鎮江醫學人文知識專項培訓

Ⅰ 鎮江醫學院的介紹

鎮江醫學院是一所江蘇省屬醫學院校，座落在素有「控楚負吳，襟山帶江」美稱的歷史文化名城鎮江市。該校以醫學檢驗專業著稱，是全國首批開設本科醫學檢驗專業的五所院所之一。已經形成了本科、碩士和博士三級培養體系。院校，1984年批准升為本科院校，改稱鎮江醫學院。40多年來，共培養本專科專業生和衛生管理幹部萬餘人。是中國較早開設大專醫學檢驗專業的學校，也是中國首批開設本科醫學檢驗專業的五所院所之一。

Ⅱ 醫學生是人文素養重要還是專業知識重要

加強醫學生人文素養的重要性
1、更新醫學課程觀念，讓醫學課程富含醫學人文精神

2、構建醫學人文與醫學核心課程的橋梁3、醫德教育實踐課程充分體現了醫學人文的特色
4、醫德教育實踐課程成為醫學人文與醫學課程相結合的有效橋梁綜觀課程實施的效果，我們認為汕頭大學醫學院醫德教育課程有效地解決了醫學核心課程與醫學人文教育相結合的問題，取得有效成果，是醫學人文教育的有效實踐。

Ⅲ 醫學人文素質與醫患溝通的培訓內容有哪些

人文素質
編輯
指人們在人文方面所具有的綜合品質或達到的發展程度專。現代的「人文主屬義」，在很大程度上是作為「科學主義」、「金錢拜物教」的對立面而出現的。它相對於「科學主義」，強調的是關注人的生命、價值和意義的人本主義；相對於「工具理性」或「技術理性」，強調的是價值理性和目的理性；相對於實用主義，強調的是注重人的精神追求的理想主義或浪漫主義。「科學」、「實用」與「人文」、「理想」是人類生存和發展不可或缺的兩個價值向度。

Ⅳ 醫學人文素質與醫患溝通的培訓內容應增加哪些內容

醫學，是通過科學或技術的手段處理人體的各種疾病或病變的學科。它是生版物學的應用學科，權分基礎醫學、臨床醫學。從解剖層面和分子遺傳層面來處理人體疾病的高級科學。它是一個從預防到治療疾病的系統學科，研究領域大方向包括基礎醫學、臨床醫學、法醫學、檢驗醫學、預防醫學、保健醫學、康復醫學等。

中文名

醫學

外文名

Medicine

分類

基礎醫學、臨床醫學

功能

治療預防生理疾病

同議詞

醫學醫師會

Ⅳ 心理咨詢師的證現在怎麼考鎮江哪裡有培訓的

你可以去培訓的地方問問看啊，京口誠和大廈9有有一家

Ⅵ 醫師定期考核人文醫學有10次機會

醫師定期考核人文醫學有10次機會。醫師定期考核每兩年為一個周期；接受培訓和繼續醫學教育即可。

《醫師定期考核管理辦法》第四章考核程序

第十九條國家實行醫師行為記錄制度。醫師行為記錄分為良好行為記錄和不良行為記錄。

良好行為記錄應當包括醫師在執業過程中受到的獎勵、表彰、完成政府指令性任務、取得的技術成果等；不良行為記錄應當包括因違反醫療衛生管理法規和診療規范常規受到的行政處罰、處分，以及發生的醫療事故等。

(6)鎮江醫學人文知識專項培訓擴展閱讀：

《醫師定期考核管理辦法》

第一條為了加強醫師執業管理，提高醫師素質，保證醫療質量和醫療安全，根據《中華人民共和國執業醫師法》及相關規定，制定本辦法。

第二條本辦法所稱醫師定期考核是指受縣級以上地方人民政府衛生行政部門委託的機構或組織按照醫師執業標准對醫師的業務水平、工作成績和職業道德進行的考核。

第三條依法取得醫師資格，經注冊在醫療、預防、保健機構中執業的醫師，其定期考核適用本辦法。

Ⅶ 如何培養醫學人文精神

現在急切的是培樣醫學從業人員的科學精神。我們現在還是巫術橫行，中醫漫道。

Ⅷ 專業化程度高的移動護理系統推薦一下最好是理論考核和操作技能培訓規范化教學培訓。

我想來想去能推薦的就是e答了，培訓模塊可以自主上傳圖文課、語音課、視頻課，有配套考核題庫；考核模塊是覆蓋理論和操作的，比如操作評分，考官可以自定義考試標簽和打分表，考試打人過程中可語音實時錄入評語，多人評分系統也能自動統分，並做多維度數據分析圖表。如果有不明白的，可以直接追問哦

Ⅸ 鎮江市人力資源社會保障培訓中心的繼續教育有什麼用

1，下列選項中，屬於健康的家庭關系，婚姻乙的表現（D）
A，健康，良好的親子關系，C，和諧的家庭出身e以上選項是正確的
2，（ B）是最佳的壓力應對方式。
A，支持應對和B，控制應對和C，迴避應對和D，分散應對
專業技術人員，在工作中最可怕的事情是（D）。
A，復雜的人際乙老闆的命令，罵C，從來沒有能夠完成任務e，患有職業倦怠
自我滿意的（D）
A，心理健康的需求，和適應環境B，適應環境和自我實現
C，心理健康和自我實現的e，上面的選項是正確的
5的形成起著重要的作用，在最初的環境一個人的性格因素（D）
A，幼兒園，學校C，工作單位D家族
6，以下是（D）的實用技能。
A，B，學得很快，對細節的關注，C，D，會計記賬每天的日常安排的能力
7，個性化的最重要，最核心的部分是（C ）。
A，B，能力氣質的C字元e動機
8，心理壓力水平最高的工作效率的法律描述（C）
A，高B，低C，適度的e
9，初步得到了較大的影響比後來獲得的信息的現象，被稱為（C）
固定效應B，暈輪效應的C，第一應該是評價D，近因效應
10，在心理防禦機制，我們把一個人在面對煩惱表現出不符合自己的年齡，像一個孩子的幼稚行為，被稱為（B）
A，否定乙，倒退C，反向D轉換
11，「己所不欲，勿施於人」，說的人際（C）。
A，B的原則，尊重，維護C，平等的原則，互惠D自保護原則
12敘事的心情，右（D）
一個人的情緒可以的收購乙兩極
C的經驗情緒的基本特點D項答案是正確
13，下列選項中不屬於職業錨的元素是（C）。
A，B的能力，興趣在C和個性D，價值
14，社會適應能力，但不包括（D）的各個元素。
A，個人B，方案C，變化D機構
15，不屬於下列選項需要在馬斯洛的需求層次理論是（C）。
A，自尊需要B，安全的C的需求，社會的需求，其在生理需要
16（D）人格障礙的患者表現為缺乏溫情，也很難建立了深厚的情感聯系與他人，人際交往一般較差
一個偏執狂乙，反社會的?歇斯底里D型，分裂型
17人因心情不好的時候，正確的做法是（D）。
A，喝酒B，吃了很多東西?抑制消極的情緒和朋友告訴

18之間的交流，雙方可以成為朋友，關鍵在於在其各自的能力（D）。
A，以改善交流情景B，徵收到每個其他好處?，增加彼此的互動頻率D，自我揭露
19，不能吃他們的葡萄是酸的，不是一件壞事這種心理防禦方法被稱為（B）。
A，否認角色B，C的作用，合理化預計的D幻想角色的作用
20，在各種形式的心理輔導，最重要的和最有效的方法是（B） 。
A，在電話咨詢B，C，D，專題咨詢面對面互聯網咨詢
21（B）被認為是人與人之間的關系的核心。
A，自信B，真誠?，其在禮貌，謙遜

22，以下說法是正確的是（C）。
A，心理問題是能夠解決乙，心理健康是不是精神病
C，精神疾病，如感冒，發燒在任何時候都可能發生e精神病康復很快
23 ，下列選項中，不屬於的主要因素，影響了工作效率的專業活動的專業技術人員（B）
A，專業知識資格?資質D，B，技能
24 （C），該組織在最低點的不確定性，員工的壓力感，是一般的最低水平
A，起步階段，成長階段C的成熟階段D，衰退階段
25，當大多數人選擇的東西，你經常不自覺地做出同樣的行為，心理現象被稱為（C）。
A，的定型B.，社會吸引?牛群e服從
26分的「蜜月期」倦怠的痛苦過程，「適應階段」，「（A）」和「打在了牆上階段」總的四個階段。
一種慢性加速階段B階段C的爆發階段D，紓緩階段
該組織的成員所造成的心理壓力27，外部環境因素包括（C）
A，不中的政治和經濟的不確定性B，技術不確定度c，在D天氣的變化，國情和文化的差異
28，使命和職業生涯之間的主要區別是沒有工作的內在本質，而是動機人從事這樣的工作，和（C）。
A，價值B，C，D，利益的追求為宗旨
29，（A）是一個濃縮的生活，個人神話「。
A，偏執型人格障礙乙，C反社會型人格障礙，人格障礙e強迫性人格障礙，癔症型
30，心理學家弗洛伊德曾經說過，「工作」和（B）的生活是最重要的兩件事情
一個約會乙愛? ，D的生活，學習
31，下列選項（D）是最准確的個性。
A，在整個成年期按性別和社會經濟地位的B個性穩定，性格會發生在整個系統性變化
C，進入青春期後，性格仍然是非常穩定的D成人的穩定性和人格 32（D）
一個正確的估價，人乙的正確認識，塑造良好品質的個性
C，克服消極的情緒體驗上文D選項是正確的
33，四種基本的人類情感的恐懼，希望，救濟和（C） BR /> A，憤怒乙害羞C，失望e，疼痛
34（B）的主要內容是生活適應的專業技術人員。
A，到B學習適應，生活調整C，工作調整其在對環境的適應
35（B）是一種神經性疾病，其特點
A，強迫症，抑鬱情緒的持久B，抑鬱症，焦慮症e恐懼症<BR / （ABCD），包括幾個特點
A，情緒沖動逐漸減少B，情況逐漸減少，C，D中的穩定性逐漸增加的感情生活逐漸社會化

36，個性傾向性和個性心理特徵體現在一個人身上的有機合成，構成一個完整的（D）。
A，B字頭，電容C，D型人格氣質
37艾森克兩個維度（D）描述一個復雜的個性。
A，總的特點和特殊的素質乙肝表面特質和根源特質的（A C + +常用的特徵和個人特徵e，外向性，情緒穩定性
38個專業及技術人員，對他們的認可）專業的角度**，學習技能，專業發展的基礎和前提
自己的研發能力值水平
39，以下做法不利於睡眠（D）
在睡前泡個熱水澡B，經常定期的運動?，每晚床D時，才去睡覺劇烈運動
40條源的心理壓力，個人因素，包括（ABD）
職業發展，家庭和經濟問題，C，D級教育，人格特質
41，下列選項是人際吸引的重要法律（ABC）
A，密切吸引B儀器，吸引?，個性吸引了D，氣質吸引
42個人的壓力管理水平（ABCD）

A和B.及時反省，有效的時間管理C積極尋求支持的D，提高自我「免疫力」
43名健康的認知模式的特點是（ABCD）
積極和客觀的B，獨立的C，靈活的三維深度
44，工作壓力管理??（ABCD）開始
個人雇員B組織C環境e經理
45，下面的描述焦慮症的特徵（ABCD）
一個焦慮恐慌不安，自我控制的B級警報，備受關注的C，自我懷疑，自虐D不能得到做文章
46正確的社會交往（ABCD）

A尺寸B，?適中，廣度-D，深度
47，相對容易導致心理問題，工作壓力源（ABCD）

一個工作負荷過大B作業的安全性的職業發展壓力D，C，工作 - 家庭沖突
48馬斯洛認為， 「自我實現」的特點（ABCD）
一個很好的現實感知乙，自發的，坦誠的，真實的C社會的樂趣e不符合
49工作壓力可能會導致個人的反應包括（ABCD）
一個機構B，思想?作用D，情緒
50歲兒童的幾個特徵的情感發展變化的蘇聯心理學家Yakebusong概括為（ABCD）
情緒沖動逐漸減少B，態勢逐漸減少C，穩定和逐步增加的D逐步社會化，情感生活
51，下列選項密切相關的原生家庭（ABCD）
A，個性B，人際交往習慣C單獨的特性e的心理復雜
52，職業生涯管理系統，包括（ABCD）
自我評價A，B，目標設定C，實際測試D，行動計劃
53精神發育遲滯（ABCD） /> A，B，記憶障礙，語言障礙思想障礙e行為障礙
54如何培養愉快的心情
（ABCD）A，良好的人際關系B，談得很好，和積極的情緒的表達? ，健康是幸福的D陽性的人生目標的來源
55
A，情緒和心理（ABC）和其他因素和乙的情感體驗，情感的表現C的情感??心理e，情緒的感覺
56弗洛姆，創意「具有以下特點（ABCD）

一個喜歡乙的創造者，創造者的思維幸福的D，C，良心
57職業壓力的能力，工人（結果
AD），不匹配的工作環境B的工作對象C，工作時間研發工作負載
58，克服自卑感的措施（ABD）
A，積極的自我暗示B，深冥想C，而不是在公共場所，說話D，在公開講話
59適應能力，包括專業技術人員（ABC）
學習適應性A，B的工作適應，生活適應能力d的容量C的能力，以適應環境
的60英里Lunsen鑒於存在的情緒是最令人滿意的解釋。他說，情緒的主要對象分不開的，感性的人了解世界的方式，包含了世界的變化，B錯
61，白天和晚上的B凹陷錯誤
62，江山易改，重量輕的特點，本性難移「，人的性格是不可改變的B錯
63心理學研究表明，越接近我自己的理解和評價的少自衛行為，社會適應能力，較強的一個
64，自知識和自我肯定，是令人高興的前提和基礎，也是一個良好的行為本身在社會的基本能力，一個
65，一般來說，如果個人是能夠適應社會環境，有一個正常的人格阿傳染性強的特點
66，心理問題和心理障礙的一個
67個性生物遺傳決定了它有穩定
68，情感之間的橋梁的精神和物理
69，具體及時的心理評估的結果，隨著時間的變化而產生的新變化對
70，酗酒將失去其原有的意義，也是一種心理障礙，一個
71 / >倦怠會影響事業的發展，但不會影響通過心理療法治療乙的關系，B錯
72抑鬱症，錯誤
73情感表達是指各種人們用來表達情感的方式，它的功能是舒緩情緒的水位下降一對
74，心理健康和心理障礙，是一個相對的概念，相比都存在，沒有絕對的界限
75職業生涯的最佳定位，也被稱為職業生涯一對固定
76，情緒是一種自我意識或知覺B錯
77，只有自我識別，並能夠得到一個真正的信心上的資源保存理論...... /> 78心理技能，思維方式，是一種表現一對
79，倦怠的工作資源消耗大於資源補充領先，他們的理論被稱為A
80，情感之間的橋梁精神和身體的一對
81的心情是不是把一些自己的看法，碎片之流，但一個完整的，連續的，不間斷的有經驗的A，
82，孤獨一代個人的性格有沒有做的環境中，有關B錯
83，危機發生後，受影響的個人，家庭或組織的更嚴重的心理障礙，應請心理醫生治療一個
84 ，本身的氣質是既不好也不壞，氣質類型，並沒有好壞之分B錯
85，氣質和性格都有其優點和缺點，B，錯
86，人格不僅取決於先天稟賦，但也受到後天環境的影響一個
87工作累，身體得到最好的放鬆和休息，睡眠B錯
88的不正常的心理，以確定是否最終應該通過心理測量或醫學鑒定確認A，
89，有經驗的增長，原生家庭的情感體驗，一起成長的配偶或子女相處的創造力是有意識的控制反復出現的A，
90佔主導地位的心理健康良心外力，而不是自我的聲音，B錯
91，從偏執型人格障礙的心理發展個性的角度來說比較高的嬰兒度A
92，工作壓力可能會導致事故增加A，

93長期高焦慮可導致高血壓，胃潰瘍阿，
94，工作壓力大，容易出現職業倦怠一對
BR /> 95成年抑鬱症和青春期前的愛情仍然缺乏和損失是緊密聯系在一起為A，
96，一個社會的性格有關，最密切相關的個性特徵一個
97，盡快完成角色轉換，角色適應的專業技術人員進一步的職業調整的前提和基礎
98，關注倦怠最早的國家是英國的B錯
99，心理健康是一個動態的平衡狀體的A
100，工作壓力與工作績效不是簡單的比例關系，而是一個類似拋物線的關系

Ⅹ 求網課答案:創造性思維與創新方法 孫子兵法 人文與醫學 關愛生命急救與自救知識培訓 演講與口

1
【單選題】(5分)
創造的基礎是（ ）

A.
智能因素

B.
非智能因素

C.
知識

D.
精神人格

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5分
2
【單選題】(5分)
創造是指人們首創或改進某種思想、理論、方法、技術和產品的活動。我們可以將人類的創造分為第一創造性和第二創造性，下列屬於第二創造性的是（ ）。

A.
愛因斯坦的相對論

B.
勾股定理

C.
LED顯示屏

D.
四大發明

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5分
3
【單選題】(5分)
人類社會在我們的不斷創造中快速發展，那麼我們不斷實現各種突破性的創造的根本動因是（ ）。

A.
創造性動機

B.
創造性需求

C.
創造性行為

D.
創造性目標

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5分
4
【單選題】(5分)
創新方法的三階段不包括（ ）。

A.
嘗試法

B.
試錯法

C.
頭腦風暴法

D.
疑問法

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5分
5
【多選題】(5分)
赫曼全腦模型包括（ ）思維類型。

A.
邏輯型

B.
空想型

C.
表現型

D.
紀律型

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5分