村級計生專干業務培訓知識

1. 如何當好一名村級計生專干

二、要做計生工作的「明白人」。
主要是做好「四勤」：一是「腿勤」，就是多走村串戶，多跟育齡婦女接觸，深入到育齡婦女當中，對每月新婚、孕情、出生、手術等信息，通過入戶隨訪核實原始資，才能確保帳實一致；二是「口勤」，就是多問。通過與村民的交談，了解本村計劃生育的思想動態，包括哪些村民想生二胎，哪些人正准備躲生二胎等，做計生工作的有心人，通過隨時隨地與群眾談話發現問題並及時解決；三是「眼勤」，就是多觀察。在走村串戶中，應該善於觀察，觀察是否有人抱有不滿周歲的小兒回來，觀察是否有人家前曬有尿片等；四是「手勤」，就是多記。「好記心當不得爛筆頭」。對在走村串戶中了解到的情況，應及時記錄在專干工作日誌上上，回到家以後及時整理上報，要對帳、表、卡、冊、據經常規范整理。只有多跑、多問、多寫才能做到對本村的計生工作如數家珍，才能做到底子清、情況明、工作起來有條不紊。
三、要做育齡群眾的「貼心人」。
計劃生育是我國的基本國策,由於受幾千年封建思想的影響，「多子多福」、「養兒防老」等傳統的婚育觀念在農村依然根深蒂固。專干直接面對各行各業、行行色色的育齡婦女，尤其是不被二女戶、難纏戶所理解，甚至受到對象戶的冷眼和拒絕，侮辱謾罵，這些都是基層計劃生育工作者的真實感受，雖然我們想方設法與之溝通，但結果往往不盡人意，有的甚至無功而返。這時我們專干一方面要用國策的去教育他們；另一方面要做耐心細致的工作，用無私奉獻的精神，用一顆熱情的心去感化他們；還要多多了解他們在生產、生活、生育方面的實際困難，並及時幫助他們排憂解難，落實相關的優惠政策，做他們的貼心人。有時一個微不足道的幫助，都能迎來育齡婦女們真誠的微笑，讓你在平凡的工作中感到無比充實而滿足。
四、要當好村兩委參謀。計生專干是縣聘鄉管村用，業務上隸屬於鎮計生辦管理，行政上屬村委會管理，是聯系計生辦和村委會的橋梁和紐帶。所以計生專干對計生辦每月下達的計劃生育工作任務要及時向村委會回報，督促村兩委開好每月計生例會，並結合本村實際理出每月計生工作重點，與村兩委一道逐項抓好落實，做到日清月結，真正當好村委會參謀。
五、要摒除人情、秉公辦事。計生專干服務的對象都是門前屋後的鄉親，因此作為專干只有在親情、友情面前不徇私情，堅持依法秉公辦事，不開「人情口子」，才能「心底無私天地寬」，計生工作才能有序開展，才能不被老百姓唾罵，才能捍衛國策的威嚴，這是專乾的職業道德所在，也是專干立身之本。
六、要加強學習，提高素質。要通過加強業務知識的學習，不斷提高業務素質、政治素質來全面提高服務水平、工作效率。這既是專干不斷完善自我的需要，也是新時期計生工作的需要。

2. 如何當好一名合格計生專干

二、要做計生工作的「明白人」。 主要是做好「四勤」：一是「腿勤」，就是多走村串戶，多跟育齡婦女接觸，深入到育齡婦女當中，對每月新婚、孕情、出生、手術等信息，通過入戶隨訪核實原始資，才能確保帳實一致；二是「口勤」，就是多問。通過與村民的交談，了解本村計劃生育的思想動態，包括哪些村民想生二胎，哪些人正准備躲生二胎等，做計生工作的有心人，通過隨時隨地與群眾談話發現問題並及時解決；三是「眼勤」，就是多觀察。在走村串戶中，應該善於觀察，觀察是否有人抱有不滿周歲的小兒回來，觀察是否有人家前曬有尿片等；四是「手勤」，就是多記。「好記心當不得爛筆頭」。對在走村串戶中了解到的情況，應及時記錄在專干工作日誌上上，回到家以後及時整理上報，要對帳、表、卡、冊、據經常規范整理。只有多跑、多問、多寫才能做到對本村的計生工作如數家珍，才能做到底子清、情況明、工作起來有條不紊。 三、要做育齡群眾的「貼心人」。 計劃生育是我國的基本國策,由於受幾千年封建思想的影響，「多子多福」、「養兒防老」等傳統的婚育觀念在農村依然根深蒂固。專干直接面對各行各業、行行色色的育齡婦女，尤其是不被二女戶、難纏戶所理解，甚至受到對象戶的冷眼和拒絕，侮辱謾罵，這些都是基層計劃生育工作者的真實感受，雖然我們想方設法與之溝通，但結果往往不盡人意，有的甚至無功而返。這時我們專干一方面要用國策的去教育他們；另一方面要做耐心細致的工作，用無私奉獻的精神，用一顆熱情的心去感化他們；還要多多了解他們在生產、生活、生育方面的實際困難，並及時幫助他們排憂解難，落實相關的優惠政策，做他們的貼心人。有時一個微不足道的幫助，都能迎來育齡婦女們真誠的微笑，讓你在平凡的工作中感到無比充實而滿足。 四、要當好村兩委參謀。計生專干是縣聘鄉管村用，業務上隸屬於鎮計生辦管理，行政上屬村委會管理，是聯系計生辦和村委會的橋梁和紐帶。所以計生專干對計生辦每月下達的計劃生育工作任務要及時向村委會回報，督促村兩委開好每月計生例會，並結合本村實際理出每月計生工作重點，與村兩委一道逐項抓好落實，做到日清月結，真正當好村委會參謀。 五、要摒除人情、秉公辦事。計生專干服務的對象都是門前屋後的鄉親，因此作為專干只有在親情、友情面前不徇私情，堅持依法秉公辦事，不開「人情口子」，才能「心底無私天地寬」，計生工作才能有序開展，才能不被老百姓唾罵，才能捍衛國策的威嚴，這是專乾的職業道德所在，也是專干立身之本。 六、要加強學習，提高素質。要通過加強業務知識的學習，不斷提高業務素質、政治素質來全面提高服務水平、工作效率。這既是專干不斷完善自我的需要，也是新時期計生工作的需要。

3. 村(居)計劃生育專干職責是什麼

1、負責宣傳計劃生育方針政策、法律法規及優生優育等科普知識，做好入戶宣傳和宣傳品發放工作，解答群眾在實行計劃生育過程中的疑問。 2、負責計生信息的收集、整理、登記、報送工作，及時、准確填報或變更各種統計信息資料。 3、負責有關計劃生育證件的申辦和發放工作。 4、負責孕檢具體操作，避孕葯具管理、發放和指導。 5、協助鄉鎮開展環檢、生殖健康檢查、咨詢及育後、術後隨訪。 6、負責做好政策內孕情跟蹤隨訪與服務工作。 7、承辦村每月一次計生例會的具體工作。 8、負責村計生服務室內部設施的日常管理工作。

4. 鄉鎮計生專乾的工作是什麼

幫婦女查體，辦理准生證手續，發放計生用品，辦理監督一些手續。

計生專干職責：

一、認真學習貫徹落實黨的路線和方針，以及有關計劃生育的法律、法規和政策，認真執行計劃生育委員會和上級計劃生育主管部門的各項決議。

二、對全鎮育齡婦女實行分類管理，及時落實節育措施，發放避孕葯具，每季對重點管理的育齡婦女進行一次經期查訪。

三、要做到檔案管理字跡工整，填寫規范，職工信息卡登記及時，准確，做到人變檔變，檔隨人變，人檔一致。

四、准確及時地掌握有關統計信息，對出生、登記、結婚、死亡和節育措施等情況，及時准確填表上報並存檔。

五、做好計劃生育、出生、結婚、節育措施等情況的張榜公布工作。

六、做好計劃生育宣傳工作。

(4)村級計生專干業務培訓知識擴展閱讀：

一、計生專干是村支兩委的參謀者。一個村計劃生育工作的好壞很大程度上取決於一個專干參謀作用發揮的好與壞。，顧名思義，專干就是專門干這一行的，所以，與計劃生育有關的絕大部分工作只能由專干去做，去完善。

專干需認真負責，及時收集、掌握、分析本村計生工作及育齡群眾的情況和信息，及時為村支兩委出謀劃策，更好地採取有效措施推進本村的計劃生育工作。

二、村計生專干是保證統計准確的責任者。計劃生育檢查的資料來源，是上報的計劃生育統計報表，而計劃生育各項統計數據和信息始於村級，由村到鄉鎮到縣逐級上報，如果計生專干提供和上報的數據、信息出現差錯，將導致核心指標-計劃生育統計質量出現「水分」。

這在各級檢查時，都是比較嚴重的問題。因此，只有專干把各種統計數據和信息都搞准確了，計劃生育統計准確率才會提高，檢查時才不會出現錯報、漏報現象。

參考資料來源：人民網-鄉鎮政府在農村公共衛生中的職責

5. 如何抓好村級計劃生育工作

（一）要理清工作思路。新形勢下村級計生工作的思路是：以穩定低生育水平為中心、以獎扶制度為導向、以降低統計誤差、治理出生人口性別比為重點、以環孕檢為龍頭、以二女戶結扎為突破口、嚴格把好結婚登記、生育指標發放、環孕監測、孕情跟蹤服務、定點分娩、「四術」落實、超生處罰、責任追究、群眾監督等「九關」。著力構建經常性工作機制和村為主工作機制，實現經濟發展、組織建設、計劃生育「一體化」。

（二）要配強計生專干。事業成敗，關鍵在人。村級要按照區擬定的標准（初中以上文化程度、40歲以下的女性，人口規模2000人以下的配備一名，2000人以上的每增加1000人增配一名）選好配強村級計生女專干。實行公開招聘、統一考試、嚴格考核、鄉聘村用、持證上崗、優勝劣汰、一年一聘。

（三）要明確工作職責。

1、村級「一把手」職責。村支部書記和村主任對本村的人口與計劃生育工作負總責，村支部書記為第一責任人，負責召開村級計劃生育例會，負責落實鄉鎮對行政村的各項計劃生育工作任務。

2、村兩委成員職責。村兩委幹部各自對所包村民小組的孕（環）檢對象、信息、所聯系的重點訪問對象戶的生育節育情況等負直接責任，並協助專干做好入戶宣傳教育、生育條件的核查、《生育證》或《不予批准生育通知書》的送發等工作。

3、村專干職責。村專干具體負責集中或入戶宣傳教育、業務管理、信息收集與上報、孕檢的操作和記錄、每月重點對象戶的隨訪、例會的籌備、服務室的整潔衛生和日常管理等工作。村專干對本村人口與計劃生育信息的及時、全面、准確上報負直接責任。

（四）要落實工作制度

1、村級計生工作例會制度。每月23-24日，由鄉鎮包村幹部、計生辦包村人員、村兩委成員、村民組長、育齡婦女小組長、村計生專干參加，村支部書記主持。例會的主要內容：（1）學習貫徹上級有關計劃生育的文件、會議精神和工作要求；（2）村兩委包村幹部、村民組長、育齡婦女小組長報告或核實所包村民組上月計生信息；（3）根據鄉鎮上月安排的計生任務和服務信息提示，對照檢查哪些任務未完成，並分析原因，分工落實；（4）根據本村工作情況或按照鄉鎮本月安排的計劃生育工作任務和服務信息提示，研究解決本村計生工作存在的突出問題。

2、流出人口「七個一」服務制度。一是簽一份合同；二是辦一個流動人口《婚育證明》；三是找一個可靠的擔保人；四是留一個相對穩定的地址或電話號碼；五是每月對流出人口家庭進行一次訪視；六是流出育婦每3個月寄回一份縣級以上計生部門的孕檢證明；七是建立一套流動人口檔案。

3、經常性工作制度。要加大經費投入，把計生服務室、人口學校、會員之家作為村級開展計劃生育宣傳、服務活動的主要陣地，保證計劃生育工作經常開展。

4、責任追究制度。對工作中出現的漏檢、計劃外生育或各種差錯等問題，由村支部追究有關責任人的責任，並給予一定的經濟處罰。

5、一票否決制度。黨員幹部要帶頭執行計生政策、法律法規，並作為黨員幹部評先的先決條件。凡計劃外生育的黨員幹部，在評優、評先、提拔、使用等方面實行「一票否決」。

（五）要研究工作方法。

計生工作「難」就難在經常性工作「不經常抓」，各級考核前突擊做大量的「補救工作」，以致群眾反感，幹部疲憊不堪。超生既成事實，無法改變，工作年年抓年年急，年年被動。要抓好計生工作，必須研究方法。變村梗阻為村為主，變被動抓為主動抓，變突擊抓為經常抓。經常抓最有效的辦法就是抓平時，做到孕檢落實、出生報實、手術及時。

6. 村計生專干考試題

村計生專干試題不外乎新婚、內生、外生、、孕檢、節育措施、現孕、生育證發放情況、獨生子女證發放情況、獎勵獎扶、離婚死亡、流動人口、計劃生育基本條例這幾個大項

7. 計劃生育培訓有哪些

一是縣人口局、縣計生協、縣計生服務站將計劃生育法律、法規，優惠政策、辦事上報審批程序、業務知識、有獎舉報、打擊「兩非」、協會知識、優質服務等相關內容系統整理，先後編印發放了《永登縣人口和計劃生育基層基礎工作精細化規范化科學化管理實施細則》、《人口與計劃生育宣傳服務手冊》 （一） （二） （三） （四）、《「313」計生利益導向惠民工程宣傳手冊》、《計生協會基礎知識宣傳手冊》等資料供計生幹部宣傳學慣用。 二是縣人口局抽調統計、宣傳、流動人口、協會、技術服務等各股室業務骨幹組成業務培訓團，巡迴到各鄉鎮對鄉、村計生專干、自管小組長進行全面系統的培訓並組織考試，將考試成績在各鄉鎮計生工作會上進行通報，以激勵、督促基層計生工作人員學習、鑽研業務。 三是縣人口局針對階段性工作、重點工作，有側重點地舉辦各類業務培訓班。先後舉辦了《流動人口計劃生育工作條例》培訓班；簽訂了人口計生目標責任書的72個部門、單位計生幹部業務培訓班；人口和計劃生育基礎信息核查工作培訓班；計生協會知識培訓班；信息化建設、P＆WIS系統培訓班4期。通過培訓，使計生專干及時掌握了新的政策、信息和業務知識，鞏固熟悉經常性業務知識，為計生工作全面、高效運轉打好了基礎。 四是縣人口局借督查、半年、年終考核的機會，組織鄉、村計生專干、自管小組長進行業務考試，將考試成績作為一個考核項目。一是檢驗計生工作人員對計生政策、業務的掌握程度，二是通過考試給大家一個再學習、再提高的機會，三是督促大家重視對計生政策、業務知識的學習，重視自己業務水平和工作能力的提高。 五是在農閑季節，採用分片、分鄉鎮、分批的方式，對全縣 225名鎮計生專干，64名服務所技術服務人員， 240 名村專干、15名社區專干、925名自管小組長進行集中培訓。縣人口局加強師資力量，邀請省、市人口委相關領導、專家來為大家講課。培訓之餘，大家在一起交流工作經驗、討論工作中遇到的難點、熱點問題，互相學習、互相促進，有效提高了全縣計生工作人員人口計生工作精細化、規范化、科學化的管理水平。

8. 請問計生專干開始應該學些什麼

這個崗位，混日子就行。不要太積極。