Ⅰ 2022年少兒閱覽室工作計劃
摘要 親,早上好,非常高興為您提供優質服務,本學期開始,本人作為學校圖書管理員將以積極的工作態度,根據學校圖書室的實際情況,結合學校相關目標,認真制定有關工作計劃,並及時總結經驗,發現存在的問題,以更好地姿態為教育教學工作服務。本學期作出計劃如下:
Ⅱ 幼兒教育計劃書怎麼寫
不同的課程模式下的教育計劃不同
1.過去,幼兒園的課程都是以教師為中心的高結構的學科課程,強調課程預設的目標。
2.當下,幼兒園的課程是建立了以主題為主的低結構的整合課程模式,這種課程模式強調「以幼兒發展為本」的理念,注重幼兒的發展和一般能力的獲得,為幼兒的終身發展奠定基礎。
制定教育計劃的依據
1.根據「以幼兒發展為本」的理念,計劃要體現穩定性和靈活性相結合的原則;
2.根據「最近發展區」的理論,計劃要體現適宜性和挑戰性相結合的原則;
3.根據「幼兒全面和諧發展」的要求,計劃要體現整合性和平衡性相結合的原則;
4.根據「因材施教」的教育原則,計劃制訂要體現針對性和層次性相結合的原則——即為每個幼兒的健康成長提供適宜其自身發展需要的條件,為每一個幼兒的多元智能的發展創造機會。
一、學期計劃
特點:
也稱班級保教工作計劃。是指導一個學期班級各項工作全面、有效開展的規劃除包括班級日常教育教學工作外,還包括家長工作、環境創設等方面的內容。
包含要素:現狀分析、學期目標、具體措施、主要內容等。
遵循原則:
遵循「分析掌握在前,目標在後」的原則(分析:分析之前幼兒發展狀況,班級整體工作情況;掌握熟悉本年齡段幼兒發展目標要求)。
遵循「立足園所、班級實際」的適宜性原則。
遵循「年紀組成員、班級成員全員參與、充分溝通」的原則。
(一)現狀分析
把握要點:
分析什麼:主要分析幼兒上學期發展狀況和教育目標的完成情況。
怎麼分析:
(1)先進行整體分析,再按領域和項目依次進行分析;
(2)保證分析的真實准確,既要兼顧整體又要兼顧個體。
(3)新班級主要結合「幼兒年齡特點」和「教師以往的經驗」進行分析。
(二)學期教育目標:
把握要點:
怎麼制定:考慮每個領域的關鍵經驗、幼兒的年齡及發展特點、班級幼兒實際水平確定班級本學期各項工作重點目標。
怎麼書寫:按領域及項目依次進行制訂。
(三)具體措施
把握要點:
通過哪些手段、途徑、形式實現所列舉的教育目標。
把握「措施」與「目標」間的不完全對應性和關聯性,即一個目標可能需要多種措施去實現,一種措施可能實現多個目標。
(四)主要內容
把握要點:
即與目標和措施相對應的各種具體活動。
結合教師對目標的理解、以往的工作經驗、現有的參考教材初步選擇確定。隨時進行調整和添加。
Ⅲ 我現在某少兒培訓機構英語老師,新的一年要寫一些工作計劃,在網上找了半天沒找到,哪位可以幫幫我
你是指學科學年(學期)計劃還是個人工作計劃?
Ⅳ 幼兒園教師培訓工作計劃2019與幼兒園教師培訓工作計劃範本合集
幼師專業工來作環境非常好,工作輕松自,不繁瑣,而且接觸到的人比較純粹,現在很多中專學校開設的幼師專業都是定向專業,畢業之後直接分到幼兒園上班,解決了學生畢業就失業的問題,而且現在的幼師專業學習的課程也非常多,比如舞蹈,形體,繪畫,奧爾夫音樂教學法,蒙氏教學法等等,除了每天給孩子們上課,還可以開設興趣班,止癢的話,幼師的工作工資也很高。
Ⅳ 幼兒園工作計劃怎麼寫
幼兒工作計劃?
是月計劃還是周計劃還是日計劃?
說清楚啊!
不說清楚怎麼幫你?
郁悶!
Ⅵ 有沒有幼兒教師培訓的機構,想做幼兒園老師的,不知道去哪裡學
幼兒園工作計劃中,家長工作計劃已是重要內容。共同教育好幼兒,使幼兒版的全面素質得到提高,權這不只是幼兒老師的責任。想要達到家園互動,共同教育。幼兒老師必須使家長及時,全面的了解幼兒園教育目標,從而配合幼兒園進行教育。為了共同的教育目標,新年度制定出了幼兒園家長工作計劃。幼師和老師一樣,也是祖國的棟梁
Ⅶ 幼兒園教師遠程培訓工作計劃 急需要,懸賞
一、指導思想 通過專家教授的引領,不斷更新教育觀念,促使自己專業化發展。 二、研修目標 1、通過培訓,轉變教育觀念,提高認識。 2、深化對幼兒園課程的理解。 3、促進專業化發展,提高教學研究能力。 三、研修措施 1、努力學習課程知識,在學習過程中認真做好筆記,不斷提高自己的教學水平和專業素養。 2、學習專家們的先進理念,逐步內化為自己的東西,積極動腦思考問題,並積極致詞。 3、通過專家的引領,理論聯系實際,不斷反思自己的教學行為和教學方式,努力探求適合學生的教學方法,提高自身的語文素養。 4、積極參與各種研討活動,積極發表自己的觀點,博採眾長,在交流中提高自己的專業知識,逐步向專業化教師的標准靠近。 四、研修內容 1、認真聽取專家教授的講座,踏踏實實地學習理論知識。 2、積極參與班級研討活動,在活動中積極表達自己的觀點,在探討中提高自己的知識素養。 3、聽課後做到及時反思,記錄感悟的點點滴滴。 4、寫好研修日誌,共同探討教育話題,將自己的思想文字化,行動化。 總之,希望通過這次難得的「國培」研修,能讓自己的專業理論知識和教育技能再上一個新的台階。
Ⅷ 求兒童健康教育工作計劃 急急急!!
為了加強學校衛生工作,促進學生正常發育,增強對疾病防疫的知識和體質及提高學生健康水平。我校以陳思廉校長為首的行政班子及全校教師堅持以認為本,感悟巴金教誨、學習巴金品質,讓全體學生全面發展的理念。把心交給孩子!牢固樹立衛生安全責任重於泰山的意識,要狠抓細節,主動排查隱患,狠抓落實,完善管理措施,建立學校衛生工作的長效機制,讓學校衛生工作落到實處。
一、我們衛生室和大隊部相互配合,根據上級部門、學校、轄區及教學內容,開展豐富多彩的活動。
九月份:
1、 加強對校園衛生、食品衛生、安全的檢查及校園衛生的美化。
2、 開展2011秋季衛生宣傳月暨「預防腸道傳染病,遠離甲型h1n1流感」活動。
3、 狠抓學校衛生常規教育,促進學校健康課的健全實施。
4、 加強學生養成良好的衛生習慣教育。
5、 嚴格做好傳染病的防控預防措施。「從系從嚴,制度管理」的宗旨。
十月份:
1、 開展狂犬病的宣傳教育。
2、 保護視力、預防近視。(開展講座及護眼保眼專刊)
3、 一年級開展口腔衛生的講座。
4、 「均衡營養、身體才強壯」。
十一月份:
1、 進一步加強學生對傳染病的預防知識的宣傳教育,重點從學生個人衛生行為習慣的養成入手,並開展學生個人衛生和班級環境衛生的評獎活動,強化學生的衛生意識。
2、 開展「預防肺結核傳染病」知識的宣傳活動。
3、 加強對學生正確使用飲用水的衛生及節約用水的思想教育。
4、 開展學生心理健康教育的引導。
十二月份:
1、 開展心理健康教學講座。(心理教師)
2、 開展「關注自己,預防艾滋病」的宣傳活動。(講座和板報形式)
3、 開展「考試期間的心理健康教育」活動。
4、 開展學生體育鍛煉的衛生於安全教育。(體育組配合)
一、抓好健康教育課的教學計劃和備課,提高教學質量。
二、進一步配合防疫部門做好學生的體檢、防齲、常見病、傳染病、預防接種等工作並及時將學生體質健康檢查情況通知家長。
三、培訓好各班的生活委員、勞動委員,使他們成為保健教師的好做助手。
四、做好教材循環使用的消毒工作。
Ⅸ 幼兒園家庭教育工作計劃
家庭教育倒沒有,有查到家長的工作計劃,其實是有些出入,但是只要稍做修改就OK了~ 一、指導思想 認真貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》精神,以幼兒園教育為主陣地,遵循教育規律,加強教育研究,規范教育管理,把實施素質教育貫穿於幼兒教育的全過程;以家庭教育、社區教育為兩翼,積極創設良好的育人氛圍和環境,努力辦好家長學校,提高家庭教育水平,重視與家長同步同向的合作教育,加大宣傳力度,提高家教質量和與幼兒園合作教育的主動性、積極性、實效性,努力使幼兒園與家庭教育一體化。 二、工作要點: 1、加強家長委員會工作,召開家委會座談會,發揮家委會的作用。 2、充分發揮優秀家長的示範、輻射作用,積極培養家長的先進典型。 3、做好網路論壇工作。 4、定期召開家長會,每次都制定一個主題,請家長共同討論。 三、工作措施 1、家長委員會管理扎實有效。本學期,我班將在上學期的基礎上進一步成立家長委員會,召開班級家委會,進一步加強與委員們的聯系,及時反饋家教信息,收集並反映家長對班級工作的建議和意見,協調並參與班級管理,進一步提高管理的實效。 2、採用多種形式,豐富家長學校的活動。 ①、本學期初,根據班級工作安排及工作的連續性,周密制定好教學計劃,做到有序實施。 ②、按計劃認真實施。能注意理論聯系實際,通過座談,問卷等方式來加強調查研究,進行客觀分析,並將改進措施落實到以後的工作中去。 ③、對家長提出的在家庭教育中遇到的疑難問題給予較好的解決或號召大家共同研討,提高研究水平。 ④、通過家長學校的學習,在家長中廣泛徵集家庭育兒經驗論文。 3、抓好理論學習,切實提高教師及家長的家教理論水平。 ①、每一位家長學校的教師應不斷學習新理論,了解新信息,掌握新知識,形成新觀念,使我們的家庭教育指導工作具有時代性、前瞻性、科學性和實效性。 ②、本學期,我們將通過每月一次的家長會組織家長學習有關專題內容,使家長了解當前家庭教育面臨的新情況、新問題,明確新形勢下家庭教育的重要性,了解當今的孩子有哪些迫切的需要,從而從孩子的需要出發,從家庭教育的實際出發,加強學習、更新教育觀念,提高家庭教育的水平。 我們將根據所做的計劃,協調班級兩位老師把家長工作做的更好!
Ⅹ 少年兒童校外教育機構工作規程的第二章 機構
第七條設立校外教育機構應具備以下基本條件;
(一)具有符合少年兒童活動需要的活動場地和設施。
(二)具有合格的專職管理人員和專(兼)職輔導教師隊伍。
(三)具有衛生、美觀的活動環境、活動室採光條件;場館內有防火、防毒、防盜、安全用電等防護措施。
第八條設立少年兒童校外教育機構,應報當地主管行政部門批准。當地主管行政部門應報上一級主管行政部門備案。
獨立設置的校外教育機構符合法人條件的,自批准之日起取得法人資格。
第九條校外教育機構一般應由行政領導、後勤供應、群眾文化、教育活動、專業培訓及少先隊工作指導(限少年宮)等部門組成,以滿足少年兒童校外教育工作的需要。
第十條校外教育機構實行主任(館、校、園長)負責制。主任(館、校、園長)在主管部門領導下,依據本規程負責領導本單位的全面工作。
機構內部可設立管理委員會,管委會由輔導員、教練員、管理、後勤等人員代表組成,主任(館長、校長)任管理委員會主任。
管理委員會負責制定工作計劃、人員獎懲、重要財務開支,規章制度建立以及其他重要問題。
不設管理委員會的單位,上述事項由全體教職工會議議定。
第十一條校外教育機構應加強內部的科學管理和民主管理。按機構規模及工作性質建立崗位責任制以及財務管理、考勤考績檢查評估、總結評比、表彰獎勵等規章制度。