① 學生會生活部幹事計劃怎麼寫
xx學院學生會辦公室部2009—2010年度個人工作計劃書一 指導思想及目標 為了更好的服務於每一位同學，為了更好的完成辦公室的每一項任務，為了讓自己的大學生活過得更充實，為了自己學有所成，嚴格要求自己認認真真，踏踏實實的完成領導交給的每一項任務。經過接下來這一年的學習生活，努力使自己成為一名優秀的學生會辦公室幹事。 二 主要工作任務
1 每周一晚九點三十分，准時參加例會，認真做會議記錄，做好會議通知和會場布置工作。2多學 多看 在工作中有不懂的地方，及時請教主任和同事。3在課余時間，積極主動地到辦公室，做一些力所能及的事情。4協調學生會各部門工作。5定期了解各部門工作進程，期末交學生會主席團，由此形成學生會工作總結，並以此作為部門考核內容之6負責學生會的對外聯系和來客接待工作。7負責學生會倉庫公共物品的管理。8負責學生會印章管理。9 負責文件處理。接收、傳閱、督辦上級團，學習組織文件、外來信函材料等；起草、印發學生會文件、總結匯報材料和對外信函等；做好文件管理、檔案（含電子檔案）和信息工作。11完成主席團交給的其它工作任務。12 配合xx大學學生會及xx學院學生會各個部門的工作。 三 個人素質培養要求
首先熟悉學生會的環境，包括人文環境、地理環境、關系環境等，尤其是人文環境，包括各部成員之間幹事與部長、副部長間，以及各部門的設置和功能，學生會的功能等，這是開展工作的前提：注重時間觀念是辦公室對成員提出的第一個具體要求；激發成員的榮譽感，珍惜機會，珍惜榮譽，是我們所提供並貫徹的。
。 四 學習管理理念 1學校管理工作像企業管理一樣，需要簡潔明了的通知和指示來上通下達，以確保內、外工作的高效完成。
2 社會高速進步，學校管理快速發展，所以作為學生會咽喉部門的辦公室會本著「一切服務學生」的宗旨，作到快速的服務，確保學生工作的順利進行。
3有了簡潔的號令和快速的傳達作保證，就可達到辦公室追求的工作目標—高效。
4「友情是一筆寶貴的財富，它將使我們的工作進一步升華，更加趨於團結與統一。 新的學期，新的工作。這一年，我將認真完成自己的工作，爭取在上一屆學生會的基礎上為xx學院學生會插上希望的翅膀。飛的更高更遠！ 新的學期，新的任務。這一年，我將向各位部長各位主任和同事們認真學習,爭取成為辦公室最優秀的新幹事！ xx學院學生會辦公室預備幹事 xxx 2009年x月x日
② 學生會幹事培訓的目的
培訓目的
隨著學生會招新活動的順利完成，學生會又增添了一批新鮮血液內，他們擁有旺盛的精力、強容健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給校學生會的工作帶來新的活力和希望。
為了保證校學生會有足夠高素質的後備力量，能更有效地開展學生會工作，培養和壯大學生會幹部隊伍，保證學生會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用，服務學校、服務同學，故舉行幹部培訓活動，彌補學生會成員在組織管理能力、人際交往能力、執行力方面的不足，提高學生幹部的綜合能力，以便學生會健康發展。
③ 學生會幹事要怎麼培養
學生會幹事的培養要注意幾點：
1、選擇人才必須要公平客觀
2、對各項事情都要認真講解培養
3、一定要培養幹事的團隊意識
希望我的回答能對你有所幫助。
④ 跪求學生會幹事學期工作計劃
西南大學育才學院 工商學院學生會 文娛部
2010—2011工作計劃
作為一名文娛部的幹事，首先我很榮幸加入這樣的團體。不論我們來自什麼地方、來自什麼系，我們都懷著同樣的目標：那就是為這個團體盡自己的一份力量，讓這個團體更加出彩。
文娛部，擔任著我院藝術方面的工作，因此我院藝術活動都是我們的重中之重。在這個集體中，每個人有著自己的才藝、才能，彼此之間也可以相互配合和相互互補，這樣我們部門集體就能完成從策劃—組織—編排—演出等一些列任務，這種優勢也使得我們的集體更加完善和倍顯優勢。其次，文娛部、藝術團不分家，所以更多優秀人才的加入與幫輔，對於我院的藝術工作只會錦上添花。
因此，對於自身而言，也將是盡全力為我部工作。我原是一名藝術生，所以在唱歌、器樂演奏方面有著一定的小成。在校期間，擔任3年班長、5年學生會宣傳部部長，在工作中，有一定的組織、協調、策劃能力。同時，多次參加校、市文藝匯演，擔任過主持和歌曲演唱。校話劇比賽中，擔任編劇和導演，並獲得優異成績。在我部期間，我將繼續這些長處和特長，為我部盡自己的一份責任，全力干好自己的本職工作。
由於身兼我校青年藝術劇社表演部聲樂部部長和班級文藝委員，所以工作上難免有沖突，但我會盡力協調，或提前完成我部工作，以我部工作為重，同時我也會利用這些社團班級優勢，來幫輔我部工作，希望部長、副部、部員能夠給予理解和支持，讓我部工作更加完善、成績更加優異。
我承諾，願為我部工作盡全力，在我部工作中積極配合各成員，完善自身不足，使自己得到充分鍛煉。
文娛部
⑤ 學生會幹事的培養方案 有哪些方面啊
一個從思想上，安排點策劃、總結的撰寫；實質上的就讓他們到實際的活動中鍛煉，看看他們的表現啦，還有平時多交流，知道他們的想法啦!
⑥ 求學生會幹部培訓方案
為了使我校團委學生會幹部進一步明確工作開展的方向、目的，增強其責任意識、大局意識，提高學生幹部的組織管理能力和創新實踐能力，從而在工作中發揮更大的作用，經系部研究決定，舉辦一期校學生幹部培訓班。具體安排如下: 一、培訓時間和地點 時間:2010年3月中旬--5月中旬 地點: 二、參加對象及組織形式 參加對象:校團委學生會幹部 組織形式:本期學生幹部培訓採取集中授課、分散學習、討論交流、實踐鍛煉等形式進行。 三、培訓具體內容 1、學生幹部的工作方法 培訓內容:如何加強學生幹部之間的溝通與交流，如何加強團委、學生會內部管理，完善自身建設，如何發揮團委學生會的「自我管理、自我教育、自我服務」的功能。端正學生幹部的工作目的與工作思想，闡明學生幹部的職責;學生幹部應如何處理學習、工作與休息的關系以及如何處理學生幹部與同學間的關系等。 2、如何提高學生幹部的應用文寫作能力 培訓內容:作為團委學生會幹部應用文寫作非常重要，用得也越來越廣泛。為了促進系部各項工作的順利開展，團委學生幹部在日常工作中應加強各類應用文的寫作和處理能力，如撰寫工作總結、工作計劃、通知、申請、策劃書、協議書、方案等等; 3、學生幹部的素質與形象 培訓內容:學生幹部自身素質的高低不僅影響到學生幹部形象的好壞，而且影響到學生工作的順利開展。任何一個學生組織，如果有一支過硬的學生幹部隊伍，就能人心齊，作風正，學風好。作為學生幹部，要不斷在實踐中加強自我教育、自我管理、自我服務。 4、高中生心理健康 培訓內容:高中生是個即將從校園學習步入到社會工作的一個群體。在高中三年裡要不僅要認識自我，而且還要完善自我.認識自我可以認清自己善長什麼，不擅長什麼。這樣才可以制定相應的職業目標，才不至於在即將進入大學校門時，感到茫然無措.而完善自我則是以認識自我為前提的，只有認清了自己各方面的情況，才能像醫生一樣對症下葯來完善自我，使自己得到一個較大的提升，更好的適應自己所定職業目標的要求. 5、男女之間交往的禮儀 培訓內容:交往和溝通的技巧不僅僅是一門學問，而且是一種藝術。這學問包括人際交往所必須遵循的規范、禮儀、風俗、習慣，還包括溝通的技巧及談話藝術等。這學問包括人際交往所必須遵循的規范、禮儀、風俗、習慣，還包括溝通的技巧及談話藝術等。例如，人際稱呼要適當，登門拜訪要有禮貌，喜慶節日要致意，談話態度要誠懇，玩笑和幽默要掌握分寸等。 6、計算機辦公操作培訓 培訓目的:通過本課程培訓，學員能熟練掌握文擋編輯;文字、段落格式設置與編排;表格與公式的製作;圖文混排;熟悉批註、腳注、章節附註、題注及修訂標記等的建立;掌握頁面設置與列印輸出。 內容:Windows基本操作 Word文字處理 Excel電子表格 四、學員須知: 1 、不得無故缺席，遲到，早退。有事必須提前一天到辦公室負責人處請假。 2、努力提高學習效益，全體學員上課應認真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細記好筆記。 3、自覺接受培訓考核
⑦ 大學學生會組織部幹事的工作計劃怎麼寫
回答人的補充 2009-09-19 14:15 ---工作計劃
1.綜述，主要闡釋本學期、本年度工作宗旨及指導思想等綱領性思路。
2.工作板塊一，例如秘書處的工作（也可以按版塊分，組織建設方面）。
3.工作板塊二，例如學習部的工作（也可以按版塊分，活動開展方面）。
4.工作板塊三，例如生活部的工作（也可以按版塊分，團隊文化建設方面）。
5...
總結跟計劃差不多，只是在遣詞造句上有所不同，比如在綜述中，計劃可能一開始就說：「為了...，我們...」,而在總結中可能會換成：「通過...，達到了...」等等，你可以自己揣摩揣摩。
---活動策劃
1.活動目的（例如春遊是為了加進各部之間的溝通和交流，營造良好的團隊文化氛圍）
2.活動時間
3.活動地點
4.活動參與人員（各部成員）
5.活動形式（春遊、晚會、講座、座談、比賽、運動會、沙龍、展覽、
培訓、文化節等等）
6.活動內容（視你們的活動主題而定，例如紀念五四、奧運主題等）
7.經費預算（含外聯策劃） 例文：工作主旨
上海師范大學（奉賢校區）教科學院團委組織部成立於2004年九月，在去年一年的時間中組織部的工作從生疏走向成熟。尤其是在前任部長肖燕的努力下，我們組織部的工作和活動組織都日趨完善。作為新一任部長，在新一個學年度，我將把組織部工作分為兩條線。第一條線是團組織生活，第一學期的團組織生活以「團員先進性教育」為主要內容，深入討論團員先進性教育，體現組織部嚴肅的一面。第二條線是團日生活，團日生活主題由各班自定與配合學校主題相結合的方式，體現組織部活潑的一面。串好這兩條線，使05學年度的組織部工作走向規范化、優秀化。
組織部內部建設
開學伊始，對大一、大二各班團支書進行培訓，學習新學年度組織部計劃書，包括團組織生活、團日生活開展方式，組織部內部章程，「模範團支部」評定方法等。
第一學期初，在「就職演說」上廣邀有志於鍛煉能力的同學參與組織部工作。具體招新時間由學院學生會決定。組織部2005年度計劃在05級新生中招收幹事兩名，04級部長助理1~2名，分別負責組織部常規活動和組織部宣傳工作。
具體招新事項如下：
有團隊合作精神，工作勤奮踏實，有責任心，樂觀開朗。
宣傳工作要求有繪畫特長及較強的文字表達能力，會電腦操作。
常規工作要求認真負責的工作態度，應聘時需要提交個人對組織部工作的設想，並設計一份團日活動方案。
有相關工作經驗者優先。
幹事有一個月試用期，工作不合格者將被撤消幹事職務，組織部將從其他應征者中再次征選。
其他招新事項將嚴格遵照學院招新制度進行。
部長的例行工作包括：
參加每周一晚校團委組織的各院級組織部部長會議，及時將學校的活動精神傳達到學院，做好學校與學院在組織部工作上的橋梁作用。
每周二下午參加學院組織的各部長會議
每周二晚上與組織部的兩名幹事開例會，傳達學校、學院近期的活動情況，安排本周的工作任務。在月底的周二，收取各幹事該月工作總結，部長對本月部門所搞的活動作小結，提出可取之處及不足之處，做好記錄，便於日後工作的有效進行。
每月底(暫定：每月最後一周的周四晚)召開大一、大二各班團支書的例會，收取他們對於本月團組織生活的小結（團支部活動記錄手冊）以及對於下月的工作計劃，並給予他們院組織部提供的一個參考活動主題。在會上會對他們在工作上碰到的任何問題進行了解和解答，會後會對他們的小結給予評定，對他們的計劃進行審核，提出不足之處，並做好相應的記錄，這些都將成為年末對「模範團支部」的評定的材料。
與本部門的幹事保持密切的聯系，做好與他們和大二各班團支書的交流溝通工作。
每周組織幹事、各班團支書參與並檢查各班團組織生活及團日活動，作好每次參與活動的記錄並評分，月底匯總，每月對各班開展的活動在會上給予評定，評定結果作為年末「模範團支部」的評定材料。
幹事的例行工作包括：
每月底的周二下午准時參加學院組織的各部長會議
每周二晚上參與組織部內部會議，聽取學校、學院近期的活動情況，安排本周的工作任務。在月底的周二，對本月部門所搞的活動作小結，提出可取之處及不足之處，做好記錄，便於日後工作的有效進行。
每月做好自己負責的班級團支書的計劃和小結的評定工作，對他們的工作提出意見和建議，做好相應的記錄，並與部長保持及時的溝通。每周參與所負責班級的團日活動及組織生活，作好相應記錄並及時向部長反饋。
對於每次大型活動，配合好部長做好各項前期策劃，中間參與以及後期的總結工作，完成相應的計劃，宣傳海報，小結，通訊稿等材料的收集製作工作並且即使歸檔，做好保存工作。
與自己負責的班級的團支書保持密切的聯系，走進同學，了解他們的所需，給部門的活動提出建設性的意見。
按時參加學院安排的值班工作。
與部長保持密切的聯系，以提高本部門在各方面的工作效率和工作質量。
常規工作內容
團組織生活
活動主旨：
二零零五學年度的組織生活以「團員先進性教育」為主要內容。如今，全黨都在掀起保持黨員「先進性」教育的活動，作為中國共產黨直接領導下的中國青年的先進組織——中國共產主義青年先鋒隊的成員，我們應做到與時俱進，緊跟時代的風向標，不斷學習，提高自身的素質，在教育科學學院掀起「開展團員先進性教育」的系列活動。活動分為尋訪身邊優秀團員和開展「團旗飄揚」活動兩大板塊，旨在動員全學院共青團員繼承和發揚五四傳統，回顧團的知識，了解身邊優秀共青團員所具備的標准和條件，弘揚新時代先進團員精神，走好自己作為一名團員的成長發展之路。
活動時間及內容：
9月 各班開展以「團旗飄揚」為主題的組織生活。組織班級團員重溫團的章程，團歌。月末由組織部組織04、05級各班團知識競賽及團歌合唱比賽，獲得團體優勝的團支部在年度考評中加1個績點。
10月 各班開展以「團旗飄揚」為主題的組織生活。組織班級團員收集關於「先進性」教育的資料，在組織生活時討論關於「什麼是先進性？」、「團員應該如何保持先進性？」、「團員的先進性應該體現在哪些方面？」等問題。組織部將視討論情況為活動開展優秀的班級在年度考評中加0.5個績點。
11月 各班開展以「尋訪身邊優秀共產黨員和優秀團員」為主題的活動。組織部將組織一次以學院老師、上屆優秀團員、優秀團幹部、各班團支書、各班代表為主的討論會。就「團員先進性教育」繼續展開深入討論，在交流結束後，要求每人撰寫一篇文章。內容以青年優秀團員、團幹部事跡為素材，探討如何將五四傳統與時代精神和如今的團日活動有效的結合起來，使優秀團員真正起到先進模範作用。文章最後將在行政樓及教科學生宿舍展覽。活動中表現優秀的班級在年度考評中加1個績點。
12月 各班開展「團員先進性教育」的尾聲活動，總結前三個月的活動成果。表彰各項活動中表現突出的同學。各班製作關於本班「團員先進性教育」的成果網頁。由組織部匯總並發布於學院網站供廣大同學瀏覽。
團日活動也將作為年末「模範團支部」的重要評定材料，具體辦法參照「模範團支部」評定方法。
優秀團支部評定方法
各團支部的原始績點為10，各項增加或減少的績點都在此原始績點基礎上進行。
團支書每月准時參加組織部例會，並作好會議記錄。遲到兩次以上的團支書扣除0.1個績點。
團支書每月認真做好活動安排並按時遞交團組織生活和團日活動計劃，遲交兩次以上扣除0.2個績點，計劃完成草率者扣除0.1個績點。
團支書每月安排各班組織生活和團日活動時間，及時通知組織部。組織部將對每次活動進行考評，考評等第為優秀（+0.5個績點），良好(+0.3個績點)，合格(+0.1個績點)和不合格(-0.2個績點)。
組織部將依照各團支部參與活動情況和獲獎情況給予加分.
年末各團支部整理「模範團支部」的申報材料，在規定時間內上交。
在年末評定時,對各班的績點情況詳細解釋。組織部將在年末評定前兩周公布各班團支部績點情況，向廣大同學公示。
優秀的團支部將給予一定的活動經費，優秀團支書也將給予一些獎勵。
組織部還將組織優秀團支書工作交流會，交流工作經驗。
⑧ 學生會幹事是什麼
學生會幹事，也叫學生會幹部（包括團總支學生會書記、團總支副書記、學生會主席、學生會副主席、其他各部部長等），指在學生會工作的人員，其職責與任務如下：
團總支學生會書記：
一、團結、教育和引導
遵循和貫徹黨的教育方針，組織同學開展學習科技、文體、社會實踐志願服務等活動，促進同學全面發展。
二、組織同學開展勤工助學，校園公益勞動，道德觀活動，協助學校解決同學在實際生活學習中遇到的問題。
三、維護校規校紀，倡導良好的校風、學風、營造良好的學習氛圍，促進同學之間，學生與教職工之間的團結，協助學校建立良好的育人環境。
四、溝能學校黨政、系黨總支、系團總支與同學之間聯系，通過學校繫上正確的渠道反映同學的建議和要求，參與涉及學生的民主管理，維護學生的正當權益。
團總支副書記：
一、負責組織學習黨的有關會議精神，確保正確的政治方向，隨時向主管部門匯報學生思想情況。
二、負責各部工作計劃、總結及其它重要文書的草擬和組織修正。
三、負責與校團委聯系，加強學生思想素質教育。
四、掌握各部的工作動態，及時糾正內在問題。
五、密切聯系全系同學，隨時與校有關單位取得聯系。
六、定期向系黨總支、團總支匯報工作情況。
七、全面規劃各部工作情況，督促領導各部開展工作。
學生會主席：
一、主持系學生會全面工作，督促領導各部開展工作。
二、支持召開各部會議及學生會成員會議。
三、負責每期工作計劃、總結及其它各類重要公文的草擬和組織修改。
四、深入了解學生會，及時糾正存在的問題。
五、密切聯系全系師生，了解掌握同學中存在的思想及其它問題。
六、就學生會及學生中的問題，及時聯系系黨總支、團總支、校學工處、校團委、校學生會和其它相關部門。
七、定期、不定期地向校有關單位匯報工作情況。
八、負責組織學習《學生聯合會章程》及有關會議精神。
學生會副主席的職責：
①.協助主席開展各項活動，根據學生會的決定，安排落實各項工作的開展。
②.主席不在時履行主席職責。
③.做好學生會會議記錄和學生會大事備忘錄。
④.及時提醒主席該完成的相關工作。
⑤.及時掌握學生會幹事的思想和工作情況，及時向主席匯報。
⑥.分工主抓幾個部的工作。
⑨ 學生會新幹事工作計劃書
學生會的主要工作無非是兩個：1協助團委老師或輔導員管理監督同學們的衛生紀律等生活學習相關的事物。2組織課余文體娛樂、溝通交流等活動，讓同學們參與，展現自我，培養興趣、廣交朋友，豐富校園生活。
對於新幹事主要是聽從你們部長和主席的安排，和他們溝通以往有那些活動和事物要做，怎麼做，然後把它們寫出來，再自己提提意見，然後可以創造性地提提新想法新活動的點子，讓同學們都樂於參與。格式這些都無關緊要，主要寫出自己的理解和想法，還有學習以往的經驗。
⑩ 大學學生會幹事大會宣誓詞和幹事大會策劃
關於學生會生活部幹事培訓及ppt初稿策劃 ＹＩ 總語 2009~2010 這一學年中，生活部將繼續本著「溫暖校園，服務同學」的宗旨以全新的姿態站上學生會的舞台，以真正為學生服務的身份面向同學，我們在充分總結上一年來工作經驗的基礎上，以創新和務實為工作理念，所有幹部幹事同心協力，為把學生生活工作做好而不懈努力。（為ppt烤制） 口頭講解：著重強調「溫暖校園，服務同學」的宗旨。 Why：對職能缺失問題的探討？（不少學生團體在職能上把主要精力放在組織文體娛樂活動上 如拉拉贊助，辦辦晚會活動；或者一味謀求對外發展，向校外的困難群體提供志願服務等。卻從未深入的觀察和思考學生的自身生存與發展問題。作為院內三大主學生團體之一的學生會，是有必要重新定位自己的職能目標和發展戰略。建議學生會大力重視和發展以學生主體為中心的生存發展問題，這樣院內長期以來的職能缺失現象才能得到解決，更有助於學生會本身的發展和得意於更多的學生群體）自己整合下。（語氣嚴肅認真，發自於胸懷的那種製造現場效果） ｅｒ 會生活的人才會學習，愛學習的人才愛生活。（ ppt 烤制） 講解：很多新生都會疑問，生活部是干點什麼的呢 ？到生活部能學點什麼？（答生活部出來的可是全能戰士啊 ~~~~~~~~·······！簡單介紹職能 S a n 備參考：接下來就是怎麼培養全能戰士了 ？（ppt烤制） 1 ．熟悉環境 當新幹事們剛進學生會時，有的是熱情和信心，但畢竟是面對這么一個大集體，心中難免會有陌生感，所以讓他們熟悉環境就顯得很重要。 熟悉環境主要包括熟悉學生會的每一個成員和本部們的工作。 對於工作則要循序漸進，熟悉工作也要按部就班，首先要讓他們大致了解本部們的工作以及做好本部們工作最起碼的要求，對於具體工作該怎麼做則不能紙上談兵，具體工作就要具體分析，對於我們生活部很多工作都需要耐心，這只能在工作過程中鍛煉。 2 ．培養他們的各種能力 第一，交流能力 。大學生要學會交流，學會與人相處，不僅是現在在學校內交流，還要學會以後在社會上交流 。這就需要有文化，需要學好交流的技巧，我們應該鼓勵新幹事多去聽一些社交的講座，當然光理論是不夠的，所以在進學生會的一個月對鍛煉他們的交流能力就至關重要。 第二，創新能力。 創新能力包含幾個方面，即找問題、出思路、想辦法、巧實現、能表達。找問題是一個觀察和發現的過程，出思路是一個思考過程，實現是一個實踐過程，表達則是以上各個過程的總和。就本人認為寫一份好的策劃是最能鍛煉人的方式，本學期我們部門准備著重打造生活部，突出部門特色，所以這是給他們鍛煉的最好方式。 第三，表達能力。 表達能力主要分書面和口頭表達，口頭表達能力主要是通過短報告的形式，例如例會上的總結，部門活動上的主持，發通知等等；書面能力也通過寫總結，活動方案，通訊等來鍛煉。 3 ．樹立團結意識 樹立團結意識對維護我們學生會的形象至關重要。我們部門主要從三個方面來做到團結，一做到在本部們內團結，避免以往由於生活部分工太明確帶來的不利影響，做到合理分配資源，從而提高工作效率。二和各個部門協調好，新幹事在做好本部門工作的同時，也要積極地去了解各個部門的工作，這樣當別的部門遇到不同情況時，大家可以互助，保證工作的順利完成。三做到和同學們團結，生活部是以服務同學為宗旨的，所以新幹事要樹立為同學服務的意識，因此只有團結好同學，我們的工作才能真正有效的開展起來。 就不用我說了 然後說幾句鼓勵的話 比如活部是一個非常鍛煉你組織能力交際能力處理事理的能力的好地方 同時也是你增加自己人緣的好地方 S I 那我就不知道了 自己根據大綱，然後根據綱目適當准備額外材料會更好 適當看看演講視屏，也會有好處，之後預祝老大演講順利，我們們生活部前景更輝煌 策劃人 :XX XX年XX月XX日