1. 幼兒園食堂工作人員培訓內容有哪些
一、從業人員衛生要求 1、穿戴清潔的工作服、工作帽,頭發不得外露。不得吸煙。 2、操作時手部應保持清潔,操作前手部應洗凈。操作直接入口食品時手部應消毒。 3、操作直接入口食品從業人員有下列情況時應洗手:開始工作前;處理食物前;上廁所後;處理生食物後;處理弄污的設備或飲食用具後;咳嗽、打噴嚏、或擤鼻子後;處理動物或廢物後;觸摸耳朵、鼻子、頭發、口腔或身體其他部位後;從事其他可能會污染雙手的活動後。 二、環境衛生要求 1、每天營業結束後應及時打掃地面、檯面,不留死角。有條件的做到專人打掃。 2、在產生蒸氣的房間,要有良好的排風裝置並正常使用,防止牆壁、屋頂發霉、脫落、滴水造成食品污染。 3、垃圾處理 4、廚房內產生的廢料、廢棄物或餐具中殘留的食品等各種垃圾應存放在帶蓋的垃圾桶內,並及時清理運走。 5、廢水池、明溝內的食物殘渣等要重點清理。 6、防蠅防鼠 (1)消除室內外各種滋生條件,妥善存放、及時清運垃圾,特別要注意打掃衛生死角。 (2)防蠅防塵設施要確保完好無損。各種食品存放在封閉的容器內。 (3)使用殺蟲劑時必須特別注意防止污染食品,應把食品移走,放入冰箱或其他隱蔽的地方。已被殺死的昆蟲要及時清掃,防止混入食品中。 三、采購衛生要求 1、應到超市、大型農貿市場等規范場所進行采購,尤其要防止采購未經獸醫衛生檢驗或者檢驗不合格的肉類及其製品、無證地下加工作坊生產的豆製品等。采購時要注意察看是有衛生許可證,肉製品檢疫章,上海市豆製品送貨單,上海市熟食送貨單等憑證。 2、采購食品原料時盡量索取購貨憑證,做好采購記錄,以備一旦發生食源性疾患調查和索賠之需。購貨憑證包括發票、收據或者其它憑證。 貯存衛生要求 3、食品貯存場所要清潔,不得接觸有毒有害物質,不得與個人生活用品同場所存 放。存放食品的場所要通風防潮,食品分類離牆離地存 放,同一場所內不得存放有毒有害物品。 4、根據要求溫度進行冷藏、冷凍,生、熟食品分開存放。 四、粗加工及切配衛生要求 1、加工前認真檢查待加工食品,發現有腐敗變質跡象或其它感官性狀異常的,不得加工和使用。 2、各種食品原料在使用前應洗凈,肉製品、蔬菜、水產品分池清洗。 3、易腐食品應盡量縮短在常溫下的存放時間,加工後應及時使用或冷藏。 4、切配好的半成品應避免污染,與原料分開存放,並應根據性質分類存放。 5、切配好的食品應按照加工操作規程,在規定時間內使用。已盛裝食品的容器不得直接置於地上,以防止食品污染。 6、加工用容器、工具應生熟分開使用並有明顯標志。 五、烹調加工衛生要求 1、烹調前應認真檢查待加工食品,發現有腐敗變質或者其他感官性狀異常的,不得進行烹調加工。 2、不得將回收後的食品經烹調加工後再次供應。 3、需要熟制加工的食品應當燒熟煮透,其加工時食品中心溫度應不低 於70度。 4、加工後的成品應與半成品、原料分開存放。 5、需要冷藏的熟製品,應盡快冷卻後再冷藏。 六、點心加工衛生要求 1、加工前應認真檢查各種食品輔料,發現有腐敗變質或者其他感官 性狀異常的,不得進行加工。 2未用完的點心餡料、半成品點心,應在 冷櫃內存放,並在規定存放期限內使用。 3、奶油類原料應低溫存放。水分含量較高的含奶、蛋的點心應當在10度以下或60度以上的溫度條件下貯存 七、備餐及供餐衛生要求 1、操作人員應認真檢查待供應食品,發現有感官性狀異常的,不得供應。 2、操作時應避免食品受到污染。 3、烹飪後應盡早食用,不得超過2小時。 4、備餐間內溫度應保持在25度以下。 八、餐用具衛生要求 1、餐用具使用前應清洗消毒,定位存放,保持清潔。 2、存放餐用具應使用密封的保潔櫃,保潔櫃用前應消毒。 3、已消毒的餐用具和未消毒的餐用具要分開存放。 4、餐具消毒易使用煮沸消毒的方法。採用化學消毒時,要注意消毒液配製的濃度和浸泡的時間。 九、消毒方法 1、採用煮沸消毒的應於煮沸後保持2分鍾以上。消毒物品要全部浸入水中。 2、化學消毒消毒時應當注意: (一)嚴格按規定的濃度進行配製; (二)配好的消毒液一般每4小時更換一次; (三)保證消毒時間,一般應作用5分鍾以上; (四)消毒物品應完全浸入消毒液中; (五)消毒前應洗凈,避免油垢影響消毒效果; (六)消毒後以潔凈的水將消毒液沖洗干凈。 3、使用氯制劑消毒時,消毒餐用具的有效氯濃度應保持在250mg/L以上,消毒蔬菜、水果時,有效氯濃度應保持在100mg/L。以每片含有效氯0.25g的漂粉精片配製1L的有效氯濃度為250mg/L的 消毒液為例: (一)在容器中放好1L(約1公斤)的水; (二)將1片漂粉精片碾碎後加入水中; (三)攪拌至葯片充分溶解。
2. 幼兒園後勤工作計劃
這里有兩篇範文,你可以參考哈!
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【第一篇】幼兒園後勤工作計劃2018 上學期,我園後勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標,團結一致,為幼兒、家長提供優質的服務。通過總結與反思,我園後勤組制定新學期工作目標。力求新學期有新的改變,更大地提高,為幼兒、家長、教職工提供一流服務。 一、積極探索,與時俱進 1、加強學習,提高素質,增強自信。 2、促進學習交流、互動,樹立求知意識,善於學習、勇於創新。 3、團隊合作,主動參與優質服務的行列,用心去做,用心體會。 4、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。 5、促進「四個學會」,即學會學習,學會做事,學會合作,學會生存。 6、有計劃、有目標,主動地工作,克服消極心態,樹立積極態度,與全園的工作保持一致。 7、每個人寫好工作計劃,學期工作總結,做好讀書筆記。 二、重視安全、保衛工作 1、繼續做好檢查全園安全工作。 2、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,幼兒的用餐留樣,並做好登記。 3、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。 4、食堂做好各種機器的安全操作。 5、司機做好汽車的保養與行車安全。 6、門衛盡快熟悉新生與家長,堅守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記與詢問。 7、門衛每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。 三、各部門日常工作要點 1、庫房管理與采購 1)購置和發放新生床上用品、書包、服裝等。 2)做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。 3)每月做好固定資產的對帳和盤存工作。 4)維修各班級的壞床、壞椅等工作。 5)投放沙池玩具、體育器材。 2、維修工作 1)開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,整理好體育用品房器材。 2)每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材,保證體育器械的安全性。 3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護。 4)每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗,進行一次全面的檢查修理。 5)每月檢查一次門窗,發現問題及時處理。 6)每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。 7)進入夏季前清洗空調,放好各處遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。 8)定期給所有電腦升級殺毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。 3、財務工作 1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。 2)每月按時公布伙食盈虧帳。 3)按時發放各種工資、獎金、津貼。 4)做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作。 5)做好每月的財務報表上報工作。 4、食堂工作 1)每天做好室內外、餐廳的整潔。 2)根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先後,安排分餐;注意飯菜的保溫。 3)學期結束前清點餐用具。 4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。 5、門衛工作 1)種好種植園地和綠化植物,定期施肥剪枝。 2)做好體育角的管理工作。 3)每天做好責任區的衛生工作。 4)每天放學後整理操場,大廳的玩具、物品。 【第二篇】幼兒園後勤工作計劃2018 一、工作重點: 一)資源管理:本學期,實行資源管理。對幼兒園現有資產進行全面監管,充分發揮資源的使用價值,做到物盡其用,並確定專人負責,實行各室承包制度。加強物品的采購和保管的管理。做好物品的出入庫登記,做到領物簽名,定期核查庫存物品,及時采購。每月有一次物品出入單。要求全園教職工勤儉節約,愛護公物,避免浪費,能經常反饋節能新點子 二)、加強安全管理 每班定期對教玩具進行自檢,定期對全園大型玩具、設施設備、消防器材等進行檢查和保養,及時做好記錄、反饋和維修工作。每周一次進行安全教育,每天離園前進行安全談話。加強對保安工作的檢查,檢查他們的一日工作情況,定期對保安進行相關的培訓。 三)、加強班車安全管理。 各班每周必須進行一次安全乘車談話,班車教師要及時反饋幼兒乘車情況。每天准時准點接送幼兒。 四)、加強財務管理 嚴格財務制度,合理使用幼兒園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支。做好每月工資結算,減少工資錯誤率,實行部門上報工資獎罰登記制。保證工資准時發放。 二.各月工作安排: 二月份: 1、擬定辦公、教學用品等采購計劃。 3、保管工作的交接。 4、乘班車幼兒的登記、統計。 5、各類表格的准備。值班、行政值周、保安工作記錄、班車記錄。 6、維修工程的監督。 三月份 1、班車使用情況和保安工作反饋。 2、對保管物品的出入情況要求登記、造冊. 3、對全園的資產、物品進行統計、登記,並實行各室負責制。對一些電器的使用方法進行張貼。 4、安全計劃制定、落實。 5、出台保安工作考核細則。 四月份 1.各班教玩具自檢,戶外大中型玩具檢修。 2、進行一次簡易物品維修的培訓。 3、保安禮儀培訓。 4、清明節值班安排。 五月份 1、物品集中維修。 2、進行一次安全方面的講座。 3、保安工作書面匯報材料並與保安工公司交流。 4、消防器材檢查。 六月份 1、園服預訂。 2、安排寒假值班。 3、作好財務的稽核工作。 4、資料的整理。 5、端午節值班安排 6、困難班收費。 七月份 1、期末財產清點、核對。 2、期末物品集中維修。 3、保安一學期工作與保安公司交流,並形成書面材料。
3. 食堂人員培訓計劃
我們這邊的有一個"西柏坡電廠"食堂就是安排人員來專業的培訓機構來回進行培訓.比如糕點就答是這樣做的,回去後主要是為提高員工福利,每個職工過生日都是食堂來安排生日蛋糕,還有職工家屬過生日也會來食堂定做,這樣極大地豐富了職工生活,為企業做出很大的貢獻.