❶ 各種培訓學校新學年規劃
一、指導思想:
以縣局及學區暑期學習會精神為指導,緊緊圍繞「深化教育管理,提高教學質量」的主題,進一步加強兩支隊伍建設,提升教育管理水平,深化實施素質教育,扎實推進有效教學,努力實現全學區小學教育質量連年上升,邁入全縣先進行列的總體目標。
二、工作整體思路
圍繞一個目標:全力提高教育教學質量
強化兩項措施:一是大力實施目標責任管理,二是扎實推行教育過程精細化管理。 突出三項重點:一是深化有效管理,二是提升有效教學,三是狠抓教師隊伍建設。 提高五種水平:一是學習實踐科學發展觀,提高領導班子決策水平;二是活化手段,提高德育教育水平;三是精細管理、人本管理,提高學校管理水平;四是聚焦課堂,著力提高教學水平;五是研訓一體,提高教師專業技能水平。
三、工作任務
(一)強化教育教學管理,堅持走教育內涵式發展道路。
管理出效益,質量求生存。本學期我校必須牢固樹立質量立校意識,切實加強目標管理,深化教學常規管理,進一步細化教學過程管理,努力提高管理效益。
1、明確發展方向,提高管理效益。我校要著眼於學校的可持續發展,堅持素質教育辦學方向,堅持以人為本辦學理念,以學校發展水平督導評估「316」工程為契機,對照辦學方向、辦學條件、教學管理、教學過程、教師隊伍建設、教學質量6類指標要求,聯系學校實際,認真開展自查自糾,加大整改,切實解決好學校發展中的突出問題,不斷提高學校辦學水平和教育質量。
2、強化考核,進一步加強崗位目標管理。繼續以目標責任管理為統攬,進一步強化崗位意識,責任意識,效益意識,要充分發揮各層次管理人員的工作積極性和主動性,壓實責任,夯實任務,切實提高管理績效。一是加強班子成員管理,努力做到「事事有人做,事事有人管,事事有要求,事事做精緻」。二是加強處室管理,努力做到主動想事,主動謀事,主動幹事。三是加強個人管理。要從嚴制度,活化制度,用獎懲相結合的形式,充分調動教師干工作的積極性、主動性。
3、重視過程,進一步細化教學過程管理。一是嚴格依據市、縣三項常規要求,進一步細化教學常規管理。要認真審核原有規章制度,能細化的進一步細化,能量化的進一步量化。二是加強考核。各校要定期對教學過程各環節進行周檢查,月小結,期匯總,本學期學區將重點加強對各校此方面工作的督察。三是及時收集整理資料。各學校成立相應的檢查考核小組,專人負責對原始資料的收集管理以及對各項考核數據的匯總,為績效工資的實施打好基礎。
4、依據政策,進一步規范管理。一是要不折不扣地認真執行國家法律法規和上級文件精神,確保教育秩序穩定,確保政令暢通,嚴格遵循教育規律,從教育自身規律出發辦學治教,確保教育的可持續性發展。二是嚴格教育行為,不得體罰和變相體罰學生,同時,加強學籍管理,按照三政教發【2009】171號文件,《三原縣教育局關於進一步加強義務教育階段中小學學籍管理嚴格控制學生輟學的意見》,對轉學、休學嚴格按照相關規定執行。(縣內原則上不轉學,因特殊情況需要轉學的,先向轉入學校寫申請,同意後回原學校辦手續,經教育局審核後到新學校辦手續。另外,本學年開始,將學生以考籍號的形式定位到各學校,凡縣內及縣以上大型考試,學生必須回考籍所在學校報名考試,而且,縣內各類考試成績核算一律以考籍號為依據。)三要進一步規范課程管理,加強三級課程管理,落實上級規定,開齊課程,開足課時,堅決糾正各種違規行為。從本學期開始,我縣1——6年級開設書法課,1——3年級每周開設兩節,4——6年級每周開設一節,各校要高度重視書法課的開設,開足課時不擠占,並派專人負責,購置相關教學設施設備,適當投入資金,確保教學實效。四要加強部室管理,發揮部室功能作用。各校要在開學一周內及時整理部室,並根據教育教學工作要求有計劃添置設施設備,力求現有部室資源最大可能服務於教學。五要規范教學用書管理,嚴格落實省教育廳有關政策規定,規范學生用書,嚴禁學校或教師個人以各種形式向學生推介或變相推介教輔資料。
(四)以提高教學效益為根本,深入推進有效教學
教學是學校一切工作的中心。今年是有效教學提升年,本學期我們重點抓以下幾方面工作:
1、理清思路,抓住重點。本學期,學區有效教學的開展思路是:重點抓好備課、上課、作業、檢測四個教學環節的有效性。以有效備課為切入點,有效上課為根本,有效作業、有效檢測為手段,有效教研、有效培訓為支撐,有效檢查、有效評價為導向,推動課堂教學效益的不斷提高。各校要圍繞學區有效教學工作的實施思路開展工作,避免盲目和急於求成。在備課方面,教師個人要在教研室共案的基礎上,潛心研究,形成特色化的個案;在上課方面,要切實重視教學組織,優化教學活動,突破重難點,重視課堂即時訓練,抓好知識落實;在作業方面,要重視作業和訓練的層次性,使每個層次的學生都能在原有基礎上得到發展;在檢測方面,要強化檢測後的質量分析,重視改進措施的議定及實施。
2、以「研讀課標,通讀教材」活動為載體,努力提高教師教學水平。各校要以繼續以教研組為核心繼續深入開展「研讀課標,通讀教材」活動,在研讀課標的基礎上,對課標中的總目標要詳細分解,准確定位到單元、章節;在通讀教材的基礎上,要能利用課程資源,對教材進行比較恰當的處理。
3、以聽評課活動為載體,切實提高課堂教學效益。一是各校要廣泛深入開展「聽、評、議」課活動,每學期各校的聽評課活動不少於兩輪次,且每次的聽評課活動要有專題、有針對性(從課型,或者從教學內容,教學手段方面確定),通過聽評課活動激發教師研究討論教學工作的熱情。一般教師每周至少聽課一節,班子成員每周至少聽課2節。二是學區將加大青年教師課堂教學展示活動,在各校開展聽評課的基礎上,有組織有計劃地選擇優秀教師開展新授課、復習課、訓練課、實驗課五種課型的觀摩、示範、研究、競賽活動,發現並跟蹤培養優秀教師,逐步形成學區的名師梯隊。 (五)以小問題研究為切入點,切實加強教育科研工作。
教科研工作是提高教學的有利助推器,各校要高度重視教科研工作,本學期,要想方設法提高教師教科研工作的有效性和實效性。
1、強化校本教研,不斷提升教師專業化水平。各校要按照「且教且研、研而為教」的工作思路,把校本教研工作抓緊、抓好、抓實。特別從一開學的計劃入手,就要通盤考慮,搞好教學問題徵集與研討活動,切實解決教學中的實際問題。
2、以「問題」研究為載體,大力推進小問題研究。各校要大力倡導反思總結、示範帶動、精品課導航、問題診斷等多樣化的校本教研形式,以校為本,以課堂為本,要特別重視「小問題研究」,提高校本教研的針對性和實效性。各校要組織教師認真學學習小問題、小課題研究的相關理論,引導學科教師都能從個人教學實際出發,提煉教學問題,並通過教學實踐嘗試解決問題,積累經驗,形成個人的教學見解。
3、充分發揮教研中心的指導和服務功能,積極推進聯片教研。本學期,學區將在上學期基礎上,有效發揮語、數、英三個中心教研組的輻射帶動作用,及時徵集、研討各科教學中的問題,調動學區骨幹教師參與課題研究的熱情,提高教學效益。
4、加強課題研究。上學年,興隆小學「加強小班化教學研究,推進有效教學實施」被確定為縣級課題,可以說是走出了邁向課題研究的第一步。本學期,興隆小學要在上學期的基礎上,制定階段實施方案並積極實施,確保今年12月能按時結題。在實施過程中,興隆小學要及時匯報課題進展,必要時,學區將根據課題實施過程中的實際情況,依託中心教研組,發揮全鄉教師才能,各校領導智慧,舉全鄉之力完成研究工作。
(六)以提高專業素養為重點,進一步加強兩支隊伍建設。
教師是教育的第一資源,是積極推進素質教育和實施基礎教育現代化的根本保證。本學期要抓好以下四項工作:
1、踐行科學發展觀,推進教育和諧發展。
學習和實踐科學發展觀,是中央、省市的統一要求和精心部署,各校必須以高度的政治使命感和責任感,深入開展學習實踐科學發展活動,認真做好校園安全、信訪穩定等關乎教育全局的重點工作,促進教育和諧發展。各校要嚴格落實《三原縣教育局關於深入學習實踐科學發展觀主題教育活動的安排意見》精神,按照「黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠」的原則,明確階段工作任務,認真抓好本校學習實踐活動的開展。要緊密結合各自實際,圍繞促進領導班子和廣大教師的思想認識更統一,團結協調更到位,創新發展措施更深入等來展開,確保學習實踐活動取得實效。
2、加強幹部隊伍建設。領導幹部要把學習作為一種精神追求,要靜下心來讀書看報,研究政策,做一名學習型的領導、專家型領導。要切實轉變作風,深入一線指導教育教學,並親自代課。
3、加強師德師風建設。9月份要繼續深入開展師德師風集中教育月活動。要加強教師職業道德規范的考核,堅決實行師德「一票否決」。
4、強化校本培訓,著力提高教師教育教學能力。 一是加強教師基本功培訓。各校要大力開展教師基本功培訓活動,積極建立書法、繪畫等文化活動小組,要將教師基本功融入校園文化建設的大環境中,建立教師基本功培訓的科學運行機制,學區將在10月初舉辦第三屆教師基本功大賽活動。二是大力開展教學技能培訓。繼續深入開展「三說一會」(說教材、說課標、說教法、會指導學生學法)活動,在此基礎上還要讓教師學會靈活運用教學策略調控教學,學會指導學生心理。三是加強薄弱學科培訓。按照縣局要求,本學期將開展小學數學、英語教師培訓活動,每周六在東關小學培訓,每期120學時。各校要根據實際,確定每科1人上報學區,學區審定後上報培訓名單(8月30日內)。四是繼續加強骨幹教師培養。我區將依據縣局著力實施「三名工程」,通過「教學能手、教學新秀、學科帶頭人」等各層次評選活動,有組織有計劃的打造我區名師梯隊。五是加強業務幹部的分層培訓。學區要加強對教導主任的培訓。六是大力推行「訂單式」培訓。各校要積極響應教研室的工作,在最大限度滿足各校教育教學中的「問題」時,及時解決各校的疑難問題。
❷ 如何做到有效備課,有效上課
一、有效備課應堅持的理念
1.課程標準是教師教學的依據,教科書是課程標準的體現。教學是用教科書教,不是教教科書。因此,教師在備課時應堅持以課程標准為依據,根據學生的實際情況,創造性地使用教科書
2.知識的理解和掌握是多向和多層次的。對知識的理解掌握包括正向理解,也包括逆向應用,掌握程度也分記憶型、理解型和探索應用型三個層次。對知識的掌握不能只停留在表面上,而應從學生的實際出發,從原始文字中提煉出知識要點和學生易混易錯的知識點。
3.教學方法的選擇要務實。在教學方法的選擇上,應根據知識的性質特點和學生實際情況,採用恰當的教學方法,力圖使學生既學會知識,又在學習知識的過程中充分培養和提高學習的能力。
4.教學效果的理解應是多元、立體的。對教學效果的理解應是多角度、多側面的,應從三維教學目標落實程度的角度對教學效果進行評價,會做題,能拿分不是教師課堂教學的首要任務。
5.備課應突出可操作性。備課必須細致,准備充分,不僅需要教師整體把握,還要具體考慮;不僅備內容,還得備學生的承受能力;不僅備知識,還得備能力培養方法。總之,備課要求突出整體性、針對性和可操作性。
二、備課的層次
備課應堅持三層次備課,提倡細化到三級目錄。三層次備課:第一層就是教師在不參考任何教參的前提下,完全憑借著自己對知識內容性質的理解和對學生能力培養提高具有高價值的把握,憑借著自己對課標和教科書的理解,憑借著對學生基礎、心理和思維習慣的估計,認真設計自己的教學活動;第二層次就是在第一層備課的基礎上,廣泛參考相關資料,如配套教參、優秀教案集等,調整和優化自己的教案;第三層次就是上完課後,教師根據自己教學實際,進行反思性完善,特別對原教案中不妥之處進行修改和補充,為以後更有效的教學做准備。
❸ 如何有效備課,上課,聽課,評課
備課和選課結合在一起,就是挑選你這節課的主題然後再去進行准備,寫出提綱和大致內容然後添枝加葉具體化,備完課就可以說課說說自己的課是怎麼樣的再順一遍思路,可以在說課的時候讓其他同事幫忙聽一下評論下哪裡需要改進。
❹ 怎樣備課才是有效備課
備課是教師根據教學大綱的要求和本學科的特點以及學生的實際,選擇合適的教學方法,設計和優選教學方案,以保證學生順利而有效地學習的一系列准備工作。它是充分發揮教師主導作用,搞好教學工作的前提條件,同時,認真搞好備課,又是教師不斷提高自身的業務水平,發展教學能力的重要保證。那麼如何搞好備課呢。結合自身體會談談自己的看法。 一、備課過程中要注意把握好五個環節 備課作為教師上課前的一項重要准備工作,已引起眾多教師的濃厚興趣,並就如何搞好備課進行了深層次的探索,我認為,教師搞好備課必須把握好以下幾個重要環節: 1.在「備教材」上下功夫。教師在「備教材」過程中要著重解決好這樣幾個問題:確定教學目的、任務和要求;明確內容的主次;突出重點、抓住關鍵;要注重研究和解決教材中的難點,在突破難點時要考慮到學生的實際(知識結構、年齡特點和認識規律)。 2.在「備學生」方面做大文章。教師在備課過程中不僅要鑽研教材,更要重視對學生的了解,特別是對學生的基礎一定要了如指掌,從而使教材的處理和教法的選擇更加符合學生的實際。教師在「備學生」的過程中應突出地考慮兩個問題:一是必須做到最大限度地體現因材施教的原則;二是必須做到最大限度地發展學生的智力和能力。 3.在「備教法」上努力尋求自己的特色。目前的教學方法種類很多,如講授法、發現法、問題法、討論法、觀察法、實驗法等等,這些教學方法各有各的優點和長處,但誰也不能絕對地說哪一種方法好,哪一種方法不好。某節課可能只運用一種方法即可達到良好的效果,而另一節課就可能需要運用多種方法。另外,從學生的角度講,不同的教學對象,即使是相同或相近的知識點,也必須採取不同的教學方法。因此,每個教師在選擇教法時切忌生搬硬套,而應注重研究所選用的教法是否能更好地體現愉快教育的原則,是否能充分調動學生的積極性和主動性。 4、 在「備練習」方面精心設計,有的放矢。課堂練習是課堂教學的重要組成部分,因此,教師要緊密圍繞教學目的、重點和難點精心設計課堂練習,要做到有的放矢,要注重方法的靈活多樣。目前在課堂練習中主要存在這樣幾個問題:一是重講輕練,二是練習題設計的盲目性很大,缺乏較強的針對性;三是課堂練習的量偏大,學生手忙腳亂,沒有留給學生充分的思維時間;四是課堂練習題單調,無層次和坡度;五是教師在學生練習中忽視矯正錯誤這一環節,不利於知識的消化和學生良好學習習慣的養成。鑒於此,建議每個教師在實施課堂練習時注意以下幾點:在學生做練習的過程中教師要注意巡視,及時獲取練習的反饋信息;對學生練習中出現的問題要及時講解,對出現的錯誤必須糾正;在練習過程中教師要注意對學習上有困難的學生進行個別輔導,同時也應對有餘力的學生輔之以富有思考性或綜合運用的題目。 5.在「備課外作業」上要做到精心挑選,適量適度。教師在「備作業」時要注意以下幾點:一是在內容上要做到由簡到繁,由易到難,在形式上做到由模仿到獨創,充分體現循序漸進的原則;二是要注意把掌握知識與訓練技能相結合,做到通過作業掌握知識,通過作業訓練技能;三是注意適量。作業的布置要少而精,作業的重點應針對學生易混淆、易忽視的教學重點內容;四是要注意適度。教師在布置作業時要充分考慮到學生的層次性,要做到難易適度,要體現出梯度,並提倡針對不同學生的不同水平布置不同的作業。 在談及「備作業」這個問題時,我要特別提出的是作業的批改和講評。在實際工作中往往存在三個「不及時」,即不及時收作業、不及時批作業、不及時講評作業。顯而易見,不論教師在布置作業前花了多少心血,並預期收到滿意的效果,但若如此「不及時」則必將枉費心思。因此,教師對待作業要及時收、及時批、及時講,要特別注意搜集通過作業反饋回來的重要信息,並建議每個教師在教案的備注或後記欄內記錄好這些信息,真正發揮作業信息的重要作用。
❺ 如何有效上課
首先,教學目標的定位要難易適中。就跟打籃球一樣,籃筐太高了學生再怎麼努力也投不進,自然就喪失了信心;而籃筐太低了,學生就會輕而易舉地灌進籃筐,當然也就沒有戰勝困難的喜悅。其次,教者在制定教學目標的時候,要充分考慮到三維目標的統一。知識與技能、情感態度與價值觀、過程與方法,這三個方面同等重要,缺一不可。

做課堂學習的主人,就是要主動、積極地參與課堂內的全部學習活動,不當旁觀者。如果一堂課是一場戲,那麼課堂內的每一個同學都應該是這場戲的一 個角色,並且人人都應爭唱主角。這里所說的參與,主要是指參與課堂的各種思維活動;這里所說的爭唱主角,主要是指大膽發言和參加課堂討論。
❻ 如何用有效備課構建高效課堂
杭錦旗中學 高建忠 隨著素質教育的逐步深入,構建高效的課堂教學顯的尤其重要,高效課堂的基礎是「有效備課」,而「有效備課」是相對無效備課或低效備課而言的。什麼是無效或低效備課?是指老師在沒有認真研究教材、研究課標、掌握學生學情的情況下,照抄照搬,缺乏思考,沒有創新的備課,表現形式有:「現抄現賣式」備課,備課缺乏計劃性,課前看看教科書,翻翻參考書,設計一下教學過程,編寫一個簡單的教案,敷衍了事,以應付學校的檢查考核,備課內容與具體教學實際嚴重脫節。「重復昨天故事式」備課,就是一些相對年長的教師,認為對所教的內容已經教過或者還不止一遍,不去備課而是使用過去的舊教案,「穿新鞋走舊路」,有的甚至僅憑經驗與感性認識上課,課堂上缺乏有效控制,教學隨意性大。什麼是有效備課?有效備課是相對以上無效或低效備課而言的,是指教師在認真鑽研教材、研究課標,備學生、備資源的基礎上,通過借鑒吸收、精心設計課堂教學的各個環節,讓學生在課堂上真正動起來,讓課堂真正活起來,力爭達到課堂效益的最大化。如何實施有效備課?就我校的實際,我們提出教研組活動要圍繞「三個一」展開,即備課小組每周備一節精品課、教研組每周上一堂優質課和研討一節典型課。結合校本教研活動,我談幾點看法,供老師們參考:一、自主備課是前提自主備課就是教師獨立完成的備課,它是教師提高教學水平和能力的一個重要過程,是教師實現自我發展和專業成長的必由之路。自備課應該是備精品課,要達到「三個層次」上的要求。首先是基礎層次,即第一次備課就是教師拿到教材後,憑著自己的認知水平,憑著對課程標准和教材的理解、分析和挖掘進行備課。其次是發展層次,即第二次備課,就是查閱參考資料、教學參考書後,對自己的備課進行反思,進一步加深對教材的理解,真正讀懂編者對教材的編排意圖,把握本學科知識體系,掌握教學要求、重點、難點。在反思的基礎上,再進行修改備課。再次為創新層次,即第三次備課,就是通過課堂上教學的實踐認識和親身體驗,總結上課中的成敗得失,再反思總結,實現跳出教材教教材,達到一種新的境界。備精品課、設計精品教案,是教師通過教材,對課標、對自己、對學生的分析,再經過深思、反思後的創造性勞動,對一個教師的教學水平的提高和專業成長起到重大的促進作用。二、合作備課是關鍵合作備課即集體備課。將同一年級同一學科的教師組成備課小組,一是便於分組討論互相學習,二是有利於相互檢查自主備課情況。這環節要求首先是獨立自主備課,然後交流合作。通過小組合作來明確備課內容在本冊、本章的地位和作用,本單元的教學目標、重點、難點和關鍵,設計突破重點難點的方法,突破關鍵點的思路,統一設計合理的習題、課堂檢測和課後作業。合作備課有很大好處,能集中多人的智慧和經驗,有利於提高教學質量,有利於教師在高起點上發展,提高教學水平和業務水平,也能促進教師間的團結協作。但集體備課組織起來有難度,費時費力,時間一長易流於形式,難長期堅持。為此我們必須要明確做法,要「授之以漁」。(1)選定課例,每一周每一個教研組在充分討論的基礎上,選定一個典型課例。(2)確定主備人,要求主備人進行精心自主備課。(3)研討,由主備人先說課(說課標要求,內容特點,學情分析,目標確定,教學過程,教法學法,教學資源),全組教師教師進行有針對性的討論,鼓勵人人提出問題和見解,在思想上真正的交鋒碰撞,就普遍存在的問題展開辯論和思考,最後主備人綜合集體的意見,對主備教案進行修訂,形成具有群體智慧的最佳的教學方案。(4)執教,小組選定一位教師執教,可以不是主備人,推薦輪渡執教方法。(5)再研討,在小組教師全體聽課的基礎上再研討,總結得與失,成與敗,進一步互相切磋、互相啟迪、互相提升,讓教師真正掌握教材處理方法,教學過程有效控制、課堂教學的創新等,以便形成具有自己特色的課堂教學模式,實現真正意義上的集體備課。三、反思備課能提升反思備課即教學反思,教學反思應貫穿於備課、教學的每一個環節,如前所述自主備課中就有兩次反思,第一次備課的反思就是第二次備課的基礎,課堂教學後的反思結果就是第三次備課。教師要經常根據自己的實際情況對課堂教學各個環節的操作性進行現場驗證,對其成敗進行歸納、整理、反思,撰寫「備後感」和「教後感」,通過反思、體會、感悟,則可以幫助自己總結和積累一套適應學生實際,有效控制課堂教學的基本能力和本領。教學反思是教師對自己教學的再認識,教學經驗的再總結,反思自己的教學行為,能促進自己教學思想、教學特色的生成。備課是上好課的關鍵,有效備課才能構建高效課堂。備課不能流於形式,應「不拘一格」,要張揚個性、大膽嘗試、勇於創新。在「有效」核心的統領下,發揮集體智慧,強化備課環節,從學生中來,到學生中去,了解情況,溝通思想,真正落實有效備課,提高課堂教學效益,構建有效、高效課堂,不斷促進我校教育教學質量的整體提升。