A. 民工培訓年度計劃
2012年民工培訓年度工作計劃
為貫徹落實黨的十七大精神和「三個代表」重要思想,提高本公司民工的勞動技能和安全意識,根據無錫市下發的文件精神,按照市委、市政府和相關部門的要求,特製定2012年農民工培訓工作計劃。
一、基本原則
(一)基本原則
開展農民工培訓,堅持按需培訓的原則,增強培訓的針對性;堅持理論教學與實踐操作相結合的原則,提高培訓質量和效果,擴大培訓覆蓋面,全面提高參訓者的綜合素質;堅持培訓與配套服務,增強培訓的實效性,堅持利用各種教育培訓資源和調動各方面積極性,實行資源共享,充分發揮現職業教育培訓資源的作用。
二、目標任務與目的
(一)任務
通過開展農民工培訓,使參訓人員增強紀律觀念和公民道德意識,適應城市生活,懂得安全常識,掌握一技之長,樹立新的就業觀念和艱苦創業精神、誠實守信、愛崗敬業,力求進步和發展。
(二)目標
六杜絕:杜絕重傷及死亡事故、杜絕但他傷害事故、
杜絕高處墜落事故、 杜絕物體打擊事故、
杜絕機械傷害事故、 杜絕觸電事故;
三消滅:消滅違章指揮、消滅違章操作、消滅「慣性事故」;
兩控制:控制年負傷率、控制年安全事故率2‰以下;
一創建:創建安全文明工地;
再提高:提高全員職工綜合技能水平;
三、培訓實施
(一)培訓對象
民工教育培訓組織由項目部施工管理員、安全員匯同作業班組長召集全體作業班組人員參加。
四、培訓教育主要內容
1、進行《江蘇省地基基礎工程施工工藝標准》培訓。
2、進行《江蘇省鋼筋砼工程施工工藝標准》培訓。
3、進行《江蘇省砌體工程施工工藝標准》培訓。
4、進行《江蘇省屋面工程施工工藝標准》培訓。
5、進行《江蘇省樓地面工程施工工藝標准》培訓。
6、進行《江蘇省裝飾裝修工程施工工藝標准》培訓。
7、進行《江蘇省給排水工程施工工藝標准》培訓。
8、進行《江蘇省電氣工程施工工藝標准》培訓。
9、進行《江蘇省採暖工程施工工藝標准》培訓。
10、進行《江蘇省消防工程施工工藝標准》培訓。
五、組織與實施
1、由項目部負責人任組長,由現場生產負責人定時間,定地點,定人員,登記記錄工作由郭俊華負責,安全工作由朱雲清負責,質量工作由陸國賢負責。每次學習培訓內容根據各工種的特點而定,上報監理建設、質檢、工程等監督部門。
2、由項目部負責人實施施工現場農民工的培訓執行情況,要求農民認真學習、全員學習。由監理單位和建設單位現場負責人、監督項目負責人的執行情況,做到人人學習、個個培訓,做一個合格的施工人員。
七、培訓人員計劃
基礎土方工程: 10人
基礎鋼筋 13人
基礎模板 15人
基礎砼 10人
地下室防水 3人
主體工程 80人
樓地面工程 10人
安裝工程 18人
架子工 8人次
特殊工種 10人次
八、 培訓物資及技術資料
1、 培訓場地 施工現場
2、 講桌 2張
3、 黑板 1張
4、 粉筆 10盒
5、 記錄本 10本
6、 筆 20支
7、 資料:(1)建築施工法律、法規、勞動法;(2)安全生產管理條例;(3)建築施工人員安全一常識;(4)江蘇省全套標准施工工藝等。
九、 為培訓創造條件,施工項目部組織實施,報送上級主管部門監督。
附:農民工培訓組織機構體系
農民工培訓組織機構體系
姓 名 擔任職務 主講內容 備 注
楊 剛 培訓老師 安全法規、法律 項目經理
朱雲清 培訓老師 安全制度、紀律 施工員
王寶興 培訓老師 質量標准、規范 項目總工
陸劉興 培訓老師 安全作業及防護 安全員
文明施工
朱雲清 培訓老師 技術要求 施工員
工完場清
黃瑞洪 培訓老師 材料合理使用 後勤主管
安全教育培訓方案
(新召入民工)
為了保證工程有序的開展工作,使農民工素質、技能、質量、安全意識進一步提高,特製定本方案。
一、 培訓目標、目的
1、 使農民工的技能、素質、質量及安全意識得到進一步提高。
2、 為本公司施工質量達到合格做好基礎工作。
3、 確保安全無重大傷亡事故、機械事故,輕傷率控制在千分之三以下。
4、 教導農民工文明施工,為創建文明工地打好基礎。
二、 組織機構及制度
1、 制定培訓管理制度,成立管理小組,由項目經理擔任組長,將其分解到人,落實責任,考核到人。
2、 工人進場前及變化工種人員必須進行培訓和三級教育,並做好培訓活動記錄,培訓時間不得少於24小時,培訓後進行考試,成績合格者,建立「三級」教育安全卡,受教育人簽安,歸檔管理以備檢查;
3、 每月進行一次安全及質量教育活動,每次活動時間為2-4小時。由工地主管領導組織質量及安全總結,並評比。名列前茅者獎勵,靠後者給予警告,並做好活動記錄。
4、 各班組每月進行一次質量及安全日活動,活動時間為1小時左右。由班組長組織學習相關的質量及安全知識。並總結上周的安全生產及質量情況,布置本周安全工作及質量控制工作。
5、 對從事特殊工種的人員(包括電工、焊工、架子工、起重工、信號工等)必須經過專門的安全技術技能培訓,考核合格後持上級主管部門頒發的上崗證後,方可進行上崗作業。
6、 培訓教育制度
a、凡新吸收或調換工種的工人,上崗前必須進行安全教育培訓。經考核合格後方能入隊作業。
b、特殊工種工人必須參加建設主管部門舉辦的培訓班,經考核
合格後方可持證上崗。要結合相應的質量及安全規范、規格要求,每月進行一次質量、安全質量考核,並建立考成成績檔案。
三、 安全方面:
1、 貫徹黨和國家關於農民工安全施工方針、政策、法令及有關規定。
2、 安全生產管理規定。
3、 機電及各種安全技術操作規程。
4、 施工生產中危險區域和安全生產工作中的經驗教訓及預防措施。
5、 塵、毒的危害及防護。
6、 執行入隊教育,現場培訓,崗位教育等三級教育制度。
7、 安全生產的重要意義及施工現場情況。
8、 現場安全生產勞動紀律。
9、 預防高空墜落,即:預留洞口、樓梯口、通道口、基坑邊、陽台過、料台、樓層邊、屋檐邊、腳手架、井子架、梯子、懸空作業等處的墜落。
10、 防止物體打擊:即:落物、、錘擊、崩塊、砸傷待打擊。
11、 防止觸電事故(包括雷擊),非專業電工操作電氣、不料解電氣規則、亂按亂拉電線、電線帶載拖機、電線老化漏電、沒有接地及接零、沒有使用絕緣及漏電保護器。
12、 防止機械傷害事故。
13、 思想上教育,樹立安全生產責任制的自覺性,使各項安全措施做到人人重視、人人自覺、嚴格遵守、互相監督;
14、 安全意識的宣傳教育:安全技術勞動保護的宣傳教育要注意及時性、嚴肅性、真實性、做到簡明醒目,既有批評也有表揚;
15、 安全技術知識教育:首先要進行一般技術知識教育培訓,施工的基本生產概念、生產技術過程、作業辦法、各種機械設備的性能、建築成品和半成品的構造性能與規格;
16、 企業的普及教育,施工現場內特別危險的設備、區域及其安全知識、有關電氣知識的基本安全知識。起重機械和施工現場內的運轉的有關知識。一般安全制度、消防制度和規則。個人防護品的正確使用,以及傷亡事故和相關法律;
17、 典型經驗和事故條例教育,抓安全生產的好壞典型進行安全生產教育,使職工從正反兩個方面對比,從中深刻認識安全生產的重要性,讓職工自己教育自己,吸取有意義的東西防止進入歧途的有效辦法;
18、 學習宣傳安全生產、文明施工的措施。(1)要求「堅持安全第一」、做到「預防為主」。(2)介紹本企業的教育、明確職工的安全責任。(3)介紹企業安全生產規章制度安全常識及注意事項,介紹所從事的工種萬一遇上或發生事故包括人身所採取的緊急措施。(4)以及報告程序和」按三不放過」原則對事故或未遂事故進行處理要求.(5)增強法制教育和遵守法律規定等。
19、 項目部教育的主要內容:(1)介紹本單位概況,包括生產的產品,工藝流程及特點,單位安全組織情況及活動危險區域應注意事項,本單位歷年來所發生的典型事故事例。現在和過去勞動情況及展望未來的打算,以前存在的主要問題及打算。(2)基本安全技術知識和放火基本知識。
20、 辦組健全教育的主要內容:(1)介紹本班組的人員組成,工作聯系方式。(2)本班組的生產特點,作業環境,設備狀況,消防設施。(3)生產過程中各種危險因素和有害因素應注意事項,容易發生事故的部位,本班組或其他班組發生與本班組類似的典型案例。事故造成的後果及採取預防措施(4)講解本工程的這技術操作規程,交接班制度緊急處理可能發生的事故苗頭措施。
四、培訓對象
來自本公司的所有農民工(包括門衛、後勤)。
五、組織與實施
1、由項目部負責人任組長,由現場生產負責人定時間,定地點,定人員,登記記錄工作由( 張昆 ),安全工作由馬紅軍,質量、工作由賈顯會負責。每次學習培訓內容根據各工種的特點而定,上報監理建設、質檢、工程等監督部門。
2、由項目部負責人實施施工現場農民工的培訓執行情況,要求農民認真學習、全員學習。由監理單位和建設單位現場負責人、監督項目負責人的執行情況,做到人人學習、個個培訓,做一個合格的施工人員
B. 新生代農民工職業技能提升計劃去哪裡學
新生代的農民工職業技能提升計劃,最好去一些技校,在一些技校學一些職業技能,對新生代的農民工非常的有幫助。
C. 關於推薦農民工職業技能培訓大綱和教材的通知的農民工職業技能培訓大綱和教材目錄
(一)製造與修理類培訓大綱
車工、鉗工、銑工、磨工、鏜工、焊工、鍛造工、鑄造工、冷作工、熱處理工、機械識圖、電工、維修電工、電子裝接工、摩托車修理、汽車維護、鍋爐設備安裝、司爐工、印刷工、電工電子基礎
(二)建築與裝飾類培訓大綱
砌築工、架子工、鋼筋工、管道工、木工、防水工、混凝土工、裝飾裝修電工
(三)服裝製作類培訓大綱
服裝加工、服裝製作、服裝縫紉、手工編織、製鞋工、擋車工
(四)美容與保健類培訓大綱
美容、美發、美發助理、美甲、保健按摩、保健拔罐、手足修復
(五)文秘與計算機類培訓大綱
計算機組裝、文字錄入與處理、Windows XP、Word、Excel、Photoshop、Visual FoxPro、Internet、PowerPoint、FrontPage、Outlook
(六)餐飲酒店類培訓大綱
餐廳服務、客房服務、烹飪、烹飪原料加工、中式面點製作、西式面點製作
(七)農村勞動力轉移就業引導性培訓教學計劃 序號 教材名稱 適用專業(職業) 標准書號 1 進城務工教育讀本 通用 978-7-5045-6931-8 2 進城務工指導(VCD) 通用 7-88707-144 3 農民進城就業指南 通用 978-7-5045-7568-5 4 農民工權益維護指南 通用 978-7-5045-6937-0 5 農民工勞動保障權益維護 通用 7-5045-4146-X/F.731 6 勞動者維權手冊 通用 7-5045-4143-5/F.730 7 農民工安全生產指南 通用 7-5045-5411-1 8 安全生產普及知識百問百答 通用 978-7-5045-6157-2 9 新工人入廠安全教育讀本 通用 7-5045-4567-8 10 農民工艾滋病防治教育30問 通用 978-7-5045-6026-1 11 車工基本技能 製造與修理類 7-5045-5185-6 12 鉗工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7833-4 13 工具鉗工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6087-2 14 裝配鉗工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-2699-1 15 鏜工基本技能 製造與修理類 7-5045-5006-X 16 銑工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7794-8 17 磨工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7815-0 18 鑄造工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7454-1 19 鍛造工基本技能 製造與修理類 7-5045-5090-6 20 冷作工基本技能 製造與修理類 7-5045-7168-7 21 焊工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-5611-0 22 熱處理工 製造與修理類 978-7-5045-7295-0 23 數控車床操作基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6752-9 24 數控銑床操作基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6787-1 25 數控加工中心操作基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6637-9 26 電工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7769-6 27 維修電工基本技能 製造與修理類 7-5045-5095-7 28 電子技術應用技能 製造與修理類 7-5045-5101-5 29 電子裝接工基本技能 製造與修理類 7-5045-4531-7/TN·131 30 電子調試工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6744-4 31 電動自行車組裝基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6545-7 32 製冷設備使用與維修 製造與修理類 978-7-5045-6372-9 33 復印機維修基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7545-6 序號 教材名稱 適用專業(職業) 標准書號 34 小家電使用與維修 製造與修理類 978-7-5045-6693-5 35 廚衛家電使用與維修 製造與修理類 978-7-5045-7265-3 36 日用吸油煙機維護 製造與修理類 978-7-5045-7286-8 37 電磁爐維修基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7839-6 38 電視機維修基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7471-7 39 空調器安裝與清洗 製造與修理類 978-7-5045-7367-4 40 電冰箱維修基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7332-2 41 洗衣機維修基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7287-5 42 列印機維修基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7373-5 43 電梯安裝調試基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6683-6 44 電梯運行操作與日常維護保養 製造與修理類 978-7-5045-6052-0 45 電梯機械維修基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6081-0 46 電梯電氣維修基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6124-4 47 印刷工基本技能 製造與修理類 7-5045-5834-6 48 塗裝工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7848-8 49 企業叉車操作基本技能 製造與修理類 7-5045-5985-2 50 鍋爐設備安裝 製造與修理類 7-5045-4950-9 51 司爐工基本技能 製造與修理類 7-5045-4734-4/TK·070 52 起重機械操作工基本技能 製造與修理類 7-5045-4504-X 53 摩托車修理工基本技能 製造與修理類 7-5045-4508-2 54 汽車修理基本技能 製造與修理類 7-5045-5000-0 55 汽車維護基本技能 製造與修理類 978-7-5045-6879-3 56 汽車綜合檢測與診斷 製造與修理類 978-7-5045-6915-8 57 汽車底盤故障診斷與排除 製造與修理類 978-7-5045-6878-6 58 汽車底盤維護 製造與修理類 978-7-5045-6893-9 59 汽車發動機故障診斷與排除 製造與修理類 978-7-5045-6865-6 60 汽車發動機維護 製造與修理類 978-7-5045-7209-7 61 汽車電氣設備故障診斷與排除 製造與修理類 978-7-5045-6941-7 62 汽車電氣設備維護 製造與修理類 978-7-5045-6972-1 63 汽車音響改裝 製造與修理類 978-7-5045-7205-9 64 汽車美容技能 製造與修理類 978-7-5045-5695-0 65 採煤工基本技能 製造與修理類 978-7-5045-7470-1 66 CNC雕刻機操作技能 製造與修理類 7-5045-5683-1 67 鋼筋工基本技能 建築與裝飾類 7-5045-5094-9 68 架子工基本技能 建築與裝飾類 7-5045-4964-9 序號 教材名稱 適用專業(職業) 標准書號 69 管道工基本技能 建築與裝飾類 7-5045-5116-3 70 木工基本技能 建築與裝飾類 7-5045-5091-4 71 瓦工基本技能 建築與裝飾類 7-5045-5092-2 72 防水工基本技能 建築與裝飾類 7-5045-5270-4 73 道路施工基本技能 建築與裝飾類 7-5045-5665-3 74 混凝土工基本技能 建築與裝飾類 978-7-5045-5138-4 75 裝飾裝修工基本技能 建築與裝飾類 978-7-5045-7543-2 76 裝飾裝修電工 建築與裝飾類 978-7-5045-7547-0 77 裝飾裝修瓦工 建築與裝飾類 978-7-5045-7464-0 78 裝飾裝修油工 建築與裝飾類 978-7-5045-7386-5 79 裝飾裝修木工 建築與裝飾類 978-7-5045-7546-3 80 服裝加工基本技能 服裝製作類 7-5045-5001-9 81 服裝裁剪 服裝製作類 978-7-5045-7309-4 82 服裝制板 服裝製作類 978-7-5045-7298-1 83 服裝縫紉基本技能 服裝製作類 7-5045-4551-1/TS·363 84 服裝製作基本技能 服裝製作類 7-5045-4554-6/TS·367 85 服裝製作 服裝製作類 7-5045-5162-7 86 服裝縫紉車工 服裝製作類 7-5045-4493-0 87 服裝洗滌整燙基本技能 服裝製作類 978-7-5045-6788-8 88 製鞋工基本技能 服裝製作類 7-5045-4503-1 89 製鞋針車工 服裝製作類 7-5045-4494-9 90 鞋類保養與維護 服裝製作類 978-7-5045-7320-9 91 手工編織 服裝製作類 978-7-5045-5114-7 92 擋車工基本技能 服裝製作類 7-5045-4798-0/TS·394 93 美發助理 美容與保健類 7-5045-4633-X/TS·376 94 美發基本技能 美容與保健類 978-7-5045-6856-4 95 美容基本技能 美容與保健類 978-7-5045-7824-2 96 美甲基本技能 美容與保健類 7-5045-6978-3 97 保健拔罐基本技能 美容與保健類 7-5045-4647-X/R·084 98 保健按摩基本技能 美容與保健類 978-7-5045-7107-6 99 手足修復 美容與保健類 7-5045-4822-7 100 足療實用技法 美容與保健類 978-7-5045-7483-1 101 刮痧基本技能 美容與保健類 978-7-5045-7823-5 102 文秘基礎知識與技能 文秘與計算機類 7-5045-4814-6 103 文字錄入與處理 文秘與計算機類 7-5045-4524-4/TS·234 序號 教材名稱 適用專業(職業) 標准書號 104 計算機速錄基本技能 文秘與計算機類 978-7-5045-6676-8 105 Windows XP 入門與應用 文秘與計算機類 7-5045-4395-0/TP·226 106 Excel入門與應用 文秘與計算機類 7-5045-4949-5 107 Word入門與應用 文秘與計算機類 7-5045-4855-3 108 PowerPoint入門與應用 文秘與計算機類 7-5045-5050-7 109 FrontPage 入門與應用 文秘與計算機類 7-5045-5088-4 110 Outlook 入門與應用 文秘與計算機類 7-5045-5086-8 111 Photoshop入門與應用 文秘與計算機類 7-5045-5087-6 112 電腦動畫製作基本技能 文秘與計算機類 7-5045-6979-0 113 Visual FoxPro入門與應用 文秘與計算機類 7-5045-5347-6 114 Internet入門與應用 文秘與計算機類 7-5045-5566-5 115 計算機組裝基本技能 文秘與計算機類 7-5045-3945-7 116 無線區域網測試與維護 文秘與計算機類 7-5045-7788-7 117 客房服務基本技能 餐飲酒店類 7-5045-4552-X/TS·366 118 餐廳服務基本技能 餐飲酒店類 7-5045-4529-5/TS·361 119 餐飲服務基本技能 餐飲酒店類 7-5045-4742-5/TS·388 120 烹飪基本技能 餐飲酒店類 7-5045-4528-7/TS·360 121 烹飪原料加工基本技能 餐飲酒店類 7-5045-5099-X 122 烹飪原料的分檔與切割 餐飲酒店類 978-7-5045-7855-6 123 烹飪原料初步加工 餐飲酒店類 978-7-5045--7779-5 124 食品雕刻技能 餐飲酒店類 7-5045-5580-0 125 中式面點製作 餐飲酒店類 7-5045-4635-6/TS·377 126 西式面點製作 餐飲酒店類 7-5045-4603-8/TS·374 127 糕點製作基本技能 餐飲酒店類 978-7-5045-6858-8 128 龍菜製作基本技能 餐飲酒店類 978-7-5045-7517-3 129 朝鮮族冷麵製作 餐飲酒店類 978-7-5045-6968-4 130 蔬菜脫水干制技能 餐飲酒店類 7-5045-4492-2 131 屠宰工基本技能 餐飲酒店類 7-5045-5601-7 132 家庭服務基本技能 社區服務類 7-5045-4557-0/TS·364 133 家庭保潔 社區服務類 7-5045-4714-X/TS·386 134 社區保潔 社區服務類 978-7-5045-7337-7 135 社區綠化 社區服務類 7-5045-4932-0 136 社區公共設備管理 社區服務類 7-5045-5105-8 137 社區管道設備維護 社區服務類 7-5045-5106-6 138 社區房屋維修 社區服務類 7-5045-2565-0 序號 教材名稱 適用專業(職業) 標准書號 139 社區保安 社區服務類 7-5045-4854-5 140 保安基礎知識與技能 社區服務類 7-5045-4678-X/F·965 141 物業電工基本技能 社區服務類 7-5045-7548-7 142 園藝工基本技能 社區服務類 7-5045-2781-3 143 服務行業普通話 社區服務類 7-5045-5598-3 144 家庭鍾點服務基本技能 社區服務類 7-5045-4558-9/TS·365 145 插花 社區服務類 7-5045-4559-7/TS·368 146 養老護理 社區服務類 7-5045-4729-8/R·087 147 月嫂服務實用技能 社區服務類 7-5045-4553-8/R·082 148 嬰幼兒護理 社區服務類 7-5045-4728-X/R·086 149 護理員基本技能 社區服務類 7-5045-4670-4/TS·379 150 超市倉庫保管 商業服務類 7-5045-4556-2/F·911 151 超市理貨員 商業服務類 978-7-5045-6832-8 152 超市服務員 商業服務類 978-7-5045-7840-2 153 超市收銀員 商業服務類 978-7-5045-6355-2 154 超市客怨處理 商業服務類 978-7-5045-7303-2 155 市場營銷基本技能 商業服務類 7-5045-6086-5 156 商務英語口語(配盤) 商業服務類 7-5045-5685-8 157 酒店英語(配盤) 商業服務類 7-5045-5666-1

D. 如何進一步實施特別職業培訓計劃
為應對世界金融危機對我國經濟的影響,保持就業局勢穩定,充分發揮職業培訓對於促進全方位就業和服務經濟穩定發展的重要基礎作用,按照黨中央、國務院的總體部署,決定實施特別職業培訓計劃。現就有關事項通知如下:
一、指導思想和目標任務
實施特別職業培訓計劃,要深入貫徹落實黨的十七屆三中全會和中央經濟工作會議精神,按照科學發展觀的要求,圍繞受金融危機影響的各類勞動者的就業需求,依託技工院校和各類職業培訓機構,大力開展有針對性的技能培訓,擴大培訓規模,延長培訓期限,加大培訓投入,提升培訓能力,進一步提高勞動者就業、再就業和創業能力,努力保持就業局勢的穩定。
從2009年至2010年,利用2年左右時間,集中對困難企業在職職工開展技能提升培訓和轉崗轉業培訓,幫助其實現穩定就業;對失去工作返鄉的農民工開展職業技能培訓或創業培訓,促進其實現轉移就業或返鄉創業;對失業人員(包括參加失業登記的大學畢業生、留在城裡的失業農民工)開展中短期技能培訓,幫助其實現再就業;對新成長勞動力開展儲備性技能培訓,提高其就業能力。
二、積極組織開展四類培訓
(一)對困難企業職工開展在崗培訓和轉崗培訓。對符合人力資源社會保障部、財政部、國家稅務總局《關於採取積極措施減輕企業負擔穩定就業局勢有關問題的通知》(人社部發\*2008\#117號,以下簡稱《通知》)規定的條件,並經當地政府有關部門認定的困難企業,可組織在崗職工開展技能提升、轉業轉崗、安全生產等方面的職業培訓,提升職工的職業技能和職業素養。各地勞動保障部門要充分發揮企業的主體作用,鼓勵困難企業通過開展職工在崗培訓等方式穩定職工隊伍,指導企業制定和完善職工培訓計劃,依託企業職工培訓機構或技工院校組織實施。培訓所需資金按規定從企業職工教育培訓經費中列支,不足部分可由企業所在地政府從就業專項資金予以適當支持。申請使用就業專項資金對企業職工開展在崗職業技能培訓的困難企業,應按國家規定提取職工教育培訓經費,並積極開展職工教育培訓工作。困難企業如申請在崗培訓補貼,就不能同時申請《通知》規定的崗位補貼或社會保險補貼,在崗培訓補貼的執行期為2009年之內。困難企業應制定具體的在崗培訓計劃,培訓結束被培訓職工取得職業培訓合格證書(職業技能資格證書)後,可憑培訓人員名單、勞動合同復印件等材料,向當地人力資源社會保障部門提出申請,經人力資源社會保障部門審核、財政部門復核後,由當地財政部門按最高不超過培訓費用50%的標准,將補貼資金直接撥入企業在銀行開立的基本賬戶。困難企業在崗職工職業培訓補貼具體辦法和標准由省級財政、人力資源社會保障部門確定。
(二)對失去工作返鄉的農民工開展實用技能培訓。對失去工作返回家鄉的農民工,根據其轉移就業要求和勞務輸出意願,由所在地勞動保障部門組織開展相關培訓。要緊密結合當地產業結構調整、企業技術改造和新開工建設項目的需求,重點圍繞國家支持的鐵路、交通、建設、電力及災區建設等領域以及勞務輸出的訂單需求,組織相應的培訓項目,提升農民工技能水平。對有技術和資金,並有創業意願的農民工,組織開展創業培訓,加強項目開發、開業指導、小額貸款、後續扶持等「一條龍」服務,幫助其自謀職業和自主創業。農民工參加各類職業培訓,按規定由就業專項資金和相關專項資金中給予補貼。