① 医药企业区域推广经理的主要职责和工作是什么
医药企业区域推广经理的主要工作职责问题如下：
1、完成销售经理下达的销售任务，
影响并说服区域内的医院客户推荐公司产品。
2、根据市场策略开展学术推广，向医生传递产品知识和信息以提高产品的市场
份额。
3、定期拜访区域内的目标客户，了解他们的需求并提供高附加值的解决方案。
4、通过个人专业销售推广及学术知识，树立良好的公司和产品形象。
5、按照公司的标准完成销售报告，收集并分析相关市场信息，并向销售经理汇
报。
(1)
进行有计划的行程拜访，准备每一天每一次的拜访，尤其对客户中的关键人
物进行有效说服及定期拜访，提高工作效率，确保公司及个人目标的设定。
(2)说服采购人员购买公司的产品，并鼓励客户不断扩大产品的应用。以逐渐达
到个人的营业目标并完成每一产品的目标，
按期完成推广计划并使投入取得最大
效益。
(3)指导客户正确应用公司的产品，使应用产品的客户取得最佳的效果，确保对
每一位客户的服务符合公司的标准。
(4)为应用公司产品的客户提供帮助、解决问题、清除障碍，以建立并维护公司
的良好形象。
(5）确保回款及赊账符合公司的要求程序。
(6)收集提供市场综合信息，包括提供竞争对手的产品及市场信息，供公司决策
之用。 总的来说。医药代表为自己制定明确的工作目标与职责，尤其是将大目标再分成更具体的一个个小目标，结合自己应尽的职责，就可自然地产生自信，这才利于尽责地最终实现所制订的目标。
② 去药厂面试产品经理有哪些注意事项和主要负责工作
首先，药厂产品经理的责权划分每一个公司都有自己的特殊性。你只能够按照招聘信息来进行分析。
其次，产品经理分为两个层面：
1、技术
2、品牌运营
这就要看对方企业的招聘标准是什么才能够衡量。
如果你是技术型，你就要注意向对方阐述你在此类行业的技术优势。
如果你是品牌运营类，你就要注意如何帮助厂家打造自身品牌、如何宣传推广。
综合来说，要记得表述自身的：
1、个人技术优势
2、过往是否有新产品开发经验，如果没有就要表述自己对新产品开发的见解
3、新产品开发一定包含流程管理，这是你需要注意的
4、产品经理是一个承上启下的职能，你的逻辑分析能力、个人口语表达能力是在面试中制胜的条件。
5、如果有过往经验，千万别藏着都说出来。
6、新产品开发与产品生命周期理论要了解，基本的市场从需求而来，如何将需求转化为产品，在转化的过程中要注意些什么，生产制造宣传推广过程中的市场化包装又应该如何控制成本。
说来说去，我只能从你这一句话来分析。最起码，下次提问时要把问题描述的越详细。大家才能够更有利的站在你的立场给你提供建议。
③ 新人去面试医药代表，面试官就要你推销一个产品，需要的是销售技巧，问题是没经验不知道该用什么技巧啊怎么
新人面试即被要求模拟推销，面试官看的应该是您是否有做销售的潜质和可塑性。真正意义上的销售技巧进入公司后会有正式的培训，所以不用太担心。
个人认为销售看似没什么技术含量，但也是选人的，我建议您表现出自己的真性情，让面试官看看您是否适合这行，毕竟他们阅人无数。一味地以标准化的程序面试也许会让您进入面试，但日后是否习惯与适应就不好说了。
销售第一位就是热爱销售，如果您已经确认真正的热爱销售，可以在缺乏销售技巧的基础上给您一点此类面试中的建议。
1、结果导向性：换句话说就是执着，即表现出你非推销成功不可，不轻易妥协与放弃，但不等同于态度强硬，适度的缓冲是有必要的。
2、将产品的利益转化为客户需求。在没有技巧的辅佐下可以直接探寻客户需求（当然能考自己的观察和相互之间的言语来得出那就更好），在将自身产品的利益跟客户相匹配。举例：如果探寻出客户在乎的是杯子的外观，就不要过多的陈述杯子的质量。
3、给予客户更多表达观点的时间。
暂时想到这些，希望能帮到您。
④ 该不该辞掉药品推广经理的工作
药品做完了 可以试试医疗器械的销售工作啊！跟你的药品差不多卖的东西不一样找个大点的单位！
⑤ 我去一家医药公司面试，应聘医药销售代表这个职位，初试和复试竟然都是同一个人，都是张经理，复试的时候
欣赏你的才华
看重你的诚实
认为你这样的人实在可靠