Ⅰ 學生會的文娛部的計劃書怎麼寫
XX學年學生會工作計劃
尊敬的老師和同學們，新一屆學生會在不久前已經宣告成立，並開始充滿活力地運轉起來！凡事預則立，為了更好更周到地為同學們服務，我們在成立之初就做好這樣一份工作計劃，把它貼在網上，方便同學們了解和監督。更希望大家能夠提出寶貴的意見和建議，來完善我們的計劃，提高我們的服務質量：）
和前一屆學生會一樣，我們也有同樣的常規性活動：新生座談會，新生杯，十佳教師的評選，校運動會，還有與團委、研會合作的「一二·九」大合唱……這些常規性活動我們都會盡心盡力地籌劃好，同時，也盡量辦出新意。
下面，是我們各個部做出的詳細工作計劃，請大家監督、斧正：
宣傳部：（學生會工作計劃）
宣傳部將秉承學生會從同學出發、為同學服務的宗旨，在這一年中，力爭通過積極做好本職工作和配合體育、文藝和學術等各部工作的有效推進，盡力為同學們多做實事，想同學之所想，做我們所能做。現主要從以下幾個方面對宣傳部的工作計劃作簡要的介紹。
一、宣傳部現有編制情況（學生會工作計劃）
部長：常彧 崔金柱 副部長：李艷 王娟 周權
部里的成員雖然數量上不多，但是質量上絕對過得硬，我們來自祖國的五湖四海，為了一個共同的目標——團結起來，繁榮史學——走到了一起。每個人都滿腔熱情，准備著為廣大同學服務。
我們的宣言是：哪裡有學生會的活動，哪裡就有宣傳部同學的身影。
二、主要宣傳方式（學生會工作計劃）
宣傳部作為學生會對外展現自己的重要組織，歷來是策劃和組織各項活動的先鋒隊。我們新一屆宣傳部全體成員，將秉承歷屆宣傳部師兄師姐的優良傳統，勇於創新、敢於吃苦，認真完成各項宣傳工作。根據以往經驗以及現有資源條件，宣傳部本學年將本著繼承傳統與鼓勵創新相結合的原則，採取以下方式：
傳統套路：海報+橫幅+展板+傳單+bbs
這些宣傳方式是同學們比較熟悉而且易於獲得信息的途徑，雖然形式上比較老套，但是宣傳效果還是好的，而且成本比較低，他們仍將是宣傳部本學年工作的主要方式。
創新嘗試（我們會向以下三個方面努力，至少完成一項）：與學校或其它各級別電視台合作，可以製作一期或一系列宣傳學生會各項活動的小節目；創辦學生會自己的報紙或者期刊；（和學術部合作，可以採用分期電子版，學期末或學年末紙板合集的方式，稿件將主要來自本科四個年級的同學。老師也可以投稿，但將不作為主體。）創建學生會自己的網站；（網站除宣傳作用外，主要為熱愛歷史地同學及各界朋友提供各種資源和服務）
三、具體工作（因為眾多不確定因素，我們的詳細計劃只做到本學期末）
2004年秋季學期為以下活動進行宣傳：
（1） 新生座談交流會。
（2）新生杯的各項比賽。
（3） 跨年級的小型體育比賽或體育活動。
（4） 全校「十佳教師」的參選工作。時間是10月底至12月初。這將是宣傳部乃至整個學生會的重頭戲，我們將積極地進行參選的籌劃准備工作，吸取往屆學生會的有益經驗，投入更大的精力，通過製作DV、宣傳海報、推選材料等為我系的參選老師作出具有創新性和影響力的宣傳工作，爭取在全校的「十佳教師」的評選中取得優異成績。
（5）北京大學「一二·九」大合唱。時間是本學期期末。
學術部：
（學生會工作計劃）
歷史系學生會學術部在2004—2005學年度的工作主要由6個方面組成：
1 十佳教師評選
2 學術沙龍
3 歷史電影文化節
4 跨院系講座
5 創辦學術期刊
6 進行社區英語教學
十佳教師評選：（學生會工作計劃）
十佳教師評選的准備工作在第一學期十月末開始進行。學術部參與的主要是前期工作，在前期工作中，學術部負責本系推薦的十佳教師所舉辦講座的籌劃工作。舉辦這個講座的目的，是要給全校同學留下有關歷史系十佳教師候選人的深刻印象。因此學術部的籌劃工作主要在兩個方面下功夫：講座的題材要貼近當今現實社會和同學日常生活；講座的組織形式要新穎。這樣才能使這個講座有吸引力。一定要避免這樣的現象：來聽講座的同學最後記住的只是講座的內容，而對於舉辦講座的老師毫無印象。如果是這樣，無論有多少同學來參加講座，可以說我們舉辦的講座是失敗的。
學術沙龍：（學生會工作計劃）
上屆學生會首創的學術沙龍在這個學年中將得到繼續和發揚。學術沙龍舉辦的主要目的是為了宣傳歷史系學生會。學術沙龍主要由講座和座談組成。講座盡量針對全校同學，以期把歷史學學生會的形象打出去；座談主要針對本系同學，以解決同學們在學習生活中遇到問題為主要目的。講座和座談的次數加在一起，盡量保證每學期有三次。針對04級新生的座談准備在國慶假期結束後的兩周之內舉行，由於閻布克老師要給04級新生舉辦一次講座，因此系學生會舉辦的這次座談最好請一位中青年教師來主講，而且最好請到04級的班主任。第一學期還准備安排兩次講座，題目視當時情況而定。針對大一的轉系座談、針對大二的分專業座談和請大四學長談畢業後走向的座談都放在第二學期。第二學期末的時候還可以請大三做校長基金和君正基金的學長來談他們做項目的心得體會。一是可以為大二准備申請基金的同學提供一些寶貴經驗和借鑒，二是可以為大一的同學展示標準的論文寫作流程。
文化節：（學生會工作計劃）
文化節是本屆學生會首創的一個項目，通過選擇幾部以歷史題材為背景的電影，讓本系老師在放映前把該片的歷史背景予以講述來組織。歷史電影文化節本身的組織並不復雜，主要問題是經費和前期宣傳。
跨院系講座：（學生會工作計劃）
跨院系講座其實屬於學術沙龍的范疇，但由於涉及本系和其他院系間的合作，較為重要，因而單列出來。上個學年系學生會成功組織與社會學系的一次講座，希望這個學年能夠繼續下去。當然也可以同哲學系、中文系等學術上有重合的院系來聯合舉辦講座。我認為舉辦這類講座的在於選好兩個學科之間的切合點。選好了切合點，在兩個院系中都會有很多人感興趣，有了人氣，要辦好這個講座就不難了。這類的活動對拓展同學的知識面和培養同學的廣泛興趣有很大幫助。
創辦學術期刊：（學生會工作計劃）
根據分工，創辦學術期刊主要由宣傳部負責，但在在這里要提出的是可以把二院每周舉辦的講座的時間和內容加入期刊中，而這部分工作可以由學術部來負責。
社區英語：（學生會工作計劃）
進行社區英語教學主要是為了迎接2008年北京奧運會，這個活動非常符合人文奧運的主題。我希望這個活動從國慶假期結束後就開始進行，首先要就近聯系一個小區，因為太遠的話一是來回不太方便，二是這樣也不太安全。再讓同學們利用周末的時間去給社區的居民進行基本的日常英語培訓，這個活動主要可以由大一的同學來負責，因為大二及以上年級周末的時候比較忙。由於元培上個學期就開始搞這個活動，我們可以充分借鑒他們的經驗。
體育部：（學生會工作計劃）
經過9月下旬的招新工作，體育部形成了以侯斌為部長，陸文筠、李黎為副部長的新一屆班子。大家懷著為同學們腳踏實地服務的熱情和對體育運動的熱愛，投入到本學期的工作中。
體育部的工作，平心而論，是既要能做大又要能做小的。什麼意思呢？能做大，是指每學期要有一兩次大型、規范、形式新穎、同時花銷較大的活動，可以是較為正規的內部比賽，可以是一次集體遠足，總之，是能夠深深印刻在同學們記憶中的活動；能做小，是針對許多北大學生休息日「足不出戶」、沉迷於電腦或過分書獃子的現象，定期組織符合同學們興趣和需求的運動，它應是簡便而易於開展的，也是腳踏實地、真正能使大家得到鍛煉的活動。
本著上述的工作思路，我們在本學期的計劃是：
1）.組織好新生杯羽毛球賽和北大杯足球賽、籃球賽的報名、參賽和後勤工作（10、11月）
2）.組織一次大型的定向越野活動（已於10月5日成功開展）
3）.嘗試組織「系內運動協會」。通過調查，按照同學們各自的興趣愛好成立多個小型社團、協會，如足協、羽協等，由體育部為各協會聯系協調活動時間，提供活動場地、器械等，並適時組織協會內不同年級之間的小型競賽，有針對性地豐富同學們的課餘生活。（從10月起）
文藝部：
一 組織概況（學生會工作計劃）
1成員：(部長)謝佩宏 （副部長）王穎 周奇
2 主要工作：組織開展豐富多彩的文藝活動，促進年級間，院系間的交流，在可能情況下盡量豐富本系同學的課餘生活，組織動員同學參加學校大型活動，如一·二九大合唱，新生文藝匯演，畢業生晚會，十佳歌手，十佳演講，北大之鋒……協助宣傳部，學術部以及體育部的工作，將學生會的整體效應發揮到最大值。
3 發展方向：任何一個組織都需要在不斷的歷練中變得成熟，文藝部也一樣，除了一些傳統的活動以外，我們最大希望就是能夠在原來的基礎上有改變，有創新。雖然歷史系是個小系，但是只要用心，我相信我們組織的活動同樣可以吸引眾人的目光，展現我們的風采。
二日常工作（學生會工作計劃）
1 與其他部門合作
（1）體育部：為籃球賽，足球賽，以及運動會組織拉拉隊，參與戶外活動的組織動員工作。
（2）宣傳部：協助「十佳教師評選」的籌備，宣傳，以及DV製作，講演准備。
（3）學術部：協助舉辦「歷史電影文化節」以及開展「辯論賽」。
2 組織同學參與學校文藝活動
（1）「一·二九大合唱」
（2）「新生文藝匯演」「畢業生晚會」「十佳歌手」「十佳演講」「北大之鋒」……
3 與宣傳部定期發布「講座信息」同步，在論壇學生會版上定期發布大講堂，南配殿節目預告。
4動員同學參與學生會活動，如社區英語，支教……
三 工作計劃（學生會工作計劃）
1 盡力做好日常工作（大致如上），為學生會貢獻應有的力量。
2 在全系范圍內展開一次文藝特長及愛好調查，希望能夠通過調查挖掘人才，了解興趣，為以後組織活動的形式及內容提供依據。
3 至少開創一個屬於歷史系學生會文藝部自己的傳統節目
（1）舞會。舞會的主要目的是「掃盲」，形式可以是周末的聯誼舞會，也可以是節日的慶祝舞會，可以是本系內部的舞會，也可以是與其它院系合作的舞會。在接下來的時間里，我們將對這項活動進行可行性評估。當然，舉辦舞會的前提是：教會大家如何跳交誼舞。因此，文藝部可以組織以班級為單位教授交誼舞的基本動作、步伐。據我所知，大部分人是想學習如何跳交誼舞的，只是平時機會太少，我想如果能給大家提供機會學習，嘗試，練習的話，應該可以達到既放鬆身心又促進交流的效果：）
（2）卡拉ok比賽。這應該算是大學中最普遍的集體娛樂方式了。但是由於我們系小人少，在組織形式方面就必須有所創新，比如以寢室名義報名，對唱形式分組……總之要盡量激發大家的熱情，在飈歌中得到全方位的放鬆。
（3）舉辦「文化周」。歷史系是一個學術氛圍相當濃厚的地方，它的文化底蘊有足夠的資本讓眾人駐足觀望和欣賞。因此，我們可以舉行一些介紹民俗，各地特長以及歷史的展覽和講座，讓來自各個地區的同學主講，並做成一個系列，延續下去。比如「大理文化周」「敦煌文化周」等等。舉辦這樣的活動，不僅可以擴大宣傳，還可以增長大家的知識，讓更多的人加入到宣傳的隊伍中，講述自己的家鄉。
（4）教奏樂器。有一些簡單的樂器，如竹笛、口琴、吉他等等，成本不高，價格不貴，演奏起來也不太困難。可以請專業的同學固定一個星期講一次課，讓有興趣的同學有一個學習的場所。因為，據了解，還是有一定數量的同學希望自己能夠掌握一種樂器的演奏方法。
（5）生日祝福。在興趣特長調查表中可以搜集全系本科生的生日及星座，系小的好處就是人情味濃，我們可以統計出同一個月過生日或同一星座的同學，在系版上或者通過電子郵件的方式在他們生日之際送出溫馨的祝福。
以上活動都是初步的設想，需要不斷的完善，還有更多的想法在萌芽中，我們會在工作中不斷的總結，選擇出那種可行性強，成本低，而效果又好的活動開展下去。（學生會工作計劃）
學生會
XX年XX月
（學生會工作計劃）
Ⅱ 學生會招新目的及意義
一、 招新目的及意義：
1. 學生會需要不斷的注入新鮮的血液，通過招新，吸納更多優秀的人才，
更好的促進學生會的發展。
2. 通過嚴格的選拔，嚴格把好學生會招新的關口，以確保學生會的幹部都
有具有足夠高素質的後，能更有效地開展學生會工作，實現學生會幹部的新老交替，培養和壯大學生會幹部隊伍，保證學生會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用，服務學校、服務同學。
二、 招新要求：
1. 招新對象：09級新生
2. 招新要求：
1) 承認學生會章程，自覺遵守學生會各項規章制度；
2) 思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞；
3) 具有一定的理論基礎，能夠正確的正確的理解國家的大政方針；
4) 有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力；
5) 學習刻苦認真，成績良好，能起到一定的模範帶頭作用；
6) 具有一定的創新能力；
7) 具有團隊合作精神，能以集體的利益為重，能夠積極主動向組織
靠攏。
三、 招新內容：
1. 學生會迎新宣傳；
2. 學生會招新動員大會；
3. 學生會招新統一報名；
4. 學生會知識考核，及學生會招新初選；
5. 學生會新部員培訓；
6. 學生會復式，及調配部門；
7. 學生會成立大會。
2
四、 招新具體流程：
1. 學生會迎新宣傳：
1) 在火車站迎接新生的學生會部員穿著印有「西北工業大學學生
會」的文化衫，佩戴學生會工作證，讓新同學能了解到學生會；
2) 服務熱心（引導新生、接受行李等工作）
3) 在學校設置新生接待處、咨詢處，接待新生，發放新生手冊、學
生會介紹材料宣傳學生會。
4) 在校接待處，可以配合學校安排新生家長的住宿及引導工作。 備註：無論是在學校或是在火車站的迎接新生的工作，一定要貫徹全心全意為同學服務的宗旨，熱心的為新生服務。
2. 學生會招新動員大會（宣講會）：
1) 大會內容：
i. 大會時間：待定
ii. 大會地點：待定
iii. 大會對象：全體學生
iv. 大會主講：學生會主席及各
v. 大會內容：全面介紹學生會概況，各部門職能。
2) 場地安排細則：
所有工作人員必須本著准備充分、服務細致周到、注重細節的精神和追求卓越的理念，在會前一個小時必須到會場按計劃工作。由負責人帶領其部門組織安排會場，在此過程中 ..........
Ⅲ 學生會文藝部計劃書
新一學期的工作又開始了，新一輪的工作有即將展開。對於新學期的工作，我文藝部經討論研究決定按如下計劃逐步開展。
1．文藝部納新工作
1）納新工作與學生會其他部門同時開展；
2）考核分三部分完成：1〉首先徵收申請書，范圍為面向全校新老學生；2〉隨後進行面試，再通過申請人面試表現淘汰一部分，留下約十人；3〉最後通過實際行動的考察，選擇其中能力突出的正式吸收其為文藝部成員，人數五到六人。
2．迎新晚會
1）今年的迎新晚會將要演出三場，演出對象分別為：新校區——老校區——專家組。
2）首次演出：1〉時間：2005-9-29
2〉地點：大學生活動中心
3〉負責部門：文藝部全體成員
4〉具體實施方法：
·總負責人：張88、羅99
·服裝：張成
·收碟片： 徐6
·催台：向8、556霞
·道具：（若干但不少於五人）
·機動人員：（若干但不少於六人）
3）預期效果：通過這一次演出，在歡迎新生的同時，晚會應該表現出西郵的精神面貌，展現西郵風采。
3．協助院團委搞好「動感地帶三對三籃球賽」
1）我部的身份為本次活動的組織部；
2）對於幸運抽獎、有獎問答等環節我部出人組織完成；
3）我部負責為本部組織拉拉隊表演；
4）具體細節由我部與移動公司協商後決定。
4．第二屆「新西郵杯校園歌手大賽」
1）時間：本學期末（根據當時的具體情況決定）
2）地點：大學生活動中心
3）負責部門：文藝部
4）具體實施辦法：先從各系自主決定參賽選手，按人數的十分之一推薦；再經過初試、復試環節淘汰，最後選擇十五到十八名選手進入決賽，決賽設一等獎一名，二等獎三名，三等獎五名，優勝獎若干。
·總負責人：張思宇、羅孟洋
·服裝：張成成
·收碟片： 徐浩
·催台：向青、江夢霞
·道具：（若干但不少於五人）
·機動人員：（若干但不少於六人）
5）獎品由院團委決定並提供
5．匯報演出
1）時間：本學期末（根據當時的具體情況決定）
2）地點：大學生活動中心
3）負責部門：文藝部
4）具體實施辦法：
·總負責人：張思宇、羅孟洋
·服裝：張成成
·收碟片： 徐浩
·催台：向青、江夢霞
·道具：（若干但不少於五人）
·機動人員：（若干但不少於六人）
以上是我文藝部本學期初步的工作計劃，若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作，屆時請學工部及院團委隨時給予監督和指導。
或者
→文藝部簡介
→文藝部負責組織全校的各種文藝活動，如卡拉OK大賽、一二.九大合唱等，豐富了同學們的課餘生活，同時還舉辦了第二課堂，為同學們傳授音樂、交誼舞等相關知識，營照活潑的人文氛圍。
→文藝部計劃書
新的學年開始，學生會的工作也將一步步步入正軌，對於文藝部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點計劃。
對於文藝部的組建，我的目標是建立起一個快樂的團隊。在這個集體中，大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評合自我批評，這樣大家才能不斷的進步。
今年的招新，藝術生很多。這個問題是我從前沒有想到過的。這群人的總體特點是活潑、大膽、熱愛文藝、富有激情。我擔心他們不會或不願做實事。後來經過對於他們的了解，我發現他們都各有特色。很多人的文藝經驗相當豐富，基本上是文藝特長與組織才能兼備。他們中的很多人，在面試的時候已經對我們的工作提出了很多值得參考的建議。基於他們的這些特點，我希望今年的文藝部能成為學生會中最活躍的部門，最亮麗的風景線。
對於部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合。這對於我的工作來說，確實是一個挑戰。我會在條件允許的情況下經常辦一些集體活動，讓大家增進了解，加強溝通。
對於校園已有的文藝活動，我覺得有些已失去了應有的內涵，有些已成為一種習慣和任務，沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文藝活動。
由於今年有校慶，為了不耽誤校慶的籌備工作，所以在校慶以前文藝部都沒什麼大型的活動。校慶之後，文藝部打算辦一次綜藝類的晚會。這是我們文藝部從來沒有嘗試過的活動。我認為校園缺乏質量較高的綜藝節目。一台好的綜藝晚會，不僅僅是優秀節目的大拼盤，還需要有優秀的主持人和一個適當的主題。晚會時間基本定於11月底，或者元旦。具體時間視客觀情況而定。
文藝部的另一個構想是把游戲會和周末舞會相結合。第一，可以提升舞會對大家的吸引力，提高門票收入；第二，這種新的活動形式，可以成為今後文藝部的常規，固定節目，以每周一次或者每月一次的形式辦下去。第三，這也可以為文藝部和學生會提供聚會的場所，可以加強部門之間的聯系和部員的融洽。當然，這個構想還需要和學生會以及團委老師進行協商。
以上是文藝部今年的工作計劃。我希望文藝部能夠真正起到活躍校園文化活動的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天。
部 長 ××
副部長 ×××
Ⅳ 急需一份學生會宣傳部活動策劃書！
請問你是哪個級別的學生，小中高大？一、工作宗旨
在建設有中國特色的社會主義的理論指導下，堅持四項基本原則，遵守和貫徹黨的教育方針，按照教育面向現代化，面向世界，面向未來的客觀要求，最廣泛地團結和引導廣大同學，全心全意為學生的成長、成才服務，代表廣大學生利益，維護學生權益，反映學生意願，溝通學院領導及各部門與學生的聯系，充分發揮橋梁作用，促進學生在德、智、體、美、勞諸方面得以全面發展，進一步優化人才成長環境，促進廣大同學思想道德素質和科學文化素質全面發展；引導同學樹立正確的人生觀、價值觀，成為「有理想、有道德、有文化、有紀律」的社會主義事業的建設者和接班人；維護學校校紀校規，倡導良好學風、校風，創造良好科技學術氛圍，幫助同學樹立自立、自強、自信的信念。
二、工作目的
結合當前實際，腳踏實地、銳意創新，調動全院學生的積極性，建設好學風和精神文明。使同學們感悟到公管學院這片熱土所帶給我們的自豪感與使命感；形成一種導向，為學生成長成才創造一個良好的氛圍和環境，為培養各種優秀人才提供發揮舞台。
三、工作路線
嚴抓紀律、重視團結、注重發展，把我院學生會打造成一支凝聚力強、戰鬥力高的一流紅旗學生會。
四、工作口號
紀律嚴明是我們的本色，團結凝聚是我們的特色，艱難險阻，我們無具畏色！
公管學院學生會機構設置及職能
主 席：負責統籌學生會的工作
副主席：協助主席開展學生工作，負責分管部門工作的協調和安排。
秘書部：
1、負責會議安排和通知，做好會議考勤和記錄；
2、負責整理和制定學生會工作計劃，收集並管理有關文件資料；
3、負責管理學生會內部財務；
4、加強與校學生會及各院系學生會的聯系工作。
學習部：
1、負責考勤檢查與記錄，督促同學積極營造良好的學習氛圍；
2、積極策劃與開展寓學於樂、豐富多彩的活動培養同學們的學習興趣；
3、提高廣大同學學習英語的自覺性，激發同學們的英語學習熱情，通過開展各項英語專題活動提高同學們的英語水平。
宣傳部：
1、負責各項活動宣傳工作，採用各種生動活潑的形式展現我院學生的公管風采；
2、培養廣大同學的高尚情趣，豐富同學們的課餘生活，組織和完善書畫社；
3、協助團委宣傳部開展宣傳工作。
文娛部：
1、負責組織策劃學院的各項文娛活動；
2、負責組織同學參與學校的各項文娛活動以及各類重要比賽；
3、與分團委文體部積極配合，豐富同學們的課餘生活，為同學們提供一個施展才能、自我發展的舞台；
4、指導學生藝術團開展工作。
體育部：
1、負責體育部工作計劃的制定，落實和總結；
2、抓好各項體育活動，完成校體育部分配的各項工作；
3、組織發動全院學生參加課余體育活動，提高學生身體素質，為體育拔尖人才提供展現個人魅力及風採的舞台。
網路部：
1、負責公管學院網站的建設和維護；
2、建設公管學院電子信息發布平台，在網上及時、准確宣傳公管學院，在 網上樹立起公管學院良好形象；
3、承當起公管學院電腦軟硬體的維護工作，保證學院電腦的順利運行，滿足學院各方面工作的需要；
4、促進公管學院的網路化、信息化和學生的計算機和互聯網知識的普及；
5、加強對學生網路信息發布的監控，營造健康安全的網路環境。
紀保部：
1、負責完善及落實《公管學院宿舍管理條例》，為同學營造一個良好的生活、學習環境；
2、作好學院學生的安全工作和各項活動的保衛工作；
3、負責學院學生工作配備財產的借用登記和管理工作。
生活部：
1、負責檢查督促學生宿舍的衛生工作，為同學營造優雅的生活環境；
2、作好學院各項活動的後勤服務工作；
3、協助生活服務中心及校學生會生活部各項工作的順利開展；
4、幫助解決同學中的實際生活問題，做好如訂車票、獻血等事關同學實際生活的組織安排工作。
女生部：
1、女生部以「切實地關心女生生活，全心全意地位女生服務」為宗旨，維護廣大女同學的各種正當權益，組織開展女性特色的各種活動；
2、負責女生宿舍的安全、紀律、衛生等檢查工作，教育培養女同學樹立自尊、自愛、自立、自強的意識；
3、負責學院文化活動室的管理和文化工作。
權益部：
1、關心學生權益，為學生建造一個權益反應反饋的合理途徑；
2、配合學校學院開展學生學費貸款、困難補助等工作，積極開拓渠道，及時了解學生生活狀態；
3、協調學院把學生的學習、生活、紀律等方面工作作好。
各年級委員會
1、及時傳達和宣傳學院領導、團委學生會的有關精神和工作布置；
2、作為聯系學院與公寓學生的橋梁和紐帶，協助學院創造良好的學習氣氛和生活環境,積極反映同學們的建議、意見；著力提高同學們的綜合素質。
Ⅳ 新學期的文藝部招新方案怎麼做大神們幫幫忙
新一學期的工作又開始了，新一輪的工作有即將展開。對於新學期的工作，我文藝部經討論研究決定按如下計劃逐步開展。 1．文藝部納新工作 1）納新工作與學生會其他部門同時開展； 2）考核分三部分完成：1〉首先徵收申請書，范圍為面向全校新老學生；2〉隨後進行面試，再通過申請人面試表現淘汰一部分，留下約十人；3〉最後通過實際行動的考察，選擇其中能力突出的正式吸收其為文藝部成員，人數五到六人。 2．迎新晚會 1）今年的迎新晚會將要演出三場，演出對象分別為：新校區——老校區——專家組。 2）首次演出：1〉時間：2005-9-29 2〉地點：大學生活動中心 3〉負責部門：文藝部全體成員 4〉具體實施方法： ·總負責人：張88、羅99 ·服裝：張成 ·收碟片： 徐6 ·催台：向8、556霞 ·道具：（若干但不少於五人） ·機動人員：（若干但不少於六人） 3）預期效果：通過這一次演出，在歡迎新生的同時，晚會應該表現出西郵的精神面貌，展現西郵風采。 3．協助院團委搞好「動感地帶三對三籃球賽」 1）我部的身份為本次活動的組織部； 2）對於幸運抽獎、有獎問答等環節我部出人組織完成； 3）我部負責為本部組織拉拉隊表演； 4）具體細節由我部與移動公司協商後決定。 4．第二屆「新西郵杯校園歌手大賽」 1）時間：本學期末（根據當時的具體情況決定） 2）地點：大學生活動中心 3）負責部門：文藝部 4）具體實施辦法：先從各系自主決定參賽選手，按人數的十分之一推薦；再經過初試、復試環節淘汰，最後選擇十五到十八名選手進入決賽，決賽設一等獎一名，二等獎三名，三等獎五名，優勝獎若干。 ·總負責人：張思宇、羅孟洋 ·服裝：張成成 ·收碟片： 徐浩 ·催台：向青、江夢霞 ·道具：（若干但不少於五人） ·機動人員：（若干但不少於六人） 5）獎品由院團委決定並提供 5．匯報演出 1）時間：本學期末（根據當時的具體情況決定） 2）地點：大學生活動中心 3）負責部門：文藝部 4）具體實施辦法： ·總負責人：張思宇、羅孟洋 ·服裝：張成成 ·收碟片： 徐浩 ·催台：向青、江夢霞 ·道具：（若干但不少於五人） ·機動人員：（若干但不少於六人） 以上是我文藝部本學期初步的工作計劃，若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作，屆時請學工部及院團委隨時給予監督和指導。 或者 →文藝部簡介 →文藝部負責組織全校的各種文藝活動，如卡拉OK大賽、一二.九大合唱等，豐富了同學們的課餘生活，同時還舉辦了第二課堂，為同學們傳授音樂、交誼舞等相關知識，營照活潑的人文氛圍。 →文藝部計劃書 新的學年開始，學生會的工作也將一步步步入正軌，對於文藝部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點計劃。 對於文藝部的組建，我的目標是建立起一個快樂的團隊。在這個集體中，大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評合自我批評，這樣大家才能不斷的進步。 今年的招新，藝術生很多。這個問題是我從前沒有想到過的。這群人的總體特點是活潑、大膽、熱愛文藝、富有激情。我擔心他們不會或不願做實事。後來經過對於他們的了解，我發現他們都各有特色。很多人的文藝經驗相當豐富，基本上是文藝特長與組織才能兼備。他們中的很多人，在面試的時候已經對我們的工作提出了很多值得參考的建議。基於他們的這些特點，我希望今年的文藝部能成為學生會中最活躍的部門，最亮麗的風景線。 對於部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合。這對於我的工作來說，確實是一個挑戰。我會在條件允許的情況下經常辦一些集體活動，讓大家增進了解，加強溝通。 對於校園已有的文藝活動，我覺得有些已失去了應有的內涵，有些已成為一種習慣和任務，沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文藝活動。 由於今年有校慶，為了不耽誤校慶的籌備工作，所以在校慶以前文藝部都沒什麼大型的活動。校慶之後，文藝部打算辦一次綜藝類的晚會。這是我們文藝部從來沒有嘗試過的活動。我認為校園缺乏質量較高的綜藝節目。一台好的綜藝晚會，不僅僅是優秀節目的大拼盤，還需要有優秀的主持人和一個適當的主題。晚會時間基本定於11月底，或者元旦。具體時間視客觀情況而定。 文藝部的另一個構想是把游戲會和周末舞會相結合。第一，可以提升舞會對大家的吸引力，提高門票收入；第二，這種新的活動形式，可以成為今後文藝部的常規，固定節目，以每周一次或者每月一次的形式辦下去。第三，這也可以為文藝部和學生會提供聚會的場所，可以加強部門之間的聯系和部員的融洽。當然，這個構想還需要和學生會以及團委老師進行協商。 以上是文藝部今年的工作計劃。我希望文藝部能夠真正起到活躍校園文化活動的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天。 部長×× 副部長 ×××
Ⅵ 學生會活動策劃書
學生會聯誼活動策劃書 一． 活動主題：「快樂學生會，溫馨你我他」為主題的聯誼活動 二． 活動目的： 1、 豐富學院各二級院系團總支學生會成員的課餘生活； 2、 加強學院各二級院系團總支學生會成員間的聯系及交流，增加跨系部門合作磨合程度，增強學院學生會的整體凝聚力； 3、 對部門來說，為各部門幹事提供一次很好的機會來鍛煉他們的組織和交流能力。 三． 活動意義： １. 增進了兩個系的團總支學生會的友誼； ２. 為兩個部門的幹事提供了展現自我的舞台； ３. 通過交流可以更深刻的讓每一位幹事能夠辨證看到自己的優缺點。 四． 活動時間： ２０１０年３月9日（星期二）１８：３０ 五、活動地點： ｂ308 六、參加人員： 工商系團總支學生會組織部與工程系團總支學生會組織部全體成員 七． 活動內容： （一） 活動前期 １.工程系與工商系分別選派一男一女作為活動主持人； ２.兩系分別准備５個節目，形式不限； ３.由工商系提供兩個趣味游戲； ４.工程系和工商系組織部部長分別准備發言稿； ５.申請教室並購買瓜子和水果； ６.准備活動的背景音樂； ７.活動場地的布置。 （二）活動期間 １. 主持人開場白然後引領大家齊唱《朋友》； ２. 工程系組織部部長發言並自我介紹； ３. 工程系組織部的工（轉載自第一範文網 http://www.diyifanwen.com，請保留此標記。）作幹事做特色介紹；４. 工商系部長發言並自我介紹； ５. 工商系組織部工作幹事做特色介紹； ６. 節目表演：兩部門交叉表演； ７. 第三個節目後，做第一次互動游戲； ８. 繼續進行節目的表演； ９. 第七個節目後，全體一起跳《兔子舞》； 10.有主持人倡導大家暢所欲言，從而交流在組織部工作半年的感想； 11．主持人作出總結發言； 12.全體以歌曲《友誼天長地久》結束活動。 （三） 活動後期 1.兩部門合作清理活動現場； 2.工商系組織部幹事寫活動總結。 八． 注意事項： 1、在會場內和會場外都要保持安靜，節目的聲音不宜過大； 2、會議期間手機請調成震動。如需接打電話，可離開會場，或者盡可能小聲接打，不要影響到他人為宜； 3、在會場內不要有抽煙、翹二郎腿等不雅現象； 4、請妥善保管好自己的貴重物品； 5、聯誼會結束後及時打掃整理會場； 6、如有突發情況請及時和有關負責工作人員聯系； 7、確保每位幹事都參加活動； 8、主持人一定要能帶動整個活動的氛圍不能現場冷場； 9、 活動開始前先確認表演伴奏帶能夠正常播放。 九、經費預算; 瓜子、水果……………………………………………100元 十、主辦單位：工程系與工商系團總支組織部 承辦單位：工程系與工商系團總支組織部
以前的
Ⅶ 文藝部新學期工作計劃書
輕工與紡織學院在過去的一年裡，部長與幹事的努力配合下取得了不錯成績，而且文藝部更是學院的重要組成部分之一，為學院各種大小活動提供幫助與支持。
2009-2009學年裡，文藝部部長與幹事共10餘人，不但為部里支持服務，還積極參加到各種學校、學院組織的活動中去，而且取得佳。在部里人與全學院同學的積極努力下，終於走完了這可喜可賀的一年。在校級健美操大賽中，並有學院文藝部承辦，此次活動取得優異成績，以第一名的成績奪冠。文藝部在校級公眾比賽中為學院的光彩錦上添花。「送你一支紫羅蘭」，「百人大合唱」文藝部的每一位成員都積極投身於服務於支持的隊伍中來，把兩次校級活動辦的有聲有色。校級運動會中，文藝部組織的學院隊形隊列方陣，以昂揚的氣質展現出輕紡學院的向上精神和文藝部的努力成果。
不管哪裡有活動，文藝部都能參與到為學院做貢獻的隊伍中去，在新產生的文藝部領導班子中，依然會繼續為學院的每一分榮譽積極爭取，並且與學院的各個領導班子做好配合，做到更好。
2009-2010年學年度馬上開始，在學院領導班子的領導下，文藝部依然按照上一級指示，完成屬於自己的本職工作，配合各個組織為學院爭榮。
新學期開始，馬上面對的就是部里選拔真才實干型人才，招新便是一項重要任務。此次招新關繫到文藝部的以後活動中的成果。首先應當重視起來，接下來就是對選出啊的文藝部新人指導，在文藝部領導班子商議後，做到每周或每次幾次會議，把會議作為部長與幹事之間最新溝通的橋梁，能夠剛好的把文藝部里的每一項任務在相互了解中保質保量的完成。每學年，學校或學院都要舉行各種活動，有才華的出節目，能乾的服務於台前幕後。文藝部便起到了一定的支持作用。所以，文藝部領導班子應該積極掌握學院人才的調動，配合學習學院活動順利進行。
文藝部要多舉行一些部里活動，在學院選拔一些能歌善舞的的優秀人才，活動中，部里人應積極做好本職工作，而且可以與其他部聯誼，促進溝通，共創輝煌。
無論是大活動還是小活動，只要是文藝部的份內工作，就要努力做好。本學年最大的活動就是「一二九」文藝晚會，文藝部要做的就是完成任務，並且力求完美。文藝部里，舞蹈社團，合唱團，健美操社團三個組織合起來一定能把此次活動完成的更好，並且在兩個部長與幹事的合作，更能為文藝部增添力量。
2009-2010年學年度即將開始，在開始之際，文藝部已經做好了准備為學員的每一次活動准備力量。等待的是每次任務的考驗。
Ⅷ 學生會文體幹事部期末總結
2010年第二學期總結
為了充分履行新華學院學生會文體部的職能，堅守文體部全心全意為同學服務，組織和督促學生體育鍛煉，活躍學生的課餘生活，提高學生的文藝理論水平和欣賞水平，陶冶學生的情操的宗旨。更為了積極配合學院學風和校風建設，給院學生會注入更多新血，培養更多優秀的學生幹部，院學生會文體部全體人員作出了努力，以下為2010年度第二學期文體部部門工作情況總結。
為了了解部門內各人員的工作情況，能更好地對大家一學年來的工作進行考核，更為了推動大家的工作積極性，九月份我們根據院學生會工作手冊中的工作考核規定，並在主席團及秘書處人員的監督下，堅持公平公正，實事求是的原則，對部門內副部長、幹事進行工作考核評分。最後以考核結果為依據評選出院學生會優秀副部、優秀幹事。除此之外，為了院學生會各部門人員能更好地相互熟悉、了解，增強各部門之間的聯系，我們通過部門會議完成了院學生會素質拓展活動的策劃。最後，為了為院學生會注入新血，發掘更多優秀人才，我們完成了學生會幹事招新工作中的前期工作，接受同學們的申請，並作出第一輪的篩選。
為完成新學年的院學生會新幹事招新工作，十月份，我們對各新幹事申請人進行了一系列的考核活動，通過筆試、面試，兩輪的篩選選出新一批文體部新幹事的候選人。除此之外，為了讓新幹事訥訥感更好地投入院學生文體部的工作，讓新舊幹事能更好地相互交流，相互熟悉。我們特別組織開展了部門內部聯誼，及召開部門會議，向新幹事簡單介紹文體部的職能和這一學期的具體工作計劃。為提高新幹事的策劃能力，我們更對新幹事進行了策劃書編寫的培訓，並要求各新幹事做一份文化節閉幕式節目的策劃。
十一月份，在院學生會主席團的帶領下，我們文體部組織舉辦了籌備已久的學生會內部素質拓展活動，在活動中我們成功地將各個部門間的距離拉近了，各部門人員能很好地合作，相互交流。按照有關規定，我們對新幹事進行了最後一次的考核，總結他們在一個月試用期期間的工作情況，再經過部長及舊幹事討論後選出文體部的正式幹事。
臨近期末的十二月，為了完善部門人員架構，為了進一步提高大家的綜合素質，令新幹事更加了解院學生會，更了解文體部，更了解我們的工作，我們召開了部門會議並進行相關培訓。會議主要是按照相關規定投票選出新一任副部長，再由部長講解部門總則及工作分配。而相關培訓則是，由部長講解學生會章程和學生會組織架構，並進行社交禮儀培訓，為了檢查培訓結果，在培訓後更進行了考核。
Ⅸ 大學學生會文藝部計劃書該怎麼寫…
→文藝部簡介
→文藝部負責組織全校的各種文藝活動，如卡拉OK大賽、一二.九大合唱等，豐富了同學們的課餘生活，同時還舉辦了第二課堂，為同學們傳授音樂、交誼舞等相關知識，營照活潑的人文氛圍。
→文藝部計劃書
新的學年開始，學生會的工作也將一步步步入正軌，對於文藝部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點計劃。
對於文藝部的組建，我的目標是建立起一個快樂的團隊。在這個集體中，大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評合自我批評，這樣大家才能不斷的進步。
今年的招新，藝術生很多。這個問題是我從前沒有想到過的。這群人的總體特點是活潑、大膽、熱愛文藝、富有激情。我擔心他們不會或不願做實事。後來經過對於他們的了解，我發現他們都各有特色。很多人的文藝經驗相當豐富，基本上是文藝特長與組織才能兼備。他們中的很多人，在面試的時候已經對我們的工作提出了很多值得參考的建議。基於他們的這些特點，我希望今年的文藝部能成為學生會中最活躍的部門，最亮麗的風景線。
對於部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合。這對於我的工作來說，確實是一個挑戰。我會在條件允許的情況下經常辦一些集體活動，讓大家增進了解，加強溝通。
對於校園已有的文藝活動，我覺得有些已失去了應有的內涵，有些已成為一種習慣和任務，沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文藝活動。
由於今年有校慶，為了不耽誤校慶的籌備工作，所以在校慶以前文藝部都沒什麼大型的活動。校慶之後，文藝部打算辦一次綜藝類的晚會。這是我們文藝部從來沒有嘗試過的活動。我認為校園缺乏質量較高的綜藝節目。一台好的綜藝晚會，不僅僅是優秀節目的大拼盤，還需要有優秀的主持人和一個適當的主題。晚會時間基本定於11月底，或者元旦。具體時間視客觀情況而定。
文藝部的另一個構想是把游戲會和周末舞會相結合。第一，可以提升舞會對大家的吸引力，提高門票收入；第二，這種新的活動形式，可以成為今後文藝部的常規，固定節目，以每周一次或者每月一次的形式辦下去。第三，這也可以為文藝部和學生會提供聚會的場所，可以加強部門之間的聯系和部員的融洽。當然，這個構想還需要和學生會以及團委老師進行協商。
以上是文藝部今年的工作計劃。我希望文藝部能夠真正起到活躍校園文化活動的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天。
部 長 ××（×××××××××××××××）
副部長 ×××（×××××××××）
Ⅹ 文藝部工作計劃書
新一學期的工作又開始了，新一輪的工作有即將展開。對於新學期的工作，我文藝部經討論研究決定按如下計劃逐步開展。
1．文藝部納新工作
1）納新工作與學生會其他部門同時開展；
2）考核分三部分完成：1〉首先徵收申請書，范圍為面向全校新老學生；2〉隨後進行面試，再通過申請人面試表現淘汰一部分，留下約十人；3〉最後通過實際行動的考察，選擇其中能力突出的正式吸收其為文藝部成員，人數五到六人。
2．迎新晚會
1）今年的迎新晚會將要演出三場，演出對象分別為：新校區——老校區——專家組。
2）首次演出：1〉時間：2005-9-29
2〉地點：大學生活動中心
3〉負責部門：文藝部全體成員
4〉具體實施方法：
·總負責人：張88、羅99
·服裝：張成
·收碟片： 徐6
·催台：向8、556霞
·道具：（若干但不少於五人）
·機動人員：（若干但不少於六人）
3）預期效果：通過這一次演出，在歡迎新生的同時，晚會應該表現出西郵的精神面貌，展現西郵風采。
3．協助院團委搞好「動感地帶三對三籃球賽」
1）我部的身份為本次活動的組織部；
2）對於幸運抽獎、有獎問答等環節我部出人組織完成；
3）我部負責為本部組織拉拉隊表演；
4）具體細節由我部與移動公司協商後決定。
4．第二屆「新西郵杯校園歌手大賽」
1）時間：本學期末（根據當時的具體情況決定）
2）地點：大學生活動中心
3）負責部門：文藝部
4）具體實施辦法：先從各系自主決定參賽選手，按人數的十分之一推薦；再經過初試、復試環節淘汰，最後選擇十五到十八名選手進入決賽，決賽設一等獎一名，二等獎三名，三等獎五名，優勝獎若干。
·總負責人：張思宇、羅孟洋
·服裝：張成成
·收碟片： 徐浩
·催台：向青、江夢霞
·道具：（若干但不少於五人）
·機動人員：（若干但不少於六人）
5）獎品由院團委決定並提供
5．匯報演出
1）時間：本學期末（根據當時的具體情況決定）
2）地點：大學生活動中心
3）負責部門：文藝部
4）具體實施辦法：
·總負責人：張思宇、羅孟洋
·服裝：張成成
·收碟片： 徐浩
·催台：向青、江夢霞
·道具：（若干但不少於五人）
·機動人員：（若干但不少於六人）
以上是我文藝部本學期初步的工作計劃，若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作，屆時請學工部及院團委隨時給予監督和指導。
或者
→文藝部簡介
→文藝部負責組織全校的各種文藝活動，如卡拉OK大賽、一二.九大合唱等，豐富了同學們的課餘生活，同時還舉辦了第二課堂，為同學們傳授音樂、交誼舞等相關知識，營照活潑的人文氛圍。
→文藝部計劃書
新的學年開始，學生會的工作也將一步步步入正軌，對於文藝部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點計劃。
對於文藝部的組建，我的目標是建立起一個快樂的團隊。在這個集體中，大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評合自我批評，這樣大家才能不斷的進步。
今年的招新，藝術生很多。這個問題是我從前沒有想到過的。這群人的總體特點是活潑、大膽、熱愛文藝、富有激情。我擔心他們不會或不願做實事。後來經過對於他們的了解，我發現他們都各有特色。很多人的文藝經驗相當豐富，基本上是文藝特長與組織才能兼備。他們中的很多人，在面試的時候已經對我們的工作提出了很多值得參考的建議。基於他們的這些特點，我希望今年的文藝部能成為學生會中最活躍的部門，最亮麗的風景線。
對於部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合。這對於我的工作來說，確實是一個挑戰。我會在條件允許的情況下經常辦一些集體活動，讓大家增進了解，加強溝通。
對於校園已有的文藝活動，我覺得有些已失去了應有的內涵，有些已成為一種習慣和任務，沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文藝活動。
由於今年有校慶，為了不耽誤校慶的籌備工作，所以在校慶以前文藝部都沒什麼大型的活動。校慶之後，文藝部打算辦一次綜藝類的晚會。這是我們文藝部從來沒有嘗試過的活動。我認為校園缺乏質量較高的綜藝節目。一台好的綜藝晚會，不僅僅是優秀節目的大拼盤，還需要有優秀的主持人和一個適當的主題。晚會時間基本定於11月底，或者元旦。具體時間視客觀情況而定。
文藝部的另一個構想是把游戲會和周末舞會相結合。第一，可以提升舞會對大家的吸引力，提高門票收入；第二，這種新的活動形式，可以成為今後文藝部的常規，固定節目，以每周一次或者每月一次的形式辦下去。第三，這也可以為文藝部和學生會提供聚會的場所，可以加強部門之間的聯系和部員的融洽。當然，這個構想還需要和學生會以及團委老師進行協商。
以上是文藝部今年的工作計劃。我希望文藝部能夠真正起到活躍校園文化活動的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天。
部 長 ××
副部長 ×××