1. 求一份完整的大學生創業計劃書 要原創 5000字左右 謝謝大家
創業說得通俗一點就是人們口中的「做生意」,想必每個人都想做生意,當老闆,那滋味是真美呀!!!可是中國有十幾億人口,不可能每個人都當老闆,那誰來打工啊。其實嗎,當老闆也不是一個很困難的事,有的人喜歡過安穩的日子,而有的人卻喜歡挑戰。
1.定位自己的目標
想做生意首先要了解「你想做什麼」,「你能做什麼」,「最適合做什麼」,「什麼是你喜歡的」。了解了這四個問題後要定位自己的目標,沒有目標就沒有前進的動力,有目標我們才能對目標展開行動。
2.做市場所需
什麼是市場所需呢?有關於衣食住行的都是市場所需,是大眾必須要用到的。比如餐飲行業就比較好做了,小本生意,不用太多的資金,並且風險也不大,做得好利潤還很高。
3.實踐工作
俗話說得好「實踐是檢驗真理的唯一標准」。想要自主創業,要多去社會見識,磨練意志,可以先去幫別人打工,積累經驗,這樣有了基礎,有了信心,做起生意來就會多一份成功。
4.掌握好社會關系
在當今社會,誰不是利用關系一層一層地爬上去,如今社會關系編織成了一條食物鏈,所以把握到社會關系是非常非常的重要。
5.吃苦耐勞
俗話說得好「吃得苦中苦,方為人上人」。想必這個大家都很清楚,只有能吃苦的人才是做生意的料,但做生意不僅需要能吃苦,還需要有一個做生意的頭腦。
6.選擇自己喜歡的行業
假如你選擇了你不喜歡的行業,每天硬著頭皮,愁眉苦臉去做,這樣的生意能樂觀嗎?很多人做生意失敗就是因為選錯了行業而中途放棄,所以最好選擇你喜歡的,這樣才有源源不斷的動力。
7.唯有創新才有出路
所謂創新,就是要源源不斷創造新產品。製造大眾化,消費者能接受的產品。沒有創新,沒有新意,最終只能走向衰落,諾基亞就是最好的前車之鑒。
(以上的這些思路建議,希望能對你有所幫助,望採納~)
2. 大學生創業計劃書全面版
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大學生創業計劃書通常需要包含:
一、執行概要(也叫項目簡介、項目概要、公司簡介等)
1.用一段話介紹你為什麼做這個項目(為什麼做?市場痛點具體實際的分析)
2.用一段話描述你是怎麼解決這個市場矛盾痛點的(怎麼做?經營服務方案)
3.用一段話概括你目前做到的階段、成果(項目運營現狀,數據、圖片、扶貧效果、社會效益、團隊盈利、規模等)
4.團隊牛逼人物介紹(可以是學生成員、可以是導師,重點要夠實力,如果只是普通的,可不介紹,不佔篇幅)
5.介紹你未來的規劃(6個月、1年、2年即可,用具體手段達成具體目標,具體化、數據化,介紹不要模稜兩可。不要長遠計劃,大學生創業難,做長遠規劃,意義不大。)
二、市場分析(也叫市場背景、項目背景等)
1.市場規模調查(也叫市場容量調查)
(1)分析真正的目標客戶是誰?他們對本產品的需求程度?他們的數量及地區分布?他們對本產品的價格接受程度?以及目標客戶其他屬性分析。
(2)市場規模調查分成局部調查和大范圍調查。
2.競品分析(也叫競爭對手分析、產品優勢分析)
(1)客觀分析對手的優勢劣勢,從價格、成本、功能、品牌等方面進行分析。
(2)分析直接競爭對手和潛在競爭對手。
三、產品技術服務(針對研發團隊,服務型團隊可不寫)
1.產品原型圖/實用圖
2.產品用什麼技術實現什麼功能?
3.目前產品研發階段
4.有無申請專利
四、商業模式設計(也叫服務模式、經營模式)
1.商業模式圖,理清整體的思路及安排。
(1)畫商業模式圖(把項目涉及到的主體與客戶、用戶、供應商等聯系畫成關系圖)
(2)對節點(目標體)之間的關系進行注釋說明,言簡意賅,重點突出。
2.盈利分析
(介紹如何賺錢?哪些環節可以賺錢?)盈利點、盈利渠道分析,並且對應盈利數據簡要概括,有分析有數據,避免口說無憑。
五、核心競爭力分析(創新點、競爭優勢)
1.產品內在分析:技術壁壘、技術保護、技術優勢、模式創新
2.對外競品分析:性價比(價格、質量、服務等因素)
六、營銷策略(市場營銷、營銷方案)
1.不要籠統講線上線下結合,或者通過網路營銷,具體的手段、辦法和方案推廣你的品牌產品,以及該方案手段產生的實際效果說明。
2.與營銷方案相關的效果圖片可以附上典型的1-2張。
七、SWOT分析
S (優勢)從自身專業、時間成本、產品創新等方面介紹
W (劣勢)從自身品牌影響、團隊管理、缺乏市場經驗等進行分析
O (機會)一般指政策以及社會營造有利於項目推進的環境
T (威脅)進入市場遇到的阻礙
八、風險分析與應對措施
通過梳理項目運營流程,把能預測到的風險都實際分析出來,切記不要模板化,沒有的風險也生搬硬套上去,假分析。每個風險具體實際地分析出來,並且提出對應的可行的、具體的解決辦法,而不是不痛不癢地分析、解決,只是為了湊字數或者完整所有模塊。
例如:團隊管理風險,本團隊都是在校大學生,存在經驗不足、執行力不夠、無組織、無紀律的現象,容易工作感情混在一起,像過家家一樣。
應對措施:建立工作匯報、工作計劃、績效考核制度,職責分清楚,責任到人。一開始就將各種遇到的困難、需要投入的時間精力說明白,讓願意繼續做下去的有一定心理准備,避免一遇到困難就軍心渙散。遇到不作為、拖沓的,先是批評通告,再有犯者,直接開除,團隊是越減越精乾的。
九、財務報表分析
1.負責人製作收入支出明細表
2.財務數據要符合規律,一般第一年是虧的(第一年各項投入成本大,業務不成熟收入較低,虧為主;第二年投入成本已有第一年的基礎,無需那麼大投入,且第二年業務逐漸成熟,收入提高,收支平衡或略微盈利為主;第三年才開始賺錢。)
3.轉賬截圖、銀行流水、繳稅證明、開發票收發票等財務佐證材料都可以搜集製成圖片進行展示。
十、人力資源(團隊介紹)
1.組織框架
(1)組織框架圖,實事求是,切勿設計各種不切實際的部門機構(例如剛開始不需要董事會、股東會,也不需要財務部,財務方面可委託財務公司進行申報,省時省力又專業。一般初創團隊產品部、銷售部兩個部門足夠了,包括負責人也不要高高在上,所謂統籌全局是不可靠的,負責人、所有成員都投入一線戰斗,才能充分利用有限的人力資源。)
(2)對各個部門職責進行實事求是地介紹,藉此也分析梳理公司部門的職責以及人員合理安排。
2.團隊成員介紹
(1)成員介紹(頭像歸范,不要美顏圖片,著裝嚴肅即可,不一定得正裝;專業介紹,與本項目有關系,體現專業優勢;履歷經驗與本項目有關系,無關者不要寫;最高級別的學生幹部和獎學金各一項即可,不要過多介紹,占篇幅;重點介紹該成員在團隊中擔任什麼職務,做出什麼突出貢獻,數據說明。)
(2)導師(專家、顧問)介紹(專業、履歷、經驗一定要跟本項目相關)
十一、未來願景(戰略規劃)
做計劃要實事求是,能預見可實現,手段方法也是具體的。一般分成未來6個月、1年、2年即可,用具體的方案實現具體的目標,而不是假大空說說而已。
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有管理學者曾講過這么一句話:「創業,其實人人都會成功。只是有些人被陳腐觀念所束縛,也就失去獲取成功的最佳時機,未能成為幸運的寵兒。」
事實也是,前怕豺狼後怕虎,何來成功?
以下五種常見的理由,對創業者來說是「忌諱」。
如果被其絆倒,成功也就遙遙無期了。
理由一:沒有足夠的資金
不少渴望創業的人表示,其實自己並不喜歡打工,只是因為資金不夠,也就未去創業。正方培訓中心總經理魏先生表示,那隻是不敢創業的借口。他告訴筆者,其在開辦電腦培訓時,當時就只有一台486的二手電筒腦,並且是在一位於七樓的民房內開始創業生涯。如果要說啟動資金,全部加起來也不到3000元。可自己豁出去了,不到成功不罷休。幾年拼搏下來,不單電腦更新換代,也讓自己在業界小有名氣,固定資產已逾百萬。他常說的一句話是:「創業並不需要太多的錢。如果錢太多了,也就無所謂創業了。」
理由二:沒有穩賺的項目
筆者曾連同一知名網站進行過一次有關創業問題的心理調查,從反饋的結果看,有超過80%的被調查者表示,如果沒有穩賺的項目,自己寧願打工,也不去盲目投資創業。但維美廣告設計公司總經理曾先生告訴筆者,賺與不賺只是一個相對的概念。他舉了一個例子。房地產幾乎是被公認利潤最高的產業,可在這一領域,經營成功的房地產公司不到30%。是因為項目不賺錢嗎?絕對不是!是因為缺乏賺錢的方法。因此,他建議,如果想創業成功,不要過份計較項目好與不好,而要琢磨自己是否愛好這個行業、喜歡這個項目。如果具備這兩個基本條件,好方法加巧手段,泥土也能變黃金。
理由三:沒有十足的信心
信心是致勝的法寶。可一些人在期望創業時,總是覺得自信心不足,相反,更多懷疑自己是否有駕馭項目與風險的能力。在這種消極心態作用下,機遇與幸運也就擦肩而過。一從事直銷行業的陳先生告訴筆者,因為「傳銷」的關系,我國的直銷市場一直狼煙四起,戰亂紛飛。可自己對所代理的品牌進行充分考證後,認為合情合法合理,在反對大於贊成的親友團中,還是拿出「不入虎穴,焉得虎子」的勇氣,干起來。兩年的風吹雨打,自己也從一家直銷店發展到五家,年收入均在百萬以上。他在接受筆者采訪時說:「你說,在我國現有直銷狀況下,能有百分之百成功的把握嗎?肯定沒有!只是自己比別人大膽一點,敢於嘗試去做,還真成功了。」
理由四:沒有成功的經驗
經驗來自不斷地摸索與集累,絕對沒有哪一仁人志士天生下來就什麼都懂、什麼都會。這一朴實的道理幾乎人人都懂。可面對創業時,卻有相當多的人在這方面犯迷糊。紀先生現是一鞋業集團的老闆,資產逾億。他在與筆者談到創業的體會時說:「十年前,我開始涉足運動鞋。當時,我根本不知道會有今天的規模。只是覺得,人人都要穿鞋子,世界如此之大,市場應該不會小。」於是,自己貸款辦鞋廠。從中底起步,貼牌生產,邊走邊看,邊做邊改,日集月累,自己便從門外漢成為這一領域的專家。他不贊同「經驗說」,認為那是創業者的腳鐐手銬,是懦夫與失敗者的理由。
理由五:市場競爭太激烈
「要說競爭,在這個社會,沒有哪一行哪一業沒有競爭的了。可因為有競爭,才使企業發展更加快速,社會發展才會多元化。但如果希望在風平浪靜的日子獲得創業的成功,也許只有夢中才存在。」從事顧問服務的金宏文化傳播公司總裁鄒先生如此告誡筆者。他認為,創業者就必須到社會的浪潮中接受洗禮。只有競爭過才會知道自己與對手的差距、自己對市場的不足。他坦言,自己所從事的顧問服務,吃這碗飯的人,早已多於牛毛。一台電腦一部手機就能辦公的事實早已人人皆知。魚龍混雜是當前顧問咨詢行業的真實寫照。因為自己始終堅持「唯精唯一、專業執著」的經營之道,在競爭白熱化的顧問咨詢服務行業還是站穩腳跟,贏得顧客青睞。
要相信自己能行就一定行,趁年輕努力拚搏吧,我支持你!兄弟
4. 創業計劃書大學生版
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一份完整的創業計劃書至少應該包含市場分析、競爭分析、產品定位、盈利模式、管理機制、營銷策略、資金規劃和風險評估八個要素,下面具體說明:
1、市場分析(用數據說明市場的規模)
提出創業計劃,勢必得對整個市場有比較充分的了解。所以在這一部分,首先你需要論證整體的市場規模有多大,你是如何推算出的以及這個市場未來將如何發展;其次你需要考慮到所要進入的市場是否有準入限制;再次,需要描述這個行業這么大與你有什麼關系?哪部分是你的市場?用多少時間可以做到多少佔有率。
常見的分析方式有波特五力分析法、PEST分析法以及SWOT分析法 ,除此以外,我們推薦投資機構常用的思考思路,Top Down 與Bottom Up 法,具體可參見《投資人重視的市場規模,是這樣計算的》。
Tips:
請用數據陳述,避免假大空的描述;
通過權威第三方獲取真實數據,並註明數據出處;
描述清楚與你有什麼關系,明確自己的市場以及預估佔有率。
2、競爭分析(展示出你做這件事的優勢)
在這一部分中,你需要論述同在這一市場區域的競爭對手的具體情況,比如誰是主要競爭對手?他們的產品是如何?競爭對手的優勢可以超越嗎?是否有競爭優勢進入這一市場?
Tips:
建議從業務方向、產品、渠道、數據、技術等多維度進行比較分析;
將競爭對手分為直接競爭對手和間接競爭對手,勿貶低、迴避、忽視競爭對手;
競爭優勢盡可能拆分結構,分點分類,言簡意賅地說明;
解釋如何持續地構建並保持你的競爭壁壘。
3、產品/服務定位(產品介紹、用戶畫像)
分析市場之後,就要有滿足市場要求的產品定位,包括生產什麼產品和提供什麼服務。如果是技術導向的項目,在這部分里還應該說明基礎原理和關鍵技術,並做技術的可行性分析及後續研發計劃等。
Tips:
核心突出產品設計的構思和思路;
產品能夠運行的邏輯和原理;
必要時需附上產品的輔助圖片,幫助閱讀者去理解。
4、盈利模式(怎麼讓這個項目盈利)
在盈利模式這一部分,你需要闡述如何通過獨特的商業模式來創造利潤,以什麼樣的經營方式來生產?怎樣讓產品和服務在滿足用戶需要的同時帶來利潤?還要需要考慮經營優勢以及如何讓用戶選擇你而不是競爭對手的產品或服務。
Tips:
盈利模式應盡可能拆分結構,分點分類、言簡意賅地說明;
分階段闡述:短期怎麼活下來、中期怎麼賺錢、長期怎麼成為更有價值的企業;
如果變現的路徑比較長,最好有細致的說明或者提供參考案例。
5、管理機制(如何保證公司的正常運轉)
有了產品定位和盈利模式,還必須有與之相對應的管理機制來保證經營的成功。這里需包括管理結構和管理方式,即企業管理層的職務和人員構成,以及決策、授權、激勵和管理辦法的確定。
Tips:
可以利用組織機構圖來輔助說明,同時需要考慮管理層級及效能。
需要充分展示重點職能崗位任職者與崗位的匹配度。
6、營銷策略(採用什麼方法才能達到運營目標?)
面對激烈的競爭市場,創業團隊必須有可行有效的營銷策略,包括營銷的主要方式,根本特色,營銷的計劃,營銷的目的等。
Tips:
合理使用理論依據,要為策劃的觀點尋找理論依據,防止純粹的理論堆砌;
適當舉例說明,舉例來證明自己的觀點,增強說服力;
利用數字對照說明,而且各種數字都要有可靠的出處;
運用圖表來幫助理解,增強視覺效果,易於理解。
7、資金規劃(需要投入多少資金?資金是如何花劃分的?為什麼這么分配?)
資金規劃是否清晰某種程度上代表團隊對項目運營方向的清晰度。在計劃書里需要寫明籌劃資金的來源、資金總額分配比例,資金在運營各個環節的分配比例等。
Tips:
建議用圖表形式展示,效果更直觀;
注意分配比例的合理性。
8、風險評估(整個過程中可能會遇到哪些問題?有應對措施嗎?)
預估風險才能在風險真正到來時更好地應對。在計劃書中,通常需要對市場狀況變化風險,資金鏈風險,管理風險等進行評估。
Tips:
盡可能羅列可能存在的風險;
對風險的危害程度做初步預估,並提出預防方案。
5. (完整word版)大學生創業計劃書
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一、公司摘要
這一部分要介紹公司的主營產業,產品和服務回,公司的競爭優勢以答及成立地點時間,所處階段等基本情況。
二、公司業務描述
這一部分介紹公司的宗旨和目標,公司的發展規劃和策略。
三、產品或服務
介紹公司的產品或服務,描述產品和服務的用途和優點,有關的專利,著作權,政府批文等。
四、收入
介紹公司的收入來源,預測收入的增長。
五、競爭情況及市場營銷
分析現有和將來的競爭對手,他們的優勢和劣勢,以及相應的本公司的優勢和戰勝競爭對手的方法。對目標市場作出營銷計劃。
六、管理團隊
對公司的重要人物進行介紹,包括他們的職務,工作經驗,受教育程度等。公司的全職員工,兼職員工人數,哪些職務空缺。
七、財務預測
公司目前的財務報表,五年的財務報表預測。投資的退出方式(公開上市,股票回購、出售、兼並或合並)。
八、資本結構
公司目前及未來資金籌集和使用情況,公司融資方式,融資前後的資本結構表。
九、附錄
支持上述信息的資料:管理層簡歷,銷售手冊,產品圖紙等。其他需要介紹的地方