糖廠宣傳語

『壹』 糖廠為什麼不給蔗農斬蔗

別提了，現在橫縣給我感覺政府多黑呀，先說春節回家車費，從橫縣到梧州要120元（走國道），從梧州到橫縣只要80元（走高速），聽說梧州車站是不給賣高，因為國家規定是按每公里多少錢來算的（梧州的已經是按國家賣到最高）。無語呀

『貳』 張北糖廠溫凱，關於原材料購買的問題

從當時的張北縣糖廠，到今天的河北天露糖業有限公司；從一個日處理甜菜能力只有200噸，生產規模小、生產設備落後、偏居於縣城一隅的國營小糖廠，到如今單廠生產能力位居全國甜菜製糖界第二的股份制龍頭企業；從產品不為人知，到「中國名牌」產品……這個位於壩上欠發達地區的縣域製糖企業一路走來，創造了一個企業由小到大，由弱到強發展的奇跡。
更難能可貴的是，天露人抱定了「興一個產業，富一方百姓」的信念，沒有刻意去追求「名牌」的稱號，沒有刻意去營造「名牌」的氛圍，在興業富民的道路上只求為家鄉為百姓創造更多的價值。在如今這個眼球經濟時代，天露人一不靠廣告宣傳，二不靠市場炒作，他們靠著內涵式發展同樣贏得了市場認可，確立了品牌榮譽。是什麼樣的原因和動力讓一個位於經濟欠發達地區的企業屹立近30年，並且擁有了如此的成就呢？「中國名牌產品」背後有著怎樣的故事？為尋找答案，請讓我們一起走近「天露」，走近這個中國名牌的傳奇

『叄』 糖廠水鏡工試用期的工作總結與評價

強調實踐與管理工作的重要性。
沒有範文。
以下供參考，

主要寫一下主要的工作內容，如何努力工作，取得的成績，最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻，體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點：
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事
3、你如何用心工作，哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼，也要寫一些有難度的問題，你如何通過努力解決了
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所准備，即事前准備工作以下供你參考：
總結，就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析，分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種，是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1．總結必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細。
2．成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績，找出缺點。成績有哪些，有多大，表現在哪些方面，是怎樣取得的；缺點有多少，表現在哪些方面，是怎樣產生的，都應寫清楚。
3．經驗和教訓。為了便於今後工作，必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括，並形成理論知識。
總結的注意事項：
1．一定要實事求是，成績基本不誇大，缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2．條理要清楚。語句通順，容易理解。
3．要詳略適宜。有重要的，有次要的，寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式：
1、標題
2、正文
開頭：概述情況，總體評價；提綱挈領，總括全文。
主體：分析成績缺憾，總結經驗教訓。
結尾：分析問題，明確方向。
3、落款
署名與日期。

『肆』 猜謎語在糖廠工作的謎語是什麼

弄堂（糖）

『伍』 鋼鐵是怎樣煉成的好詞好句好段摘抄

聲色俱厲 皮膚鬆弛 凶神惡煞 心驚膽戰 提心吊膽 狠之入骨
苦苦求衰 驚恐萬狀 目瞪口呆 鴉雀無聲 溜之大吉 雞毛蒜皮
倒背如流 清清楚楚 一清二楚 胡說八道 不由分說 瓮聲瓮氣
無精打采 來來回回 乾乾凈凈 仔仔細細 火舌飛舞 筋疲力盡
迫不得已 支支語語 興致勃勃 咄咄逼人 自食其力 名正言順
氣急敗壞 憂心仲仲 面色蒼白 盛氣凌人 無理取鬧 亂七八糟
心滿意足 疲憊不堪 恍然大悟 心寧不安 煙消雲散 漫不經心
接連不斷 大驚小怪 憤憤不平 愁眉苦臉 情不自禁 怒氣沖沖
筋疲力盡 嬉皮笑臉 鴉雀無聲 聚精會神 直截了當 心滿意足
惱羞成怒 憂郁 威嚴
《鋼鐵是怎樣煉成的》中的好句：
1、人最寶貴的是生命。生命屬於人只有一次。人的一生應當這樣度過：當他回首往事的時候，不會因為碌碌無為、虛度年華而悔恨，也不會因為為人卑劣、生活庸俗而愧疚。這樣，在臨終的時候，他就能夠說：『我已把自己整個的生命和全部的精力獻給了世界上最壯麗的事業——為人類的解放而奮斗。
2. 鋼是在烈火里燃燒、高度冷卻中煉成的，因此它很堅固。我們這一代人也是在斗爭中和艱苦考驗中鍛煉出來的，並且學會了在生活中從不灰心喪氣。
3. 任何一個傻瓜在任何時候都能結束自己！這是最怯弱也是最容易的出路。
4. 收起槍，別跟任何人說。哪怕，生活無法忍受也要堅持下去，這樣的生活才有可能變得有價值。

『陸』 如何寫好一篇企業新聞稿

企業新聞的特點
大家都有一些新聞功底，今天我們就重點來探討怎麼樣寫好企業新聞。
新聞也稱「消息。」是一種傳遞迅速，文字簡明的事實信息，是新近發生的，有價值的事實報道，新聞的特點可簡單概括為四個字：快、實、新、短。
「快」就是要迅速及時，講究新聞的時效性，事實發生同分開見報之間的時間越短越好。
「實」就是用事實說話，要安全真實。
「棄」就是思想鮮明，有的放矢。
具體表現為材料要新，要把人物、新事跡、新經驗、新創舉等新鮮事物報道給人們，擴大人們的視野，認識要新，新聞所反映的思想，說明問題，要富有新意。
「短」就是語言簡明扼要。
總體來說，企業新聞承擔著對外對內進行新聞宣傳的任務，對外，由於行業的服務對象是面向整個社會，行業特點決定了他需要依託大眾媒體的宣傳、爭取社會的理解和支持。
對內面向幹部職工宣傳教育，增強企業的活力和幹部職工凝聚力。
把握企業和大眾的新聞宣傳尺度是企業新聞工作者的應具備的基本素質，今天我們就來共同探討企業新聞所獨具的特點。
可以這樣說，企業的新聞宣傳是企業勾通社會，團結職工，建立良好的公共關系的重要手段。
客觀來說，企業新聞和大眾新聞是具有一定的一致性，但實質上，企業畢竟是以贏利為最終目的的市場主體，企業在新聞價值的取向上有自己視角和觀點，具有主動維護企業利益的功利性。
1、企業新聞其注重點在「宣傳」，而不在時效性。
企業新聞宣傳雖然也報道一些時效性強的新聞，但其注重點在「宣傳」。
宣傳企業管理層的戰略、決策，宣傳企業涌現出的模範人物、典型事例，弘揚企業文化，刊登領導講話等等，對新聞的時效性、新聞性不是特別關注，比較注重宣傳效果的大小。
2、企業新聞宣傳以企業利益的最大化為價值取向。
企業新聞對內重在宣傳教育，統一幹部職工思想，新聞是「多報喜少報憂」，對外竭力塑造良好的企業形象，以擴大企業的知名度和美譽度為目標。
宣傳上更是「只報喜不報憂」。
至於這喜怎麼樣報，就大有講究。
廣東某集團曾發生了這樣一件事：正值午餐時間，因部分員工離食堂較遠，就在附近的橋頭快餐小攤解決。
集團的董事長的車子從此處經過，看見小飯攤上擠擠嚷嚷用餐的都是本公司的員工，馬上停車察看。
一問才知，原來這里一份飯菜只需一塊錢，但衛生和質量可想而知。
這位董事長當即叫來有關部門的幾位老總，大家一起吃起「一元快餐」來，然後問：怎麼樣，好不好吃?其實，此時大家都領會了這位董事長的意圖。
這位董事長也不多說，責成相關部門馬上開會，研究解決這一問題。
很快，財務撥出20萬專款，三天內在三期工程新廠區為員工搭建了臨時食堂，解決了大夥的吃飯問題。
聽到這一消息，公司內刊的特約記者和通訊員前去現場采訪，先後連發兩篇稿子——《董事長的餐桌會議》《橋頭一餐飯老總一片心》，在公司內部報刊上連續報道，引起很好的反響。
因為這個小小的細節就是這位董事長設身處地為員工著想，對員工的關愛;也是公司文化中的人本精神，也是這篇稿子的「新聞眼」所在。
3、企業新聞宣傳工作者應當是熟悉企業情況的「專家」。
企業新聞宣傳工作人員要了解新聞宣傳的基本規律，要熟悉企業運作流程、發展情況等方方面面情況，只有這樣，才能把企業宣傳與新聞工作有機結合，增強企業新聞宣傳的可信度和傳播效果。
談到企業新聞人員挖掘新聞，我們可以舉這樣一個例子：每年榨季生產完後，我們糖廠就開始進行了幾個月的機器維護和修理期，如果每年都是寫香糖認真組織職工做好機器維修迎接榨季到來。
這樣的文章就沒有什麼新意了。
國慶節前，你們廠的陶朝東跟我說要寫這方面的報道，就談到如何寫才有新意。
我就建議他聯系國慶寫工人加班加點維修為國慶為黨的十七大獻禮，這樣更能體現我們香糖職工的奉獻精神。
於是，他在放假這幾天到廠里拍新聞圖片，並配文字，題目是： 。
結果稿件安排在我們《武鳴時訊》的頭版倒頭條。
所以挖掘企業某個現象後面的本質，並以敏感的態度關注，是一個企業新聞從業人員必須具備的基本素質。
4、企業新聞宣傳獲取信息、線索相對容易。
企業新聞的任務就是宣傳企業良好形象，提高企業社會美譽度，再加上企業新聞宣傳往往被列為管理機關的一項職能，因而有時還帶有行政命令的形式。
因此，企業新聞宣傳工作人員在采寫新聞時往往能得到被采訪對象的主動積極配合，獲取信息、線索相對容易。
我們香山糖廠有自己的宣傳陣地，出版：香山糖報和牆報，有自己的宣傳載體，非常有利於管理層決策的宣傳貫徹，更有利於職工及時了解公司的發展及動態。
因此，增強企業新聞宣傳隊伍自身素質就顯得尤為重要。
因為一篇反映企業工作的好的新聞稿，往往是在熟悉企業工作的通訊員的優秀底稿基礎上才能產生。
只有企業的新聞宣傳隊伍素質提高了，才會源源不斷地產生出反映企業工作的優秀新聞作品，從而最終提高企業的新聞宣傳效果。
範文：
企業培訓新聞稿範文【2】
強化管理意識，營造團隊精神 1月11日，由甘肅三建集團第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯合舉辦的管理培訓班在人民飯店二樓會議室隆重開班。
這次培訓是為了進一步強化各級人員對企業管理的系統認知，提高管理效率，強化團隊建設，為公司的發展壯大奠定良好基礎。
培訓主講老師為蘭州卓遠管理咨詢有限責任公司的張建萍老師和陸教授。
開班儀式由第一工程公司副經理李志斌主持，公司經理曾世雄出席並致歡迎辭。
本次培訓班得到公司領導的高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。
此次培訓班共計100餘人參加，公司領導還從百忙中抽出時間全程參加了培訓。
授課過程中，大家專心聽講，認真做筆記。
根據主辦方介紹，本次培訓兩位主講老師授課經驗豐富。
課程講解過程中張老師、陸教授理論聯系實際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。
張老師對企業管理架構與管理實務、執行力做了獨到講解，陸教授對建設卓越團隊做了獨到講解，同時重點強調了強化團隊建設是強化各級管理人員對企業管理的系統認知關鍵所在，使學員們抓住了此次培訓的精髓。
講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關於企業管理和貫標方面的問題，使大家受益匪淺。
1月12日，培訓順利結束，學員們一致反映良好，並希望多舉辦一些類似的培訓。

『柒』 糖字有關的詞語

相關詞語示例如下：
白糖、糖果、砂糖、紅糖、
糖精、冰糖、食糖、黑糖、
糖紙、喜糖、糖人、糖分、
冰糖葫蘆、核糖核酸、
扭股兒糖、糖衣炮彈

『捌』 《唐人街探案2》糖廠為什麼沒有鎮魂符

在電影《唐人街探案2》中，法醫殺人之後都要在案發現場留下鎮魂符，目的是為了鎮住這些死者的靈魂。但是糖廠卻沒有鎮魂符，那麼《唐人街探案2》糖廠為什麼沒有鎮魂符？一起來了解下吧。

《唐人街探案2》故事以七叔為尋找殺害兒子的兇手為開始，然後引出了一場連環殺人事件。由這場連環殺人事件，再引出宋義為妹妹報仇的故事。

但是法醫在解剖的時候發現死者並不是自己殺的那個人，所以心裡有疑問為什麼是個中國人！但警官陳英抬頭發現了鎮魂符，所以被法醫迷暈，帶到了祭壇！

當時陳英去拿屍檢報告的時候發現法醫臉色不好，他向她確認「所以這是第四個死者」，得到肯定的答案後他還說「我只是不明白為什麼是個中國人…」

因為這不是他殺的那個人，鎮魂符也不對他真正殺的那個人起作用，程序出了錯他就不能升仙了，所以他臉色很差。

小編覺得醫生已經成功，最後一個土就是自己，他最後不是自殺，是屍解成仙。之所以自殺那麼突然，因為這樣讓你來不及細想，要是導演暗示醫生心願成功，比如給一個鏡頭最後一頁有屍解二字，或是引用後漢書上的注釋，屍解者，言將登仙，假託為屍以解化也。那導演就死定了，那就是宣傳封建迷信。