① 煤礦安全培訓的內容
可以培訓煤礦安全生產方面的法律、法規；《煤礦安全規程》；《操作規程》專；《崗位責任制》；《煤礦安全屬質量標准化》等相關內容，還要看要培訓的具體是什麼工種，比如電工，就可以培訓《電工操作規程》；《電工崗位責任制》；《煤礦安全質量標准化（機電質量標准）》；《電力安全操作規程》；觸電急救這些內容。
② 煤礦安全技術培訓的內容是什麼
煤礦安全技術培訓的主要內容有：
1、煤礦安全生產的法律、法規、方針、政策，地方相應版的規定要求權等，單位的規章制度，規程措施等；
2、煤礦五大自然災害識別、預防、處理等方面的知識；
3、煤礦在採掘生產中遇到的突發事件，應急處理知識；各應急處理預案
4、各種災害預防及處理措施等。
③ 礦井安全知識
1安全檢查的內容：《煤礦安全規程》和《河南省煤礦安全生產基本標准》。
2煤礦必須及時填繪反映實際情況的圖紙1礦井地質和水文地質圖2井上、下對照圖3巷道面置圖4採掘工程平面圖5通風系統圖6井下運輸系統圖7安全監測裝備平面布置圖8排水、防塵、防火、注漿、壓風、充填、抽入瓦斯等管道系統圖。9井下通信系統圖10井上、下配電系統圖和井下電器平面布置圖11井下避災路線圖
3入井要求：入井人員必須戴安全帽，隨身攜帶自救器和礦燈，嚴禁帶煙草和點火物品，嚴禁穿化纖衣服，入井前嚴禁喝酒，嚴禁精神病人入井。煤礦企業必須建立驗身和出入井清點制度。
4五大自然災害：瓦斯、煤塵、水災、火災、頂板。
5一通三防：一通指通風，防火、防瓦斯、防煤塵。
6何為礦進瓦斯，主要成份有那些：礦井瓦斯是煤礦在生產過程中從煤層、岩層和采空區中釋放出來的各種有害氣體的總稱。主要有沼氣（SH4）二氧化碳（CO2）一氧化碳（CO）二氧化硫（SO2）二氧化氮（NO2）硫化氫（H2S）。
7一氧化碳的性質：一氧化碳是一種無色、無味的氣體，比空氣輕比重為0.97，一般在於巷道上、中部、系可燃燒和可爆炸性，《規程》規定：井下一氧化碳濃度不能超過0.0024%
8瓦斯爆炸的三要素：瓦斯含量為5%------16%，有650--------750度的引爆火源。不低於12%的氧氣含量。沼氣濃度達到9.5%時爆炸威力最強。
9三違指：違章作業，違章指揮、違反勞動紀律。
11瓦期爆炸的危害性：1瓦斯爆炸後，不僅使大量人員傷亡，而且可以產生高溫，高壓氣體，破環井下設施。2瓦斯爆炸後，爆炸點溫度訊速下降，空氣稀薄，形成反向沖擊力，增加了它的爆炸性。3瓦斯爆炸後，大量氧氣參加燃燒，造成含氧量低，同時由於一氧化碳增加，導致人員大量傷亡。4瓦斯爆炸後產生高溫（1850度）引起火災。5瓦斯爆炸後，通迅設施及通風系統被破壞，給礦山救護造成困難。
10一炮三檢：裝葯前、放炮前、放炮後。
11測風站要求標准：要設在直巷內，其本身長度不得小於4米，且前後10米范圍沒有拐彎抹和其它障礙物，測風站應有記錄牌並注有編號。在木支架巷道內設測風站風頂幫嚴密接觸，使巷道內的風量全部通過。
12三專兩閉鎖：三專指專用變壓器、專用開關、專用線路。二閉鎖：指風電閉鎖，瓦斯電閉鎖。
13瓦斯檢查的「三對口」指：瓦斯檢查地點的記錄牌，瓦斯檢查工攜帶的檢查手冊和地面的的瓦斯台賬。主要內容：檢查地點和檢查人姓名檢查日期班次和每次檢查的具體時間，檢查結果。
14什麼叫獨立的通風系統？
采區或採掘工作面回風流直接進入回風巷，不再進入其它採掘面工作面或其它用風地點的通風系統。
15串聯通風：采、掘工作面或硐室回風再進入其它采、掘工作面或硐室的通風方式。危害是：被串聯的采、掘工作面或硐室中的空氣無法保證。2前面的採掘工作面或硐室一旦發生災變，將影響到被串聯的工作面，將擴大災區范圍。規程規定：串聯通風在經礦長，技術總工批准情況下不能多於2次，且串聯風中瓦斯濃度不能超過0.5%
16循環風：循環風一般發生在局部通風系統中，即部分或全部風流中再進入同一進風流中。
危害：掘進工作面的風反復返回掘進工作面，有毒有害氣體和粉塵濃度會越來越大，不僅是作業環境惡化，更重要的是由於風流中瓦斯濃度不斷增加，極易引起瓦斯事故。《規程》規定：局扇和局扇的啟動裝置，必須安裝在進風巷道內，，且距風口不的小於10米。
17上行通風、下行通風：對井巷或斜巷來說風流向上流動的通風方式叫上行通風，反之，風流向下流動的通風方式叫下行通風。
18井下供電「三無、四有、兩齊、三全、二堅持」的具體內容是：
三無：無機雞爪子、無羊尾巴、無明接頭。四有：有過流和漏電保護裝置，有螺釘和彈簧墊、的密封圈和擋板，有接地裝置。三全：防護裝置全，絕緣用具全、圖紙資料全。三堅持：堅持使用檢漏繼電器、堅持用煤電鑽、照明和信號綜合保護、堅持使用瓦斯電和風電閉鎖。
19對礦燈管理使用的要求：
1每一礦完好礦燈總數，至少應比經常用燈人數多10%2每盞燈都應有編號，經常使用礦燈的人員必須有專人專燈。3礦燈應完好，如果有電池漏液、亮度不夠、電線礦損，燈鎖不良，燈頭圈松動，玻璃破裂等情況，嚴禁發放，發出的礦燈最低能連續使用11小時。4燈房人員在每次換班2小時後必須把沒還燈人員名單報礦調度室。
20礦井透水前有那些預兆？掛汗、掛紅、水叫、空氣變冷、出現霧氣
另外發生透水前，還可能出現壓力明顯增加，底板鼓起，頂板淋水，岩逢中有淤泥、片幫冒頂等各種徵兆。
21探放水原則：國有：有疑必探，先探後采；鄉鎮；先探後掘，先探後采。
22木場要求：木料場距離風井不能小於80米。
23地面消防不池規定：地面的消防池必須保持不少於200立方米的水量。
24井中和通風機房附近20米內，不能有煙火或用火爐取暖。
25處理瞎炮是應遵守下列規定？
處理瞎炮必須在班組長直接指導下進行，並應在當班處理完閉。如果當班未能處理完，放炮工必須同一班放炮工在現場交接清楚。處理瞎炮完畢以前，嚴禁在該地點進行同處理瞎炮無關的工作。
26對爆破工的有什麼具休規定和要求？《煤礦安全規程》規定：爆破工必須由經過專門訓練，有2年以上採掘工齡的人員擔任，並持培訓單位發放的放炮合格證。持證上崗並依照放炮說明書進行放炮。
27採掘工作面及其它作業點風流中瓦斯濃度達到1%時，必須停止用電鑽打眼；爆破地點20米以內，風流中瓦斯濃度達到1%時，嚴禁爆破。達到1.5%時，必須停止工作。撤出人員，進行處理。
28每個生產的礦井，必須至少有2個能行人的通達地面的安全出口，各個出口間的距離不得小於30米。木材場離井口必須大於30米。木料場離風井必須大於80米。三不生產原則「不安全不生產，隱患不處理不生產，措施不落實不生產。」凡是工作面，必須吊掛攜帶型瓦斯報警儀。
④ 淺談如何在煤礦安全培訓中提高安全意識教育
近年來，煤礦事故頻繁發生，給人民的生命財產安全帶來巨大損失，其社會影響非常惡劣。煤礦安全進入人們的視野，引起社會的廣泛關注。針對煤礦安全，國家提出「管理、裝備、培訓」的三並重原則，我們公司的管理模式「三基三抓一追究」把培訓列為第一基礎，可見將煤礦安全培訓提到前所未有的高度。
1 煤礦事故的原因分析
據權威機構對煤礦安全事故的原因進行調查研究分析：煤礦事故的發生事先都是可以預防的。任何一起煤礦安全事故，追究其原因，其源頭是煤礦職工缺乏安全意識和責任心，主要表現在以下方面：
1.1 主觀方面
①無所謂思想。有些職工看到其他員工錯誤操作，看到不提醒，有無所謂思想，反正你出不出事和我無關，「事不關己，高高掛起」，往往這樣會造成事故的發生。②麻痹思想。有些職工對有些工作去做的時候，覺得這是我經常乾的，很熟習，肯定不會錯的，抱有麻痹思想，按照自己的工作經驗，解決工作中發現的新問題，仍然用老的處理方法，根本沒有意識到問題的本質，在一定程度上導致事故發生。③僥幸思想。現實工作中，少數職工心存僥幸思想，違反操作規程現象依然存在、有時任務重，時間緊，按規程辦很難完成任務。怕麻煩、圖省事，如省力蹬勾頭、搭車；省事不敲幫問頂；疲勞坐皮帶等。對於上述問題，並不是煤礦職工不懂安全操作規程、缺乏安全知識，以及操作技術水準不高等，而是職工存在僥幸思想，明知故犯，認為違章操作不一定出事，即使出事也不一定傷到自己。④逆反思想。有些職工有逆反，對抗思想，在工作中不服從領導的指揮，你讓我向東，我偏向西，並出現職工正准備坐罐籠時，剛到罐門口，罐門關住，由於自己沒乘上這次罐，向罐籠內扔自救器，礦燈，這樣都會釀成大小事故的發生。⑤惰性思想。有些職工存在惰性思想，能省力省力，能省事省事，幹活圖省事，嫌麻煩，得過且過。更有些職工在崗位中出現脫崗、睡崗等現象，造成事故發生。⑥逞能思想。這種思想對煤礦安全生產構成嚴重的威脅。有些職工存在逞能思想，覺得我比誰都強，在工作中不懂裝懂，明明是違章還要做，結果害人又害己。⑦好奇心理。好奇心理人人都有，對一些
器材，包括新的設備沒見過，感覺很新鮮，不懂情況下亂摸，使一些設備處於不安全狀態，而影響自身或他人的安全。
1.2 客觀方面
①管理不嚴。有的單位規章制度不完善、不健全，反三違宣傳和懲處力度不夠，結果導致三違多次發生。②思想政治工作不到位。對職工的工作和生活照顧不夠，缺乏必要的關心，根本不了解職工的實際情況，例如有的職工心理煩燥，生活、工作不如意，存在後顧之憂，心理負擔重，精神疲憊，導致工作中注意力不集中，引發安全事故。③施工作業條件惡劣。煤礦企業只追求經濟利益，關注生產，不顧井下條件差，設備簡陋，使職工產生厭煩心理，影響作業行為。
2 在煤礦安全培訓中強化安全意識教育的對策
首先我們要讓職工明確知道什麼是安全意識，安全意識是對周邊可能對人或物質財產造成傷害、損失的危險因素是否具有習慣性的判斷思維，從而遠離或消除這些隱患避免受到傷害。
物質和精神在一定程度上影響和制約了安全工作的順利進行，其中，物質主要是指硬體方面的安全設施，精神主要是指軟體方面的安全意識。在一定環境下，硬體是難以改變的，通過強化安全意識，可以降低煤礦事故的發生。安全意識涉及的范圍比較廣泛，主要包括安全方面的意願、意識、知識等。在煤礦生產過程中，按照安全知識勝於安全設施、安全意識強於安全知識、安全意願優於安全意識的原則，不斷強化煤礦職工的安全意識。
煤礦職工只有明白了安全的重要性，他們才能積極主動學習安全生產方面的知識，不斷地去學習新的安全技能，進而把各項規章制度落到實處。通常情況下，對於不具備安全生產意識的職工，一定不具備履行職責的行為。
提高職工的安全意識是確保煤礦安全生產的前提和基礎。因此，進行煤礦安全培訓先從職工的安全意願著手，通過意願鞏固意識，進而用意識強化安全。
2.1 強化安全意識
煤礦職工安全意識與煤礦安全生產密切聯系，在一定程度上影響著煤礦職工的生命安全。職工只有懂得安全生產的必要性，才能不斷提高安全意識。根據煤礦礦長保護礦工的七條規定，使煤礦職工體會到領導的關心和照顧，都是為了確保煤礦職工的安全，幫助煤礦職工樹立安全生產的意識，不斷鞏固和強化法制觀念，施工作業時嚴格按照煤礦安全操作規程操作，杜絕「三違」現象的發生，職工要學習新的技術，掌握實際操作技能，要按規程操作，對於作業時發現的問題及時解決，把安全事故消滅在萌芽狀態，才能確保自己和他人的安全，樹立安全意識，提高自主保安能力。
2.2 加強安全培訓，保證職工持證上崗
對職工進行有計劃、有針對性的正規安全培訓，是確保煤礦職工安全的基礎工作。所為正規培訓，是發揮安全教育的作用，按計劃辦班，不能是走過場，要培訓質量高，培訓內容要結合實際，使理論與實際相結合，使職工能夠豐富知識，達到培訓效果。現在煤礦新職工崗前培訓馬馬虎虎，大多在走過場、走形式，培訓完成之後，通過簽訂師徒合同，就可以進入正式的工作崗位。在培訓過程中發現，對於沒有下過井的職工，尤其是文化程度不高的職工，培訓過程中涉及的術語或者專業名詞他們都難以理解，對培訓效果產生直接的影響。最好的做法是，先集中職工統一講解入井須知，然後進行下井參觀，在參觀過程中教師邊走邊講，通過現場教學加深職工的井下印象，首先讓職工對井下環境有個感性認識，再回到課堂進行講解，職工接受起來就比較容易了。接受安全培訓的職工，在文化程度、工作經驗方面存在差異；在認識問題、理解問題方面同時出現較大的差別，通過進行現場培訓進而彌補不足。許多學員認為，井下工作是粗活，沒必要那麼認真。其實不然，如某礦職工在井下幹了多年，竟然不知道什麼是「三違」，技校畢業生搞測量不精懂三角函數，造成該貫通的巷道貫通不了的笑話，由此可見煤礦安全培訓的重要性。
⑤ 煤礦安全培訓有哪些
您好，建設安全培訓內容：首先煤礦建設的基本知識,還有崗位知識,和操作規程,逃生急救知識等，具體可查找相關網頁了解下詳情。歡迎向158教育在線知道提問。
⑥ 求關於煤礦安全培訓基礎知識視頻教程
在網路來視頻里源；
http://video..com/v?word=%C3%BA%BF%F3%B0%B2%C8%AB%C5%E0%D1%B5&ct=301989888&rn=20&pn=0&db=0&s=0&fbl=1024
http://www.zmdz.com/mult/video_show.asp?video_id=23
這兩個都是。
希望對你有幫助！！
O(∩_∩)O~