Ⅰ 远程多人视频培训应该怎么搞，免费的，总部开会门店观看
免费的你用qq就好了，不过你那么多门店，得用收费的才现实啊。如RHUB
Ⅱ 超市门店经营管理方法培训课程视频教学教程 百度云网盘资源下载
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Ⅲ 想找一个网上培训视频课程平台，有没有知道的
牛建网校，可以查一下，专注网上培训视频课程和在线习题练习
Ⅳ 怎样制作网络视频比如培训课程什么的！
您可以使用后期制作软件,将视频处理好之后,上传到优酷上,希望可以帮到您,望采纳
Ⅳ 一般来说短视频培训都去哪个机构啊
短视来频基础是考量一个机构的重源要要素。如果没有短视频基础经验的机构，很难在实战教学中提出系统性、建设性的意见。这里有一点特别要注意选择机构最好选MCN机构，这种机构一般是有一定资质，才会被抖音认证为MCN机构的，MCN机构的正规性和实力都比较有保障。
Ⅵ 为公司下属渠道商进行远程视频培训应该怎么做
给公司下属渠道商做培训建议试试远程在线培训，随着云视频会议系统的普及，远程视频培训逐渐成了企业培训的首选。相对于传统培训方式（文字材料或异步视频），远程视频培训有节约成本、高效连接、效果可评估、随时巩固和复看等优点。
节约成本
分布式办公成为常态，给企业培训部门带来极大的麻烦。为保证教学效果，不得不采取异地培训的方式，但不管是培训师出差到分公司所在地还是受训者来总部，交通、食宿等成本都非常高。采用远程培训，讲师在总部培训室就可以和全国各地受训人员进行面对面高清视频连接。全球领先的音视频技术保证移动网络和互联网环境下，讲师、学员双方也能进行真人1:1高清实时音视频交互，实现完全沉浸式的教学体验。
高效连接
以往的培训模式受场地空间不足、时间难统一等限制，无法大规模、高频次举办，使用以云视频会议系统为基础的远程培训完美解决了连接难的痛点，讲师用系统发起远程培训，通过微信、短信、电子邮件等方式发给受训者，学员用手机、电脑、微信小程序、会议终端等都可以一键进入线上培训室，随时随地建立全球高清视频连接。系统已全面打通主流硬件，iPhone、安卓手机、Windows电脑、Mac OS电脑、会议终端、大屏显示器等均完美支持。
效果可评估
培训是为了提高员工的工作能力，形式主义的培训课程对提高员工核心竞争力毫无帮助，及时评估培训效果尤为重要，远程培训系统支持答题功能，讲师发起在线答题，受训者用答题器作答，系统收集反馈数据并处理，讲师通过统计结果了解学员对知识点的掌握情况，直观、全面的评估效果，并及时作出教学调整。AI+外接设备的组合让教学效果可量化，培训变得更高效。
随时巩固和复看
只听课不复习很难真正掌握所讲知识点，传统培训场景下学员只能边听边记笔记，课堂效果无法保障。远程视频培训系统支持全程录屏功能，培训结束后，受训者能回看完整课程，不错过任何重要知识点。通过语音识别技术，系统还能生成文字版培训笔记，在线简单编辑后即可导出，方便学员随时查看。上课认真听讲、下课看录播视频和文字培训笔记复习，保证学员能充分、高效地掌握所学知识。
网络通讯设施不断完善，云计算、音视频等技术不断成熟，云视讯技术也迎来了爆发式发展，并已广泛应用于各个领域，远程培训是云视频会议系统众多应用场景中的一个，作为网络时代先进的培训方式肯定会得到更迅速的发展。未来，远程视频培训必将取代传统培训，成为企业内员工培训的最佳解决方案，也将推动整个国内人力资源行业的大变革。
小鱼易连是一家采用云计算技术实现多方视频会议及视频业务应用的云视频生态系统公司，创业短短3年就成了全球云视频会议行业的领导者，在“云”的大趋势下，云视讯技术将成为未来最基础的沟通方式。以云视频会议为基础，结合企业真实需求深度开发的远程招聘、远程培训、视频会议、沟通会商等应用场景将颠覆企业现有的经营模式，引领企业走进低成本、高效率运营的新时代。
Ⅶ 中国十大网络培训机构有哪些
网络高端培训类机构有：combat-lab，宝亮网智，中电飞华，清华万博，神州泰岳
认证考试类内培训机构容有：中软国际，亚威，东华合创，浙大快威，神州数码
小班上课，一对一辅导的有：combat-lab，中软国际
能够讲大型企业网络设计、运维、实战课程的有：combat-lab，清华万博
Ⅷ 网络培训课程视频可以下载吗包括它的讲议。
可以，大多数都有下载地址和讲义的链接
Ⅸ 如何在网上发布视频或培训课程,
建议在优酷或者奇艺注册，以后你就能发布视频