培訓通用知識

❶ 培訓專員的工作職責

1.協助主管開展績效管理相關工作；

2.了解公司內部人員需求，並確認培訓需求；

3.為新員工進行入職培訓，並進行考核得到培訓結果，管理入職相關的教材和試卷；

4.做好培訓計劃，跟進課程；

5.及時做好培訓總結，並分析培訓結果；

6.培訓行政管理，對培訓所需(產生)的教材、記錄及檔案進行管理；

7.協助培訓主管實施公司培訓計劃，並跟進培訓後效果反饋；

8.指導各相關部門貫徹落實各項培訓項目；

9.嚴格記錄培訓的支出，執行培訓效果評估工具，編寫評估報告；

10.管理員工培訓檔案，編制培訓類報表和分析報告。

(1)培訓通用知識擴展閱讀

（一）培訓專員的工作權利：

1.有向各部門收集與培訓工作相關文件和資料的權力； 

2.有對人力資源培訓工作違規的人員做出糾正和處罰建議的權力； 

3.有對培訓計劃的調整權； 

4.有要求相關工作人員配合工作的權利。

（二）培訓專員與其他成員的關系：

1.所受監督：受培訓經理的工作監督 ；

2.所施監督：對人力資源培訓工作實施指導和監督，發現問題及時處理和報告 ；

3.內部關系：人力資源內部職員 ；

4.外部關系：協助培訓經理處理與外培訓機構或管理顧問機構的工作關系。

❷ 內部控制師的培訓教材

國 際注冊內部控制師CICS資格考試在全世界范圍採用統一標准，即統一培訓教材、統一考試內容、統一評卷標內准，最後通過考試的報考者獲得ICI統一頒發的資 格證書。ICI中國總部每年組織4次考 試，暫定於每年的3月、6月、9月和12月舉行，考試以中國財經出版社出版的《國際容注冊內部控制師通用知識與技能指南》為教材。

❸ 什麼是繼續教育公需科目合格證

1、公需科目是指國復家、省市統一制要求全體專業技術人員應該掌握的通用知識和技能（英語、計算機按原規定執行，不列入登記范圍）。專業技術人員學習公共科目主要是為了開闊思路和拓展視野，提升專業技術人員素質，使專業技術人員能跳出專業限制，更加全面的看問題。
2、繼續教育是面向學校教育之後所有社會成員特別是成人的教育活動，是終身學習體系的重要組成部分。由於世界經濟社會對繼續教育提出了更高的要求，繼續教育實踐領域不斷發展，研究范疇也在不斷地擴大和深入，特別是終身教育思想已經為越來越多的人所接受，對繼續教育在經濟、社會中的地位、作用、方法等都有一定的初步認識和實踐，繼續教育科學研究也有了重大發展。

❹ 機關事業單位技術工人培訓考核教材

機關事業單位考試教材一般都是通用知識或是公共基礎知識。具體要看當地的公告和職位表要求。

❺ 園林預算學習，請推薦幾本書

工程造價的核心即是工程概預算，隨著建築工程概預算的從業人員不斷增加，工作崗位也發生較大的變化，概預算的理論水平和業務技術能力亟待提高。為此勞動和社會保障部就業培訓技術指導中心推出建築預算領域崗位培訓認證, 分為土建、安裝、裝飾、市政和園林預算師。通過培訓，使學員熟練掌握建築工程定額原理以及概預算的編制與審查，基本程序與法規，培養復合型、應用型的建築工程管理合格的預算人才。
培訓內容：
(一)通用知識1、園林工程建設內容與園林工程圖2、園林工程造價的構成3、工程量清單及計價原理4、相關法律法規
（二）實務知識1、園林單位工程施工圖預算編制2、園林工程工程量工程量計算方法3、與園林工程有關的基礎性工程量的計算4、仿古建築工程量的計算5、定額計價法編制施工圖預算6、園林工程施工圖預算的審核7、園林工程竣工決算
（三）實踐技能
技能1：常見園林藝術工程量的計算技能2：相關預算書的編制技能3：定額計價法編制施工圖預算
考試安排：全國統一閱卷和發證，分為通用知識，實務知識，操作技能  三部分，按成績分別頒發初、中、高級證書，考試通過率高，一年內允許補考和免學費重讀。本中心報考和考點。
培訓費用：學費：1880元/人；考務費（代收）： 550元/人 報名費：20元/人；教材資料費另收
證書頒發：經考試合格者，獲取人力資源和社會保障部中國就業培訓技術指導中心頒發的《園林預算師崗位合格證書》能力證明，電子注冊，網路查詢，全國使用，就業有效，，企業用人標准和錄用依據。

深圳市贛冠職業培訓學校憑借強大的企業集團實力凝聚了一批優異的教職工隊伍，目前在深圳地區，已經和中山大學，暨南大學，廣東外語外貿大學，深圳大學，合肥工業大學，湛江師范學院，北京理工大學等一大批國內外知名學府形成長期而特有的合作辦學模式，保證學員的學習質量和畢業時間！特別在自學考試，成人教育，網路教育 職業技能，少兒興趣，等教育培訓方面深受廣大學員青睞和社會的廣泛好評！

❻ 怎麼挑選園林綠化培訓班

建立人與自然相融合的人居環境已成為人們的共識和發展趨勢，這一趨勢也促使版園林建設事業權蓬勃發展。隨著園林建設事業的發展、建築市場的日趨成熟與規范，園林工程招投標與造價工作的作用日顯重要。

(一)通用知識

1、園林工程建設內容與園林工程圖

2、園林工程造價的構成

3、工程量清單及計價原理

4、相關法律法規

（二）實務知識

1、園林單位工程施工圖預算編制

2、園林工程工程量工程量計算方法

3、與園林工程有關的基礎性工程量的計算

4、仿古建築工程量的計算

5、定額計價法編制施工圖預算

6、園林工程施工圖預算的審核

7、園林工程竣工決算

（三）實踐技能

技能1：常見園林藝術工程量的計算

技能2：相關預算書的編制

技能3：定額計價法編制施工圖預算

這個是園林師的一些培訓內容，建議您上培訓班比較好.

❼ 煤礦安全培訓怎麼會用電腦解答試題

整理2015年的一些煤礦安全考試試題

通用知識
法律知識
1、"煤礦企業必須建立健全各級領導安全生產責任制，職能機構安全生產責任制，（）安全生產責任制。
A.領導幹部
B.崗位人員
C.工作人員
D.作業人員"
答案 B
2、"（）是制定《安全生產法》的根本出發點和落腳點。
A.依法制裁安全生產違法犯罪
B.建立和完善我國安全生產法律體系
C.加強安全生產監督管理
D.重視和保護人的生命權"
答案 D
3、"煤礦企業負責人和生產經營管理人員應當（）下井，並建立下井登記檔案。
A.不定期
B.輪流帶班
C.定期"
答案 B
4、"堅持「管理、（）、培訓並重」是我國煤礦安全生產工作的基本原則。
A.裝備
B.技術
C.檢查"
答案 A
5、"從業人員對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業，（）。
A.不得拒絕執行
B.先服從後報告
C.有權拒絕執行"
答案 C
6、"在煤礦生產中，當生產與安全發生矛盾時必須是（）。
A.安全第一
B.生產第一
C.先生產後安全"
答案 A
7、"《煤礦安全監察條例》的執法主體是（）。
A.煤礦安全監察機構
B.煤炭行業管理部門
C.司法機關
D.職工代表委員會"
答案 A
8、"《安全生產法》規定的從業人員在安全生產方面的義務包括：從業人員在作業過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用（）。
A.勞動防護用品
B.安全衛生用品
C.專用器材設備"
答案 A
9、"行政處分只能對（）做出處分決定。
A.單位
B.個人
C.單位和個人
D.領導集體"
答案 B
10、"《礦山安全法》的制定目的是：為了保障礦山安全，防止礦山事故，保護（）人身安全，促進采礦業的發展。
A.勞動者
B.煤礦工人
C.礦山職工
D.管理人員"
答案 C
11、"我國煤礦安全生產的方針是（）。
A.安全第一，質量為本
B.安全第一，預防為主，綜合治理
C.安全為了生產，生產必須安全
D.質量是基礎，安全是前提"
答案 B
12、"煤礦特種作業人員必須經過（），取得特種作業操作資格證書後方可上崗作業。
A.職業教育
B.專門安全作業培訓
C.學歷教育"
答案 B
13、"煤礦企業沒有給職工發放煤礦職工安全手冊，且逾期未改正的，處（）以下的罰款。
A.1萬元
B.5萬元
C.10萬元"
答案 B
14、"礦山企業必須建立健全安全生產責任制，（）對本企業的安全生產工作負責。
A.礦長
B.各職能機構負責人
C.各工種、崗位工人
D.特種作業人員"
答案 A
15、"《安全生產法》規定，生產經營單位應當向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的（）、防範措施以及事故應急措施。
A.危險因素
B.人員狀況
C.設備狀況
D.環境狀況"
答案 A
16、"《安全生產法》規定，未經（）合格的從業人員，不得上崗作業。
A.基礎知識教育
B.安全生產教育和培訓
C.技術培訓"
答案 B
17、"特種作業人員必須取得（）才允許上崗作業。
A.技術資格證書
B.操作資格證書
C.安全資格證書"
答案 B
18、"煤礦職工因行使安全生產權利而影響工作時，有關單位不得扣發其工資或給予處分，由此造成的停工、停產損失，應由（）負責。
A.該職工
B.企業法人
C.責任者
D.工會"
B.事故處理
C.處罰
D.事故教訓警示他人"
答案 A
20、"規定采礦許可證制度的法律是（）。
A.煤炭法
B.礦產資源法
C.礦山安全法
D.安全生產法"
答案 B
21、"規定煤炭生產許可證制度的法律是（）。
A.礦產資源法
B.煤炭法
C.礦山安全法
D.煤礦安全監察條例"
答案 B

❽ 培訓專員的工作職責

其實很簡單，首先要對相應業務非常熟悉，掌握一定的語言技巧，維護好周邊關系就OK。