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計劃生育信息管理人員培訓情況

發布時間:2021-04-16 19:37:55

A. 計生助手員的工作內容

1、計生辦統計,負責管理各村計生專干,每月召開計生例會,上報每個月人口出生、死亡、新婚、計生節育絕育手術等工作~~~~~
2、流動人口統計:同上,辦理流動人口婚育證明
3、葯具管理員:發放避孕套
4、獎勵扶助管理員:辦理落實獎扶政策,如獨生子女光榮證、中考加分,放棄二胎發錢,獨生子女戶老年後發錢等~~~
5、計生宣傳員:寫信息,在全鎮內營造良好的計生宣傳氛圍,培訓村級專乾等~~~
如需詳細的,請查閱各級政府人口網站。如陝西人口網,西安人口網等~~~

B. 單位組織育齡員工進行計劃生育知識培訓的內容包括哪些

縣人口局、縣計生協、縣計生服務站將計劃生育法律、法規,優惠政策、辦事上報審批程序、業務知識、有獎舉報、打擊「兩非」、協會知識、優質服務等相關內容系統整理,先後編印發放了《永登縣人口和計劃生育基層基礎工作精細化規范化科學化管理實施細則》、《人口與計劃生育宣傳服務手冊》 (一) (二) (三) (四)、《「313」計生利益導向惠民工程宣傳手冊》、《計生協會基礎知識宣傳手冊》等資料供計生幹部宣傳學慣用。

C. 計生專業技術人員培訓自我鑒定的範文怎麼寫

本人在工作期間自覺遵守國家的法律、法規,嚴格執行政府部門的各項規章制度,盡心盡力地為廣大群眾排憂解難,在自己的工作崗位上盡忠職守,秉承「全心全意為人民服務」的宗旨,踏踏實實地做好自己的本職工作;自一九九七年調入炭步鎮計劃生育辦公室工作以來,服從領導安排,先後擔任了辦證、計生手術記帳、駐片員等工作,堅持干一行愛一行干好一行,認真履行崗位職責,積極努力工作,出色較好地完成了各項工作任務,每年年度考核稱職,2008年度考核優秀。個人發展觀心得體會
認真細致做好駐片員工作。指導片區各村婦女主任完成每月工作手冊,認真核對計生卡、表、冊等數據,管理好一校、兩室、三欄工作。與村婦女主任一起走訪應落實未落實計生措施的對象,積極做好思想工作,督促她們按時落實計生措施。查環查孕期間,對每一個需要查環查孕的對象做好宣傳工作,並一一通知她們按時接受檢查。積極做好計生逃跑對象家屬的工作,主動收集線索,跟蹤落實計生措施。對違反計生政策的對象追繳社會撫養費。深入廠礦、出租屋宣傳國家流動人口管理政策,積極做好思想工作,指導他們辦理《流動人口計劃生育證明》,督促育齡婦女到計生服務站接受檢查,督促各村婦女主任填寫並按時上交流動人口各類報表。所分管的片區內計生工作成效明顯,大部分村多年保持計生先進村、模範村。積極努力做好計生辦證和手術記帳工作。計生辦證工作中堅持原則,服務熱情,按時完成工作任務。手術記帳工作按有關規定要求,與各村婦女主任一道帶領需要「四術」的計生對象按照醫院各項程序進行檢查和手術,耐心安撫計生對象,並仔細叮囑手術後應當注意的事項,沒有出現過誤發錯發手術記帳單的情況。
回顧這些年來的工作,使我深切地體會到,要做好計生工作,一要有領導的正確指導,辦公室領導對基層的情況掌握清楚,提出工作指導意見及時,確保了各項工作的推進。二要發揮好村級婦女主任的作用,特別是駐片工作,一定要與她們打成一片,積極主動幫助她們解決工作遇到的困難和問題,充分發揮其主觀能動性。三要有良好的群眾基礎,雖然我不是本地人,剛調入計生辦工作時語言溝通上有一定困難,但由於需要經常走鄉串戶與群眾打交道,使我很快學會了粵語,與群眾溝通了感情,為開展計生工作奠定了良好的基礎。
工作中存在的問題,一是工作標准不夠高,離上級的要求還有一定差距;二是性格比較急躁。今後,我將不斷總結經驗教訓,努力克服工作中的不足,爭取把工作做得更好。

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D. 關於計劃生育方面的職工培訓

以下是浙江的計劃生育條例:
第九條 國家幹部、職工、城鎮居民,符合下列條件之一,本人要求生育的,可有計劃地安排再生育一個子女:
1、獨生子與獨生女結婚的;
2、第一個子女為非遺傳性殘疾,不能成長為正常勞動力的;
3、婚後五年不孕,收養一個孩子後懷孕的;
4、夫妻一方為烈士的獨生子女的;
5、夫妻一方為初婚或未生育過,另一方再婚前只生育過一個子女的;
6、夫妻一方為初婚或未生育過,另一方再婚前生育過兩個子女已喪偶的;
7、夫妻一方連續從事礦井井下作業滿五年以上,只生育一個女孩,並繼續從事井下作業的。
第十條 農民除第九條規定的條件外,符合下列條件之一,本人有生育要求的,也可有計劃地安排生育第二個子女:
1、夫妻一方兩代均為獨生子女的;
2、男到有女無兒家結婚落戶,並贍養女方老人的;
3、兄弟兩人以上,其中只有一個有生育能力的;
4、夫妻一方為非遺傳性殘疾,喪失勞動能力的。
第十一條 人口稀少山區的農民和從事海洋作業的漁民,只生育一個女孩,確有實際困難,本人要求再生育一個的,在省下達的人口發展規劃指標內,由市、縣人民政府作出具體安排。

你說的好象是第11條,不知道你是不是符合上述標准之一。
如果不符合上述認識條件而生育二胎,罰錢是肯定的,視地區情況而定。如下:
第二十二條 對計劃外生育子女的夫妻,要徵收超生子女費。
1、幹部、職工計劃外生育第二個子女的,由所在單位每月扣除夫妻雙方不低於百分之十五的工資,連扣五年;生育第三個子女的,扣除夫妻雙方不低於百分之三十的工資,連扣五年。
城鎮個體勞動者的超生子女費應按上述比例,由所在街道辦事處負責徵收,工商管理、稅務、勞動服務等部門予以協助。
2、農民計劃外生育第二個子女的超生子女費,一般徵收夫妻雙方不低於百分之十五的年總收入,一般徵收五年;生育第三個子女的,一般徵收夫妻雙方不低於百分之三十的年總收入,一般徵收五年。具體徵收的數額、年限和辦法,可由鄉(鎮)人民代表大會作出決定。
第二十三條 符合再生育一個子女條件,但未到生育間隔期而提前生育的,由所在單位每月扣除夫妻雙方不低於百分之十的工資(農民則徵收夫妻雙方不低於百分之十的年總收入),至間隔期滿止。
第二十四條 未到法定婚齡非法同居生育的,由所在單位每月扣除男女雙方不低於百分之十五的工資(農民則徵收男女雙方不低於百分之十五的年總收入),從懷孕之月起,至結婚登記後一周年止。
第二十五條 徵收的超生子女費,由所在單位按有關規定,加強管理,用於計劃生育工作。
第二十六條 幹部、職工計劃外生育二胎和多胎的,產假期間不發工資,取消有關生育福利待遇,妊娠、分娩、產褥期的一切費用自理,雙方停發獎金一年,三年內不得評為先進工作者。情節惡劣,影響很壞的,給予行政和紀律處分。
第二十七條 已享受獨生子女待遇,又計劃外生育第二個子女的,收回《一孩父母光榮證》和已發放的獎勵費用(包括保健費),並按本條例有關規定處理。
享受獨生子女待遇後,符合再生育一個子女條件,本人要求生育的,從批准之日起交回《一孩父母光榮證》和已發放的獨生子女保健費。
第二十八條 幹部及有關人員在計劃生育工作中徇私舞弊,造成本單位或本地區出現計劃外生育的,視具體情節,給予責任者以行政處分或罰款。

第二胎可以上戶口,到居住地派出所申報就可以。

該回答在2006年7月27日由回答者修改過

E. 計劃生育計生主任個人工作述職報告

你這個「計生主任」連報告都沒空寫, 忙女人的事忙的日里萬機、夜已繼日, 比我們尊敬的溫.總.理還忙,欽佩欽佩 --------搜來的 2009年,水部街道福新社區計生工作在水部街道黨委、辦事處直接領導下,在鼓樓區計生局、水部街道計生辦的指導下,堅持以「三個代表」重要思想和科學發展觀統領人口和計劃生育工作,堅持「以人為本、優質服務」理念,本著「自我組織、自我教育、自我管理、自我服務」的宗旨,規范基層基礎工作,提高了居民對計劃生育工作的滿意程度,提高群眾實行計劃生育的自覺性。 一、 加強領導,健全機制,加強隊伍建設 1、2009年社區換屆選舉,對社區人員進行了較大的調整下,並對計劃生育領導小組進行了新的調整,配備了相應的計劃生育專干,完善計劃生育工作職責,成立了以社區工作委員會主任為組長的計劃生育領導小組和計生協會領導小組,以及計生協會事理會等組織機構,計生專干負責具體有關計劃生育工作的日常工作。各類制度建立健全,落實良好,提高了為居民辦事效率。 2、社區按照計劃生育屬地管理的要求,社區計生幹部按人分片落實目標責任制,做到了目標責任明確,責任到個人,社區上下形成了橫向到邊、縱向到底的目標管理體系。 3、堅持每月一次的計生例會,通過例會及時總結交流經驗,查找存在的問題,明確今後的措施。 4、提升計生幹部素質,定期組織學習有關計劃生育的文件、法規,提高計生幹部的業務水平。 二、加強計生基礎工作,健全台帳,提高計生工作管理規范化 1、健全了計劃生育的基礎台帳,認真填寫信息卡,每月及時上報報表,對已婚育齡婦女進行分類管理,為她們提供適當的避孕工作,並督促她們落實可行是避孕措施。 2、每一季度對本社區的常住人口全面的清查和每月對流動人口進行一次,每月定期與衛生、公安、民政部門核對出生、結婚、死亡,及時掌握人口變動情況,並及時錄入電腦台帳。 3.經常性的對常住人口wis系統信息數據進行了全面清理,對人口進行補缺補漏。收集居民身份證號信息,並利用居民到社區辦事的機會查看原件,收集復印件。 4、做好對轄區流動人口的管理工作,尤其要把已婚育齡婦女做為工作的重點來抓。 三、大力加強宣傳教育力度,豐富活動載體,為計劃生育工作服務 始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位,宣傳教育管理內容上力求實用,採取多種形式,進行人口知識、計劃生育與優生、優育、優教知識以及生殖健康知識的宣傳,為計劃生育工作服務。 1、利用社區宣傳欄進行宣傳。 2、加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內容的計劃生育宣傳力度,開展了以「婚育新風進萬家」為主題的一系列內容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。 3、組織協會小組長們以及居民進行學習,及時向大家宣傳有關計劃生育的有關文件及科普知識。 4、圍繞「生育傳承希望、關懷相伴和諧」為主題,開展「健康寶寶、快樂媽媽」親子運動及「手拉手解難送暖」獻愛心扶助活動; 5、經常學習決定及開展婦女健康保健和流動人口生殖健康、避孕節育知識培訓。 一年來,在福新社區黨支部帶領下和各片區社區幹部的共同努力下,使福新社區計生工作高效有序地運轉,計生工作整體水平有了明顯的提高。在2010年裡,我們將對照先進找差距,以黨的十七大精神為指導思想,開拓進取,在計生優質服務和管理信息方化、規范化方面面下功夫,為實現我國穩定低生育水平的人口目標加倍努力,扎實工作,使計生工作再上一個新台階。

F. 人口與計劃生育培訓班開班致辭

同志們:
全縣村級計劃生育專職主任培訓班今天正式開班了。這次培訓班是根據全縣人口和計劃生育工作整體部署,經縣人口與計劃生育領導小組同意舉辦的。舉辦這次培訓班的主要目的,是進一步分析當前人口和計劃生育工作形勢,講解人口和計劃生育政策,學習人口和計劃生育相關知識,進一步提高全縣基層計生幹部隊伍的執業水平、業務素質和工作能力,增強責任意識、主動意識,推動全縣人口和計劃生育工作實現又好又快的發展。
下面,我對這次培訓班簡單提五點要求。一是要深刻領會領導講話精神,認真抓好貫徹落實。二是所有參加培訓班的同志要積極學習、認真學習。這次培訓班,講課的都是縣人口計生局主要負責同志,事前對授課內容進行了精心設計,希望大家課上專心聽講、全面領會、記好筆記,課下搞好分散自學與想互交流,真正把知識學到手,回去後用於工作實踐,促進工作的開展。培訓班結束時還要進行嚴格的考試,希望大家都能夠考得好成績。三是要嚴格遵守培訓學習和生活紀律。為確保培訓效果,縣人口計生局要將參加學習和遵守紀律情況作為對鄉鎮進行「一事一評」考核的重要內容,縣委黨校細心安排學員食宿,為同志們的學習生活提供了良好條件,有關學習和生活紀律問題,希望大家嚴格遵守。四是各鄉鎮和街道辦事處帶隊的同志要認真負責,搞好學習組織與分組討論,管理好本鄉鎮的學員,並積極協調解決同志們在學習、生活中遇到的問題,確保高質量完成本次培訓任務。

G. 當前計劃生育工作存在的難點是什麼

我個人認為這個問題的難點還是在農村和打工人的身上,原因有以下幾點: 一,在農村那種養兒防老的思想仍然存在,而且在有些地區還比較嚴重,生了女兒就想兒子,生了一個兒子就想兩個。 二,即使在中國的今天,全國的經濟飛速發展,但在農村卻不是那麼回事兒,農村一年到頭所賺的錢,還沒有一個打工仔在城市時里一個月賺的錢多,所以有力的年輕人全都往外跑,家裡只有老人和小孩,剩下的就是跑不動和不想跑的,在這些人中年輕的也沒有什麼事可做,只有生小孩了,而那些老人也沒有事做,只有帶小孩了,沒有小孩則叫兒子生,生,越多越買力。 三,在城市裡的年輕人有錢,不怕超生,交得起超生的罰款,再則生下小孩又不用自己帶,不怕麻煩,即使在家裡會有人去找麻煩,把孩子一帶到城市裡幾年,再帶回家,一般也就沒有人管了,即使管,孩子這么大了,你能把他怎麼樣嘛,大不了,罰幾個錢。 以上幾點是我自己的愚見,你若贊同就採納吧!不贊同則付之一笑……

H. 從未管理過的人員在計生辦怎樣建計劃生育信息卡

計劃生育管理是按屬地化管理,讓此人回原戶籍所在地的計生辦去開據證明

I. 計劃生育培訓有哪些

一是縣人口局、縣計生協、縣計生服務站將計劃生育法律、法規,優惠政策、辦事上報審批程序、業務知識、有獎舉報、打擊「兩非」、協會知識、優質服務等相關內容系統整理,先後編印發放了《永登縣人口和計劃生育基層基礎工作精細化規范化科學化管理實施細則》、《人口與計劃生育宣傳服務手冊》 (一) (二) (三) (四)、《「313」計生利益導向惠民工程宣傳手冊》、《計生協會基礎知識宣傳手冊》等資料供計生幹部宣傳學慣用。 二是縣人口局抽調統計、宣傳、流動人口、協會、技術服務等各股室業務骨幹組成業務培訓團,巡迴到各鄉鎮對鄉、村計生專干、自管小組長進行全面系統的培訓並組織考試,將考試成績在各鄉鎮計生工作會上進行通報,以激勵、督促基層計生工作人員學習、鑽研業務。 三是縣人口局針對階段性工作、重點工作,有側重點地舉辦各類業務培訓班。先後舉辦了《流動人口計劃生育工作條例》培訓班;簽訂了人口計生目標責任書的72個部門、單位計生幹部業務培訓班;人口和計劃生育基礎信息核查工作培訓班;計生協會知識培訓班;信息化建設、P&WIS系統培訓班4期。通過培訓,使計生專干及時掌握了新的政策、信息和業務知識,鞏固熟悉經常性業務知識,為計生工作全面、高效運轉打好了基礎。 四是縣人口局借督查、半年、年終考核的機會,組織鄉、村計生專干、自管小組長進行業務考試,將考試成績作為一個考核項目。一是檢驗計生工作人員對計生政策、業務的掌握程度,二是通過考試給大家一個再學習、再提高的機會,三是督促大家重視對計生政策、業務知識的學習,重視自己業務水平和工作能力的提高。 五是在農閑季節,採用分片、分鄉鎮、分批的方式,對全縣 225名鎮計生專干,64名服務所技術服務人員, 240 名村專干、15名社區專干、925名自管小組長進行集中培訓。縣人口局加強師資力量,邀請省、市人口委相關領導、專家來為大家講課。培訓之餘,大家在一起交流工作經驗、討論工作中遇到的難點、熱點問題,互相學習、互相促進,有效提高了全縣計生工作人員人口計生工作精細化、規范化、科學化的管理水平。

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