南京達內為上培訓機構

『壹』 為什麼這么多人去南京達內學java，真的好嗎

真的還挺好的，我一個同事的朋友就在那裡學的java，工作一年時間，跳個槽，已經月薪上萬了

『貳』 達內教育的達內教育大事記

2001年 - 創業
2001年8月：由加拿大海外專業人士在加拿大多倫多成立；
2002年 - 回國
2002年3月：與北京大學軟體學院合作共同培養軟體工程師，成為首家與北大軟體學院合作且規模最大的培訓公司；
2002年9月：入駐中關村國際孵化園，成為首家中關村園區的IT培訓公司；
2003年 - 融資、發展
2003年9月：獲得美國500強私人企業-美國國際數據集團IDG投資，成為中國首家獲得國際資本投資的IT培訓公司；
2004年
2004年3月：被信息產業部授權為「全國信息技術人才培訓基地」；
2004年3月：與知名軟體外包公司博彥合作培訓「赴微軟工作軟體工程師」；
2004年4月：榮獲《計算機世界》評選的「就業服務傑出貢獻獎」；
2004年5月：與知名軟體外包公司文思創意合作培養「赴IBM軟體工程師」；
2004年5月：榮獲《中國計算機報》評選的「最具影響力培訓機構獎」；
2004年6月：達內外企IT培訓落戶申城，開課上海；
2004年10月：與新浪、搜狐、UT斯達康、網路等共同榮獲「中關村優秀留學人員創業企業」；
2004年12月：獲得中關村科技園區管委會100萬元專項發展資金，建立「中關村軟體人才培訓示範基地」；
2005年
2005年01月：達內外企IT培訓廣州中心成立；
2005年08月：與韓國ACT公司合資成立KAC達內國際游戲學院；
2005年08月：與上海大學合作「上海大學軟體工程碩士教育」 ；
2005年12月：被北京市高校畢業生就業指導中心授權為「首都大學生就業培訓基地」；
2006年
2006年04月：達內外企IT培訓南京中心成立；
2006年10月：與西北大學軟體職業教育學院合作共建實訓基地；
2006年07月：達內外企IT培訓武漢中心成立；
2006年08月：與山東大學網路教育學院合作共建實訓基地；
2006年09月：達內外企IT培訓蘇州中心成立；
2006年10月：達內外企IT培訓成都中心成立；
2006年10月：與天津師范大學繼續教育學院合作共建實訓基地；
2006年10月：與開封大學信息工程學院和開封大學軟體技術學院合作共建實訓基地；
2006年11月：達內入選 「2006年度德勤中國高科技、高成長50強」；
2007年
2007年02月：80多位達內學子及20多位達內的老師歡聚在「達內學子2007年新春家宴」；
2007年03月：北京王府井校區成立；
2007年04月：受北京各高校邀請，進行《大學生職業規劃》講座，院校包括：北京工商大學、中國人民大學等；
2007年05月：榮獲「2006北京最具影響力的IT職業教育機構」稱號；總裁、CEO獲得「2006北京教育機構影響力人物」稱號；
2007年07月：達內IT培訓集團杭州中心成立；
2007年07月：Java訓練營首期開營；
2007年07月：BEA名家專場講座開幕；
2007年09月：每周名家大講堂正式啟動，傳授Java/.Net/C++前沿技術；
2007年09月：達內與Sun中國區培訓部建立Java培訓的深度合作聯盟；
2007年09月：達內引領應屆生入職名企的「藍色之路」計劃正式啟動，並同時推出500萬助學基金；
2007年10月：達內集團成立產品研究與開發部，確立多元發展模式；
2007年10月：馬達加斯加教育科學部主任MR.RAZAFINJOELINA Tahina率團訪問達內；
2007年10月：中關村管委會領導一行三人再次蒞臨達內參觀指導；
2007年10月：達內科技有限公司蟬聯「2007德勤中國高科技、高成長50強」；
2007年12月：達內入選「2007全國大學生心目中最具影響力的IT培訓機構」；
2008年
01月25日：達內獲得2007年度「十大品牌教育集團」及「最受推崇IT培訓品牌」榮譽
02月18日：達內大連中心盛大落成
02月23日：第三屆「大學生高薪就業」研討會
03月31日：達內上地校區盛大落成
04月01日：達內舉辦第一屆專場招聘會
04月 ：美國PAC牽手達內 為跨國公司選拔赴美IT人才
04月15日：多哥電信部長訪問達內
04月27日：CA(中國)公司、方正集團JAVA人才選拔-PAC招聘測評正式登場
05月18日：山東科技大學與加拿大達內外企IT培訓集團合作，聯合辦學共同培養軟體工程領域碩士和計算機技術領域工程碩士
06月12日：達內CEO韓少雲先生應邀出席第12屆軟博會「軟體人才培養與發展論壇」
06月13日：坦尚尼亞教育部官員訪問達內
06月14日：第四屆「大學生高薪就業」研討會
06月20日：達內深圳校區落成
06月27日：達內舉辦第二屆專場招聘會
06月28日：達內CEO應邀做客2008年IT教育行業高峰論壇
07月09日：委內瑞拉CENIT總裁訪問達內
09月25日：達內舉辦第三屆專場招聘會
10月30日：達內參展2008軟體人才供需交流大會與院校簽訂人才培養合作協議
10月31日：達內連續三屆榮膺「德勤高科技高成長中國50強」
11月04日：北京交通台《財富風雲榜》專訪達內CEO韓少雲先生
11月25日：主動應對風暴 技術扭轉困境 達內獲二輪融資啟動「暖冬工程」
11月25日：CCTV2 「經濟信息聯播」與「第一時間」相繼報道暖冬工程
12月 ：經濟學家吳敬璉先生、文化名人於丹女士關注暖冬工程
12月04日：達內舉辦第四屆專場招聘會
12月04日：達內CEO特邀出席2008軟體開發2.0技術大會
12月17日：達內CEO出席2008年教育行業高層訪談《巔峰對話》
12月18日：騰訊專訪達內CEO韓少雲
12月29日：達內CEO韓少雲先生獲評IT教育界年度風雲人物
2009年
2009年1月， 達內獲評2008「中國十大品牌IT培訓機構」
2009年4月， 清華大學和麻省理工學院國際MBA學員入駐達內，合力演練「中國實驗室項目」
2009年4月， 與南京大學合作，聯合培養軟體工程碩士
2009年4月， 北京CBD校區盛大落成
2009年4月， 中央人民廣播電台采訪達內CEO韓少雲先生
2009年7月， 達內億美在北大北閣會首，聯合啟動中國大學生移動商務孵化計劃
2009年10月，達內耗資千萬推出TTS3.0建立行業標准
2009年11月，達內獲得北京商務委和教委聯合認定的首批服務外包人才培訓中心
2009年12月，達內獲得騰訊「中國IT教育十大影響力品牌」
2010年
2010年1月， 達內科技總裁韓少雲先生參加騰訊網「高端訪談」
2010年1月， 達內獲得德勤「亞太地區高科技、高成長亞太500強」
2010年1月， 達內獲得搜狐「建國60年百強品牌中國十大IT品牌」
2010年3月， 達內獲得新浪2009年度最具就業競爭力IT教育機構」
2010年3月， 達內與微軟強強聯手，成立微軟中國發展中心，推廣實訓新模式
2010年4月， 達內獲得中國IT實驗室 「中國 IT 教育產業十大品牌」
2010年4月， 達內獲得首屆「騰飛獎」歸國人員創業企業中國60強
2010年4月， 韓少雲先生出席（第三屆）中國教育產業創投發展時代峰會
2010年7月， 達內濟南中心成立
2010年7月， 浙江副省長陳敏兒訪問達內杭州中心
2010年8月， 達內成為2010年互聯網大會指定官方培訓機構
2010年9月， 達內黑龍江中心成立
2010年12月，達內榮獲騰訊「2010中國十大最具影響力IT教育品牌」
2011年
2011年4月， 達內榮膺工信部2010年度「優秀培訓基地」稱號，達內CEO喜獲「優秀個人獎」
2011年4月， 達內榮獲中關村軟體行業創新示範百強企業「服務創新示範企業十強」
2011年5月， 達內榮獲中國服務貿易協會「中國服務外包優秀培訓機構」與「中國服務外包校企合作貢獻獎」
2011年10月1日，達內獲得高盛第三輪風險投資
2011年10月，達內鄭州中心成立
·2012年
2012年2月， 達內福建福州中心成立
2012年2月， 達內浙江寧波中心成立
2012年8月， 達內被授予「2012年度最受信賴企業」
2012年12月，達內榮膺2012騰訊「中國最具影響力IT教育品牌」
2012年12月，達內榮獲「2012年商務部重點聯系服務外包培訓機構」
2012年12月，達內榮膺CCTV「2012中國企業成長百強企業」大獎」

『叄』 南京it培訓機構有哪些

看口碑。口碑非常重要。對為選擇報班的同學來說，選擇一所口碑好的學校比什麼都重要!專俗屬話說，「金杯銀杯，不如口碑!」所以報班前一定得對這所學校有個初步的了解，多向周圍的同事、朋友、親戚打聽一下，再決定下一步的行動。

可以去電腦學校看看的 多比較下

『肆』 南京達內的介紹

南京達內職業培訓學校隸屬於達內IT培訓集團，致力於培養面向電信和金融領域的Java、C++等十多個課程方面的中高端軟體人才，由美國高盛集團Goldman Sachs、美國國際數據集團IDG和集富亞洲JAFCO ASIA投資，是國內首家獲得國際風險投資的IT培訓機構。2014年達內科技登陸納斯達克證券交易所，成為中國第一家在美國上市的職業教育公司。

『伍』 南京達內為上公司怎麼樣

公司挺好，不錯，是家上市公司

『陸』 南京達內可靠嗎

同類機構有很多，最好多家機構進行對比，挑選出合適自己的，再去深入了解師資、教學環境、學習氛圍等情況。

學CG繪畫/游戲/動漫/影視後期剪輯還是【王氏教育】更好一些。

王氏教育是一所有著20年歷史的知名數字藝術教育品牌，至今在全國13個一二線城市都擁有直營校區。想知道王氏教育實體培訓有多強，去校區現場考察下就知道了，如果暫時抽不出時間，也可以先在官網跟在線老師詳細了解：

點擊：【王氏教育全國實體校區課程-在線試聽】 www.huixueba.com.cn/?zdhhr-2022n2y1r-2078308274050613028

王氏教育較同類培訓機構的優勢：無論是創始人還是管理層都是數字藝術專業方面的專家，了解整個產業，需求，就業，無縫深入到市場，做到投資型教育機構所不能企及的細致入微。王氏教育的課程研發也一直是行業爭相模仿的對象，每個專業都由一線公司的項目總監參與研發和用人對接，學員無縫輸送對應企業。學員遍布全國各大插畫公司。

即便你現在沒法去線下學習，也能在蘋果商店/應用市場搜索【繪學霸】下載，【繪學霸】電腦端的免費視頻教程——【點擊進入】完整入門到精通視頻教程列表： http://www.huixueba.net/web/AppWebClient/AllCourseAndResourcePage?type=1&zdhhr-2022n2y1r-2078308274050613028

裡面的專業視頻教程多達8000多套，涵蓋了CG繪畫/游戲設計/影視後期剪輯等等十幾個類型，繪學霸上面有十多年來的新老學員在裡面交流和學習，還有成千上萬的公司在上面招聘，光這些真不是隨便成立三五年的培訓機構可以復制出來的。

『柒』 有誰在南京達內培訓過嗎那邊培訓環境怎麼樣住宿環境呢大學生去培訓學費是多少

您好！南京達內職業培訓學校是隸屬於達內IT培訓集團，總部在北京，下面將您詳細地介紹南京達內培訓

1. 達內師資，我們有50多名師專家講師，300個項目經理。我們請的起行業最好的老師，我們的老師要滿足3個條件，知名IT企業的，8-10年開發經驗的，還必須是架構師。

2. TTS5.0,教學品質保障體系，這是所有機構不具備的，達內教學部門分為：授課部+研發部+保障部+監督部。 授課部，講師，會按照標准內容授課。研發部，我們有專門部門，其他機構在其他下班時間之後去寫PPT。而且他們之前也是授課老師，項目經驗豐富的。講課的內容由他們研發保障部，項目經理，保障學員學會，針對性輔導監督部，集團督導部，授理投訴的。個人測試：2000多道針對所有知識點的在線測試，講師，項目經理，自己都知道自己的學習情況經典案例：每天有一個或2個經典案例。相當於2年一線開發的積累，讓在短時間內，接觸到各種要解決的技術難點。作業系統：200道課後作業描述文檔，（有提示的，怕有的人不會），之後可以上傳作業，項目經理有評語在線筆記：記自己的理解。用於日後復習。在線考試：每周一次考試及1000道企業面試題。全集團大排名，衡量項目經理和助教的指標。資料共享：案例，文檔，代碼，分享給學員在線問答：在線提問，發布問題，解決後可以評價，達到我們對老師的監控。每天有專門的人就在那回答問題個人設置課程回訪：當天視頻，講課視頻錄像，每個中心都買了伺服器，視頻分布到各個中心的，所以不會大家一起看，卡。重點的課程回放，經典專家視頻，不是課上面的實錄。是其他老師的。選修課程，我們錄制好，增加學生的含金量。

3. 傳幫貸，全國只有達內，是自己給學生提供貸款，別的機構都是朝貸款公司借的，都是貸款公司在你培訓前，就把學費打到這個學校了，你畢業就還貸款公司的錢，和培訓機構一點關系都沒有。但達內是自己貸款給學生，沒有第三方。

   如果你對南京達內感興趣或是了解更多南京達內IT培訓資訊，歡迎您登錄www.njtarena.com或撥打025-84812726，84811726咨詢。

『捌』 我想學軟體培訓，但是不知道南京哪裡的軟體培訓機構比較好

和盈教育不錯，位置在市中心，很方便。在軟體開發培訓方面很有優勢。

『玖』 關於南京達內的UI設計培訓（培訓過的進）

你好！如何選擇一家好的機構需從以下幾個方面去考察：

一要看師資：講師需要具備多年項目實戰背景、以及多年的教學經驗。 授課過程中，會 針對不同類型的學員靈活轉變教學方式， 學員在掌握理論基礎的同時， 能夠在實際操作中靈 活運用。

二要看課程： 一個好的培訓機構都有自己的課程研發團隊， 根據當前技術熱點、 前沿流行技術、企業需求和學員特點， 研發完善的課程培訓體系，並隨時根據市場需求，對課程進 行升級。保證學員掌握最新技術，讓其在短時間內發揮最大的潛能。

三要看設備：真正採用 MAC 一體機、 MAC 筆記本、 iPhone 、 iPad 教學，學員可以在真正的蘋果一體機上去操作演練， 正所謂知己知彼百戰不殆。

四要看教學效果： 要保證教學效果， 講師必須保證授課時間。看一個學校的教學效果怎麼樣， 不妨看看學員的項目與作品。 通過學習， 學員應該具備自己做項目的能力， 這不單是對自身技能的驗證，也會在之後就業中得到企業的認可。

五要看就業：培訓最終的結果就是找到一份好工作，所以考察一家培訓機構，就要看其畢業學員的就業情況
希望我的回答對您有幫助。

『拾』 有沒有在南京達內培訓過的啊，出來了工資怎麼樣啊，本科生或者研究生啊

不好意思，哥是在北京達內培訓的。我不知道你那邊的行情，在這邊本科畢業生工資在四千以上吧。當然你要是學的足夠好，在校就有很多經驗可以多要。如果沒有畢業工資就要低一點了，因為你的身份只能是實習。作為長三角，你那邊估計也不會差吧。
研究生的不清楚，我有個哥們是研究生，聽說他們都是內部推薦工作的。工資可能會高一點吧。不過在外面混的能力才是決定你工資的主要因素。