工程師培訓計劃

『壹』 剛培訓完java工程師，卻找不到工作

原因一：盲目的參加線下速度培訓班，現在我們常聽說誰誰參加了Java培訓班，花了幾萬塊錢的培訓費用，連個工作都沒有找到。一傳十十傳百，就說這個行業飽和了。
我個人是非常不贊成參加速成培訓班的，一般參加培訓的學生都是曾經沒有學過編程的，有的人是因為快要畢業了，實在沒有學到什麼技術，就想著參加一個培訓班，就可以輕松的把工作搞定，這樣的想法是極其幼稚的。我們這個行業又不是掃大街誰都可以輕易學會的行業，怎麼可能大學幾年多沒有學技術，而參加四個月的培訓班就業呢？而有很多一些專科，高中，初中學歷的人想要改變自己的命運，以為參加一個培訓班就可以改變自己的命運。大哥命運是靠自己努力改的，而不是寄託給外界。
對於一個沒有任何編程基礎，學習能力有一般的學生來說，參加線下速成培訓班無非就是給別人送錢，給線下的培訓班沒有任何底線，連初中學歷的人都收。所以在參加了幾個月的培訓班後，根本找不到工作。而大部分培訓班都是不合格的，沒有稱職的老師，老師不會教會學生學習編程的方法。只是照著PPT乾巴巴的講課，甚至現在很多培訓機構都是讓學習自己看視頻自學，我真的不敢苟同。
原因二：很多人學習Java，從JavaSE到MYSQL數據到JavaWeb以及最後的框架，基本都是看視頻刷視頻這樣的學習。大多數人不懂的學習編程的方法，甚至不懂的學習編程是干什麼的。學習編程是為了可以自己寫代碼，最後可以跟著團隊開發項目，做出更好的互聯網產品，這才是學習編程的最終目的。而我發現很多人所謂的學習Java編程，卻從來沒有寫過代碼，也沒有做過項目，我想問：大哥，你到底在學什麼？你是認真的嗎？你告訴我你這是在學習編程嗎？跟過家家差不多。
雖然學習Java的人非常多，可是真正掌握了適當的學習方法方式進行學習的人寥寥無幾，或者說在100人之中，真正想做這個行業的人不到5個。大多數人只是看著Java高薪的工作，想學著試試，可以在他的心裡，從不想付出比別人更多的努力，那你告訴我，你憑什麼獲得別人更多的收益？

所以在這里，那些真心想做這行拿高薪的人，就用最好的學習方法方式來學習，對自己的事情上點心，找一些專業的人好好溝通交流一下，而不是憑著自己的感覺瞎學。學的方法不對，最後又抱怨這個行業的人太多，找不到工作，請你找下自身原因吧。
在入門學習Java的過程當中有遇見任何關於學習方法，學習路線，學習效率等方面的問題，
原因三：無論做什麼事情，都應該做好事前的准備工作，我發現很多人在學習Java的時候，完全沒有做任何的准備工作，甚至連Java是什麼可能都不知道。比如一個人學完了JavaSE的基礎內容，他居然不知道之後往哪裡學。難道你學一個技術不應該在學之前做一個詳細的學習計劃，連最起碼的學習計劃都沒有，你憑什麼可以學好就業呢？太不長心了吧！
我覺得一個人真正想做事的人，他肯定會把一切都准備好的，然後執行每天的任務，無論中間遇到什麼問題都必須解決，因為他非常清楚，在這個時代，不學習的人早晚被時代遺棄。所以從今天開始無論你是誰，學習技術的時候一定要做好一個完整的計劃，整個計劃在多少時間內完成，外加外界什麼輔助，這些都是需要提前想好的，而不是在學習的過程中去想，沒准備的仗，是不能贏的。
以上的三個原因就是我認為大多數人找不到工作的主要原因：就是不長心啊！

『貳』 專業監理工程師的報考條件

這個條件暫時還不是能報考。
以下為報考條件：

凡遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，具有良好的業務素質和道德品行，具備下列條件之一者，可以申請參加監理工程師職業資格考試：
(一)具有各工程大類專業大學專科學歷(或高等職業教育)，從事工程施工、監理、設計等業務工作滿6年;
(二)具有工學、管理科學與工程類專業大學本科學歷或學位，從事工程施工、監理、設計等業務工作滿4年;
(三)具有工學、管理科學與工程一級學科碩士學位或專業學位，從事工程施工、監理、設計等業務工作滿2年;
(四)具有工學、管理科學與工程一級學科博士學位。
經批准同意開展試點的地區，申請參加監理工程師職業資格考試的，應當具有大學本科及以上學歷或學位。

原先報考條件：
具有工程技術或工程經濟專業大專以上(含大專)學歷，並符合下列條件之一者，可申請參加監理工程師執業資格考試。
具有按照國家有關規定評聘的工程技術或工程經濟專業中級專業技術職務，並任職滿三年。
具有按照國家有關規定評聘的工程技術或工程經濟專業高級專業技術職務。

取消了原來大專學歷必須有工程技術或工程經濟專業中級職務的條件要求;大專學歷由原先的工作滿3年變為滿5年。

『叄』 哪裡有比較好的環境GIS應用工程師培訓

中科宇圖有這樣抄的培訓班，還不錯呢
而且在北京
培訓班是由中國地理信息系統協會（CAGIS）專門授權中科宇圖天下科技有限公司成立的；作為我國開展國內外資源環境領域的GIS人才培養和人才儲備的基地；同時，為國家資源和環境領域培養優秀的GIS技術人才。
中科宇圖多次主持、參與了科技部和環保部的 「973計劃」、「863計劃」、「國家科技支撐計劃」、「科技型中小企業技術創新基金」、「國家環境保護標准」等課題及項目；宇圖天下自主研發的「MAPUNI開發版軟體」、 「環境在線監測管理信息系統」、「環境污染事故應急系統」、「污染物減排管理信息系統」、「環境三維地理信息系統」、「放射源監控管理系統」等數十個軟體產品獲得了國家知識版權局的著作權登記證書，其中，「放射源監控管理系統」獲得了環保部頒發的「環境保護科學技術獎」二等獎。

我想這樣資深的培訓班一定會很專業
希望對你有用處

『肆』 如何確定未來的職業方向和准備計劃，提高自己的競爭力

首先問五個問題：我要去哪裡？我在哪裡？我有什麼？我的差距在哪裡？我要怎麼做？

以上五個問題涵蓋了目標、定位、條件、距離、計劃等諸多方面，只要在以上幾個關鍵點上加以細化和精心設計，把自身因素和社會條件做到最大程度的契合，對實施過程加以控制，並能夠在現實生活中知曉趨利避害，使職業生涯規劃更具有實際意義。

做好職業定位

定位是自我定位和社會定位的統一，只有在了解自己和職業的基礎上才能夠給自己做准確定位。

檢視個人特質

（一）慾望(Desires)) （做事的能力）在此人生階段 ，你究竟要什麼？

（二）能力(Ability) 你擅長什麼？（一般技術以及特別技術）

（三）性格特質（氣質、性質） (Temperament) （氣質、性質）你是什麼類型的人？在何種情況下有最佳表現？

（四）資產(Assets) （有形與無形）你有什麼比別人占優勢的地方？

每個人群都需要定位，其目的是保證自己持續地發展。但是各個群體定位的重點不同：定位重點在於澄清自己有什麼。過高或者過低估價自己，過於看重自己的文憑，或者看重自己的成績，有的過於低估自己身上的潛質，所以，既需要認真地分析自己，又需要多了解社會需求，以求定位準確。在大多數情況下，正確的思路是，做你應該做的事，而不是做你喜歡做的事

找工作同做其它事情一樣，也有方法和技巧。很多人找不到工作並不是因為他們沒有做事的能力，而是因為他們在找工作過程中沒有運用正確的方法和一定的技巧。所謂技巧，主要包括三個方面的內容：

（一）了解自己，包括了解自己的知識、技能、性格、愛好以及身體狀況等。找工作之前，你必須先對自己有全面的認識，一定得知道自己能做那方面的工作，不適合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己沒有能力做的工作卻偏要做，那結果一定是被拒之門外的。

（二） 了解你所選擇的職業和行業。了解職業崗位的工作內容、工作性質和對從業者素質的要求。可以向親朋好友中做過相關工作的人了解有關情況，也可以向從事這方面工作的其他人請教，他們經驗豐富，體會深刻，能給你提供具有指導意義的信息，他們工作過程中的失敗教訓，對你可以起到預防的作用，而他們的成功經驗又是你可以借鑒的。

（三）自我推薦。在了解自己和工作的基礎上，就開始求職了。求職就是尋找和得到工作的過程，通常包括獲得用人的信息、爭取面試、談話、簽約等環節。找工作就像推銷商品一樣，要讓顧客買你的產品，你必須告訴對方，你的商品質量如何的高，價格怎樣公道，才能吸引人們來買這種商品。同樣，找工作時也要圍繞著「我真正有能力做好這份工作，而我提出的要求也是十分合理的」這樣一個中心來展開。一定要學會推銷自己，這樣別人才會認可和錄用你。

『伍』 打算考一級消防工程師，舉例科技的培訓班怎麼樣啊

學天教育，中國計劃出版社微課程合作夥伴（消防工程師官方教材第一年發行出版社）回，答住建部中國建設教育協會會員單位；中國建築工業出版社一、二級建造師網路課程合作夥伴，人民衛生出版社合作夥伴，為專業的多領域教育培訓平台。2010年3月創辦於杭州，截至目前，已在北京、上海、廣州、深圳、西安、南京、合肥、鄭州、沈陽、濟南等全國重點城市開設了60餘家分校。

『陸』 硬體工程師需要學習哪些知識

硬體工程師需要學習電路、模擬電子技術、數字電子、C語言、嵌入式、電磁場、單片機、微機原理、電子線路設計、數據結構、高數等知識。主要包括以下:
1、分立器件的應用；

主要包括電阻、電容、電感、磁珠、二極體、三極體、MOS管、變壓器、光耦、繼電器、連接器、RJ45、光模塊（1*9、SFP、SFF、XFP等）以及防護器件TVS管、壓敏電阻、放電管、保險管、熱敏電阻等。

2、邏輯器件使用、硬體編程、語言、軟體的使用、邏輯電平的應用以及匹配等；

3、電源的設計和應用；

主要包括DC/DC、LDO電源晶元設計的原理，設計時各元器件的選型以及電源指標參數；

4、時序分析與設計；
主要包括邏輯器件中時序分析與設計、存儲器中時序分析與設計等；

5、復位和時鍾的知識；
主要包括復位電路的設計、晶體和晶振的原理、設計和起振問題分析、時鍾的主要參數指標等；

6、存儲器的應用；
主要包括eeprom、flash、SDRAM、DDR23等知識原理、選型、電路設計以及調試等知識；

7、CPU最小系統知識；

了解ARM、POWERPC、MIPS的CPU架構、主要是掌握其最小系統的電路設計。

8、匯流排的知識；

包括各種高速匯流排--PCI、PCIE、USB還有一些交換之間匯流排SGMII、GMII、RGMII等，低速匯流排uart、I2C、SPI、GPIO、Local Bus、JTAG等；

9、EMC、安規知識；
包括各種測試、指標等，各種防護器件應用，問題解決的方法等。

10、熱設計、降額設計；

11、PCB工藝、布局、可製造性、可測試性設計；

12、交換知識；

包括MAC、PHY的的晶元知識、工作原理、電路設計和調試以及各種交換介面，這里還可以包括軟體的一些知識例如VLAN、生成樹協議、廣播、組播、埠聚合等交換機功能。

13、PoE供電知識；
包括PoE原理、電路設計、測試、調試等知識。

14、1588和同步乙太網；

包括同步對時原理、電路設計、測試、調試等知識。

15、PI、SI知識；

16、測試知識、示波器使用等。

硬體工程師要求熟悉計算機市場行情；制定計算機組裝計劃；能夠選購組裝需要的硬體設備，並能合理配置、安裝計算機和外圍設備；安裝和配置計算機軟體系統；保養硬體和外圍設備和清晰描述出現的計算機軟硬體故障。

職業定義:

1、電腦軟硬體安裝、調試工作；

2、基於TCP/IP協議的網路安裝調試工作；

3、周邊產品的安裝調試工作。

職業類別:

1. 硬體技術工程師課程

學會並掌握系統的微型計算機硬體基礎知識和PC機組裝技術，熟悉市場上各類產品的性能，理解各種硬體術語的內涵，能夠根據客戶的需要制定配置表，並獨立完成組裝和系統的安裝工作。

2.硬體維護工程師課程

學會並掌握系統的微型計算機硬體基礎知識和PC機組裝維護技術，熟悉各種硬體故障的表現形式和判斷方法，熟悉各種PC機操作系統和常用軟體，具有問題分析能力，能夠制定詳盡的日常保養和技術支持技術書，跟蹤實施所受理的維護項目。

3.硬體維修工程師系列課程

學會並掌握較為深入的微型計算機硬體結構及數碼產品的電氣知識，部件維修的操作規程，熟練使用各種檢測和維修工具，具有問題分析能力，能夠對硬體故障進行定位和排除。硬體維修培訓分模塊進行，包括主板、顯示器、外存儲器、列印機、筆記本電腦維修課程。

4.硬體測試工程師

學會並掌握硬體產品的硬體結構、應用技術及產品性能，熟練使用各種測試的軟硬體測試工具，能夠獨立搭建軟硬體測試平台，並評價產品、寫出產品的測試報告。

5.硬體設計工程師

學會並掌握IC設計、電路設計和PCB布線標准規范，熟練使用各種模擬器和PCB布線軟體，達到具有分析和調試操作水平。

『柒』 現在有哪些含金量高的資格考試

古話說得好，「技多不壓身」，擁有諸多技能的人也會受到幸運的青睞。但面對幾百種資格證書，簡直看到眼花。到底哪些才是真正高效有用的呢？

職業資格證書的含金量，要從帶來的收益上面看，尤其薪酬福利方面。今天中哥就帶大家一起來看含金量最高的10大證書。

10一級建造師
一級建造師作為建設工程行業的一種執業資格，而且是擔任大型工程項目經理的前提條件。建造師是指從事建設工程項目總承包和施工管理關鍵崗位的執業注冊人員。建造師是懂管理、懂技術、懂經濟、懂法規，綜合素質較高的復合型人員，既要有理論水平，也要有豐富的實踐經驗和較強的組織能力。

09注冊會計師
通過注冊會計師執業資格考試並取得注冊會計師證書在會計師事務所執業的人員，社會極度供不應求，一旦擁有此證，便踏入了金領的領域！

08消防工程師
「消防工程師」專業崗位能力認證培訓項目是由人社部勞動科學研究所與公安部消防局、教育部共同設立的培訓項目，作為向社會公眾與特定人群加強和普及消防科技知識，進行防火知識教育，以提高公眾的消防安全素質，減少消防事故的發生，減少生命財產損失。

07造價工程師
造價工程師是指由國家授予資格並准予注冊後執業，專門接受某個部門或某個單位的指定、委託或聘請，負責並協助其進行工程造價的計價、定價及管理業務，以維護其合法權益的工程經濟專業人員。國家在工程造價領域實施造價工程師執業資格制度。

06法律職業資格
法律職業資格證是證書持有人通過國家統一法律職業資格考試並依法取得的證書，取得這個證書的人可以依法擔任執業律師、法官、檢察官和公證員，由中華人民共和國司法部統一製作、頒發。其他法律職業對該證書沒有硬性要求。

05人力資源管理師證
在近些年來的招聘會上，"人力資源管理"這個職位頻頻出現在眾多求職者面前。人力資源管理師是如今少數幾個行情持續看漲的職業之一。
我國越來越多的企業都逐步認識到引才、用才、留才的重要性，而這些課題正是人力資源管理師的職業范圍，人力資源管理師變得緊俏起來。

04全國翻譯專業資格證
全國翻譯專業資格考試已納入國家職業資格證書制度，是一項在中國實行的、統一的、面向全社會的翻譯專業資格（水平）認證，是對參試人員口譯或筆譯方面雙語互譯能力和水平的評價與認定。

03執業醫師資格證
執業醫師資格證，是通過全國統一的執業醫師資格考試和執業助理醫師資格考試後，由國家衛生計生委統一發放的。
它是我國從業醫師必須擁有的證書，屬於醫療技術方面的認可。證明持證人具有獨立從事醫療活動的技術和能力，證書永久有效（紅色封面的證書）。

02國家精算師
精算師，指保險公司僱用的數學專業人員，主要從事保險費、賠付准備金、分紅、保險額、退休金、年金等的計算。
精算師被認為是分析金融風險的傑出專家。其執業生涯被喻為：「金域中的金領」，我國精算人才稀缺，有預測稱，我國未來十年急需5000多名精算師。目前國內精算師的平均年薪水平保底也有30萬！

01注冊電氣工程師
含金量高的，也是最值錢的，就是注冊電氣工程師職業資格證書。
想要取得注冊電氣工程師的資格，必須通過難度非常大的專業考試和考核，對於注冊電氣工程師也要求相關的報考資格，必須是本專業或者是相近專業且具有相關學歷的人才可以報考。

『捌』 項目經理培訓系統集成項目管理工程師培訓

IT項目經理培訓的職責
一、軟體公司項目經理崗位職責

主要職責：

1、 計劃：

a)項目范圍、項目質量、項目時間、項目成本的確認。

b)項目過程/活動的標准化、規范化。

c)根據項目范圍、質量、時間與成本的綜合因素的考慮，進行項目的總體規劃與階段計劃。

d)各項計劃得到上級領導、客戶方及項目組成員認可。

2、 組織：

a)組織項目所需的各項資源。

b)設置項目組中的各種角色，並分配好各角色的責任與許可權。

c)定製項目組內外的溝通計劃。（必要時可按配置管理要求寫項目策劃目錄中的《項目溝通計劃》）

d)安排組內需求分析師、客戶聯系人等角色與客戶的溝通與交流。

e)處理項目組與其它項目干係人之間的關系。

f)處理項目組內各角色之間的關系、處理項目組內各成員之間的關系。

g)安排客戶培訓工作。

3、 領導：

a)保證項目組目標明確且理解一致。

b)創建項目組的開發環境及氛圍，在項目范圍內保證項目組成員不受項目其它方面的影響。

c)提升項目組士氣，加強項目組凝聚力。

d)合理安排項目組各成員的工作，使各成員工作都能達到一定的飽滿度。

e)制定項目組需要的招聘或培訓人員的計劃。

f)定期組織項目組成員進行相關技術培訓以及與項目相關的行業培訓等。

g)及時發現項目組中出現的問題。

h)及時處理項目組中出現的問題。

4、 控制

a)保證項目在預算成本范圍內按規定的質量和進度達到項目目標。

b)在項目生命周期的各個階段，跟蹤、檢查項目組成員的工作質量；

c)定期向領導匯報項目工作進度以及項目開發過程中的難題。

d)對項目進行配置管理與規劃。

e)控制項目組各成員的工作進度，即時了解項目組成員的工作情況，並能快速的解決項目組成員所碰到的難題。

f)不定期組織項目組成員進行項目以外的短期活動，以培養團隊精神。

項目經理是在整個項目開發過程中項目組內對所有非技術性重要事情做出最終決定的人。

二、項目經理崗位

一項目經理的職責

1、 對整個項目負完全責任。
2、 確保全部工作在預算范圍內按時優質地完成，使客戶滿意。
3、 領導項目的計劃、組織和控制工作，以實現項目目標。
4、 嚴格執行公司對項目管理的規范、對於軟體開發項目執行公司制定的統一的軟體開發規范。
5、 負責整個項目干係人（客戶、上級領導、團隊成員等）之間關系的協調。
6、 制定工作計劃、項目執行計劃、人員配置計劃、工作分解結構、成本計劃等，同時報上級組長，並報公司審批。。
7、 定期向公司組長報告項目進度，一般為一周一次。
8、 對團隊成員進行工作安排、督查。
9、 定期召開團隊成員會議，在可能的情況下邀請客戶、上級組長參加。
10、 項目結束時，進行結項工作，整理各種相關文件。

二項目經理的許可權

項目經理的權力可變范圍很大，至少應該包括：財務控制權；資源協調權利；對責任的描述能夠被理解和認同。

三項目經理的基本要求

良好的職業道德；知識和經驗；綜合的管理和決策能力；系統的思維能力；創新能力；身體健康；項目經理的基本素質；較強的技術背景.

另外還包括:成熟的人格；講求實際；和高層主管有良好的關系；在幾個不同的部門工作過；把完成任務放在第一位。

四項目經理應具備的能力

領導能力和組建團隊的能力；創業家和商業人的敏銳；技術水平和商務水平兼顧（多面手）；計劃能力、組織能力和管理能力

注釋：中青教育網 教育培訓輔導課程門戶網站
項目經理培訓課程·

『玖』 ERP實施顧問和實施工程師區別

這兩者的區別如下：
1：ERP現在越來越成熟。但ERP實施顧問需求量還專是很大。
屬2：前期做ERP實施會很累，因為要學的東西太多。像財務、倉庫賬務、生產製造管理、采購等等。
3：要系統學習項目管理，負責項目的把控，對人來說是個很好的平台。
4：每個行業都有ERP，不通用。也有像金蝶、用友等通用ERP。
5：不同的行業ERP的成熟度不一樣。越不成熟的行業ERP做起來越累，比如印刷。越是成熟的行業做起來越輕松。
6：ERP實施顧問以後發展方向廣闊，可以往項目經理、行業顧問、銷售經理等方向發展，如果一直往ERP實施的項目方向發展，可以考PMP（項目管理師），將來收入很可觀。
7：目前一般的ERP公司剛畢業5K左右，畢業2年8K-10K，一般15K就到頂。如果是去SAP等國際化大公司，年薪一般都20萬以上。

『拾』 在工程部門的職位中ME是什麼職位,主要做那些工作ME全稱是什麼

ME是機械工程師職位，主要從事機械行業，ME全稱是mechanical engineer。

在機械工程回行業從事工作，並且具備一答定經驗和水平的人。機械工程師一般分為三個級別，初級機械工程師、中級機械工程師、高級機械工程師。機械工程師通常是指三個級別機械工程師的統稱，還可以專指中級機械工程師。

工作內容

1、 安排製造計劃，避免不必要的成本；

2、提供正確的產品文件、培訓、生產程序等相關信息給一線監管和車間職員；

3、在產品設計上給設計工程師提供建議，並協助改進以降低成本、提高質量和生產力。

(10)工程師培訓計劃擴展閱讀

職業要求

1、大專或以上學歷，製造工程技術、工業工程技術或相關領域專業畢業，良好的英文能力；

2、 對工控、自動化產品有一定的了解，熟悉工程文檔的編制及生產問題處理，對可製造性設計要求一定的經驗，熟悉DFM.FMEA製作；

3、1年以上製造業的工作經驗，有生產環境，生產線平衡和設備布局經驗，或者有Prior 牽引系統或多孔製造經驗，精通計算機的文字處理和表格操作，熟練掌握二維軟體AUTOCAD、CAXA，三維軟體UG、solidworks、cimatron、Pro-E等機械制圖軟體。