁然開朗的清爽之感覺,這樣在學習、交流、反思中不斷提升自己。
C. 小學一年級語文教學總結
小學一年級語文教學計劃
一、指導思想:
在語文教學中,貫徹國家的教育方針,面向現代化、面向世界、面向未來;要以馬列主義和科學的教育理論為指導,聯系學生現實生活,加強語文實踐,積極進行教學改革,提高教學質量。
二、本學期教學總目標和要求:
小學語文教學應立足於促進學生的發展,為他們的終身學習、生活和工作奠定基礎。小學語文教學應培育學生熱愛祖國語言文字和中華優秀文化的思想感情,指導學生正確地理解和運用祖國語文,豐富語言的積累,使他們具有初步的聽說讀寫能力,養成良好的語文學習習慣。在教學過程中,使學生受到愛國主義教育、社會主義思想品德教育和科學思想方法的啟蒙教育,培育學生的創造力,培養愛美的情趣,發展健康的個性,養成良好的意志品格。本學期一年級教學總目標和要求:
(一)漢語拼音
1、學會漢語拼音,能讀准聲母、韻母、聲調和整體認讀音節,能准確地拼讀音節,正確書寫聲母、韻母和音節。
2、能藉助漢語拼音識字、正音、學說普通話。
(二)識字與寫字
1、喜歡學習漢字有主動識字的願望。
2、認識常用漢字400個,會寫100個。
3、掌握漢字的基本筆畫,能按筆順規則寫字。字寫得正確、端正、整潔。
4、初步養成正確的寫字姿勢和良好的寫字習慣。
(三)閱讀
1、喜歡閱讀,感受閱讀的樂趣。
2、學慣用普通話正確、流利地朗讀課文。
3、學習藉助讀物中的圖畫閱讀。
4、對讀物中感興趣的內容,樂於與他人交流。
(四)口語交際
1、學說普通話,逐步養成說普通話的習慣。
2、能認真聽別人講話,努力了解講話的主要內容。
3、能與別人交談,態度自然大方,有禮貌。
4、有表達的信心。積極參加口語交際,踴躍發表自己的意見。
三、學生基本情況簡要分析
一年級(3)班全班26人,其中男生11人,女生15人。學生在幼兒園就已經初步接觸過漢語拼音,但不系統、不規范、發音不夠准確。由於學生來自不同的幼兒園,受一些客觀因素的影響,學生的知識經驗、認知水平和語言表達能力都存在著較大的差異。個別學生在幼兒時期就已經認識了許多漢字,具有主動識字的願望;大部分學生能認少量漢字;個別學生連自己的名字也不能正確書寫。部分學生能就感興趣的內容提出簡單的問題,個別學生有表達的自信心,能積極地發表自己的見解,而部分學生則缺乏自信,較為膽怯,學習的主動意識不夠,對意願的表達較為模糊。
四、提高教學質量的主要措施
1、對於5、6歲剛上一年級的孩子,掌握抽象的漢語拼音,顯然是困難的,也是枯燥乏味的,針對學生年齡的特點,結合《語文課程標准》,力求做到漢語拼音的教學具有趣味性、富有童趣,讓學生在和諧的課堂氣氛中掌握漢語拼音。
2、識字是閱讀和作文的基礎,在低年級語文教學中至關重要。低年級學生容易記住一些具體的、形象的、有顏色的材料,所以在識字的教學中,將加強形象化、直觀性,引導學生去學。通過形象、直觀的教學,加上豐富的意象,學生就能掌握所學的漢字。
3、「閱讀是學生個性化的行為」。因此在閱讀教學中,採用自主、合作、探究的教學方式,將閱讀的主動權交給學生。同時,把閱讀教學從課堂延伸到課外,再把課外閱讀所得運用於課內,二者緊密結合,協調發展閱讀能力。
4、在教學中,積極引導、鼓勵學生質疑,把學生引入問題的天地,讓他們各抒己見,勤於質疑發問,在問題、求解答的過程中提高口頭表達能力。同時,低年級語文教材中,課文內容豐富,並有一定的懸念,可以利用這一有利因素,引導學生展開想像,給學生創造情境,鼓勵學生大膽去說
小學一年級語文教學總結
隨著時間的流逝,轉眼一學期又過去了。新課程進入我校已有一個學年了,它猶如一股春風,為我們的教育注入了新機,也給我們帶來了嶄新的教學舞台。期末臨近,回想這學期以來的教學工作,感覺真累,但也伴隨著收獲的快樂。
這學期以來,我按照期初制定的課改方案有條不紊地開展工作。互相聽課,認真聽取同年段老師的意見,改進教學方式。定期做好工作總結,總結教學經驗,把經驗點滴投入教學中,充分發揮學生學習的主體作用。讓學生在觀察、猜測、探究、討論、交流等過程中,獲得所應掌握的語文知識,使語文學習活動成為一個生動活潑的、主動的和富有個性的過程。努力貼切當前語文課程改革的重要理念。
在本學期的教學過程中,在學生開展自主學習的過程中,在學生情緒激昂、忘情投入的時候,難免會有「吵鬧」的問題,可能會出現「我想……我要……我能……我來做……我還有……我認為……」。這是,我都盡量不輕易否定學生的思維成果,不把自己的意見強加給學生。於是學生都能自始自終情緒高昂地參與整個教學過程,感受到學習的快樂。在教與學的過程中,對於學生提出的不同結論,如果講得有道理,我都給予肯定,讓學生有機會坦陳自己的想法,尊重孩子的思維成果,不輕易否定孩子在認真思維的基礎上的答案。同時在學生進行發散思維的基礎上,引導學生相互鑒別,把發散的思維再回擾起來,這樣就有利於培養學生思維的系統性、嚴謹性和深刻性。
總之,在這學期的教學過程中,本人始終堅持以新課程的標准實施教學,堅持以學生為本的教育理念,重視課程資源的開發與利用,提倡合作學習精神,引導學生從生活源泉中不斷吸取發展思維和語言的養料,在文字教材和生活教材的結合中,開辟了課程學習的廣闊天地。不過還應該說的是在取得成績的同時,也出現了教學上的許多不足,眾多的學生是可以接受新課程的教育方式的。一小部分學生由於年齡上的差異,以及家庭教育的空缺,學習上就有點困難了,因而班級里就有了兩個極端的現象。當然,今後我還會在教學中不斷改進,以適應教育改革的新浪潮。
轉自:http://hi..com/tang7838/blog/item/bc49f1d3efa67936960a1676.html
D. 語文組進行校本教研的基本途徑
課程改革的成敗關鍵在教師,只有教師切實轉變教育教學行為,進一步提高自身業務水平,課程改革這一宏偉工程才能得以順利實施。在參與課改實驗的一年多來,我校以校本教研工作為關鍵,探索培訓、教研、科研三位一體的研究機制,在促進教師專業化發展,構建學習型學校方面做了一些有益嘗試。 一、對校本教研的認識 學校是教師職業生涯的重要場所,是教師成長的搖籃。學校理應為教師的自我實現、專業發展而服務。根據教師的教學實踐,開展校本教研活動是全面促進教師專業化發展的有效途徑。校本教研包含三層含義。第一層含義是:「校本教研必須以學校發展為本」,強調必須從學校實際出發,圍繞學校工作中的實際問題,有針對性地開展教研工作,為學校的教育發展服務。第二層含義是:「校本教研必須以教師發展為本」,必須確立教師在校本教研中的主體地位。讓教師成為研究的主人,通過校本研究來培養教師、提高教師素質,為教師的自我發展、價值實現服務。第三層含義是:「校本教研必須以學生發展為本」,教育是培養人、發展人的事業,校本教研要研究學生,遵循學生的身心發展規律,尤其要解決學生發展過程中存在的疑難問題,要有針對性,講求實效性,反對形式主義。 二、開展校本教研的幾點做法 1.學習提高——努力做好校本培訓工作 (1)培訓工作日常化我們把校本培訓當作學校常規工作來抓,與平時的教研活動、業務學習相結合;與青年教師的培養相結合;規定每周五晚上為全體教師的雷打不動的業務學習時間,使校本培訓工作制度化、日常化。 (2)培訓內容廣泛性培訓內容力求做到全面、豐富、翔實。具體有課程通識培訓、各科課程標準的學習、實驗教材培訓、教科研培訓、現代教育技術培訓等。如僅數學學科就包括數學教學理論選講、學習理論與小學數學教學、數學教育科研、數學課堂教學、特級教師教學思想、數學思想方法、案例研究與寫作、數學教育展望等專題,力求教師對當前的數學教育改革與研究有一個比較全面系統的了解。 (3)培訓形式多樣化在校本培訓中,我們力求做到形式多樣,貼近教師工作實際。具體有專家講座、案例分析、反思教學、參與式討論等研討形式,在培訓效果上體現了「新、活、實」三個字:內容新——新課程理念,新課程標準的目標、教學方式和新型的師生關系;方法活——採用專家講座、案例分析、反思教學、參與式討論等研討形式;效果實——備課時要想到、教學中要做到、課後要反思到。 2.反思交流——積極開展多形式的教研活動 (1)教研行為自主化 制度上保證:學校規定每周三為語文學科教研日,周二為數學與其他學科教研日。教研活動中要求做到「三個有」,即有主題、有中心發言、有活動記錄。組織上到位:教研組是開展校本教研的中間力量與基本組織。我校非常重視教研組的建設,根據學校實際分成14個學科教研組,其中包括10個語文數學教研組再加體育組、藝術組、英語組、綜合課程組。明確各教研組長的職責,加強對教研組的指導與考評。行為上跟進:要求教師主動參與各類教研活動,主動與同事交流實驗中的成功與失敗。廣大教師由「被動學習」變為「主動學習」,由「被動研究」變為「主動研究」,學校教研氛圍日漸濃厚。 (2)教研主題專題化 在開展教研活動時,我們要求事先定好計劃、確立研究主題,做到「兩個結合」。一與課題研究相結合。即要求學校各級教研活動要與課題研究相結合,要與課改實驗中遇到的問題相結合。二是與校本培訓相結合。根據培訓主題、培訓內容開展教研活動,如課程通識培訓、實驗教材培訓等。 (3)教研內容系列化 我們認為開展系列的主題教研,有助於教師更加深入系統地研究問題。為了加快青年教師的成長,我校提出上好「三課」的做法。即老教師、優秀教師給青年教師上好示範課,青年教師上好匯報課,課題研究上好研討課。 (4)教研形式多樣化 從教研性質上分有注重操作的參與式研討、同課異構的比較式研討(師徒上對比課)、自我申報的沙龍式研討、提高層次的課題式研討、諸多學科的交叉式研討(音美合科教學研討)、多渠道多反饋的交流式研討等。具體組織形式有課堂觀摩、說課評課(實話實說)、主題沙龍、課題研究、觀點展示(頭腦風暴)、熱點評說、讀書交流等。 (5)教研科研一體化 我們認為教研科研的目標是一致的,都是為更好地開展教學工作而服務,為了實現學校、教師、學生三者的最大發展而服務。為了提高教研科研的實效,我們的做法是教研活動科研化、科研活動教研化。學校教導處、教科室經常協同組織開展教研活動。 3.同伴協作、加強交流——大力開展集體備課制 積極探索備課制度改革,試行集體備課制,總體思路是「分塊備課、集體評議、個人修改、注重反思」16個字。即教師先分塊備課,然後是教研組集體評議,在此基礎上教師根據教學實際修改,課後必須要有反思。反思要把課堂中的閃光點與失敗處、學生的錯例、二次教學建議等都記錄下來。教案一般採用電腦輸入,提倡備多板塊、移動式、個性化的教案。這樣既加強了教師之間的學習交流,做到資源共享,同時又減輕了老師的工作負擔,提高了備課實效。 4.專業引領———搭建教師學習對話的平台 沒有專業引領的研究活動,教師的研究很難上升到一定的高度,或者至少耗費比較多的時間。除了教師個人的學習鑽研之外,還可從以下三個方面給教師提供學習機會。 (1)校內:開展新老教師傳幫帶活動一是採用新老掛鉤師徒結對的方式,要求教齡未滿6年的教師必須拜一名老教師為師,全面學習老教師的優秀經驗和敬業精神。二是成立校學科指導組,校長任學科指導組組長,書記與分管校長助理任副組長,下設語文·思想品德、數學、藝術、體育、常識·勞技·外語、信息技術1個學科指導小組,全面負責各學科的教學指導工作。學校實行「推門聽課制」,要求學科指導組成員每周聽課不少於20節,每學期不少於20節,並定期匯報交流教學情況。形成大家都深入課堂,研究教學的良好氛圍。 (2)校外:走出去請進來走出去,一是有計劃地安排教師外出學習,尤其是青年教師在政策上要給予傾斜。對於一些優秀青年教師則讓其出去參加幾個月的脫產學習,讓他們接受高層次、全方位的系統培訓,促使他們盡快成長。二是給青年教師搭建一個展示鍛煉的舞台,讓他們在一些大型研討會上展露風采等。請進來,學校邀請市教育局、教師進修學校的領導、老師、教研員進行指導。邀請省內外的各級專家、特級教師來校作講座。 (3)學校承辦各類教師培訓、教研活動要求教師空課時間主動參與各項活動,聆聽各位專家們的報告,努力提升自己的業務素養與理論素養。 5.資源整合——教研、科研、培訓一體化 (1)整合資源 教研、科研、培訓三者並不是簡單的相加,而是有機的整合。要把教研、科研、培訓統一納入校本教研的范疇,統一規劃,統一實施。 (2)突出「校本」二字 即校本教研要結合學校、教師、學生的實際開展工作。 6.激勵保障——發揮學校服務導向功能 (1)組織到位 將學校形成一個校長親自抓、分管校長助理負責抓、教導處具體抓、教科室協同抓的校本教研的管理網路。 (2)制度到位 學校要制定各項教學常規制度(候課制)、聽課評課制度、師徒結對制、青年教師星級評定製、教師外出學習匯報制等,從制度上保證並激勵了教師參加校本教研活動,提高活動質量。 (3)人員到位 一是實施教研活動組長負責制、學校領導聯系制。即各教研組的活動由組長負責,學校領導各聯系一個教研組,指導並參與各個組的教研活動。二是學科指導組成員要深入課堂、研究教學,全面負責各學科的教學指導工作。 (4)經費到位 為了提高校本教研的成效,學校在經費上予以大力支持,做到四個保證:保證實驗經費、保證課題研究經費、保證外出學習經費、保證校內獎勵經費。 (5)激勵到位學校專門出台校內績效獎與科研獎實施辦法,用於獎勵在教學、科研方面有貢獻的教師。鼓勵教師向「科研型、學者型」教師轉變。通過實施教研、科研、培訓三位一體的研究機制,教師的專業意識得到了明顯增強,初步具備自我反思與交流協作能力。教師在實踐中學會了反思,在相互尊重中學會了交流,在虛心中學會吸納,在領悟中學會調整,在合作中學會成長。
E. 語文教學計劃中的指導思想怎麼寫
認真貫徹國家基礎教育工作會議的精神,以基礎教育課程改革為契機,全面推進素質教育,深化教育改革.繼續以"關注課堂"為工作主線,並注意整合教學,更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,以培養學生的創新意識和實踐能力為重點,深化課堂教學改革,大面積地提高教育質量.
具體工作:
一、認真學習理論,明確課改方向.
要把理論學習作為伴隨課改全程的活動.二十一世紀,是一個信息時代,知識不斷更新,新的理念不斷涌現,學習成為現代社會生活的重要方式之一.教師從事著教書育人的工作,更需要學習.只有那些重視學習,善於學習的人,看問題才會更准,思路才會更清,行動才會更快.教導處將統籌安排,將學習安排到全校業務學習活動中,滲透到教研組教研活動中.在學習中,既要學介紹具體經驗文章,也要學難懂的理論性較強的文章,防止東施效顰;既要學正面宣傳的文章,也要學提出爭議的評論,防止人雲亦雲.採用理論聯系實際、集體與自學相結合的辦法,要求每位教師做好學習筆記.並經常組織交流,使先進的教育思想牢牢紮根於每位教師心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更好地為教育教學服務. 本期與上期一樣,每周一篇學習筆記,一月一篇案例設計一篇教育故事.
二、嚴格執行常規,提高教育質量.
1、嚴格執行課程計劃.課程計劃是法規,任何人無權變更,教導處將不定期抽查教師上課情況,嚴格督促教師自覺按課表上課,嚴禁私自調課或侵佔技能課等現象發生,如有特殊情況確實需要調課的必須報請教導處批准.
2、本學期將繼續組織教師學習常州市教研室修訂的《中小學各科教學常規》,修訂我校教學常規要求,使全體教師明確要求,自我對照,切實落實常規,有效地改進教學,全面提高教學水平與質量.教導處將提倡「推門聽課,翻本檢查」工作制度,繼續實行學月常規檢查制度.
3、加強教研組建設.教研組是教師教學研究的主陣地,教師成長成材的搖籃.各教研組根據學校教學工作計劃,結合本教研組的實際情況,擬定切實可行的教研組工作計劃.教研活動做到定時間、定內容(學習課改理論、寫讀書筆記、鑽研課標教材、集體備課、聽評課,進行教法和學法的探討等)、定好主題和中心發言人.教研活動要在「實」與「新」上做文章,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果.提倡各個教研組要創自己的特色,及時、認真總結得失,在期末進行交流,開展先進教研組的評選.
4、抓好集體備課.備課組活動集中與分散相結合.集中活動做到有組織、有計劃、有安排,定時間、定內容、定主講,突出重點,解決難點.著力提高集體備課質量,各班要針對班級實際進行修改,並在教學過程加以調整,倡導課後撰寫教學後記和教學案例.
5、加強對教學質量的調研.教學質量是學校教學的靈魂和生命線.每位教師必須樹立「有效教學」觀念,增強質量意識,憂患意識,爭先意識,努力提升所任學科的質量.本學期教導處將加大學科的階段性調研力度,分析存在問題,落實解決措施,力爭不使一門學科、一個班級、一個學生掉隊.抓好幾個調研與比賽,即一年級看拼音寫漢字比賽,二年級朗讀比賽,三—六年級「六一」作文比賽,低年級口算調研,中高年級計算、概念、應用題調研,英語階段性調研.
6、抓緊畢業班復習迎考工作.認真總結上學期期末考試情況,分析我校六年級教學工作的現狀,引導全體教師進一步明確各科教學中存在的問題,採取針對性的應對舉措;及時召開畢業班家長會,加強家校聯系溝通,做好宣傳發動工作,爭取家長配合支持,為學生復習迎考,打勝小學畢業最後一仗營造良好的家庭環境和有力支撐.抓兩頭,促中間,分類輔導,採取學月考試,獎勵前五名和進步大的等形式,努力提高畢業考試的優秀率和及格率.
三、深化課改實驗,提升實施水平.
1、加強課改實驗的師資培訓.本學期繼續組織教師學習新課標,把握其精神實質,加強對三年級等使用新教材教師的培訓與管理.
2、加大課程研究的力度.加強教研和科研的結合,以教研為載體,以科研為先導,促進全體教師實施新課程,改革課堂教學的水平.繼續與教研室多聯系,爭取專家的支持、指導,健全教研製度,改革教研形式.各教研組制定計劃時要立足本校,結合自身教學需要,精心設計好每次活動的內容,開展小型、多樣、高效的教研活動,創造性地開展活動,讓教研和科研活動真正為提高教師課程實施能力服務.學校將有針對性地組織有關學科的校級教研活動,對品德與生活(社會)等術科教研活動也將有所安排.以此全面提高教師駕御新課堂的能力.
3、繼續加強課程管理開發的研究,根據教育部「綜合實踐活動課程指南」的有關要求,加強管理,使之不至流於形式,加強課程開發的研究,繼續開展綜合實踐活動,本期綜合實踐活動由教師自願報名參加,綜合實踐活動組組長鄭志強指導,集中力量進一步開發、完善我校校本課程——《我的家鄉---梓潼》,使校本課程真正成為拓展學生學習領域、促進學生個性發展、培育學校教育特色的重要途徑.
四、調動教師熱情,加強隊伍建設.
1、上期,我校開展青年教師賽課,一部分教師在活動中脫穎而出,一部分教師迅速成長.本期,我校將進行中老教師示範課,讓教師們在這樣的活動中相互借鑒,取長補短.不同的教學風格
2、鼓勵、支持教師參加學歷進修,組織教師參加繼續教育,切實提高教師的教育實踐水平.加強計算機及其網路技術的培訓,重點培養教師利用計算機進行輔助教學的能力、教育科研能力和應用信息的能力.本期,要求每一位教師利用遠程教育資源上倆節課,由張玉全作好記載.
3、積極鼓勵教師參加各種評優課活動、學術研討和參加教壇新秀、教學能手、學科帶頭人的評選活動,採取更加有力的措施,著力造就優秀教師.
4、繼續組織校課改積極分子、青年骨幹教師、優秀教研組等評優活動,促使青年教師快速成長.
教學是學校的主要、重點工作,提高課堂教學的質量是每一位教師每一節課所必須遵循的原則,教導處本學期將一如既往地深入課堂、深入各班,檢查教學的各環節的落實,使我校的教學再創佳績.
五、科研工作:
教不研則淺,研不教則枯,為及時把握時代脈搏,跟上教學改革的步伐,我校確立的科研課題為:
1、學校社會、家庭三結合,促進小學生誠信品質的形成(國家級)2語文課題將申報「愉快識字法」(市級)
3、校本教材開發,綜合實踐活動(校)4、數學課題組
路漫漫其修遠兮,親愛的教師們,辛勤的付出,必會換來金秋的收獲.
教學工作大事表
2006年2月
主要活動:
二月份:
1、制定教學工作計劃.
2、召開教研組長會議,制定教研組工作計劃.
3、各科教師制定學科教學計劃.
4、召開綜合實踐指導老師會議,制定綜合實踐活動實施計劃.
三月份:
1、第二次教學常規檢查.
2、召開英語教師研討會,討論提高英語教學質量的有關措施.
3、修訂學校教學常規細則.
4、校新課程教材培訓.(一、二年級數學)
5、中老年教師示範課
8、召開教研組長、備課組長會議.
9、課題組制定課題實施計劃.
四月份:
1、學科期中調研測試.
2、徵集、評選綜合實踐活動案例.
3、畢業班復習教學研討活動.
6、第三次常規調研.
五月份:
2、三—六年級慶「六一」作文競賽.
3、一、二年級口算比賽.
4、二年級朗讀比賽.
六月份:
1、檢查各教研組落實教研活動情況.
2、六年級模擬考試.
4、一年級看拼音寫漢字比賽.
5、評選課改積極分子、優秀教研組.
6、撰寫教學論文與案例.
7、舉行期末考試,做好試後分析.
8、第四次常規調研.
F. 語文教研組長職責
組織本組教師學習本學科教學大綱。研究貫徹上級主管部門的工作意見,認真制定本學科學期教學計劃。明確本學科教學目的任務,規定各年級教學要求、教學進度。根據教學計劃和學校對教學工作的要求,安排教學活動和教研項目以及貫徹「六認真」要求。
三、組織各年級的備課組的活動。要求教師鑽研教材,認真備課。在個人充分鑽研教材的基礎上,認真寫好教案,定時間、定內容進行集體備課。每周一次,一般應超前一周進行。備課時要針對學生實際、備教材、備學生、備教法、備作業、備實驗。
四、經常了解和分析各年級教學情況和學習質量。處理好落實基礎和培養能力、發展智力的關系。協助教導處定期進行「六認真」的檢查和評教評學,以便研究改進教學。
五、研究和審閱每學期考試的命題,並組織好閱卷、分析、總結和講評工作。平時要提倡教師精選例題和習題,恰如其分地掌握作業份量,培養學生良好的學習習慣,指導正確的學習方法。
六、積極開展教學研究活動。根據教學實際,確定教研組、備課組和個人的研究課題,並根據課題進行教改實踐。定期舉辦各種形式的觀摩課,進行各種教學方法的研究和實驗,組織教師有計劃地互相聽課,普遍聽與重點聽相結合,互相學習,取長補短。定期進行本學科的教學心得體會交流匯報和專題討論,組織教師撰寫經驗總結和教科研論文,積極向上向外推薦交流,擴大影響。要重視各種教學資料的積累和互相交流,為深化教學研究服務。
七、制定本學科課外閱讀、競賽、講座、學科興趣小組等活動計劃,組織和指導學生開展各種課外活動,使課內課外相結合,注意拉差補缺,重視因材施教,發展學生個性,培養學科尖子。
G. 小學語文閱讀課題階段計劃要研究什麼內容
《小學語文閱讀教學的有效性研究》課題研究工作計劃
上傳: 胡玉保 更新時間:2012-5-30 10:15:38
一、課題組研究的對象和內容
(一)研究對象 一----六年級學生
(二)課題研究的主要內容
課題將圍繞《語文課程標准》中關於閱讀教學的具體要求進行研究,切實提高小學語文閱讀教學的實效性。
二、研究目標
通過小學語文閱讀教學組織策略、語文教學有效性的診斷方法的研究,著眼於培養學生學習的良好習慣和有效性,構建和諧、高效的語文課堂,以「學生和諧發展」為核心的目標,促進學校、教師、學生共同發展。
三、課題研究的主要工作
1、制訂計劃
因本期我校開始進行小學語文閱讀有效性高段的研究,因此,特別召集課題組成員,制定本學期的課題研究計劃,確定研究目標和研究內容,討論課題組活動形式。向課題組教師提出明確的工作要求、規定每學期應完成的研究任務,扎扎實實的做好課題的研究工作。
2、加強組織建設,落實課題研究的常規工作。
本課題組工作力將開展出自己的特色。本期,將注重落實課題組的常規工作,對老師們上交的各類資料登記考核,以保證課題研究工作的順利進行。
3、以「扎實、成效」為核心價值觀,拓展課題組成員發展的空間。
著實提高老師們的專業素養,促進教師的專業化發展。
4、把課題研究工作與其它教學研究有機結合。實現校本培訓、校內教研、集體備課與課題研究緊密結合的研究體系。
5、立足課堂,扎實研究。
課題研究要基於課堂,立足於課堂。認真學習閱讀課課堂教學的一般模式,在課堂教學中進行實驗、驗證、完善。爭取提煉出更有實效的課堂教學操作策略。本學期將開展課堂專題研討課一次,並爭取鎮教研室成員對課進行指導與點評。
四、工作安排:
根據本課題研究的目標和內容,本課題研究分為三個階段前進。
第一階段:課題准備階段(2009、9—2009、10)
成立課題研究小組,小組成員本校小學語文閱讀教學現狀進行交流,思考課題研究的方向,制定研究方案,布置研究工作,明確分工,下達研究計劃。
第二階段:行動研究階段:(2009、11--2010、3)
1.根據前期的課堂調研與分析,各年級根據自身存在的迫切的主要的問題,根據「有效、優化」的原則,確立一個行動研究突破口,即優化學生課堂學習、提高課堂教學效益的主打做法(優化策略)。
2.根據確立的優化策略,開展課堂教學行動研究。
3.定期開展課題研究的研討活動,對學生課堂學習的情況作定性與定量的分析,作好階段性總結,並根據研究的實際情況與發展,作出相應的研究調整與改進。各實驗老師嚴格按計劃操作,以隨筆的方式及時記錄實驗中遇到的困惑或取得的成績。每學期舉行一次專題研討會和兩次研究課匯報活動。
4.撰寫課題中期報告,邀請有關專家作中期評估。
階段成果預計有教學隨筆、研究日誌、專題論文、調查問卷等
第三階段:總結結題階段(2010、4--2010、5)
1.對課題研究和開展的工作進行系統反思,整理和升華。
2.寫出研究總結報告。
3.理課題研究期間各位成員在實驗中取得的原始資料和相關成果(如獲獎的論文、教案、課件、觀摩課、評優課和競賽課的獲獎證書和資料等),接受專家評估。請上級課題主管部門進行課題成果鑒定。
階段成果預計有實驗報告和工作報告等
H. 學校教育教學工作有哪些計劃和記錄
-在穩步中求發展,在變革中求創新
歲末,在談到工作的時候,很喜歡用「回顧」與「展望」兩個詞,回顧,是讓自己的記憶回到過去,通過一頁頁感性的畫面,梳理出理性的方法與經驗;而展望卻是在回顧的基礎上,對學校未來發展與走向的一種理性思考與科學與決策。很高興,每年能有一次這樣的機會,與教育局領導以及全體教師齊聚在一起,回顧一年來,xx學校工作中取得的點點滴滴的成績;更高興,能與領導與教師們一起探討來年我們的工作思路與工作方向。這樣的時刻,是讓人興奮與鼓舞的時候,也是讓人充滿期待與嚮往的時刻。
回顧2012年xx學校的工作,我想用一句話概括我的工作思路:在穩步中求發展,在變革中求創新。xx學校是一所辦學經驗相當成熟的學校,喻局長在我上任之初,用十二個字總結學校的辦學成果:管理規范、質量一流、特色鮮明。這十二個字,我多次在行政會議和全體教師會議上提及,它們作為學校實現可持續發展的核心字眼,已深深地根植在我們大家的腦海。如何圍繞這十二個字,在堅定不移地走科學教育特色發展之路的基礎上,繼續科學管理學校,繼續推進辦學質量,繼續提升學校辦學品牌,成為我們奮斗的目標。又是一年過去,回首這一年我們的工作,我想,它依然同去年一樣,是令我們欣喜的,高興的,驕傲的。
先看看這一年,我們取得的成績:
國家級語言文字示範校、長沙市文明單位、長沙市創新大賽優秀組織獎、長沙市德育先進集體、長沙市校本研訓先進單位、長沙市心理健康教育先進單位、嶽麓區合唱比賽特等獎、嶽麓區眼保健操比賽一等獎
一份成績,一份光榮;一份成績,一份汗水。這些榮譽的獲得,是我們全體教師團結協作、上下一心努力的結果,所以,在這里,我首先要感謝全體老師為學校的發展,付出的辛勤汗水。
這一年,我們迎來了很多尊敬的領導與客人對學校工作的考察:
2012年4月,中國科協科普部xx副部長在省市科協領導及區委劉慧書記的帶領下,來我校考察科普教育,對我校的科學教育成果給予充分肯定;
2012年4月,長沙市教育局xx副局長來我校檢查兩項督評工作,說了一句讓我記憶深刻的話:這個學校,我很了解,常規工作做得非常好,讓人放心。
2012年5月,內蒙古市校長考察團一行三十人來我校參觀,在聽了學校的全面工作匯報後,對博才學校的辦學模式及品牌輻射贊不絕口;
2012年5月,懷化市語委周主任帶領十幾位校長來我校考察語言文字規范化建設,對我校通過語言文字建設提升教師的精神底蘊及文化品位的思路大加贊賞;
2012年12月,湖南省校長高級研修班九十位校長來我校參觀,他們在觀摩了我校年輕教師的才藝展示、課堂教學,聆聽了我校校本培訓的做法之後,一致評價我們的校園充滿了文化氣息,是一所有文化底蘊的學校;
2012年12月,杭洲市教師進修學校考察團來我校考察校本研訓工作,高度評價我校「人人培訓,多元互動」的校本培訓策略有創意,有特色;
2013年元月,常德市武陵區教育局校長團在周局長的帶領下來我校考察科學教育特色,校長們認為我校的科學特色做得實在,做出了品位,在學生身上看到了成效。
每一次考察,就是對學校全面工作的一次檢閱;每一次檢閱,又是對學校工作的一次促進與提升。在迎接每一次考察任務中,我們的校園小導游以整潔的著裝、得體的姿勢、彬彬有禮的舉止、科學嚴謹的解說,贏得了客人們的交口稱贊。他們用自己的形象給學校樹立了口碑,他們是學校的驕傲,是老師們的驕傲。
這一年,學校的各項工作都在穩步推進。
一、校園環境及辦學條件的進一步改善:
1、校園環境的改善:
感謝教育局領導的關心,2012年,由教育局投資60萬,為學校進行了瀝青馬路的改造,給藍球場鋪了塑膠,並配備了電子屏,這些校園環境的改善及設施設備的更新,進一步美化了校園環境,提高了學校校園環境的競爭實力,使學校師生享受到了更加優美的環境文化。
2、功能室的完善:
在迎接文明創建及義務教育均衡發展過程中,學校自籌經費10萬,進一步完善了美術書法教室、手工勞技室、棋藝室、音樂教室相關設施設備的添置,並給圖書室增添了近5000冊圖書。功能室的完善使學校的硬體設施設備達到了高標准、高起點,為學生的學習提供了更優質的教學環境。
二、管理團隊的充實及管理工作的細化:
1、管理團隊的充實:
為了適應學校辦學規模不斷擴大的需要,2012年,學校進一步充實了管理團隊的力量,增設了書記、大隊輔導員、午託管理專職教師及教科室協助教師。很感謝書記這一年對我個人無論是工作還是生活的幫助,在我遇到大事有點急躁的時候,在我因工作心煩想要生氣的時候,在學校面臨各種緊急任務需要突擊的時候,他總是默默無聞地給予我支持的力量,使學校各項工作順風順水,我從他的身上學會了寬容、大度與仁慈;也感謝各位部門主任,我們年齡不相上下,討論問題的時候,大家都會各抒己見,敢想敢說敢做敢於擔當,你們的責任心與執行力使學校各項工作實現高效運轉,你們讓我明白什麼叫民主協商、科學決策。我們這一支管理團隊能做到互相關心、互相關愛、互相協作、互相補台,這是讓我感到最欣慰的。
2、新增午托工作的管理:
2012年下學期,學校經濟運轉模式發生變化,由原來的高新博才學校統一管理轉變為本校區經濟實行獨立核算。面對急轉直下的經濟條件變差的形勢,書記及全體行政給了我鼓勵的力量,並表示出了與我同舟共濟的決心,在楊校長、龍書記、林校長的幫助下,在大家的鼓舞下,我們齊心協力,共同思考辦法,走出困境。本學期,學校擴大了中午午託管理服務的規模,負責午託管理的吳老師,工作十分細心周到,制定了詳細的學生中午就餐制度、就寢制度,每天堅持按時到崗巡查,每周在教師例會上總結教師值寢情況,評選文明寢室。對於食堂食品采購,吳老師管理嚴格細致,不但保證了食品的安全,還保證的飯菜的可口。她尊重老師的意見,也很關愛學生,對待員工非常親切、友好,她以她的人格魅力贏得了大家的尊重與愛戴。中午午托的規范管理,為學校教育教學工作的正常運轉提供了充分的保證。當然,這項工作也離不開全體行政的管理,及全體老師的辛勤付出。因為午托值寢,老師們的工作量增加了不少,感謝大家。
3、相關制度的完善:
這學期,學校制定了職稱評定細則,細則採用量化打分的方式,力爭做到事前有原則,事中有民主,事後有監督,整個評定工作實現透明化,保證了公正、公平、公開。這是學校與英才園校園實行經濟獨立核算以後,單獨制定的第一個通過教代會的制度,它意味著,我們在管理工作上正進一步細化、規范化。
繼去年推行「行政一對一有針對性地幫扶青年教師」措施後,今年學校繼續完善了「行政一對一幫扶」的具體內容及措施,主要包括:聽課、檢查教案作業、檢查單元測試卷並作試卷分析、了解培優補差情況及家校溝通情況。教科室製作了「行政一對一」檢查表格,各位行政在檢查完幫扶對象情況後,都做了詳細記錄,大家在行政會上進行情況匯總,並就發現的問題提出解決措施。「行政一對一幫扶」成為學校管理工作細化的一個亮點。
本學期,為了提高體訓隊伍的訓練質量,學校重新建立業余訓練督查制度,此項督查由教導處執行。有了督查,各項體訓隊伍訓練更加規范。
三、常規教育的落實及重大教育活動的開展:
1、常規主題教育:
(1) 國旗下的講話:本年度的國旗下講話依然採用由年輕教師輪流主講的形
式,年輕教師非常重視這次難得的講話機會,人人都准備了精美的課件,講話內容豐富、充實,深受學生喜歡。特別是謝慧老師做的父親節、丁瑜老師做的感恩節、陳瑤老師做的「國恥日」等主題教育,情真意切,感動了全校的師生,有的學生在現場就流起了熱淚。我很欣賞我們的年輕教師,你們有熱情,有活力,愛思考,富於創新,這正是我希望看到的。
(2) 禮儀教育:禮儀教育常抓不懈。學校本年度接待任務多,每次接待,我們
的學生都以良好的禮儀贏得了客人的稱贊。客人們說:從學生身上可以感覺到學校的文化氣息。這樣的評價對於我們來說,是最大的肯定。這說明,我們在培養學生行為禮儀方面做得扎實。一次迎檢,就是一次禮儀行為培訓的大好時機,無論是教育處,還是班主任,都抓住這有利契機,對學生的禮儀行為進行了細致規范的培訓。因為大家的精心,才會在學生身上呈現良好的風貌。
(3) 安全教育:開學安全第一課、節假日放假安全、大型活動時的安全、學生
外出活動時的安全、進出校園的安全·······凡是涉及到學生學習、生活的安全問題,學校教育處都進行了專題教育。每個學期,學校都進行消防疏散演習,特別是對於大課間活動,校長、書記及全體行政每天都注意巡視、觀察,發現問題,及時與體育教師交流,保證大課間學生上下樓道的安全。很高興,2012年度,學校無一例大的學生安全事故,實現了平安校園。
(4) 少先隊組織教育:自從去年學校迎接湖南省四星級紅旗大隊驗收後,教育
處進一步提高對少先隊組織的認識,在各項活動的開展中,都注重以少先隊的名義進行。本年度,在完善少先隊組織教育方面,教育處採取了如下措施:增設了大隊輔導員,出了一期少先隊的宣傳專刊,每個班增設了名稱不一的中隊牌,在六一兒童節及2013年元旦分批開展了一年級新生入隊儀式,定期進行隊干培訓,每學期做少先隊知識講座,在六一兒童節及十一三分別以少先隊名義舉行了文藝匯演及隊列比賽等慶祝活動,教育處王主任及大隊輔導員卜文娟老師分別參加了湖南省及嶽麓區的輔導員培訓,各班每周的中隊活動更是如火如荼,特別是三至六年級,幾乎每個班級都實現了由學生自主設計、自主策劃、自主組織班隊活動,活動形式多樣,內容豐富,學生得到了切實的鍛煉。
(5) 心理教育:本學期,心理教育謝凌燕老師工作任務調整,協助教科室
開展教學研究工作,但是,心理教育這一塊,她仍未放鬆。每周的「陽光首策」按時開播,學生個體心理輔導照樣進行。本年度,學校被評為「長沙市心理健康教育先進單位」,這是對她工作的鼓舞與肯定。
(6) 家庭教育:家校溝通一直是學校十分重視的工作。在家校溝通的建設
上,本年度,學校繼續完善和推進如下措施:第一,在每個學期的新教師培訓工作會議上,家校溝通成為培訓的主題內容之一;第二,在行政一對一幫扶年輕教師成長的策略上,行政對於青年教師的家校溝通工作進行重點指導;第三,本年度的家長會,學校採用「家長培訓家長」的形式,聘請四(一)班家長羅懷念及五(二)班家長李洪給全體家長做《家庭如何培養孩子的閱讀習慣》以及《家長如何理解、支持學校工作》的專題講座,這兩個講座都受到家長好評,也加強了家長對學校的理解與信任。上學期的家長會,學校評選出了「書香家庭」,並出了「閱讀,開在家庭最美麗的花」專刊;下學期的家長會,學校評選了優秀家庭論文,從家長們開心的表情,可以看出,他們十分認可學校的做法。第四,各班的家庭親子活動開展得卓見成效。如三(二)班的迎元旦親子游藝活動,三(三)班的聖誕慶祝家庭親子活動,四(一)班的「給平江孩子送溫暖」的家庭親子獻愛心活動。我十分欣賞與推崇這樣的家庭親子活動,它們成為學校教育的有益補充,讓孩子在學校班級這個集體之外,又找到了另外一個以校處為陣地的活動集體,這些親子活動,帶給孩子的不只是快樂、開心,更多的是人間真情的溫暖及生命與生活的美好與感動。第五,學校將於這個學期末成立校級家長委員會,進一步加強學校與家長的面對面的交流,發揮家長的智慧,形成家長參與學校發展與決策的良性互動局面,為下學期的「家長講壇」奠定基礎。
(7)社區教育:社區教育是我校一直開展得比較好的一項教育措施。2012年上學期,學校團支部與街道攜手開展了「童心有愛」的兒童繪畫大賽,此次活動被《長沙晚報》報道。下學期,學校又組織學生參加了社區開展的機器人興趣班活,還組織一、二年級家長參加了社區的家庭教育講座。
2、重大教育活動:
(1) 學雷鋒活動:
「學雷鋒,見行動。」2012年,學校積極響應各級黨委、政府提出的「學雷鋒」倡議,全年有組織、有規模地開展了「學雷鋒」活動。三月,學校全體黨員教師深入社區,走訪了社區困難家庭;三月,教育處組織全校師生學習了五(二)班學雷鋒先進事跡,《新華日報》《三湘都市報》分別對五(二)班同學五年如一日照顧殘疾學生歐陽鑫的事跡進行報道,胡睿同學作為長沙市學雷鋒標兵推薦對象,事跡登上了長沙市文明網;四月,學校與《長沙晚報》、湖南省青聯組織合作開展了「愛心助學寧鄉行」行動,二十五個家庭向寧鄉准堤庵小學的25名學生分別損贈500元錢,並結成了一對一愛心支助對象,該行動被《長沙晚報》全程報道。
(2)傳統節日文化活動:傳統節日文化活動是學校教育不可缺少的一部分。2012年清明節,學校教育處組織了「網上祭英烈」以及觀看「我們的清明」電視節目活動;端午節,教育處進行了「端午節習俗」的專題講話;清明節,各中隊開展了「話月·賞月」的中隊活動。通過形式不一的傳統節日文化活動,學生對中華民族傳統文化有了更深的了解。
(3)校園節日文化活動:2012年,學校校園五大節日文化活動隆重舉行。四月,校園閱讀節開幕。學校語文組組織的「讓閱讀成為師生的幸福之旅」閱讀主題研討活動,面向全區開放。5月,校園藝術節開幕。音樂組組織參加三獨比賽獲得特等獎的學生在電視台演出展示。6月,校園體育節開幕。各班班級藍球賽熱火朝天。班級趣味運動會更是讓學生樂翻天。10月,校園科技節開幕,精彩紛呈的比賽項目,讓學生飽覽了一場科學大餐。11月,校園英語節開幕,全校師生過了一個愉快而又有意義的復活節。豐富多彩的校園節日活動,讓學生感受到了校園生活的溫馨與詩意。
四、教學質量的把關與監控:
2012年,教學質量成為大家聚焦的話題。教學質量是學校的生命線,也是xx學校贏得社會口碑的主要原因。這一年,為了加強對各學科的教學質量監控,學校採取了如下措施:
1、各學科開展形式不一的學科活動,激發學生學習興趣。
語文學科開展了創新作文比賽,聽寫比賽,數學學科開展了趣味折紙比賽,英語學科組織學生參加了湖南省英語能力大賽,學校獲得優秀組織獎。音樂學科組織學生參加了市區三獨比賽,成績顯著。五(二)班在區教學班級合唱比賽中獲一等獎。美術學科組織學生參加了「溢美童心」大賽、市科幻畫比賽等,學生參與面廣。體育學科組織學生參加了市籃球比賽、區足球比賽,其中男子足球獲得全區第5名,女子足球獲得全區冠軍。科學學科組織學生進行了實驗操作測試,學生測試成績比較理想。計算機學科組織學生參加了區市小學生計算機比賽,學生成績不錯。各學科教師精心組織學科活動及學科比賽,讓學生在比賽中增強了學習的興趣與信心。
2、加強日常教學工作督查以及教學質量跟蹤。
學校十分注重對年輕教師的教學質量把關,通過課堂教學督查、每月一次的教案、作業檢查,行政一對一督查、分年級研討、樹立典型等形式,督促年輕教師搞好日常教學,抓好教學質量。在學校老教師的帶領下,年輕教師肯學肯鑽,全校教師形成了你追我趕抓教學的良好氛圍。2012年上學期,四年級語、數學科參加區調研考試,成績名列前茅。六年級畢業生在全市舉行的初中一年級新生入學考試中,也取得好成績,在全區教育質量大會上受到表揚。
3、召開教學質量專題會議,全校上下形成強烈的質量意識。
2012年12月,學校請來區教研室xx主任、xx書記,專題召開四至六年語、數、英學科教學質量研討會議。會議上,兩位領導對全市及全區的教學質量形勢做了分析,學校老教師介紹了如何抓好教學質量的經驗,年輕教師也提出了自己在抓教學質量過程中的一些困惑,請專家解答。此次會議之後,學校又召開教研組長會議,專題研討教學質量工作,並商量出積極可行的辦法。會議之後,全校上下就如何既深入推進素質教育,又抓好教學質量形成共識,那就是「兩手都要抓,兩手都要硬」。對於其它學科的教學質量,學校也做好跟蹤反饋及監控工作。如體育學科,學校通過課堂教督查,嚴格杜絕雨天體育課看碟的現象以及佔用體育課的現象,對體育素質監測進行嚴格把關,保證每個學生實實在在參與了測試,並通過鍛煉人人達標。
五、校本培訓與校本研究的深入推進與發展:
校本研訓工作是提高學校教育教學質量的抓手。針對我校老教師有豐富的教育教學經驗,年輕教師勤奮好學的特點,2012年度,學校實施「人人培訓自主研究打造教師成長快車道」的校本研訓策略,該經驗先後向湖南省校長高級研修班及杭洲市教師進修學校考察團進行經驗介紹,學校也被評為「長沙市校本研訓先進集體」。
1、人人培訓
學校改變培訓總是由專家和老教師主講的形式,將每次培訓主題分解為若干個小話題,再將每個小話題分配給參與培訓的每位教師,讓教師人人都來分享觀點與經驗。如一年級新生常規培訓,學校就將培訓主題細化為早讀午讀訓練、課堂教學常規組織、課間安全、作業布置與批改、家校溝通、集合訓練、書包清理、班幹部培養等,請去年教過一年級的所有班主任教師及科任教師每人講解一個小主題,這樣培訓人人有話說,人人有積極性。本年度,每周教師例會的「教育故事」分享如期進行,年輕教師都做了充分的准備。從他們的故事當中,可以感受到他們在思考,在行動。2012年,學校先後派出王潤滋、莫嬌、高逸湘、肖艷、侯凱等教師外出學習。教育處王主任在長沙市科學教育創新會議上做專題講座,賀昆英老師在全省班主任高峰論壇上做專題講座,肖松蓉老師赴常德市金丹小學做「班級課外閱讀」專題講座。王莎莎老師給全區綜合學科教師做《一年級行為習慣養成》專題講座。「一年之內成為小專家」,成為學校打造教師成長快車道的目標。充分提供機會與平台,讓老教師外出講座,讓年輕教師外出送課,不斷提高教師在校內外的影響力與知名度,幫助教師找到職業的幸福,成為學校校本研訓工作的理念與方向。2012年,學校教師還聆聽了國防科大徐佐琳教授、兒童文學作家伍美珍老師、長沙市教科院段曉虹主任等專家的講座,受益匪淺。
2、自主研究:
讓教師走上自主研究的幸福之道,學校正在努力實踐這一目標。2012年,學校成功申報湖南省教科院十二五規劃課題《小學教師課堂教學語言技能培訓策略研究》,圍繞這一研究,高年級數學組進行的課例研修〈〈烙餅的問題〉〉,面向全區開放。其它教研組也開始採用觀課量表進行觀課。學校40歲以下的教師每個學期堅持上教研課,教師們在迎接張家界校長來校掛職、衡陽童星實驗學校教師來校研修、實習生來校實習、湖南省校長高研班來校觀摩及青藍工程實施等活動中,紛紛上示範課、觀摩課,展示各自的課堂教學風采。有的年輕教師一個學期上公開課3次以上。向明明、文玲、李俊蓉、劉絲絲、丁瑜等教師參加全國語文發展與創新課題賽課均獲一等獎。周靜參加區教師基本功技能比賽獲特等獎。周靜、祖玄參加〈〈湖南教育〉〉組織的教師風采大賽,獲特等獎。劉文嬌參加區思品學科說課獲一等獎。劉絲絲老師送課到常德市金丹實驗學校,受到高度評價。王娜、陽林參加區科學教師實驗操作比賽獲特等獎,高逸湘獲一等獎。美術教師習蓉、豐叢笑在全區執教觀摩課,受到好評。肖艷、陳瑤、黃晶、李俊蓉送課至手拉手學校—雨昌坪鎮宏嶺學校,十分受孩子們喜愛。鄒滿與文玲老師在上學期參加湖南省第一師范學校黃朝霞教授的課題研究,進行同課異構,各顯其風采。樂上教研課,在學校已蔚然成風。
I. 小學語文校本培訓項目擬定依據是什麼
依據教育局指導精神和學校教育教學實際,制定小學語文校本培訓項目。