鏈家宣傳海報

Ⅰ 怎麼看自己的鏈家網展位

相當於一個品牌宣傳吧，把你打造成經紀人明星，讓你獲得更多的資源，原先你成交一單用10分力氣，現在也許只有5分，事倍功半和事半功倍的區分

Ⅱ 鏈家招聘要求學歷嗎

上午去人才市場看了一圈，感覺各家公司現在競爭激烈。正好看到鏈家的招聘海報是寫的學歷要求是本科可以，供你參考。

Ⅲ 車鏈家汽車服務有限公司怎麼樣

簡介：車鏈家汽車服務有限公司是汽車服務領域的專業品牌，每一項服務都是品牌標准 操作，員工統一通過培訓和實踐上崗，服務水平可反饋。
法定代表人：張嫚
成立時間：2017-09-08
注冊資本：5000萬人民幣
工商注冊號：340100002059903
企業類型：有限責任公司(自然人投資或控股)
公司地址：合肥市蜀山區懷寧路平安大廈20層

Ⅳ 鏈家置業顧問怎麼開發客戶的

1、建立房產置業相應信息的群；
2、網上發布房地產信息；
3、把你的功課做好，充分了解房產的優勢和賣點；
4、利用可接觸到的所有途徑，加強房產信息的宣傳；
5、接待好你的每一個顧客，決不能以貌取人，言語之間必須讓顧客感到你的真誠，而不是一臉的不屑和不耐煩；
6、了解並介紹周邊的配套生活設施和便利條件，購買後享受到的服務。比如物業服務內容、附近的學校、超市、菜場、醫院、交通、休閑等；
7、遞上自己的聯系方式，不要索要對方的電話或其它信息；
8、認真做好每天的記錄，反省和思考後改進工作中的不足是一個人進步的必要過程。

Ⅳ 鏈家和大盛優家是什麼關系

大盛優家沒有聽說過，不過貝殼找房是2017年前年後鏈家為開發房屋租賃業務，而成立的一個子公司。2017年上半年房產瘋長，國家出台遏制政策之後，市場有點涼涼的感覺，很多大的房產中介，包括銀行——特別是建行都開始加大投資做房產租賃業務——明顯的是房產託管出租的業務宣傳和增加。

Ⅵ 鏈家的「新的一天讓爸媽住好一點」,產品是春節的元素及情感聯系是

盤點2016品牌春節營銷案例 黑金根瑪咖獨辟蹊徑

中金在線
2016-02-02 · 中金在線官方賬號
中國人最重要的一個節日——春節，素來是品牌營銷必爭的戰場。各大品牌針對春節，紛紛各出奇招。

百事可樂猴年情懷廣告《把樂帶回家之猴王世家》

農歷猴年的到來，讓大多數中國人自然而然想到《西遊記》美猴王，百事可樂通過對「美猴王」六小齡童以及他的猴王家庭角度，講述了一個關於傳承和堅守的動人故事，算是打動了一代中國人的集體回憶情懷。

Vivo:以快敵快，助力親情

Vivo的春節營銷是在說回家的故事。如果歲月不能慢下來，至少回家可以快一點。借生活的快，嵌入手機「快」的性能，這兩個點抓的還是很准確的。

鏈家：讓爸媽住好一點 智能選房移動網站

利用過年回家的話題，此次鏈家的營銷主題是：新的一年，讓爸媽住好一點。

主推一個智能選房H5應用，將APP的選房功能通過H5原版重現，讓用戶在微信端通過簡單幾步篩選，為父母選套房。在傳遞品牌價值的同時，讓用戶同步體驗鏈家網海量真房源、智能大數據帶來的一鍵選房的便捷。

當然這樣一個購房模式還需要用更多時間和宣傳令消費者接受和買單。

滴露阿姨：孝心先回家，免費上門打掃

滴露今年的營銷並沒有什麼新動作，而是繼續延續前兩年的互動活動，用積分兌換免費上門大掃除的機會。只是把活動主題換成讓在北上廣打拚的不能及時回家的年輕人可以給爸媽預約兌換滴露阿姨上門打掃，也算是用保守的方法繼續打親情牌。

黑金根瑪咖：嘿!真的好想你!

在大品牌營銷漫天飛的時候，一款關於健康的產品推出的H5春節互動異軍突起。乍看頁面會以為這不過是一檔上傳照片送春節祝福的活動。但巧妙的是，黑金根將單純的送祝福活動，與其實物產品緊密結合。抓住了現代消費者春節送禮的同時也要表達心意的訴求，消費者可以先行進入活動頁面製作電子祝福，只需要選擇綁定產品就可以通過黑金根產品包裝上的二維碼將祝福傳遞給親友，，而收到黑金根產品為禮物的親友，掃描產品包裝上的二維碼，即可讀到這份獨一無二的祝福。

無論距離遠近，無論關系親疏，這樣一份綁定了特別祝福的健康禮物，會為新春佳節帶來更多不同的意義。

從這些品牌的春節營銷案例來看，只要抓住自己的品牌產品特性與消費者的溝通點，用戶與消費者還是樂於為品牌產品買單的。距離春節還有一段時日，相信還有更多層出不窮的好案例值得我們學習與借鑒。

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Ⅶ 鏈家真的有說的那麼好嗎房源100%真實可信嗎

鏈家對外宣傳的是百分之百的真房源。那家比起比其他的。售房app。的房源較為真實。其他房源很多你看見的都是假的房源，實際是不存在的，不過在鏈家看店的房源的話就比較真實了。

Ⅷ 鏈家的服務宗旨是什麼

鏈家貌似是去年一下子火起來的，到此能見到門店，鏈家以「我承諾 我做到」的服務宗旨，服務大眾，但是之前有遇到過一些銷售人員事先一些條款沒說，到最後交房的時候，才列出一大堆收款的名單。

Ⅸ 鏈家地產的提成是多少啊

新員工入職底薪一千元，轉正後1200不同級別底薪不同最高4300
提成是階段提，提成8%---30%，有三險，北京人有5險，農村2險
公司還是不錯了 ，全北京市場佔有率很高