濱州大網格宣傳

① 網格員是什麼

網格員是化解社會矛盾，服務社區居民的群體。

網格管理員的工作目標：為了了解社情民意，化解社會矛盾，服務社區居民，通過定時巡查，實現網格員對網格實行「精細化管理，貼心式服務」。

網格員工作職責：信息採集、綜治維穩、勞動保障、民政服務、計劃生育、城市管理、食品安全、其它工作。

(1)濱州大網格宣傳擴展閱讀

關於」紅色網格員，基層大管家「：

2018年2月7日報道，朱滿女是浙江省金華市金東區嶺下鎮嶺五村的黨員網格員，被人們稱為紅色網格員。大到村裡的環境整治、垃圾分類，小到照顧孤寡老人、處理家長里短，她都要管。

1月26日上午，朱滿女像往常一樣出門。「阿婆，最近身體怎麼樣？雪天路面又濕又滑，最好不要出門。實在要外出，注意防寒保暖……」她的一番噓寒問暖，讓老人備受感動。

平時，只要路過自己網格內幾位孤寡老人的家，朱滿女都會幫其搞衛生、洗衣服，有時，她還會包餛飩給老人們吃。「作為紅色網格員，我們有責任有義務把孤寡老人照顧好，讓他們老有所樂、老有所養。」朱滿女說。

垃圾分類工作是金東區「社會參與共治」的新領域。朱滿女還經常到村民家中，查看他們的垃圾分類情況，並提醒他們把塑料袋、飲料瓶等不會腐爛的垃圾放進一個桶，瓜皮、菜葉等容易腐爛的扔進另一個桶。在她和村裡其他紅色網格員的提醒下，村民們的衛生習慣明顯好轉。

一線走訪、服務民生、發現問題、協調解決……像朱滿女一樣，金東區的紅色網格員們深入基層，深入群眾，走訪在田間地頭、街頭巷尾。

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③ 疫情防控網格員有貼封條的義務嗎

疫情防控網格員有貼封條的義務
這時候的網格員已經突破了傳統網格員的服務、宣傳等工作，而是承擔了疫情期間社區衛生宣傳、群眾溝通、防疫卡口、生活服務、監督隔離等方方面面的工作。一些網格員在工作中受傷、感染新冠肺炎已屢見不鮮。
《中華人民共和國突發事件應對法》第二十九條規定，縣級人民政府及其有關部門、鄉級人民政府、街道辦事處應當組織開展應急知識的宣傳普及活動和必要的應急演練。由此可以看出，各級政府在平時即應該對突發事件進行必要的應急演練。必要的應急演練不僅可以提高基層工作人員及其他社區工作者的醫療衛生知識，增強工作經驗與能力，還可以檢驗政府的宏觀調控能力，亦可更大層面的向人民群眾宣傳法律法規、醫療防控知識、歷史的經驗教訓、文明習慣等。在本次疫情中，我們可以看到我國各省的網格員響應政府號召，奮戰在疫情第一線，但絕大部分的網格員不是醫生也不具備醫療防護知識，因此，平時的應急演練就成為最快最直接的認識與提升防護知識及防控措施的手段。

④ 社區網格員的工作內容是什麼

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社區網格員工作內容與工作職責

1.採集基礎信息

全面採集、動態掌握並及時上報網格區域內人口、房屋、社保、訴求、就業、安全、穩定等情況，突出做好民生服務、困難群眾、社會穩定「三本台賬」建設，做到底子准、情況清、動向明。

2.聯絡社情民意

做好網格居民與社區管理站之間的信息溝通、情況通報，及時收集社情民意，反映居民的訴求和願望，做好登記上報和情況反饋工作，依法維護居民合法權益。

3.調解矛盾糾紛

主動開展網格內矛盾糾紛排查化解，最大限度地把矛盾糾紛消除在萌芽狀態、解決在網格內;對現場未能化解的矛盾糾紛，及時錄入上報，對重大或突發事件第一時間上報。

4.服務特殊人群

准確掌握網格內特殊人群的基礎信息及情況變化，配合相關職能部門開展幫教服務工作。

5.巡查社會治安

協助指導開展治安群防群治，隨時排查、掌握、上報治安、消防等公共安全隱患，做好預防、勸告、疏導、教育等工作。

6.倡導文明新風

積極引導轄區內居民改善人居環境和生產生活條件，著力解決「臟、亂、差」和大操大辦、鋪張浪費等問題，大力倡導科學、健康、文明的生活方式。

7.代辦居民事項

熟悉掌握各項居民事務辦理條件、流程，協助行動不便的居民申請辦理計劃生育、低保、困難救助、經濟適用房、廉租房、民政優撫、殘疾人服務、下崗失業登記等民生事項。

8.組織文體活動

協助和指導開展群眾文體活動、科學技術文化學習活動，豐富群眾文化生活，提高群眾的科學文化水平和精神文明程度。

9.宣傳政策法規

宣傳黨的路線、方針、政策和法律法規，引導群眾自覺學法、守法、用法，加強公民道德宣傳，提升公民素養。

10.完成上級交辦的其他工作事項。

⑤ 南昌縣網格化管理的主要內容黨建大提升，衛生大整治，網格大宣傳，

今年以來，金水區按照中央、省市統一安排部署，在先期進行社區網格化信息化試點的基礎上，根據經濟社會發展需要，審時度勢，積極探索，大膽創新，強勢推進，進一步總結經驗做法，科學規劃定位，整合工作力量，健全工作機制，強力推進社區網格化信息化管理服務工作，取得了明顯成效。一、加強組織領導，明確工作目標，落實保障措施，快速推進社區網格化信息化管理服務工作。

1、領導重視支持。

年初，區政府印發了《金水區社會管理創新工程項目化建設實施方案》，將社區網格化信息化管理作為加強和創新社會管理的重要任務和有效抓手，明確了任務目標、時間節點、牽頭部門和責任單位，以項目化建設的方式大力推進。8月10日，組織召開了全區社區網格化信息化管理工作會議，區委主要領導親自對社區網格化信息化工作進行了安排部署，並提出了具體要求。10月11日，根據工作進度，在全市率先啟動了網格化信息化管理培訓工作;10月20日、11月1日，再次對系統管理員、網格員進行了業務培訓。

2、任務目標明確。

在借鑒先進地區經驗，廣泛徵求鎮街、區直部門單位意見的基礎上，科學規劃、高端定位，經多次討論、修改，制定了切合實際、可操作性強的網格化信息化管理實施方案，明確了「2013年，在城區社區、農村社區、鎮街駐地實行比較規范完善的網格化信息化管理;2014年，將網格化信息化管理覆蓋到全區所有村居，並建立健全職責明確、管理精細、信息共享、渠道暢通、服務有效的網格化管理服務體系，實現「社情全摸清、矛盾全掌握、管理無縫隙、服務全方位」工作目標。

3、保障措施得力。

區委成立了由區委主要領導任組長、政法委書記任常務副組長的社區網格化信息化管理推進領導小組，領導小組採取指揮部工作體制，抽調工作人員集中辦公。區財政在資金緊張的情況下，撥付資金200餘萬元，為區、鎮街、社區三級網格化管理組織機構統一采購配備了電腦、列印機、投影儀、桌椅等辦公設施，並計劃為社區網格員統一配備移動信息採集終端。通過政府購買公共服務的方式，按照每人每月1800元的標准，落實城區社區專職網格員工作補助，有力保障了社區網格化管理工作開展。

二、科學劃分網格，整合工作力量，搭建三級平台，實現社區網格化信息化管理服務全覆蓋。

1、科學合理劃分單元網格。

綜合考慮小區類型、流動人口、治安狀態等因素，以300—500戶、1000—1500人為標准，將城區的11個社區共劃分為108個單元網格。在社區公共服務場所設置了網格區域平面圖和網格劃分全景圖，在每個網格設置網格區域管理圖和服務指示牌，公布網格管理服務工作人員姓名、聯系方式、工作內容、監督電話等，對每一網格實施動態化、全方位管理，形成橫向到邊、縱向到底的社區網格化管理服務格局，切實消除了管理服務的「真空」地帶。

2、優化整合社區工作力量。

採取「專管一格」和「兼管多格」相結合的方式，整合社區幹部、網格員、包村聯戶幹部、社區民警、司法調解員、工商管理員、計生協管員、村級組織管理員、物業人員等管理服務資源，培育發展樓(院)長、信息員、聯防隊員等志願者隊伍，爭取黨代表、人大代表、政協委員的支持參與，在社區組建適應群眾需求的網格化管理服務團隊，開展基礎信息採集、政策法規宣傳、社情民意聯絡、矛盾糾紛調解、特殊群體服務、社會治安巡查、公共服務代辦、計劃生育協管等工作，為社區群眾提供多元化、精細化、個性化、零距離、全天候的服務。

3、健全網格管理組織機構。

在區一級組建「社會管理服務指揮中心」，先期配備了6名專職工作人員，負責協調指導、管理培訓、督導檢查、事件分流等工作，推動鎮街網格化信息化管理工作加快進展。加強鎮街「社會管理服務中心」規范化建設，成立網格化管理服務辦公室，配齊辦公設施，配強工作人員。在社區設立「社會管理服務工作站」，
規范黨員服務、矛盾調解、社區六進、計生服務、農合農保、社會救助等窗口，細化工作流程，完善規章制度，提高辦事效率，確保群眾不出社區就能享受到優質、便捷、高效的服務。在社區和具備條件的網格設立「網格化管理工作室」，為網格員開展信息錄入等工作提供必要的場所和辦公條件。

三、完善基礎信息，規范工作制度，強化檢查督導，力促社區管理服務工作常態化、規范化。

1、採集充實網格基礎信息。

組織社區工作人員、網格員、社區民警等組成聯合工作組，對社區內的實有人口、實有房屋、實有單位進行普查登記，核實、更新相關信息數據，確保把人、地、事、物、情、組織等要素全部納入管理網格，做到底數清、情況明，實現查房知人、查人知住，人房信息完全關聯。建立關聯對比制度，通過與公安、司法、信訪、殘聯、610辦公室等部門對接，完善信訪人員、社區矯正對象、吸毒人員、易肇事肇禍精神障礙患者、邪教人員等重點人員信息，確保全部納入綜治信息平台，提高社會管理掌控能力。

2、推進社區網格化管理規范化。

落實網格員「六個一」基本工作保障，為網格員統一配備一個定製工作包、一本工作手冊、一本民情日誌記錄簿、一張工作證、一盒服務聯系卡，一部移動信息採集終端。規范網格員日常工作、信息採集、服務代辦等工作流程，實行管理服務工作標准化。建立入戶走訪、工作例會、民情回應、工作日誌、安全保密、應急替補等十二項工作制度，構建網格化管理服務長效工作機制。進一步細化工作標准，明確工作要求，力促網格員對網格內人口、房屋基礎信息全知曉，對重點人員基本信息全掌握，對治安隱患、矛盾糾紛、突發事件等第一時間全上報。

3、建立考核推進機制。

區綜治委(辦)把社區網格化信息化管理作為年度重點綜治工作擺上突出位置，多次組織召開全區社區網格化信息化管理培訓會、推進會，細化任務目標，量化時間節點，推動社區網格化信息化管理服務工作點上推進、面上鋪開。研究制定《金水區社區網格化信息化管理服務綜合考核辦法》，推行鎮街、社區、網格三級量化考核，加大考核分數權重，促進工作落實。以每人每月200元的標准，設立城區社區網格員績效考核獎金，根據年終考核評定等次按照獎勵系數發放，切實調動網格員工作積極性。目前，www.jpsycn.com金水區社區網格化信息化管理工作進展順利，150個區、鎮街、社區、網格四級信息平台賬號已開通，區、鎮街、社區三級網格化管理組織機構已開始正常運轉，108名城區社區網格員經業務培訓後已全部上崗開展工作，現已採集居民基礎信息57000餘條，信息錄入等工作正在有條不紊進行中。

⑥ 濱州大網格基礎信息沒法導入

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「全科大網格」信息管理系統按照「三個中心」架構研發建設，並配套專屬手機端App。採用分級授權原則，打通了層級梗阻和部門壁壘，實現了市、縣、鄉、村（社區）、網格五級縱向貫通，同級職能部門橫向聯通，有效提升了社會治理水平，是目前全省同類系統中花費較少、功能最優、與省連接最為暢通的信息系統，濱州市作為全省4個市之一，被選為全省社會治理網格化智能工作平台項目建設第一批試點城市。
系統運行以來，累計排查、流轉、處置各類事項94、6萬余條，其中99.99%的事件在縣級以下、99.78%在鄉鎮、97.47%在村（社區）辦結，真正實現了「小事不出村，大事不出鎮」，形成了新時代「楓橋經驗」的濱州版本。

⑦ 濱州大網格app圖片上傳不了咋解決

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全科大網格app是款專為濱州市網格員打造的網格app，主要為網格員提供便捷的打卡、事件記錄、事件上報等智慧平台。
「全科大網格」是指把不同部門的網格合並為一張網，建立「1+8+N」模式，即堅持黨建引領，梳理整合政法、生態環境、衛生健康、應急管理、市場監管、城市管理、信訪維穩、社會救助等8個系統原有網格職能和其他N個單位相關工作，形成「上面千條線、下面一張網」的社會治理機制。

⑧ 網格黨支部如何提高基層自治能力

抓實網格黨建提升基層社會治理能力
新疆博州針對社區管理對象和工作劃分不合理、人員力量不足、工作經費保障難等問題，堅持以社區為單位，推行網格化黨建模式，構建橫向到邊、縱向到底的網路化服務體系，著力提升城市治理能力，有效化解群眾訴求3800餘個，排查各類隱患2000餘個。
「三個步驟」，健全黨建網路。堅持網格黨建與網格事務協同發力，全面形成「解決問題一通到底、社情民意一傳到頂」的社會治理工作「網格化」管理體系。科學劃分網格。明確界定范圍，按照「完整性、便利性、均衡性、差異性」原則，結合網格內人、地、物、事、情、組織、房屋和承擔任務情況，將全州62個社區劃分為697個社區網格，實現網格管理網路無盲區、無死角、無縫隙、無空白。逐格組建支部。全制定《自治州社區黨建網格化管理實施意見》，將社區直管黨員劃分到網格內，採取單獨組建和聯合組建方式，逐格建立黨支部（黨小組）326個，形成「縣市黨委—街道黨工委—社區黨總支—網格黨支部」四級黨組織網路體系，確保每個網格都有黨組織、每名黨員都在網格中。理順網格機制。明確網格黨支部職責，劃清網格「責任田」，完善「早碰頭、晚研判」工作機制，實行居民星級化管理，定期組織開展「主題黨日」「三會一課」等組織生活；採取定人員、定崗位、定責任、定任務「四定」工作法，明確網格員走訪群眾、社情統計、隱患排查等8項職責，不間斷開展大走訪、大摸排、大清查、大宣傳、大整治，確保分片包干責任到位，第一時間解決居民生產生活中的「急、難、愁」問題。
「三個配強」，實現精準管理。堅持將社會管理服務與社區居民服務相結合，配強網格人員力量。配強街道班子力量。結合城市基層治理實際，拆分2個街道，及時將基層經驗豐富、「三仗一戰」沖鋒在前的9名優秀幹部調整為街道黨政正職，選派16名優秀幹部充實街道班子，不斷增強街道黨組織組織引領能力。配強社區幹部力量。加強社區黨組織書記隊伍建設，32名優秀社區黨組織書記享受副科級待遇。加大人員編制向一線傾斜力度，核減200個事業編制充實社區一線，面向社區工作者招錄，確保每個社區至少26名幹部。制定街道1/2幹部下沉工作管理辦法，選派189名街道幹部吃住工作在社區，實現職責下沉、服務前移。配強網格工作力量。按照「1+5+X」模式，由社區兩委班子成員任網格黨支部書記，選配社區幹部、社區黨員、警務人員、雙聯戶代表和熱心群眾等人員擔任網格員，其餘下沉幹部、樓棟長、黨員等人員力量全部充實到網格中，配齊配足網格力量5500餘名，為社會居民提供面對面、點對點的優質化服務。

⑨ 網格管理員五大員的職責指的是信息員調解員衛生員宣傳員和服務員對嗎

摘要 2021年3月23日 信息員、調解員、協管員、服務員、宣傳員 B 巡防員、協管員、代辦員、宣傳員、排查員 C 調解員、服務員、幫教員、信息員、協管員 D 協管員、宣傳員、信息員...

⑩ 網格事件上報怎麼才能被評為優質事件

摘要 您好！考核評價方式：