教育培訓分支機構

1. 培訓機構一定要有資質嗎

是的，校外培訓機構須經縣級教育部門審批去的《辦學許可證》後，再按所屬類型到相關部門申領登記證書或《營業執照》。跨縣域設立分支機構或培訓點的，需到分支機構或培訓點所在地縣級教育部門履行審批手續。

《辦學許可證》申辦材料：

1、申辦報告。內容主要包括：舉辦者、培養目標、辦學規模、辦學層次、辦學形式、辦學條件、內部管理體制，經費籌措與管理使用等；

2、舉辦者的姓名、住址或者名稱、地址。

3、資產來源、資金數額及其有效證明文件，並載明產權；

4、屬捐贈性質的校產須提交捐贈協議，載明捐贈人的姓名、所捐資產的數額、用途和管理方法及相關有效證明文件。

《營業執照》申辦材料：

1、法人或者自然人身份證及其復印件；

2、指定代表或委託代理人證明；

3、代理人身份證及其復印件；

4、住所使用證明。（若是自己房產，需要房產證復印件；若是租房，需要房東簽字的房產證復印件，房東的身份證復印件，雙方簽字蓋章的租賃合同，和租金發票）

(1)教育培訓分支機構擴展閱讀

1、培訓機構場所的要求：

必須有符合安全條件的固定場所，同一培訓時段內生均面積不低於3平方米，確保不擁擠、易疏散；必須符合國家關於消防、環保、衛生、食品經營等管理規定要求。

2、培訓機構師資的要求：

校外培訓機構必須有相對穩定的師資隊伍，不得聘用中小學在職教師。從事語文、數學、英語及物理、化學、生物等學科知識培訓的教師應具有相應的教師資格。

3、培訓機構培訓內容的規定：

校外培訓機構開展語文、數學、英語及物理、化學、生物等學科知識培訓的內容、班次、招生對象、進度、上課時間等要向所在地縣級教育部門備案並向社會公布。培訓內容不得超出相應的國家課程標准，培訓班次必須與招生對象所處年級相匹配，培訓進度不得超過所在縣(區)中小學同期進度。

2. 技術培訓中心可以設立分支機構嗎

培訓中心可以理解為小型的培訓學校，因為它的場所可能不會很大，比如在內商務樓容中的某一層，其中有接待室，培訓用機房，辦公室等。人員也不會太多。
培訓學校，不言而喻，就是做培訓的學校。
教育咨詢公司從本質上來說沒有培訓的資格，但很多這種公司同樣做著培訓，只不過是沒有資質的在做，也就是鑽了空子。如果有人查，他們是不允許培訓的。

不知道我說了這么多，是否對你有幫助。

3. 教育培訓項目如何分工

培訓目前在中國企業中的地位越來越高，企業也把越來越多的資源投入培訓工作當中。但是，中國企業中目前培訓能自成體系的並不多，而一個公司的培訓如果沒有形成體系的話，很難說它能取得好的效果。
首先我們要對培訓的定義要有一個科學的理解。
所謂培訓是幫助公司實現戰略目標、提升員工個人競爭力的一種教育、培養方式，包括有形的培訓和無形的培訓兩種形式。有形的培訓是指有固定的時間、地點和講師的培訓，我們通常講的培訓就是這種有形的培訓。無形的培訓則是指主管、骨幹員工在平時工作中對下屬、一般幹部、員工的指導、培養。這種指導、培養的方式可以是開會，也可以是一對一的當面交流，甚至可以是批評勸導。在實際工作中，無形培訓對提高績效的作用更大，影響更深，成本也更低（幾乎沒有什麼成本）。要想培訓工作產生實效，這一塊培訓就不能忽視，必須仔細加以規劃，因為無形培訓不是自動就能作好的。
其次要樹立以戰略為導向，以業務為核心的培訓指導思想。所謂以戰略為導向是說培訓項目的確定要根據公司的經營戰略目標，而不是市場上什麼培訓熱門，我們就搞什麼培訓。在上任何一個培訓項目前，培訓負責人應該仔細想一想，這個培訓對實現我們公司的戰略目標有沒有作用，有作用就上，否則就不上，以免資源浪費。例如，公司決定要實施國際化戰略，那培訓部門就應該上英語培訓項目。當然這就要求培訓負責人對公司的經營戰略有比較深刻的理解和認識，能夠根據公司的戰略找出公司經營管理中的「短板」從而確定培訓需求。以業務為核心是指培訓工作要緊緊圍繞公司的核心業務而進行，因為任何一個公司的培訓資源都是有限的，要想培訓效果最大化，培訓資源必須向公司的核心業務部門傾斜。比方說零售公司的核心業務部門是門店，培訓工作就應該緊緊圍繞門店的需求進行，培訓人員應深入門店，努力挖掘門店的培訓需求，然後再根據門店的需求安排培訓項目。
在培訓體系當中，首先是無形培訓體系的建設，如何建設？
在筆者看來，無形培訓體系的建設關鍵是要在企業內部形成一種開放的、願意交流、願意指導、願意分享知識和經驗的文化。形成這種文化有多條途徑：可以通過招募具有開放心態的新員工來促進這種文化的形成，人力資源部在招聘新人時，應考察應聘人的性格和品質，看是否具備開放的心態；可以通過正式培訓、宣傳來形成這種文化，人力資源部門可以通過內刊，領導會議講話，課堂培訓，研討會等形式來營造一種開放，分享的氛圍；可以通過考核、激勵機制來形成這種文化，公司在設計或修訂考核制度時，可以將是否經常指導員工工作為考核管理人員，骨幹員工的一個重要指標。指標完成得好的予以獎勵，反之予以懲罰。此外，順應信息化的潮流，企業還應該建立內部知識管理的平台，通過內部網路促進知識的快速保存、分享和傳播。在實際工作當中，員工的成長和進步70%是通過無形培訓完成的。
有形培訓的體系主要包括項目體系和支持體系兩部分。
培訓項目體系可以按部門分類建設，也可以按人員管理流程來建設。如果按部門建設，則可以分為市場與銷售系列培訓、研發系列培訓、人力資源管理系列培訓等系列。按人員管理流程來建設，則可以分為：入職培訓項目，又可以細分為各類人員的入職培訓；在職培訓項目；晉升培訓項目等。在培訓項目體系建設的過程中應按照先業務部門，後職能部門；先管理層，後員工的順序，重點放在業務部門和管理人員身上，這樣才能保證效果，保證容易獲得公司領導和各部門的支持。
培訓支持體系包括培訓軟性支持體系和培訓硬性支持體系兩部分。軟性支持體系主要是指培訓制度體系。培訓制度主要有外派培訓規定、個人進修管理規定、培訓積分制度、講師管理辦法、培訓需求、評估制度等。培訓工作要想取得好的效果，就必須得到全體員工的支持，獲得支持除了宣傳推廣外，應建立一系列的制度，用制度的硬力量去約束員工。要使得員工認識到培訓不僅是一種權利，也是一種責任。
培訓硬性支持體系主要有三部分，第一是應有較齊備的培訓物質條件，主要包括培訓設備、場地、器材等。第二是人員組織體系。培訓要想贏得全體員工的重視，必須建立起完善的組織體系，明確各類人員在培訓中的角色分工和職責。在企業中，培訓責任人主要有總經理、人力資源總監、培訓經理（主管）、專職講師、各部門負責人、各部門兼職講師等，培訓部門應對這些人員的培訓職責進行清晰的界定。如果是集團公司還應對總部培訓部門，分支機構培訓部門的職責進行明確的分工。第三是指培訓信息體系，主要包括培訓原始文件、培訓統計台帳、外部培訓供應商資料庫等。建立培訓信息系統的目的是方便統計分析，科學評估培訓的效果。衡量培訓效果的指標通常有培訓覆蓋率，培訓滿意度，培訓出勤率等指標，如果沒有一個完善的信息系統，年終評估培訓效果時就無法得出這些指標的准確數據。

4. 成立教育培訓科技有限公司的分公司需要哪些流程

一、注冊分公司：
到工商局領取分公司設立登記的各種表格，企業名稱核准，需帶營業執照復印件加蓋公章及經辦人身份證復印件 工商局核發的企業名稱核准通知書;
1、公司法定代表人簽署的《分公司設立登記申請書》(公司加蓋公章);
2、公司簽署的《指定代表或者共同委託代理人的證明》(公司加蓋公章)及指定代表或委託代理人的身份證件復印件;
3、公司章程(加蓋公司公章);
4、公司營業執照副本的復印件;
5、分公司營業場所使用證明;
6、公司出具的分公司負責人的任職文件及身份證件復印件;
7、分公司申請登記的經營范圍中有法律、行政法規和國務院決定規定必須在登記前報經批準的項目，提交有關的批准文件或者許可證書復印件或許可證明;
8、法律、行政法規和國務院決定規定設立分公司必須報經批準的，提交有關的批准文件或者許可證書復印件。
註：分公司經公司登記機關准予設立登記後，公司應當在30日內持分公司營業執照副本的復印件向公司登記機關申請辦理該分公司的備案手續。
填寫材料說明：提交的文件、證件，除標明復印件(復印件上應由提交人簽署「與原件一致」字樣，並留下提交人的姓名)外，應提交原件。
住所、營業場所使用證明可以是：自有房產，需提交產權證復印件;租賃房屋，需提交租賃協議原件及出租方的產權證復印件或能夠證明產權歸屬的房屋產權使用證明復印件;住所或營業場所是住宅用房的，需提交住宅所在小區物業同意將住宅用房改做商業用途的證明。
二、憑營業執照，到公安局指定的刻章處，去刻公章、財務章。
1 刻章申請(一式兩份，蓋總公司公章)。(這個自己去網上下載一個範本就行。沒有現成的表格的。好像要加上總公司法人的簽字)
2 總公司法人身份證復印件。(具體要不要蓋公章不知道。我的蓋了他沒說什麼，所以最好是蓋吧。)
3 分支機構負責人身份證原件，復印件。
4 總公司營業執照正副本復印件(蓋總公司公章)
5 分支機構營業執照正副本原件，復印件。
6 如果委託別人辦理的，還需要總公司出具的蓋公章和法人簽字的委託書(這個也去網上下載個範本)，以及經辦人的身份證原件復印件。
三、辦理企業組織機構代碼證：
帶分公司營業執照及總公司營業執照和代碼證的復印件到技術監督局辦理組織機構代碼證，費用是148元。辦這個證需要3天
新辦理《全國組織機構代碼證書》需帶的證件：
1、企業需出具工商行政管理部門核發的《法人營業執照》或《營業執照》副本原件及復印件各一份，開業通知書復印件一份;黨、政機關需出具"三定"方案或人員編制批文復印件一份，介紹信一份;事業單位出具《事業單位登記證》或《事業法人登記證》副本原件及復印件各一份;社會團體需出具社會團體登記管理機關批准頒發的《法人社團登記證》或《社團登記證》;民辦非企業需出具《民辦非企業登記證》副本原件及復印件各一份;其他依法成立的單位需出具成立的批文或登記證書。
2、需出具法人代表或負責人身份證復印件和經辦人身份證復印件各一份。完整填寫《中華人民共和國組織機構代碼證申報表》一份，並加蓋單位行政公章
三、審批程序：
1、領取申請表
3、繳費
4、數據錄入及傳輸
5、省中心核准賦碼
6、數據處理
7、制證、制卡
8、發證、發卡 四、審批時限： 承諾單開出起三個工作日
五、收費依據和標准：
依據國家發展改革委、財政部發布的發改價格【2003】82號，標准如下：
各級組織機構代碼管理機構的代碼證書收費，包括證書工本費、技術服務費和電子副本工本費。
(一)證書工本費標准，每套(正、副本)108元;
(二) 電子副本工本費標准，每卡40元。

5. 教育培訓機構分支機構不同經營地點需要辦理營業執照嗎

需要的，以公司形式注冊的教育培訓機構，在注冊地址以外的地方再找新址經營，可以去辦理分公司的營業執照，不辦的話可能會被認定為異地經營，這是不合規的。

6. 我想掛靠人家教育培訓公司開個分公司,可以不

可以的，只是要費用。人稱提點。談判時就確定。

7. 社會上的教育培訓機構歸國家哪個職權部門管

社會上的教育培訓機構，
應該全歸國家教育部管理。
沒有什麼教育分支機構，
來管理社會上教育培訓機構。
但現在不論辦什麼教育培訓機構，都有正規的資治才行，沒有就是無照所辦。
行不通的。

8. 中國最大的教育培訓機構是什麼啊

中國最大的教育培訓機構是中華人民共和國教育部
其分支機構包括：中華人民共和國所轄區域內的所有幼教系統、初級教育機構、中級教育機構、高教育機構及各類培訓機構。
各級機構從屬關系：直屬、合資及品牌授權。
各級機構間管理模式：金字塔模式，由總部在全國各省、自治區和直轄市分設省級機構，由省級管理機構在各縣、區設立縣級管理機構，並由其在各鄉鎮設立鄉級管理機構。

9. 培訓機構分公司辦營業執照需要教育資質嗎，什麼程序

培訓機構的分公司辦營業執照是不需要教育資質的，辦理教育資質必須具有獨立法人資格，而分公司不具有法人資格。

根據《中華人民共和國公司法》規定：

第十四條公司可以設立分公司。設立分公司，應當向公司登記機關申請登記，領取營業執照。分公司不具有法人資格，其民事責任由公司承擔。公司可以設立子公司，子公司具有法人資格，依法獨立承擔民事責任。

根據《中華人民共和國公司登記管理條例》規定：

第二十五條

依法設立的公司，由公司登記機關發給《企業法人營業執照》。公司營業執照簽發日期為公司成立日期。公司憑公司登記機關核發的《企業法人營業執照》刻制印章，開立銀行賬戶，申請納稅登記。

第四十六條

分公司的登記事項包括：名稱、營業場所、負責人、經營范圍。分公司的名稱應當符合國家有關規定。分公司的經營范圍不得超出公司的經營范圍。

第四十八條

分公司變更登記事項的，應當向公司登記機關申請變更登記。申請變更登記，應當提交公司法定代表人簽署的變更登記申請書。

變更名稱、經營范圍的，應當提交加蓋公司印章的《企業法人營業執照》復印件，分公司經營范圍中屬於法律、行政法規或者國務院決定規定在登記前須經批準的項目的，還應當提交有關批准文件。

變更營業場所的，應當提交新的營業場所使用證明。變更負責人的，應當提交公司的任免文件以及其身份證明。公司登記機關准予變更登記的，換發《營業執照》。

(9)教育培訓分支機構擴展閱讀：

設立分公司需要提交的文件根據《中華人民共和國公司登記管理條例》規定：

第四十七條

公司設立分公司的，應當自決定作出之日起30日內向分公司所在地的公司登記機關申請登記。

法律、行政法規或者國務院決定規定必須報經有關部門批準的，應當自批准之日起30日內向公司登記機關申請登記。設立分公司，應當向公司登記機關提交下列文件：

（一）公司法定代表人簽署的設立分公司的登記申請書；

（二）公司章程以及加蓋公司印章的《企業法人營業執照》復印件；

（三）營業場所使用證明；

（四）分公司負責人任職文件和身份證明；

（五）國家工商行政管理總局規定要求提交的其他文件。

法律、行政法規或者國務院決定規定設立分公司必須報經批准，或者分公司經營范圍中屬於法律、行政法規或者國務院決定規定在登記前須經批準的項目的，還應當提交有關批准文件。

分公司的公司登記機關准予登記的，發給《營業執照》。公司應當自分公司登記之日起30日內，持分公司的《營業執照》到公司登記機關辦理備案。