❶ 去北京哪個培訓機構當全職老師比較好
去新東方好,便於後面的發展;
工資很難說,因為主要看你能帶多少課時,還包括是初中課還是高中課;
但一般在新東方做好了,年薪10萬不是問題。我有朋友就在那裡工作。
❷ 我要考一個企業培訓師證 在北京哪個培訓機構好
勞工部都授權可以抄報名襲,培訓好多也是勞工部的老師,但是有一點,這個是國家級的考試,哪家培訓機構都不可能找到題目,漏題更別想了。
每年通過率在50%左右。
我是2009年11月考的,
看書、復習是最好的方法,沒有什麼捷徑。
如果你實際在企業中擔任培訓方面的工作的話,能夠聯系實際,理解理論知識會快點,容易點。
工作好不好找不好說,因為企業培訓師靠名聲,剛拿證的人一般沒有經驗的話,估計很難找,頂多就是糊弄不知情的公司。
外國的培訓師證書一般國內都不認,最好也別花冤枉錢去學。
國內一般認的就這幾個:
勞工部--企業培訓師
發改委--培訓管理師
商業聯合會--培訓師資格
另外,有興趣的話,可以去上海考,教材用的是上海職業培訓研究發展中心和勞工部共同編寫,我感覺比勞工部的要更加好一些,更注重實際操作和技能方面,勞工部的純理論的東西多。
❸ 北京講師班培訓班多少錢
北京講師培訓班要看你是不是行業的講師培訓班了。11800元,15天學習時間。形象禮儀講師要到行業協會學習,離最高標准越近的人越容易成功。謝謝。
❹ 北京哪個培訓機構考教師證靠譜
都一樣,只要是正規渠道考試
❺ 教師資格證培訓班,北京哪家機構最好求介紹~
育德比較不錯,只做教師證,相對華圖等機構比較專業,如果你是在北京報考,可以去上面授課,非常不錯的
❻ 現在北京市允許培訓機構的老師聚集上班嗎
北京市培訓機構的老師現在應該是陸續都上班了,這個可以在中心處委屈一下。
❼ 北京市哪家機構教師培訓比較好呢
中公教師考試網很高興為你回答,北京教師招聘輔導http://www.zgjsks.com/zg/2013bj_hdjw/jszp.html:
最新教師招考備考策略與應試技巧
第一節備考策略
一、按最新考試大綱的要求准備考試
俗話說:「考場如戰場」,「知己知彼者,百戰不殆」。首先我們要了解教師招聘考試到底考 什麼,我們只有弄清楚教師招聘考試到底考什麼,我們才可以很好的應對。教師招聘考試大綱是考試的「指南針」,大綱裡面蘊含著出題者透露給大家的試題信息, 摸清出題者的意圖才能佔得先機。通過大綱,考生可以了解教師招聘考試的方向和內容,增強對考試的整體理解和宏觀把握。
認真研讀考前公布的考試公告與大綱,其中會明確告訴考生關於考試的具體情況。考生對於考 試題型尤其要認真分析和掌握,因為這代表著關於考試最准確的信息,考生若發現大綱中出現了自己平時沒有注意到的題型和問題,在這一階段內務必要認真分析研 究,直到真正掌握為止。要明確考試大綱羅列的所有題型。對考試大綱要了解,對每一種題型的設問、具體要求、作答的參考時限應該心中有數,這樣不會因為不熟 悉題型而做不出答案。
二、研習教師招聘考試歷年試題
真題是你所要參加考試的最標準的藍本,務必重視歷年真題的重要性。
根據真題了解教師招聘考試的題型特點、難易程度等,發現自己的弱點所在,為自己在今後的 復習當中掌握好側重點做好准備工作。從真題中發現規律,仔細分析每一題的命題特點、設置的陷阱、梳理解題的思路、匯總解題多種方法,在對真題的研習過程 中,由綱到目,由表及裡,將知識點與題目聯系起來。這樣復習才能高效,取得事半功倍的效果。
三、選擇一本優秀的輔導教材或參加培訓,適當做些模擬卷
教師招聘考試的題目難易適中,但取得滿分則幾乎不可能。要想在考試中脫穎而出,選擇一本優秀的輔導資料或參加輔導培訓則非常重要。這可以大量的節約應試者復習的時間,提高做題的速率。優秀輔導教材的選擇,需掌握兩個重要參考尺度:一是權威;二是信譽度高,二者缺一不可。
多數在教師招聘考試中勝出的應試者認為,考前一定要做適量的練習,即找幾套正式的考題, 嚴格按照規定的時間與考試要求,進行「實戰演習」或「自測」,以發現自己做題中的問題。這些平時練習中的經驗教訓,帶到考場上,當然就成了提高考試成績的 「法寶」。不然的話,僅從理論上知曉教師招聘考試該如何進行,沒有經過實踐的檢驗,一旦倉促上考場,是沒有勝出的把握的。
四、制定周密計劃,貴在堅持
明日復明日,明日何其多?如果沒有一個長遠而周密的計劃,最終會一無所獲。所以,考生復 習要有周密的計劃,好好利用考前幾個月的時間。提前制定一個周密復習計劃,整體把握備考全過程,對時間分配、課程分配、復習進度等有一個宏觀的把握,盡量 做到周密、實用、高效。注意要一心投入復習計劃中,千萬不要「欠賬」,絕對不要拖到「明天」。
學習的過程都是單調而苦悶的,需要反復的記憶和鞏固,這個過程貴在堅持。在這個過程中,考生要堅持以下原則:
1.要積極主動,心態是積極的,行動是主動的。
2.要以終為始,目標為通過考試,其他都應為此目標讓路,向前推每一個能實現目標該做的事情。
3.先易後難,分解疑點、難點,各個擊破。
4.要相信「有方法,但沒有捷徑」,多看、多做、多總結。
第二節應試技巧
有些人平時表現十分出色,但在考試時總是發揮不出應有的水平。這種情況與缺乏正確的應考技能不無關系。在考試時注意以下幾個方面會有助於自己真實水平的發揮:
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❽ 北京各教育培訓機構教師的待遇
基本工資都比較低(但保險齊全),按課時給錢的,就看你的能力能帶多少課了
❾ 教師培訓機構有哪些
1、找認真做培訓的
這個認真簡單說就是培訓機構的專業度。但是作為一個用戶,我們在選擇的時候,判斷專業度的標準是什麼呢?可能最開始我們只能從招生老師那裡得知。
因為招生老師的知識專業全面與否,代表了一個培訓機構是否重視課程,重視內部人員的培訓,而不僅僅只是銷售能力。招生老師在培訓機構的流動率是很大的,一個專業的招生培養需要付出很大的精力,如果你剛好趕上一個老招生,那麼盡管提各種刁鑽問題,看看他如何應對,如果你不巧碰上了一個新招生,那麼也不錯,你還是可以各種刁鑽各種發問,看看他如何接招,能否抗住。
第一關,我們和培訓機構過招,對方是個什麼水平,是江湖名氣大過於實,還是名不虛傳,貨真價實,你的心裡應該有數了。
2、名氣大不一定就是好的
各行各業的「套路」何其多,各種獲獎,各種上市,各種合作,看起來都來頭不小。這個時候,你就要拆解套路了,這些都是表面,我們要看背後的實質。那就是從這里畢業的學生到底怎麼評價,這里老師怎樣,這里教學服務怎麼樣,這里通過率怎麼樣,你就從這三個方面去考察。當然網上的評價不一定是真實的,我建議你直接去教室,找正在上課的學生聊聊,如果當面不行,你可以等他們下課。
3、承諾永遠不要相信
如果一個培訓機構的老師跟你承諾所謂「保過」「全退費」,那你一定多長幾個心眼,這種機構也許一次能中,偶爾可以靠「押題」之類有一個好看的考試通過率和分數,但是不會次次都這么幸運。也許中招的就是你。到時候浪費你自己的時間,更浪費你的感情。另外,這種輕易承諾的機構,也不怕那天搬起石頭砸了自己的腳,膽子倒是蠻大的,心就未必細了。既然能「押題」,你覺得他們還會好好上課,好好做教學嗎?
承諾會讓人一時喪失理智,希望你保持清
4、活動促銷送禮品你正在猶豫要不要報名,比來比去這家貴一點,那家不僅學費便宜,還有禮品送,嗯,穩住。所有的活動,禮品都是商家的手段,作為消費者,明知道是坑,可是還是忍不住往坑裡跳,沒辦法,人就是貪小便宜的,你不要以為你不會,這是人性。所以,如果遇到活動,送禮這種,不要沖動,記住你是來找一個認認真真做培訓,踏踏實實做教學的培訓機構的,營銷做的再好,不如課上的好。一個幾十塊一百多塊的禮品,不要也罷。關鍵是能讓你學到東西。對得起那幾千甚至上萬的學費。還有你寶貴的時間。
所以,如果你真的要找一個培訓機構學習,那麼內心一定要堅定,堅定你要的結果