銀行安保培訓知識

Ⅰ 銀行保安要做些什麼的

1、負責維護管轄區域內治安秩序，預防和查處安全事故;做好安全保衛工作。
2、根據所管轄區域的大小和周邊社會治安情況，配備相應的保安人員，並對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監督和檢查。
3、密切保持與保安人員的通訊聯絡，檢查各值班崗位人員的值勤情況。
4、制定突發事件的處理程序，建立和健全各項安全保衛制度。
5、每天定時或不定時巡視管轄區域的安全工作，並做好記錄。
6、建立正常的巡視制度並明確重點保衛目標;做到點、面結合。
7、完善管轄區域內安全防範措施;安全崗位設施、設備、器材等的使用情況，保證其能在工作中達到預定的使用效果。
8、檢查管轄區域內有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為，並及時進行糾正，提出整改意見、跟進處理結果；並做好記錄、歸檔。
9、協調本部門和其他部門的工作，提高工作效率。
10、接待住戶及來訪人員的投訴，協調處理各種糾紛和治安違紀行為。
11、做好保安人員的出勤統計、業績考核等的登記管理工作。
12、掌握保安人員的思想動態，定期召開員工會議，做好員工的溝通工作。
13、定期對保安人員進行職業安全、思想道德和各類業務技能的培訓工作。
14、做好各種內外文件、信函、資料的整理歸檔;各種通知的起草以及各類案例處理的書面報告。
15、以身作則、親力親為，全面提高安全管理工作的質量。
拓展資料
保安不能指導客戶辦理任何業務，包括不能去教客戶存取錢，復印要經過安全保衛部的同意，否則是不可以復印的，填單有看不清的，可以拿眼鏡給他，不識字的讓他親戚或朋友幫忙，保安不能教也不能幫忙填寫。

Ⅱ 銀行安全保衛培訓講義

安全保衛工作有特定的工作屬性和要求。需要與安全工作管理部門取得聯系，在他們的指導下開展培訓活動。各地的公安機關都有相應的局處，負責行業企業的安全保衛工作，在這些局處的指導下開展培訓工作，會得到事半功倍的效果，得到相應的認證。

Ⅲ 銀行保安培訓內容

安全保衛工作具體內容 「六防一保」--防盜、防搶、防騙、防假、防破 壞、防治安災害性事故等。

Ⅳ 銀行保安培訓內容

一、銀行保衛工作的定義。即崗位職責等
二、銀行保衛工作的意義。以前次通報違規後的代價。
三、如何進行銀行保衛工作。方法、預案等

Ⅳ 銀行保安如何做好安全保衛工作

第一章 總則
第一條 根據公安部門頒發的「保安管理工作規定」，總結有
關單位的經驗教訓，結合我物業的實際情況，為加強
保安隊伍的建設和管理，特製定本制度和守則。
第二條 保安工作是公司整體運轉不可缺少的職能部門。為了
使小區有一個舒適的工作生活環境，保安工作任何時
候只能加強而不能削弱。
第三條 保安的條件是：1、政治思想好，作風正派，身體健
康，2、工作認真負責，敢於堅持原則；3、具有初中
以上文化程度，28歲以下的男、女青年。
第四條 根據我物業小區守衛點的實際情況，保安部同時接受
公安機關和公司的雙重領導，主要以公司領導為主。
第五條 保安的任務
一、 負責本物業小區守衛任務，嚴防各種破壞活動，
防水、防盜、防破壞、防治安事故，確保小區的
安全。
二、 維護本小區內正常的工作和生活秩序，負責完成
上級領導交給的各項安全保衛任務。
三、 檢查維護各類消防設施，保證滅火器完好無缺，並熟練掌握使用方法。
四、 其他需要保安負責又不影響保安本職工作的臨時任務。

第二章 各級人員的職責
第一條 保安主任
一、 負責主持本部門的日常工作，組織和帶領全體保安員員完
成上級領導交給的各種任務。
二、 經常檢查本部門執行紀律遵守制度，完成任務的情況。制止和糾正違法亂紀行為，加強管理教育工作。
三、 結合本部門具體情況，制定和貫徹軍事訓練，業務學習方案，嚴格要求。嚴格訓練，不斷提高軍事業務素質，增強隊員的執勤技能。
四、 做好隊員的思想政治工作，了解隊員的思想情況，關心他們的生活，
五、 23：00點隊長要對本隊進行一次檢查登記未歸隊的隊員，姓名並做好有關情況記錄。
第二條 班長
一、以身作則，帶領全班人員、堅決完成各種任務。
二、嚴格要求，大膽管理，經常檢查各項規章制度本
班的執行情況，搞好內務衛生，警容風紀。
三、 根據保安部的安排組織好各種學習、討論、會議和訓練，按時向保安部匯報本班隊員執勤和考核的情況，不斷提高全班隊員的思想覺悟和業務素質。
四、 每月檢查一次全班的服裝用品保管和內務衛生情
況。

第三條 對保安的要求和保安的職責
一、 要求
1、 熱愛本職工作、忠於職守，認真履行職責，在緊
急關頭，英勇頑強不怕犧牲，努力完成本職工作。
2、 執勤時要堅守崗位，保持高度警惕，不飲酒、不吸煙、不睡覺、不打鬧、不聊天或做其他與勤務無關的事情。
3、 對待群眾要態度和藹,講究禮貌,文明執勤。
4、 遵守國家法律和各項規章制度，愛護武器和公共財務。
5、 尊重幹部，聽從指揮，執行命令，團結同志。
6、 努力學習政治業務，法律和科學文化知識，不斷提高思想覺悟和工作能力。
二、執勤職責
1、 嚴格執行出入制度，做好來訪人員的驗證登記和
接待工作，防止無關人員進入本小區，確保小區。
安全。
2、 認真檢查出入小區范圍的機動車輛，無放行條，
或證明的物品一律不準帶出。
3、 遇有違章不聽勸阻，而又無理取鬧者，要及時報告班長或保安部，不要與其糾纏，防止壞人乘機搗亂，維護好小區的治安秩序，確保安全。
4、 要愛護公物，值班電話不得外借，對利用電話長時間閑談的人員要勸阻。勸阻無效時，可停止其使用。隊員不得利用值班電話進行長時間閑談。
5、 值班時扣留和待處理的物品要及時登記，並交回保安部，不得私拿或自行處理。向下一班值班保安交待的事情要在值班記錄本上作好記錄，以待查閱。
6、 發現上級領導來檢查工作時要有禮貌，熱情接待並及時通知班長或保安部。
7、 對外出保安所帶物品要進行檢查，對於保安部用品要作好登記，發現問題及時糾正，對不接受檢查和糾正的要立即報告保安部隊長。
8、 對來訪保安的外來人員要進行登記，並勸告不要進小區和保安宿舍，對不聽從勸阻者，要及時向班長和隊長匯報。
9、 隊員在執勤中要熟悉守衛點的地形，地物以及周圍的情況，以便及時妥善處理事故或突發事件。

第三章 日常管理制度和規定
第一條 交 接 班 制 度
一、接班人員提前20分鍾做好接班的准備工作，准
時接班。
二、接班人員要在值班室當面清點應交接的物品（如交
接班本來訪登記本、手電筒、放行條、對講機等），
檢查值班室內外衛生及值班用品的性能。發現問題
做 好記錄，並立即向班長和隊長匯報，否則接班
後發現的問題，後果由當接班人員要負責。
三、交班人員要負責檢查接班人員，警容風紀，發現問
題應及時糾正，對不聽從勸告者要向保安部匯報，
交班接班人員不得互相包庇，如有發現，兩者都要
嚴肅處理。
四、凡因交接班分不清而發生問題，要根據具體情況追
查雙方責任。
五、 凡是交接時間已到，接班人員尚未到位接班的。交班人員做好記錄，（包括時間和接班人員），同時交班人員要立即向班長匯報，班長不在時，要向保安部匯報，直到班長或隊長安排人員值班，才能離開崗位。
第二條 會議學習訓練制度
一、會議制度
1、 隊委會由隊長、班長組成，每月30日由隊長組織
召開。
2、 隊委會的內容是總結當月工作，傳達文件，指示
及上級會議精神等同時研究下個月的工作計劃，
以及討論研究獎懲罰決定等。
3、保安全體會議由隊長組織總結保安部全體隊員的
工作情況，表揚好人好事，和糾正各種錯誤，傳達 和
學習有關文件和精神，布置工作，每個季度召開一
次大會。
4、班務會每周開一次，由班長組織，總結一周工作
情況，評出本周積極分子一名並做記錄。
二、 學習制度
每月最後一周星期五為保安部學習時間，由隊長主持。
三、 訓練制度
1、 每月1-3號三天為全隊和班長培訓日，確定當月

Ⅵ 銀行安全保衛工作主要包括什麼內容

1、維護轄區的安全，預防和調查安全事件，並確保安全

2、根據管轄區的大版小和周權圍的公共安全狀況，應配備相應的保安人員，保安人員應工作24小時。

3、緊密聯系保安人員，以確認值班人員的值班狀態。

4、制定處理緊急情況的程序，並建立和完善各種安全系統。

5、在您的管轄范圍和記錄中每天和不定期進行安全實踐巡邏。

6、建立定期檢查系統，以識別主要防禦目標並實現點和區域的組合。

7、改進轄區的安全預防措施，並確保使用安全支柱設備，設備，設備等在工作中達到預期的使用效果。

8、確認在轄區內沒有干擾公共秩序或社會秩序的行為，及時糾正，陳述糾正意見，跟蹤處理結果並進行記錄和存儲。

9、與其他部門協調本部門的工作，以提高工作效率。

Ⅶ 銀行保安這個職業的認識

不屬於銀行編制，通常屬於外包公司合同工，一般一周休息一天，需要掌握銀行大堂的業務，我碰到的幾個網點的保安人都超好

Ⅷ 銀行保安主要做哪些工作

1:主要工作在工作區巡邏,(大多數時間是站著),如果客戶有什麼問題起引導作用(大堂有經理，不用擔心).早晚進行接送鈔票.還有一種就是在監控室看監控，這個相對輕松，不過對身體不好，有輻射。
2:工作日,不同的銀行上班的天數不一樣,有的是周六日雙休,不同網點也有可能是周六或者周日休息一天.但這個主要看你們單位請多少人來定了.我現在的單位一個月才上17天班.
時間呢,很少有準時八小時的,外圍巡邏的話可能會時間少些8到10小時,其它的大約都在12小時左右(接送鈔很晚````).要麼就是職員什麼時候下班你才能什麼時候走.(這個情況較多).
3:銀行有一個保衛部門，如果你是保安內部招的話，那就是那個的相關人員通知了。如果像我們這樣，會有班長或者保安隊長通知了。通知方式，看你們的工作條件，如果有辦工電腦有可能會發e-mail，如果不用電腦就是打電話了。其實沒什麼差別了。提前時間一般最少也要一天吧，因為轉班這個事，單位會比較急確認。但也會給相應的加班費的，所以這個你不用擔心。
4：培訓一定是有的。單位一般很少有了，不過我有一個同事在平安做，他們單位是周六(佔用休息時間)培訓。每星期都有。我們保安公司培訓只是走一個過程罷了。頂多是一個星期。培訓內容有跑步走步打軍旅拳，學習如何處理突發事件，還要考一個保安資格證(我們當時幾乎開卷)

Ⅸ 銀行保安的工作內容和服務標准

銀行保安員工作職責及服務標准 銀行保安員的工作職責：一、堅決執行銀行安保工作的相關制度並填寫相關報表、異常事件的匯報材料。二、保安員必須牢記職責，勇於擔當，為人正直，作風正派，處事公正，對工作高度的負責，不得玩忽職守。三 、維護銀行營業大廳、辦公室及其它守護區域的正常工作秩序、治安秩序，消除隱患於萌芽狀態。四、保安員在執勤中發生突發事件時，要做到積極應對和冷靜處理，在及時報警的同時，採取適當有效的方式方法，確保客戶及財物安全。五、對來銀行辦事的客戶，一視同仁，文明有禮，熱情服務，主動引導，維護銀行的良好形象。六、值勤保安要遵紀守法，注意儀容儀表，不得脫崗、串崗、蹲崗，不得做與工作無關的事情。七、保安值班要高度戒備，加強對重點部位的治安防範，加強防盜活動，及時發現可疑人和事，並進行妥善處理。八、保安員要熟記銀行內各處之水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材的地點和使用方法，發現問題應及時上報主管部門處理。九、保安員每天下班前須配合銀行領導做好下班後巡檢工作，並做好交接記錄。十，保安員要按時參加銀行組織的技能培訓活動，不斷提高個人的綜合素質。

Ⅹ 銀行保安需要做什麼

主要的職責就是做好銀行安全保衛工作。面試要給人整潔、干練的印象，建議你穿白色襯衣，深色下裝最好。