開展雨露計劃培訓班

⑴ 雨露計劃

雨露計劃是國家專門針對農村貧困人口而實施的一項勞動力轉移培訓就業脫貧工程，由各級扶貧部門負責組織實施。

雨露計劃以農村貧困戶青中年勞動力為對象，以幫助貧困農戶增收脫貧為目標，以轉移就業前的技能培訓為重點，按照「政府推動、學校承辦、市場運作、部門監管、扶貧到戶、農民受益」的原則，通過國家財政扶貧資金補貼和扶貧項目管理等手段，多渠道、多形式地開展貧困勞動力轉移培訓。

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雨露計劃的基本原則：

1、以人為本，注重開發。以貧困群眾為主體，在尊重他們意願的基礎上，通過適當的培訓和引導，提高他們的自我積累、自我發展能力，實現人口資源向人力資本的有效轉變。

2、突出重點，分類實施。針對不同地區、不同對象的不同需求，統籌計劃、突出重點，進行分類指導和培訓。

3、緊跟市場，按需施教。以市場需求為導向，以提高就業能力和創業能力為目標，按照不同行業要求，採取不同內容和形式組織培訓，增強培訓的針對性和實效性。

4、整合資源，創新機制。以現有教育培訓機構為主渠道，發揮多種培訓資源的作用，充分調動培訓機構、用人單位和農民群眾自身的積極性，多渠道、多層次、多形式地開展滿足貧困地區社會主義新農村建設現實需要的各類培訓。

5、政府主導，共同參與。在堅持政府主導的前提下，積極動員、引導和組織包括民營經濟、非政府組織和國際社會在內的社會各界，通過多種形式參與和支持「雨露計劃」的實施。

參考資料來源：網路—雨露計劃

⑵ 為什麼實施雨露計劃培訓

扶貧開發多年的實踐證明，通過扶持、引導和培訓，提高貧困人口素質，增強其就業和創業能力，把人口壓力轉化為資源優勢，是加快貧困農民脫貧致富步伐的有效途徑。

⑶ 雨露計劃短期技能培訓補助是每人一次還是每戶一次

因為短期技能培訓補助是針對個人的，所以是每人一次，並不是每戶一次，
當然，如果這一戶人家只有一個人，也相當於每戶一次了。

⑷ 雨露計劃扶貧培訓中職業學歷教育補助標準是多少

什麼是雨露計劃雨露計劃是一項由扶貧部門通過資助、引導農村貧困戶初中、高中畢業生和青壯年勞動力接受學歷教育和技能培訓,提高扶貧對象的素質

⑸ 雨露計劃.三女培訓指的是什麼培訓

「持家女」培抄訓對象為村婦代會主任襲、婦女致富帶頭人、農村建檔立卡貧困家庭婦女；「家政女」培訓對象為新生勞動力、中高職和技工院校農業畢業生、生態移民搬遷和進城務工婦女；「錦綉女」培訓對象為少數民族地區農村建檔立卡貧困（低保）家庭婦女。

⑹ 雨露計劃培訓報名表怎麼填

雨露計劃培訓報名表怎麼填？表格在哪裡才能找到？

⑺ 關於雨露計劃

雨露計劃是國家實施的重要扶貧政策，該項政策實施的效果如何，資金使用、技能培訓與引導就業過程中存在什麼問題，是扶貧資金審計應該關注的重點，也是政府審計服務於扶貧開發工作的具體體現。從審計角度入手，筆者談一下對雨露計劃政策的粗淺認識。

一、「雨露計劃」政策的實施背景
扶貧開發工作關系國家長治久安和社會主義現代化建設大局，是縮小地區發展差距、全面建成小康社會的迫切需要。黨中央、國務院歷來高度重視扶貧開發工作，國家採取了一系列重大措施，對傳統的救濟式扶貧進行徹底改革，確定了開發式扶貧的方針，並成立專門的扶貧工作機構，安排專項資金，制定專門的優惠政策。其中，雨露計劃政策就是國家扶貧政策的重要組成部分，是開發式扶貧的重要內容。
扶貧開發多年的實踐證明，通過扶持、引導和培訓，提高貧困人口素質，增強其就業和創業能力，把人口壓力轉化為資源優勢，是加快貧困農民脫貧致富步伐的有效途徑。2004年國家正式推出「雨露計劃」，旨在以提高扶貧對象自我發展能力、促進就業為核心，以政府財政扶貧資金扶持為主，動員社會力量參與，通過資助、引導農村貧困家庭勞動力接受職業教育和各類技能培訓，培養貧困村產業帶頭人等途徑，最終達到發展生產、增加收入、促進貧困地區經濟騰飛的目的。
雨露計劃是目前各項扶貧措施中，直接面向扶貧對象「直補到戶、作用到人」的專項扶貧措施。實施雨露計劃不僅可以幫助青壯年農民掌握職業技能，促進就業，還可以幫助他們自主創業、脫貧致富，對於改變貧困地區落後面貌，促進農村勞動力人口轉移，促進社會主義新農村建設都具有重要的意義。

二、雨露計劃政策實施中存在的問題
雨露計劃政策實施以來，各地積極探索培訓與就業安置模式，認真總結經驗，不斷完善機制，取得了顯著成效。但筆者在審計過程中發現，該政策實施中存在以下幾個方面的問題。
（一）地方政府脫離地方實際，盲目擴大培訓規模導致政策執行出現偏差，甚至出現因培訓計劃難以完成，虛報培訓人數套取扶貧資金的情況。目前，雨露計劃貧困青壯年勞動力轉移培訓任務採用的是由各省、市扶貧辦上報培訓人數至國務院扶貧開發領導小組辦公室，然後再由上至下分解任務指標與財政資金的模式。地方政府對農村貧困青壯年勞動力人口狀況缺乏調查，為爭取扶貧資金，上報階段往往多報人數，多爭取資金支持。培訓計劃下達後，培訓機構難以完成培訓與轉移勞動力就業的任務，進而採用弄虛作假的手段，編造虛假學員檔案與就業資料，套取財政扶貧資金。
（二）培訓機構良莠不齊，教學設施、師資力量、就業與服務難以保證。各地區規模較大，師資力量與教學設備較齊全的學校數量較少，通過培訓資格認證的學校難以承擔所有的培訓任務。地方政府對培訓學校監管不嚴格，部分學校擅自將培訓任務肢解，分包轉移給民辦的小規模培訓機構。這些小規模培訓機構教學場地多為租賃、學員宿舍條件較差、教師多為臨時聘用、缺乏就業安置能力與經驗，既損害了雨露計劃的示範效應又影響了資金的使用效益。
（三）地方政府缺乏引導，專業開設相對市場需求滯後，盲目跟風開設培訓課程，致使產生就業難，穩定就業更難的現象。各級扶貧更多的精力用於經費申請與管理，對於完善培訓-就業-創業這一脫貧致富鏈條投入精力較少，對於如何發揮資金使用效益缺乏引導。各培訓機構為完成每年的培訓任務，火熱專業遍地開花，無相關教學設施也盲目開班。審計發現，某市培訓學校全部有開設幼師教育專業，每年培訓學員人員一千多人，當地市場需求急速飽和，解決貧困人口就業越來越難。
（四）信息公開不及時、審批手續復雜、大量資金長時間滯留。2011-2012學年，國家開始對雨露計劃實施方式進行試點改革，直接發放補助給接受高等教育、高等職業教育、中等職業教育的全日制學生。審計發現，該政策執行過程中信息公開不及時，很多群眾不了解相關信息，申領補助資金需經過提交申請-村委會證明-學校認可-扶貧部門審核-財政部門復核等多道手續。個別地方資金停留在在財政專戶達到12個月以上，資金未能及時撥付給亟需救濟的貧困大學生，影響了資金使用效益 。

三、產生問題的原因
一是缺乏關於雨露計劃政策的實施細則或辦法。近年來，國家雖然逐步加強了對雨露計劃的指導，國務院扶貧開發領導小組辦公室雖然於2007年出台了《關於在貧困地區實施「雨露計劃」的意見》、《貧困青壯年勞動力轉移培訓工作實施指導意見》。但都是大方向的指導意見和原則上的規定，各地方政府在理解上容易出現偏差，這也是地方政府政策執行出現偏差的重要原因之一。二是地方政府在執行雨露政策時重資金、忽視人力資源開發，重申請、忽視對培訓各個階段的管理，前期准備工作開展不充分，尤其是培訓學員招募、培訓機構審核、勞動力就業安置等未順利開展，造成培訓易、就業難的情況。三是地方政府在政策執行中未能積極轉變職能，把好技能培訓與市場用工銜接關、做好扶貧對象的跟蹤服務工作。

四、幾點建議
為將雨露計劃政策落到實處，實現「培訓一人、輸出一人、就業一人、脫貧一戶」的目標，筆者提出以下幾點建議：
一是國家主管部門應結合雨露計劃政策執行情況，盡快出台國家雨露計劃管理辦法和實施細則，為地方執行政策提供更明確依據。各地方政府也應結合自身實際，制定和執行符合當地實際的雨露計劃實施方案，實現雨露計劃政策效果。
二是地方政府要轉變政府職能，創新扶貧項目制管理，推動「城鄉共進」、「校企互動」，改善雨露計劃實施方式。雨露計劃不同於一般性教育培訓項目，應按照扶貧項目管理方式，完善實施方式。推進城鄉共進，建立定向協作關系，培養連接兩個市場。藉助東、西協作，發達都市組織用工企業在貧困地區設立勞動力基地縣、基地鄉村，保持穩定的用工來源。貧困地區選擇發達都市與用工企業培養就業市場，經過雨露培訓，定向輸送合格人才，實現城鄉共進。實行校企互動，把學校建成企業的員工培訓基地，根據產業發展和企業用工情況，組織開展靈活多樣的訂單式培訓、定向培訓，增強培訓的針對性和有效性。
三是地方政府要進一步強化培訓基地建設、建立雨露計劃工作績效評價體系。嚴格培訓機構准入標准，將專業設置符合市場需求、師資和實訓條件好、推薦就業形勢好、就業學員工資相對較高、就業穩定的學校納入新的基地學校范圍，對管理散漫、專業老化和弄虛作假的學校實行「退出」。對各級扶貧辦與培訓基地進行定期或不定期的檢查與考核，以完成任務與否、培訓效果好壞、貧困家庭培訓脫貧效果、貧困人群是否歡迎等各項指標為依據，進行全面的檢查考核、評估，對培訓情況進行跟蹤管理，確保各項培訓任務真正落到實處，使扶貧培訓的管理工作更加制度化、規范化。

⑻ 「雨露計劃」的錢來自哪裡

一、 為了提高貧困農民自我發展能力，解決貧困農民增收問題，加快貧困群眾脫貧致富步伐，我省從2003年開始啟動實施了「雨露計劃」培訓工作。節目一開始請您先給聽眾朋友介紹一下「雨露計劃」的具體內容？各位聽眾早晨好：我是省扶貧辦社會事業發展處鄭文鋒、我是楊昭，我們非常願意為廣大農村朋友們解答有關我省扶貧開發勞動力轉移「雨露計劃」培訓有關問題。我省開展的雨露計劃培訓工作，以貧困地區兩後生（初、高中畢業生）為主要培訓對象，按照培養「有文化、懂技術、能創業、會經營的新型農民」和高技能人才為目標，開展以異地轉移為目標的職業技能培訓。雨露計劃對參加雨露計劃培訓的貧困戶子女免學費，並提供生活交通費補助，培訓時間為3個月、6個月、一年及兩年的職業技能培訓，以此達到增加貧困農民收入，提高貧困地區勞動力整體素質、就業能力和創業能力的目的。二、 截止2010年，「雨露計劃」已經實施八年，這八年間「雨露計劃」在促進貧困地區經濟社會發展做出了那些貢獻？我省扶貧開發「雨露計劃」培訓從2003年開始，截止今年，已實施了八年時間，累計培訓和輸出我省貧困家庭勞動力外出務工就業人數達到35萬人，其中統一安置就業率達到98%以上，穩定就業率達到了85%，人均月工資性收入達到1500元以上。八年累計創勞務收入達到53.08億元，年均創勞務收入達到6.64億元，累計有30萬個貧困家庭擺脫了貧困或家庭經濟困難得到有效緩解，年均有3萬多戶貧困家庭因參加「雨露計劃」培訓脫貧。貧困戶勞動力參加培訓後，不僅提高了綜合素質和自我發展能力，而且其中有10～15%的貧困戶勞動力移居城鎮，他們創辦了實體，帶動了就業，促進了當地經濟發展。同時，貧困地區通過「雨露計劃」培訓工作的開展，使貧困家庭經營結構和收入比例發生了較大變化。改變了貧困家庭主要以傳統農業生產為主，經營結構單一，收入偏低的狀況，貧困家庭的經營結構和收入結構逐漸向多元化方向發展，依靠技術的勞務收入已佔家庭經濟收入的40～60%，而且越是貧困地區，外出務勞收入的所佔比重越高。實踐證明，「雨露計劃」培訓項目的實施，有力地促進了貧困地區社會經濟發展，對提高我省貧困人口綜合素質、脫貧能力，增加貧困家庭收入起到了直接、不可替代的作用。三、 我想現在收音機前的很多聽眾朋友都很關心，「雨露計劃」主要都是針對那些人群？如果符合條件該如何申請？到哪裡申請？培訓的主要對象是貧困家庭和低收入家庭初中或高中畢業後未升學的「兩後生」。凡是參加「雨露計劃」培訓的貧困家庭勞動力，由省扶貧辦提供培訓費、生活費、交通費補助。學員在參加培訓期間，除了個人承擔部分生活費外，其他費用全免。培訓和安置就業由學校負責。凡願意參加「雨露計劃」培訓的貧困家庭勞動力可以持本村貧困證明信到本縣扶貧辦，或者扶貧局申請報名，也可以持本村五戶聯名推薦的貧困證明信，直接到學校報名，專業由自己選定。四、 對於參加「雨露計劃」培訓的群眾，你們更注重的是哪方面的培養？因「雨露計劃」培訓是一項外出務工技能培訓。所以，在培訓中特別注重參培學員實踐動手能力的培訓。參培學員參加培訓後，達到適應現代不同行業和企業崗位技術要求標准。同時，也注重參培學員遵紀守法、敬崗愛業教育，使他們成為一個合格的產業工人。五、 能不能保證參與了培訓的學員能夠安排就業？你們在這方面有沒有承諾？每年我省承擔「雨露計劃」培訓學校有70-80所學校，每個市有5-8所學校，培訓學校承諾多次安排就業，實行跟蹤服務，直到參培學員安排就業滿意為止。如果學校培訓後，不能安排參培學員就業，省扶貧辦規定是不能報賬。六、 這些年來，我省的扶貧工作取得了巨大成就，但是今後的扶貧工作仍是一個長期的歷史任務，那麼「雨露計劃」對於未來的工作有什麼想法？近幾年來，「雨露計劃」培訓工作不斷加強，培訓規模和投資規模也在逐年增加。下一步「雨露計劃」培訓工作，除了繼續開展適應勞務市場需求的中短期外出務工技能培訓外，還將開展創業培訓和資助學歷教育培訓，使我省貧困家庭勞動力培訓有更多選擇，使他們培訓後，技術過硬，轉移就業穩定，收入更高。七、 剛聽了你們的介紹，我們都知道，「雨露計劃」是一項系統工程，涉及面廣培訓項目，「十二五」期間還有什麼新的規劃？「十二五」期間，省扶貧辦將繼續開展「雨露計劃」培訓工作，加大培訓力度，提高培訓質量，擴大培訓內容，使我省廣大貧困家庭有更多機會和更多培訓內容選擇。同時，省扶貧辦擬計劃在「十二五」期間，開展我省貧困家庭大中專學生學歷教育助學項目，凡是我省貧困家庭子女考上大專和本科以上學校，被國家正式錄取的學生均可享受國家財政扶貧資金補貼。幫助貧困家庭子女成才脫貧。八、「雨露計劃」將要達到的目標是什麼？通過扶貧開發「雨露計劃」培訓，使我省貧困家庭勞動力自我發展和自我脫貧能力有全面提高。最終達到「培訓一人、輸出一人、就業一人、脫貧一戶」的培訓目標。八、 如果聽眾朋友還有什麼需要咨詢的，或是想要參與的，該怎麼和你們聯系？（留下咨詢投訴電話，簡短表態）扶貧開發勞動力轉移「雨露計劃」培訓是黨和國家對貧困家庭的一項惠民政策，希望我省廣大貧困家庭勞動力踴躍參加「雨露計劃」培訓，依靠技術增加收入，依靠技術脫貧，依靠技術轉移城市就業，加快我省城市化建設。

⑼ 雨露計劃是什麼申請條件

雨露計劃是國家專門針對農村貧困人口而實施的一項勞動力轉移培訓就業脫貧工程，由各級扶貧部門負責組織實施。

雨露計劃以農村貧困戶青中年勞動力為對象，以幫助貧困農戶增收脫貧為目標，以轉移就業前的技能培訓為重點，按照「政府推動、學校承辦、市場運作、部門監管、扶貧到戶、農民受益」的原則，通過國家財政扶貧資金補貼和扶貧項目管理等手段，多渠道、多形式地開展貧困勞動力轉移培訓。

條件如下：

一、扶貧工作建檔立卡的青壯年農民（16－45歲）。

二、貧困戶中的復員退伍士兵（含技術軍士，下同）。

三、扶貧開發工作重點村的村幹部和能幫助帶動貧困戶脫貧的致富骨幹。

四、建檔立卡貧困子女參加中等職業教育（全日制普通中專、成人中專、職業高中、技工院校）和高等職業教育（全日制普通大專、高職院校、技師學院等）的。

(9)開展雨露計劃培訓班擴展閱讀：

雨露計劃總體目標

按照建設社會主義新農村的要求，朝著培養「講道德、有文化、懂技術、會經營的新型農民」的方向，經過努力，使貧困地區的農民整體素質有所提高，就業能力與創業能力明顯增強。

「十一五」期間，通過職業技能培訓，幫助500萬左右經過培訓的青壯年貧困農民和20萬左右貧困地區復員退伍士兵成功轉移就業。

通過創業培訓，使15萬名左右扶貧開發工作重點村的幹部及致富骨幹真正成為貧困地區社會主義新農村建設的帶頭人；通過農業實用技術培訓，使每個貧困農戶至少有一名勞動力掌握1—2門有一定科技含量的農業生產技術。

雨露計劃實施方法

實施「雨露計劃」，要根據政府主導、部門配合、社會參與的總體要求，採取因地制宜、分類區別對待的方法組織落實。

青壯年貧困勞動力轉移培訓。主要採取各級扶貧部門整合社會培訓資源，公開認定培訓基地，由各培訓基地組織培訓、就業和維權服務的辦法實施（具體實施指導意見後發）。

復員士兵就業培訓、村幹部和致富骨幹培訓、農業實用技術培訓等工作，將分別與有關部門和單位協商後，分類下達實施方案，按照統一規劃、分工負責的辦法組織實施。