街頭采訪策劃書

㈠ 街頭采訪策劃

你好，不知道您是不是記者，我想說的是，沒有主題何為「去采訪」啊~

這樣吧，我簡單跟你說下。你要去街頭采訪。重點：什麼樣的街頭，是鬧市區？還普通街區？ 你采訪的目的,是正面新聞還是負面新聞
說的實際的吧~ 你要到街頭采正面的，那麼 你可以根據，氣溫、商戶、車輛、地域、文化旅遊等名勝古跡進行采訪，總而言之能採的東西太多了。說句實話就是書上掉兩片樹葉也能采個新聞。呵呵，重點是看你要突出什麼重點。

㈡ 如何進行街頭采訪需要預設哪些問題

1、新聞采訪與新聞寫作是什麼關系?
答：唯物主義認為，存在決定意識，事實是第一性的，新聞是第二性的，新聞報道是對客觀事物的反映。對於新聞采訪寫作來說，采訪是了解事實，寫作是反映事實，兩者都是第二性的。然而在具體過程中，采訪決定寫作。這是因為：第一，新聞采訪先於新聞寫作。只有通過新聞采訪才能獲得新聞材料，也只有掌握了新聞村料才會有新聞寫作。第二，新聞寫作是新聞采訪的結果和歸宿。新聞寫作，不能憑主觀意志去「合理想像」，把沒有采訪到的東西寫進新聞作品之中，而應如實地將采訪到的事實充分而准確地反映出來。第三，從采訪到寫作，是記者對客觀事物進行調查研究的一個完整的過程。記者采訪時要考慮到寫作，這不僅可以使采訪更有目的地深入進行，而具也能更好地為寫作服務。寫作是采訪中調查研究的繼續，是采訪的深化和最後完成階段。所以，任何「重寫不重采」或「重采不重寫」的思想和行為都是不對的。只有正確地看待采訪和寫作的關系，記者才有可能正確地反映客觀事物的本質。
2、新聞采訪活動的性質是什麼?采訪過程是怎樣的?
答：新采訪活動的性質可從不同角度去理解。從認識角度講，它是記者認識和反映客觀事特的一種活動。從具體的工作業務角度講，它是記者對客觀事物的認識，完成了從實際中來，並為到實際中去作好准備的工作過程。從新聞學的角度講，它是一種適應新聞工作要求的特殊的調查研究。它的最本質的特徵，就是按照唯物辯證法的要求，去認識和採集重要的新聞材料。采訪活動的這種性質，對采訪活動起著支配的作用，並使采訪活動的過程具有一定的規律性。從實踐看，新聞采訪活動的一般過程是：記者依據一定的新聞線索，有所准備地深入實際和群眾，通過一定的活動方式和使用某種手段，從現實中發現新聞材料、挖掘新聞的意義，並迅速、及時地加以搜集和核實，從材料、觀點、角度先進方面，為從事某種新聞體裁的寫作做好充分的准備。當然，這里說的是一般的過程。由於采訪的對象不同、內容不同，宣傳報道的任務和寫作體裁要求不同，新聞采訪活動的具體過程也會相應地有各種不同的變化和表現。
3、新聞線索從何而來?
答：新聞線索的來路概括起來有三條：*一是來自上面的，二是來自下面的，三是記者通過調查發現和挖掘的。第一條來路是指有關領導機關或編輯部送給記者的新聞線索。這類線索一般都具有較高的新聞價值，因為它從客觀實際中來，又經過有關領導機關或編輯部初步衡量與審核。記者應當認真對待這種新聞經索但不能把這種線索當作固定不變的框框。記者應當主動與有關領導機關和編輯部聯系，從他們那裡獲得可供采訪的新聞線索，不能當「老等」，否則工作就會陷於被動局面。*第二條來路是依靠廣大通訊員和讀者提供新聞線索。這是一條重要的新聞線索來路。首先，記者從上頭得到的線索總是不多的；其次，一家新聞單位的記者有限，記者的活動面和時間、精力有限，全靠記者自己去發現新聞線索，就可能有不少「新鮮的活魚」漏網。為此，記者應當設法使這條來路暢通，加強同社會各方面的聯系，廣交朋友，建立通訊網，使自己成為一個小小的社會情報的中心，新聞線索會源源而來。*第三條來路是記者通過種渠道去挖掘新聞線索。挖掘新聞線索的方法有如下幾種：一是認真研究黨和國家的方針、政策、領導人的講話和編輯部的報道計劃，明確采訪方向和報道意圖。二是記者通過廣泛深入的社會活動，處處當「有心人」，從直接觀察和「每事問」中獲得新聞線索。三是記者通過對情況的積累，密切注視事態的發展和變化，從中獲得新聞線縈。四是通過參加各種會議，或翻閱來自各方面的書面材料，從中尋找和發現新聞線索。五是對已發的新聞，進行追蹤采訪，從中發現新的線索。六是從大量的群眾來信來訪中發現新聞線索。*記者在以上三個方面所下的功夫越多，他所獲得的有價值的新聞線索便會越多。特別是從第三條來路得到的新聞線索，記者的感受一般都比較深，采訪的目的也比較明確，因而較有把握取得好的采訪成果。
4、采訪前要做好哪些准備工作?
答：根據中外記者的經驗，采訪前要做好兩種准備工作：一種是經常性准備工作，一種是臨時性准備式作。經常性准備工作包括以下兩個方面：一是理論政策上的准備。你是搞經濟報道的記者，就要熟悉經濟理論和黨的經濟政策；你是搞文教報道的記者，就要熟悉文教理論和黨的文教政策；你要到特區采訪，就要熟悉黨的特區政策；你要到少數民族地區采訪，就要熟悉黨的民族政策，等等。這種准備要靠經常的學習和積累，不是一朝一夕所能秦效的。二是資料上的准備。你是搞哪一方面報道的記者，就要有哪一方面的資料積累。這樣，一旦有了新聞線索，就能夠迅速判斷這一線索的新聞價值如何；同時在稿件中將你掌握的資料作為背景材料寫進去，以提高稿件的可讀性。有了資料積累，還可避免報道失實。臨時性准備工作包括以下幾個方面：一是確實報道目的；二是設計報道方案，包括選擇采訪對象、確定采訪方式、方法，擬定向采訪對象提出的問題等等；三是做好一些技術性的准備工作。*采訪前的准備工作是十分重要的。准備工作做得好，可以提高采訪效率，提高稿件質量收到事半功倍的效果；缺乏采訪准備，盲目進行采訪，就會事倍功半，或者需要「返工」，甚至采寫的稿件被「槍斃」。
5、采訪前怎樣搜集和研究采訪對象的有關材料?
答：主要有三個方面：一是采訪對象的簡況。包括性別、年齡、職業、職務、家庭情況、主要社會關系、基本的政治態度等等。二是采訪對象的專長、主要貢獻或專著曾產生過什麼影響，在同行中的地位，別人有過什麼評價或傳說等等。三是采訪對象的特點，包括性格好、愛好、目前的心理狀態、是否健談、對接受采訪是否習慣、有何忌諱等等。此外，還要分析采訪對象與所采訪的問題有何利害關系，是否願意回答問題，會不會隱瞞事實真相等。*采訪前盡力熟悉采訪的對象，這是取得采訪成功的一項必不可少的准備工作。但是，這項准備工作條目那樣多，怎樣才能做得好呢?主要是堅持從實際出發的原則，既要考慮不同采訪對象的實際情況，又要考慮某項采訪的實際需要，還要考慮做這項准備工作的客觀可能性。比如我們的采訪僅是為了弄清某個人的某個問題，那麼著重環繞與這個問題密切相關的方面做准備就可以了。如果我們的采訪是為了弄清某個人的全貌，自然就應盡可能搜集和研究這個人的各方面的材料。
6、怎樣確定采訪目的?
答：首先要掌握采訪對象的必要材料，這是確定采訪目的的基礎。其次，要對掌握的材料從它的社會屬性和新聞屬性兩個方面加以考察，看看在這兩個方面有沒有什麼意義和價值。這是確立采訪目的的關鍵。*迅速而准確地確定明確的采訪目的，是一個稱職的記者具有的特殊素質。這種素質同新聞敏感一樣，也是記者政治水平和業務水平的集中表現。因此，一個記者如果不了解黨和國家的方針、政策，如果不了解當前社會的實際情況和群眾的願望，就不知道應該贊成什麼，反對什麼，強調什麼，迴避什麼；同樣，如果一個記者不懂得新聞工作的原理、特點、方法及其活動規律，就無法從新聞的角度去確定該采訪什麼、不採訪什麼，該抓什麼問題，不抓什麼問題，也就不可能確定正確的采訪目的。由此看來，確定明確的采訪目的，不是脫離實際、胡思亂想所能辦到的。
7、怎樣進行電話采訪?
答：電話采訪是新聞采訪活動的一種簡便方式，它一般用於采訪比較簡單的事情，更多的則用於對某次采訪的內容進行補充或核對事實。電話訪問的最大特色，是以報道被采訪者的話為主的，因而記者問、聽、記的能力要特別強。由於這種采訪是通過電話來進行的，采訪者與被采訪者無法見面，因此記者提問前要有充分的准備，問題要明確，語言要簡潔，層次要分明。在聽對方的回答時，要善於抓住被訪者最重要、最生動、最富有表現力的話，還要聽出對方說話的神態、內在的感情和真正的意思(是正面的話還是反面的、幽默的或是諷刺性的話)。記錄要快、要准確、還要記下對方的語調與感情。電話采訪的優點是省時、經濟、懷念速。它的缺點是：第一，沒有保障。如果在訪問過程中電路突然中斷，或者對方不樂意接受采訪而借口不在，或者記者問到要害問題時避而不答，都不能達到采訪的目的。第二，只能聽聲音，見不到人，記者不能觀顏察色，缺乏現場感。第三，采訪難以深入，所采訪復雜的事情不宜使用。
8、怎樣采訪突發性事件?
答：采訪突發性事件，要注意以下幾點：*一、記者一定要聞風而動，利用可能利用的最快的交通工具迅速趕赴現場進實地突擊采訪。然後用最快的通訊工具電話、對講機、無線電報話器等將消息傳回編輯部，爭取在最短時間內刊登(播放)出來，如果記者出發前報紙即將付印，要跟編輯部打招呼，預先留出版面或撤換別的稿件。尤其是多家新聞單位同時采訪同一突發事件時，更要講求速度，搶先發表新聞，決不能慢慢騰騰，落於人後。*二、一般發生突然事件的現場總是亂烘烘的，記者進入采訪現場後，要保持頭腦冷靜，不受七嘴八舌的干擾。要及時找到該事件的主管部門的負責人了解事件的主要精況，事件的當事人和目擊者對事件可能有不同的說法，記者要根據現場觀察作出實事求是的判斷，決不能人雲亦雲。*三、要根據突發性事件的不同性質，決定是進行公開報道，還是寫內部材料。有些不宜公開報道的、或不宜馬上公開報道的，就不要公報道或馬上報道。要尊重主管部門的意見，不要為了搶新聞而不一切地報道，結果產生不良影響。*四、對有些突發性事件，記者在發出第一篇報道後，要繼續深入進行采訪，進一步弄清事件的起因、性質、後果、發展情況、處理結果和經驗教訓等，進行連續報道。
9、采訪記錄的內容主要有哪幾項?
采訪記錄的內容主要有七項：第一，記要點。即把重要事實、情節和密切相關的背景材料如實地記錄下來。第二，記易忘點。通常包括時間、地點、人名、數字、有特點的人的人物語言及各類業務專用術語等。第三，記疑問點。把采訪對象講得不清楚、或與記者已掌握材料有矛盾的情況、事實和說法記錄下來，供重點提問或進一步核實之用。第四，記思想。把采訪對象對所提供的事實和情況的認識、見解記錄下來，供記者分析采訪材料時參考之用。第五，記有價值的原話。采訪對象在回管問題時，要能說出一些能反映個性特徵、或能揭示事件本質的精煉語言，記者要注意把它准確地照原話記錄下來，以供寫作引用之用。第六,記眼見的材料。即把新聞現場所見到的有特點的場景和被訪者的服飾衣著、神情舉止等記錄下來，用於寫作，可作新聞立體化。第七，記感受。在采訪過程中，記者對被采訪者所提供的材料會有某種分析和判斷，比如某個材料典型，能說明什麼，可供什麼用等等，把它記錄在有關村料的旁邊，這利於材料整理和寫作。
10、簡述新聞采訪的基本路線及其要點?
答：從新聞采訪業務的工作規律看，堅持深入實際、深入群眾進行調查研究，運用唯物辯證法的基本原理分析具體事物，全面而准確地認識、搜集客觀存在的新聞材料，這是做好新聞采訪工作的根本路線。我國強調記者的采訪，要依靠黨委，深入實際和群眾進行調查研究，實事求是地探求客觀事物的本質。*新聞采訪路線包括三個基本要點：*(1)強調新聞事實必須源於社會生活和群眾的實踐活動。唯物主義認為，構成新聞的事實，都是來自於客觀實際，廣泛的社會生活和群眾的實踐活動，永遠是新聞的源泉。新聞采訪最突出的一個任務，就是要把客觀存在的具有新聞價值的某種社會價值事實，及時、准確地進行採集。人類社會在不斷地向前發展、變化，群眾中的各種實距活動也必然層出不窮，這就決定了新聞的源泉永遠不會枯竭。只要有人類存在，新聞的事實就永遠不斷涌現，因此，新聞采訪的任務也就永遠不會有完結的時候，這是新聞采訪學中的一個基本原理，對這個原理承認或者不承認，是新聞采訪學中區分唯物論反映論與唯心論先驗論的主要標志。*(2)記者是調查研究的專業人員。既然新聞源於實際，記者也只有深入實際，對客觀事件進行調查研究，才能可能發現、理解和掌據構成新聞的事實。新聞工作者作為一個反映者，工作的對象是被反映的客觀事實，如果不接觸不深入調查研究被反映的對象，那麼，反映者也就不復存在。從這個上意義上講，新聞采訪是一種調查研究，就新聞記者應當是調查研究的專業人員的說法是符合唯物主義觀點的要求的。*(3)記者調查研究要認真「吃透兩頭」。所謂吃透兩頭，簡單地講，就是對來自上面的精神、指示要深刻領會，對來自下面的精況要清楚明白。這兩者關系密切，一般地說，吃透了「上頭」會有助於「吃透下頭」「下頭」吃透了，同樣也會有助於更好地「吃透上頭」便也有這種情況，上頭與下頭不一致，那麼「吃透下頭」則是對「上頭」的最權威的檢驗，「上頭」的應當服從「下頭」的，這是一個堅持實事求是的唯物主義態度的問題，亦是所謂「上下結合」的一種調查研究的方法。
11、怎樣理解記者與采訪對象的關系?
答：在訪問中，正確理解和處理好記者與被采訪者的關系，對完成人物采訪的任務是十分重要的。人物采訪是記者與被采訪者的一種特殊的社會交往。在這種交往中，記者有權根據自己對客觀情況的分析，按自己所確定的目的和需要去提出問題，並請被采訪者作出回答。而被采訪者，也有權根據自己的理解和需要，作出相應的決定，即是否回答和怎麼回答，無論被采訪者的職位高低，采訪時雙方應當是平等的。記者無權強迫對方必須回答和怎樣回答，也沒有必要放棄自己的目的和要求去迎合與奉承被采訪者，他應當不卑不亢而又策略地開展訪問活動。同樣，被采訪者也無權強迫記者必須接受他的回答，更不能要求記者只准聽，不準問，或不容許記者刨根問底，或只許記者問，不許記者到現場觀察等等。記者與被采訪者就是這樣一對矛盾，兩方既是平等的關系，而實際上又是處於職業上、身份上各社會地位上的不等同的關系。
12、什麼叫新采訪的活動方式?
答：采訪的活動方式，是記者採集新聞的具體活動的形式和方法的總稱。所謂采訪的活動方式，實際上就是指記者為進行采訪而與被采訪的對象接觸以及開展采訪活動所表現出來的各種不同形式和方法。*記者采訪的活動方式是各種各樣的。有個別采訪、開調查開采訪、現場踏勘采訪、蹲點采訪、電話采訪、街頭采訪或截訪、交叉采訪、各種不同類型的集體采訪、立體采訪、易地采訪、跨行業采訪、遙控采訪、突發事件采訪等。
13、什麼是采訪活動方式的手段?
答：采方活動的手段是指記者接觸被采訪的對象或事物及其過程中，為獲得准確的新聞材料和實現采訪的目的而採取的各種具體的方法。新聞采訪手段雖然是多種多樣的，但可歸納為基本手段和具體手段兩個方面。基本手段主要包括訪問和觀察兩種，而具體手段則是由基本手段生發出來的各種各樣的正常手段和特殊手段。
14、什麼叫訪問?
答：從整體上說，訪問是記者在有限時間內，通過提問的方式與訪問對象交談，有目的進行挖掘和採集新聞材料的最重要的一種基本采訪手段。使用這種手段，雖然涉及許多問題和方面，需要從不同實際情況出發去加以研究和解決，但在爭取盡可能短的時間內完成，善於藉助相關的心理學原理解決好「取」和「予」的矛盾，提問和交談的目的必須明確，訪問重心在於採掘新聞材料等諸方面，就是進行一切訪問活動的共同要求。這是對訪問手段的基本理解。*訪問記錄要掌握的要點是：(1)為報道提供相應的事實；(2)深入掌握某個事件和問題；(3)為寫作提供有用事實。

記者站 高延強薦

㈢ 采訪策劃書怎麼寫

首先確定自己要詢問的主題和對象,明確自己的詢問目的,並且寫出怎麼回答才是你認為的最佳答案.並且把對象回答的資料做整理!

「蘇北計劃」的策劃

一 采訪院團委

1 到管理「蘇北計劃」的部門，了解今年服務蘇北的報名情況，與往年相比有沒有什麼變化

2 獲取「蘇北計劃」的相關政策（服務的主要地區，從事的主要工作，相關 的優惠條件）

3 怎樣對「蘇北計劃」作為一個部門其所持態度

4 獲取我校近年來服務蘇北人員的相關狀況，主要包括是哪類人，主要是那些系參加服務蘇北的，目前所取得的成績，社會對我院「蘇北計劃」服務人員的評價

5如何把「蘇北計劃」和我院的培養學生的目標結合（立足蘇北）

二 采訪學生

1 了解學生對「蘇北計劃」的關注狀況

2 采訪學生是否會參與該計劃（若參與原因，不參與又什麼原因），以及對蘇北計劃 相關優惠政策的看法。

3 怎樣看待那些參加該計劃的人員

4 對院培養立足蘇北的學生有什麼看法

三 采訪已經服務蘇北的學生和今年報名蘇北的學生

1 參加蘇北計劃當時的心態，服務後有什麼變化，服務蘇北後給自己最大的變化是 什麼，對即將服務蘇北的學生有沒有什麼建議

2 能夠參加此計劃心情怎樣，對服務蘇北對自己將來的工作有什麼期待，會用怎樣的心態去面對將來可能遇到的困難。對因各種原因沒能參與的有什麼想說的。

㈣ 采訪策劃書怎樣寫

采訪對象背景 \ 采訪目的 \ 采訪主題 \ 采訪地點和時間\ 采訪方式 \ 具體問題 \ 突發狀況應對策略

㈤ 采訪的策劃書該怎樣寫

業形勢預測專題采訪

業形勢預測專題采訪報告策劃：采訪題目與報告製做

一、請依照老師指定題目做一篇特定行業主要負責人( 即一般俗稱董事長、總經理或市鎮區域分公司負責人 )或專業經理人( 經理、協理、副總乃至總經理皆屬之 )的采訪報告。
二、訪談報告的內容：分兩部分
(一)請同學就以下第一至第十三條問題( 次序不拘 )請教對方 ( 請注意：選定采訪對象後，應將這些問題先傳送對方，以利准備。避免雙方臨場變成機智問答或隨便漫談！) (以下，是以金融服務業的行銷事務為例，後面有幾題就業形勢的題目。請liangliang_and 依您的需要自行適度修正內容)
1、 請問您對未來金融市場的發展看法如何？您對明年景氣的預測？三到五年後中國的產業局面如何？整體而言，您對中國股市未來的看法，是樂觀的？或是悲觀的？或是另有看法？
2、 金控法實施後，中國金融市場已進行一波整並，未來證券商、投信與銀行間的整並方向為何？部分沒有納入金控的金融機構，是否將比較不容易生存？是否只要有自己的特色或特定客源，生存就沒有問題？
3、 請問依您所見，中國的投資人，在金控時代交叉行銷的火網下，通常會如何選擇往來金融機構？
4、 冒昧請教，貴公司在研發或發行新種金融商品方面，是市場的主導者？亦或是追隨者？貴公司在近年來有那些研發創新的代表作？商品方面？行銷手法方面？新市場開發方面？貴公司是否能夠因應特殊客戶的需要 ( 例如大股東的節稅、投信控存部位所需要的籌碼、客戶海外籌資、引進外國證券在中國銷售等 )，量身打造新種金融商品(或傳統金融商品的新包裝組合)？可否舉一兩個實際的案例？
5、 請問貴公司怎樣維持高度的知名度？貴公司通常怎做機構行銷？主要的行銷策略是什麼？貴單位在地方上通常怎麼配合總公司的行銷策略？
6、 請問貴單位通常怎樣維護老客戶？您認為維系老顧客忠誠度的關鍵因素是什麼？過去面對少數忠實戶流失，您都如何自處？
7、 請問貴單位在地方上通常怎樣開發新客戶？
8、 請問貴單位在地方上通常怎樣推銷新產品？
9、 當貴公司的商品規格特色跟同業雷同時，請問您如何做差異化銷售？
10、 請問在您的行業中，價格競爭是常見的手段嗎？當同業採取報價競爭時，請問您如何爭取顧客？或如何避免價格競爭？您通常在價格戰中會採取什麼策略？
11、 請問貴公司徵選新進營業人員及後線人員，其標准主要的分別為何？請問貴公司或您，在眾多應徵者的書面資料及面試中，如何決定要不要聘僱這個人？
12、 冒昧請問，您如何能由社會新鮮人，受到拔擢，升遷到今天這個位置？您認為 您的主管，最欣賞或最需要您那一部分的專長或人格特質？貴公司營業或主要的行銷部門，在內升人才時，最主要的取捨標准為何？
13、 過去中國股市幾度低迷，請問貴公司採取哪些具體措施，來因應渡過不景氣？依您所知，單位要縮編時(不論局部或全面性)，什麼樣的員工會最優先被勸退離職？
14、 針對我們這樣子再一兩年就准備要進入職場的大學生，請問您有沒有什麼具體建議？我們應該做好那些心理建設？您認為證券市場的職場新鮮人是否應該先嘗試做展業行銷工作，不要畏難而急於躲入第二線？ (夜間部同學，本題改為『我們是帶職進修的大學生，如果考慮進入金融業這一行，您認為轉職前應該特別考慮什麼事？該做好那些准備？』)
(二)、訪談心得。請每一位同學由約訪金融機構開始，到事前准備、實際拜會、訪談、紀錄，乃至事後整理，將你聽到、看到、感受到的心情 ( 例如同學覺得對方也很認真准備受訪，書面資料、數字性背景資料都能提供；或只是散漫應付、有口無心、隨性漫談 )，每人寫一段參與訪談工作的心得或思絮。(本條由同學於采訪後編輯書面報告時再加入)
三、訪談對象從屬機構：凡符合下列所有條件者，方屬合格采訪對象機構
(一)、必須是合法的金融機構，受訪機構至少須具備兩種以上不同服務機能的業務。例如同一機構內，有銀行部、經紀業務或債券業務、或有經紀業務跟承銷業務、或經紀業務跟投信業務、或有保險業務跟銀行業務在一起等等。
(二)、受訪機構之員工人數在5人以上者。凡符合前項各款的總公司或分支單位，均屬可采訪對象機構。
四、訪談對象：凡符合前條條件之金融機構主要負責人( 即一般俗稱董事長、總經理或市鎮區域分公司負責人 )或專業經理人( 經理、協理、副總乃至總經理皆屬之 )，均屬合格采訪對象。
(一)、非屬機構內營業單位之主要負責人，非有正當理由，不得列為采訪對象。例如交割部主管，管理部主管，財務部主管，均不適合做采訪對象。老師特別聲明，指定同學要接觸的人必須是第一線的( 直接負責開發客戶的 )業務主管。
(二)、襄理級人員( 含其下人員，或課長、科長之屬 )非經老師事先書面同意，不得列為采訪對象。未經老師書面同意而執意做成報告者，不予計分。
(三)、本組同學本人三親等內的血親(父母叔伯姑姨舅兄弟姐妹等)，不得做為采訪對象。
(四)、銀行附屬的證券商，主管職稱為主任、課長、主管者，請先問清楚其職責與管轄人數後，報經老師書面同意方可采訪。
(五)、機構營業處所設置於全中國各省縣轄市區者，均得前往采訪，不限制於本省地區。但營業處所設置於鄉鎮者，考量其視野與客戶層級或受拘限，不準做為采訪對象。本款限制沒有彈性，同學不必來申請放寬。
前項需要老師格外書面同意者，請敘明理由，及擬采訪對象資格身份職位等，限四月底前寫信向老師申請采訪，並應將老師之同意書函列為書面報告之附件。
五、訪談組織：采分組式。依研讀小組之組織，由組長帶隊去訪。組長負責本報告之成敗，績優者組長有特別加分。采訪時未到、遲到組員，組長應在采訪心得部分特別交代清楚。
夜間部同學請自行接洽適當采訪時間地點，不必受營業時間或營業處所之限制。
六、訪談報告格式：
(一)、編輯格式：需要有封面、目錄頁、內頁與封底。用膠環加透明膠皮裝釘一冊。
(二)、內容格式：
1. 封面需有標題，指定一律用『OOO大學OO系OO學年度OOO課程專題報告 - OOO公司OOO經理-采訪報告(采訪時間：oo年oo月oo日 )』(其中部分文字可依實際狀況自行調整)，其次為指導老師姓名、組長與組員姓名系級學號與電子信箱。報告內頁容中亦應包括分組名單，即組長與組員同學姓名、系級、學號、聯絡電話、電子信箱。
封面裡頁，請黏貼一至二張采訪小組全體組員與受訪對象的合照。依序註明圖像與姓名之對照。
2.目錄頁請依實際訪談段落區分，須加頁碼。
3.內頁的第一頁，是口頭報告大綱一份，裝訂在內頁最前面，得為正反兩面，不得超過兩頁四面。
口頭報告大綱之標題，統一訂為：『OOO大學OO系OO學年度OOO課程專題報告 - OOO公司OOO經理-采訪報告大綱(采訪時間：oo年oo月oo日 )』，次標題是『報告人：OOO班OOO組』，各組請自行核實調整部分文字。
口頭報告大綱如只列題目而無具體內容者，不準上台報告，事後亦不得要求安排彌補。
各組繳交前項書面報告與口頭報告大綱的文字檔案，請用新明細體14號字體，標題字體不拘。紙張限用A4 size 直立式橫向書寫(限用Microsoft Word 2000 處理)。
4.其它內頁資料，請遵照一般學術論文體例，注意段落編號與大小標題。如有引述他人著作，應於引述之處加註排序標記，報告之末依序加列參考文獻，詳細注記資料來源。文字檔案，內容請用新明細體14號字體，大小標題不拘，得自由創作，紙張限用A4 size 直立式橫向書寫(限用Microsoft Word 2000 處理)。
5.封底里頁請註明受訪公司及訪談對象基本資料：
(1).受訪公司基本資料，應包括公司全名，地址、電話，公司負責人姓名，總分支機構數，主要營業項目，實收資本額，員工總人數，過去三年平均每年營業額。
(2).訪談對象基本資料應包括姓名、職稱、年齡、主要學經歷，業內年資、職場年資、、職場主要經歷，目前管轄員工人數，聯絡電話，電子信箱。最重要的是，請務必檢附一張訪談對象的名片。
七、訪談報告繳交時間與地點
(一)書面報告部份：每組將訪談結果匯整成為書面報告一本,課號OOO(星期OO上課)班：OO年OO月日星期OO當天早上12:00前繳交。書面報告繳交地點：OOO。

(二)口頭報告大綱部份：每組所製做口頭報告大綱，應簡述訪談重點。不得超過兩頁四面，紙張限用A4 size 直立式橫向書寫，限用Microsoft Word 2000 處理。依班上修課人數，請事先自行影印足夠份數，於前條繳交日期的下一次上課時，帶到教室分發老師與同學，讓每人人手一份。
(三)文字檔案部份，請各組傳送兩個文字檔案附件給老師：
1、書面報告。其電子檔檔名統一訂為：『OOO課程OOO班OOO組專題采訪報告. doc』；
2、口頭報告大綱，標題如前述，應包含於書面報告中。頁碼請整本整編，不要兩套頁碼。
各組繳交前項書面報告與口頭報告大綱的電子檔案，請一律在第一次開始口頭報告的前五天傳送給老師OOOO@OOOO 的信箱。截止時間均為當天晚上24:00前。
來信請在郵件主旨統一述明『OOO課程OOOO班OOO組專題報告如附件，請查收』；標的檔案用附加檔案傳送。
3、口頭報告的power point檔案，於被抽到上台報告後次日內，以附加檔案方式傳送給老師。傳送時，請在新郵件工具選項下勾選「要求讀取回條」，老師若有收到，便可立即回覆。一份報告限傳送一次，千萬不要同一組每一個人都按傳送一次。請同學在次日注意是否收到老師回覆。
八、口頭報告時間
(一)、報告時間
OOO班：自OO年OO月OO日星期OO起，每次上課由兩組報告，組內再當場任意抽人上台報告(並非由同學自行分配上台)。每組時間原則上50分鍾。
請小老師提前一周宣布下周報告組別，以利同學記得准備。
(二)、口頭報告准備方式：請各組自行准備power point 檔投影片，並事先自行演練如何播放。請被指定組別於課前自備NB與單槍投影機(各系辦都有)。非有不可抗力原因(例如停電)，任何放映上的問題，均請自行事前排除。
九、成績評量：采書面報告(編輯格式、內涵、繳交時效)、電子檔案(編輯格式、內涵、傳送時效)、口頭報告(台風、禮儀、姿態、穿著、准備工夫與內涵) 綜合考評。
凡違反前列各條各項正面表列或禁製表列事項者，酌予扣分。嚴重違反者(例如采訪對象不適格者、逾期逾時交件者、報告內容乏善可陳者，口頭報告大綱只列題目而無具體內容者，以及准備工作草率者等)，或奇裝異服、服儀不整者，將視情節輕重論處，必要時直接取消上台報告資格，全組或個人的本項成績以零分計算。未克參加采訪者( 含照片上沒有露臉的同學 )，未能於事後一周內提出具體書面事由，送達老師處並經認可者，個人本項成績為零分，取消報告資格。
本規定如有未盡事宜，將於上課時口頭補充，或另行書面通知。

不知道對您有沒有幫助，請參考參考即可！

㈥ 采訪策劃書與采訪預案一樣么

采訪預案抄：
1，確立報道方向（臨時主題）
2，初步確立采訪對象
3，收集相關背景資料
4，做已知內容和未知內容之間的邏輯關系推理
5，擬定欲采訪的問題（如果我沒猜錯的話，你們老師應該說過，采訪不一定要列出具體問題，
可以寫關鍵點，只要把要采訪的幾個點踩到就好了。）

~~我知道的大概就這些了，good luck~

㈦ 如何寫采訪老師的策劃書

老師嘛，不過就是為人師表，春蠶到死絲方盡等等。先做為人師表的，那位老師品德如何如版何高尚，權怎麼修身養性的。然後寫怎麼教書育人的。教書上有什麼獨到之處，育人上是怎麼的良苦用心。然後不外就是說說成績，桃子有多大，李子有多少。

㈧ 體育節新聞采訪策劃書範文

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㈨ 娛樂新聞課老師要求我們交一份娛樂新聞的策劃書~該寫些什麼東西呢請有經驗的朋友指點下~

《百姓說說事》電視欄目策劃書

一、欄目名稱：《百姓說說事》
欄目宣傳語 ①「大事、小事、身邊事 ，盡在百姓說說事 」
② 「認百姓門 知百姓事 解百姓憂 歡迎收看百姓說說事」 二、節目形式： 《百姓說說事》是一檔演播室談話類欄目。從電視受眾來說，電視談話節目以其特有的互動性以及向人與人之間面對面談話方式的回歸，受到觀眾的歡迎。 三、 欄目定位： ①功能定位：《百姓說說事》將突出電視媒體的服務性、指導性和引導性，即服務大眾，做好黨和人民的喉舌，又要具備指導群眾生活，傳播先進思想、理念，引導百姓合理、正確生活，從而起到溝通社會，傳遞信息的作用。 ②內容定位：根據"政府重視、百姓關心、普遍存在」的選題原則進行選題策劃。現在民生新聞在電視平民化的時代倍受青睞，以關注百姓，服務百姓，做百姓的貼心人為精神內核，《百姓說說事》的話題將本著用公眾的眼睛關注國計，以人文的精神關注民生，共同創造公共話語，搭建社會和諧的公共平台。 A:老百姓最關心的話題；（突出社會性，話題盡量窄） B:區委、區政府的政策解讀； C :區內先進人物事跡、人文、歷史等； D:身邊故事 ③受眾定位：《百姓說說事》因它獨特的選題必將帶來大范圍的受眾，主要還是面向市區的普通百姓。
四、欄目宗旨： 欄目要堅持「三個貼近」的原則。一切為了老百姓，在求新、求變、求實用的基礎上注重欄目的貼近性和指導性。了解老百姓在想什麼，需要什麼，渴望什麼，並時刻用「三個貼近」作為檢驗欄目成功與否的標准。 五、欄目概況： ①時間：每周一期，一期欄目為30分鍾。（包括二分半的廣告）
播出時間：希望播出時間是周六或周日晚上八點至九點之間，這一時段收看人群較為集中，有助於擴大欄目的收視率，第二天上午可以重播。
②基本形式：以演播室訪談為主，可根據節目訪談需要，增加輔助性表現手段，如插播短片、街頭采訪、觀眾簡訊參與討論、圖表表現等手段。 ③特點：
（1）理念新穎、知識性強：被采訪嘉賓以本區的政策、人文、歷史等進行解讀。 （2）特色鮮明、手法新穎，爭取融政策性、知識性與趣味性於一體，以便吸引更多觀眾成為欄目的固定收視群體。 （3）貼進百姓、引起共鳴，了解老百姓在想什麼，需要什麼，渴望什麼……引起老百姓共鳴。 ④風格：節目的總體風格定位為清新、自然、流暢，節目將根據實際需要採取不同的形式，一個宗旨是要將節目做得精緻，並且賦予其美感，使其成為廣大觀眾喜愛看的節目。採取與電視機前的觀眾以手機簡訊互動式的溝通交流以及精美的視音頻包裝，這就是我們欄目的整體風格。 六、欄目包裝：
片頭、片尾和欄目宣傳語 片頭：由專業公司製作 片尾：由本期嘉賓宣布獲獎手機號，攝象機逐漸拉遠，全景，滾屏字幕。
主持人和嘉賓的服飾：沉穩端莊而不失特色。主持人的服裝最好聯系幾家品牌服飾贊助，可以在節目最開始或結尾處打上廠家贊助。 七、欄目核心賣點、吸引受眾點： ①形式的個性化：主持人在演播室內與嘉賓的交流，通過主持人善意而精闢的置疑，與嘉賓、觀眾達成默契交流，各取所需。同時通過各種電視手段的運用,如短片、圖表等表現手法增強欄目的可視性，形成個性化風格。 ②主持人采訪風格的個性化：訪談類節目主持人一定不同於新聞播音員和專題節目主持人。一個節目有沒有個性，主持人往往起到很重要的作用。所以選擇好適合的主持人至關重要，這也將會增加欄目的賣點。 ③話題的選擇、設計：這是節目的核心競爭力。選擇好的話題，就要有深度又要與百姓生活息息相關，才能真正引起百姓的關注與思考。 ④簡訊互動吸引受眾參與，擴大社會影響面。 八、主創人員組成： 人是欄目運作的主觀能動資源，況且做欄目對電視從業人員的個人責任和團隊總體素質有相當多的要求。本檔欄目以8-10人為宜。 監制、製片人、主持人、編輯（記者）、攝像、燈光及輔助人員 （1）監制: 欄目的總負責人 （2）製片人：主要負責欄目選題的選擇和整體策劃； （3）編輯、記者、主持人（參與）：欄目的選題、內容、形式、嘉賓的選擇、與台里聯系等。直接在一線采訪、主持欄目，是欄目的具體負責人。匯報欄目內容、選題、嘉賓等相關情況。編輯、記者負責串詞的撰寫，把握現在欄目節奏，起到橋梁作用。一個欄目的成功關鍵要有好的欄目內容，好的話題和談話思路，這就需要編輯在策劃時考慮全面。 （4）主 持 人：主持風格應該是大氣而不失於幽默，機智、嚴謹，具備現場鼓動性和場外觀眾的互動性。盡管談話節目的成功因素遠不止主持人的個人因素，與選題、嘉賓、節目製作群體都有關系，但是，由於談話節目是採取日常人際交談方式吸引受眾，受眾對於談話節目的接收心理從某種意義而言，主要集中在處於節目核心地位的主持人上面。而談話節目主持人的個性魅力具體體現在接觸方式、談話方式、學識修養、性格能力方面。這些因素滲透在節目中，使節目與主持人的互動關系極為緊密。因此，常常是主持人的水平決定了節目的水平。主持人的思想感悟、個人志趣影響著節目風格。因此，主持人提前介入是十分必要的。在前期准備階段，主持人應明確針對性，必要性和導向，了解相關的政策精神，預測可能有的各種不同意見和爭論，具體設計談話的結構安排，設計開場白、結束語等等。主持人要具備較強的理解能力，駕馭話題、組織討論的能力，現場應變能力等多方面的素質。 （5）攝像、燈光及輔助人員：負責欄目拍攝，輔助人員在主持人指導下聯絡嘉賓並承擔劇務工作。
九、工作步驟： ①節目流程：片頭—主持人開場語—嘉賓介紹—訪談開始—欄目互動—結束語—片尾 ②前3期為工作人員間的磨合期，3期後再根據觀眾的收視反映對欄目進行微調，8期後逐步打響，啟動創收步驟。 十、欄目的經營創收： 1、欄目設立初期可由本台廣告部指定廣告公司代理本欄目廣告，等到欄目具有一定實力（經濟效益和社會效益）以後，欄目可以對欄目內廣告時段根據實際情況在市場上進行投標。 2、通過社會力量，走聯辦欄目的路子，使欄目在擴大影響的同時增加收入。
3、實施「欄目個性化、欄目精品化」戰略，不僅要把欄目做好，而且要調整欄目的結構、整合欄目資源，讓有限的欄目時段獲取盡可能多的創收資源，吸引廣告客戶的廣告投入。如欄目的特約播映，贊助播映，冠名欄目和時段廣告，電視分類廣告刊登房產信息等。通過頻道和欄目品牌形象提高廣告創收，欄目的品牌經營要有較強的創新能力，創新的目標是形成自己的風格，強化品牌形象，要在內容上下功夫，新的欄目只有不斷提高內容質量才有可能成為新的品牌。

㈩ 寫一份采訪學長的策劃書

用思想和行動見證大學生活【采訪稿】
（提綱）
姓名：專 年級：
學院： 專業：屬
籍貫： 畢業方向：
參訪內容：
1. 請你回憶一下當時高考和大學生活，好嗎？
2. 為什麼你會選擇在這里？是誰影響了你？而這是你自己的理想嗎？
3. 請淺談大學的學習經歷。
4. 經過四年你的理想變了嗎，又是什麼？
5. 應該如何正確看待所謂的『業余打工』？
6. 在校園裡面如何看待參加各種活動？在社團活動中學到了什麼？
7. 面對畢業了，如果你還能回到從前（大一）你會改變什麼？
8. 畢業後，你是打算考研還是直接找工作？如果是找工作，請談談找工作時的體驗與感受。如果是考研，請談談在准備考研時應注意哪些。
9. 對我們的建議。