市場消防宣傳

⑴ 消防宣傳教育培訓的目的是什麼

（一）是落實單位消防安全主體責任，實現消防工作社會化的需要。消防工作是一個復雜系統工程，僅僅靠公安消防部門唱「獨角戲」是難以實現工作目標和任務的，必須按照消防法要求，建構「政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、群眾積極參與」 消防工作格局，通過單位內部開展消防宣傳教育與培訓，讓每名領導職工群眾了解掌握消防法律法規，推動每一個成員依法履行自己的消防安全責任和義務

（二）是確保單位人員生命和財產安全，實現經濟效益和各項工作完成的基礎。沒有好的消防安全環境，就沒有經濟的發展。一個單位發展得再快，經濟再好，如果只顧效益，不重安全，一把火就可能燒得傾家盪產，這在火災史上已是屢見不鮮。隨著社會主義市場經濟的不斷深入，單位要想在競爭中求得生存和發展，必須保證兩點：一是效益上有創收；二是安全要有保障。為此，單位消防安全教育培訓作為是單位消防安全工作一項重要工作尤為重要。

（三）是領導職工的消防安全素質離不開消防宣傳教育培訓。據調查結果顯示，全國有近三分之一的單位職工、近一半的學生缺乏消防常識和自救逃生知識，有80%的居民和學生不經常關注超市等公眾聚集場所的消防安全出口和消防設施情況，還有不少人認為消防隊滅火要收錢。盡管調查抽取的樣本較少，但整體反映出國民消防安全素質較差，導致火災隱患突出，火災事故頻發。近幾年來，全國火災起數歷創新高，從起火原因看，絕大多數火災是人為因素引起，其中用火不慎、違反電氣安裝使用規定、違章操作、吸煙、玩火和放火造成的火災佔90％以上。因此，要通過單位內部的消防宣傳工作，把消防法律法規和消防科學知識送到每個人的手裡，切實提高國民消防安全素質，使每一個人都能既做好本職崗位的消防安全工作，又自覺維護好社會公共消防安全秩序。

（四）開展消防安全教育和培訓是適應新形勢下單位消防安全管理的需要。近幾來，我國、我省為加強單位消防安全管理，對一些重點工程、重點崗位的人員必須實行持證上崗制度，尤其是消防安全責任人、消防安管理人及值班室操作人員等崗位和工種必須經過消防執業資格培訓，獲得相應的執業資格後才能上崗。這是單位內部消防安全管理和消防工作新形勢下的必由之路

⑵ 如何加強小商品批發市場消防安全工作

定期開展消防檢查，宣傳培訓等工作。成立巡查小組，督促商戶整改各類隱患。

⑶ 菜市場如何做好消防安全

1、確保消防設施設備的安好。
2、管理人員會使用消防器材。
3、保證消防安全疏散通道的暢通。
4、做好消防安全的宣傳、培訓工作。
5、定期進行消防安全滅火、疏散的演練。
6、做好消防安全檢查、記錄工作。
不知道對你有沒有幫助。如有疑問可聯系我。

⑷ 消防教官去企業宣傳消防知識後賣消防器材違規嗎

消防指導員不屬於公安機關消防機構及其工作人員, 消防指導員銷售後的消防知識推廣並不違法, 通常企業單位的消防宣傳不再是公安消防部門人事, 但外包企業做培訓。如果是公安消防部門的工作人員, 推廣消防設備是違法的。

根據《中華人民共和國消防法》第五十六條公安機關消防機構及其工作人員應當按照法定的職權和程序進行消防設計審核、消防驗收和消防安全檢查，做到公正、嚴格、文明、高效。

公安機關消防機構及其工作人員進行消防設計審核、消防驗收和消防安全檢查等，不得收取費用，不得利用消防設計審核、消防驗收和消防安全檢查謀取利益。公安機關消防機構及其工作人員不得利用職務為用戶、建設單位指定或者變相指定消防產品的品牌、銷售單位或者消防技術服務機構、消防設施施工單位。

(4)市場消防宣傳擴展閱讀

《中華人民共和國消防法》第六十條單位違反本法規定，有下列行為之一的，責令改正，處五千元以上五萬元以下罰款：

（一）消防設施、器材或者消防安全標志的配置、設置不符合國家標准、行業標准，或者未保持完好有效的；

（二）損壞、挪用或者擅自拆除、停用消防設施、器材的；

（三）佔用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口或者有其他妨礙安全疏散行為的；

（四）埋壓、圈佔、遮擋消火栓或者佔用防火間距的；

（五）佔用、堵塞、封閉消防車通道，妨礙消防車通行的；

（六）人員密集場所在門窗上設置影響逃生和滅火救援的障礙物的；

（七）對火災隱患經消防救援機構通知後不及時採取措施消除的。

⑸ 如何結合「五大」活動加強消防宣傳

2010年，公安部在全國安排部署了消防安全「大排查、大整治、大宣傳、大培訓、大練兵」等活動，而推進「五大」活動，宣傳教育必須先行。隨著社會經濟發展，人們對消防安全環境的要求也越來越高，然而，許多企業、群眾因消防安全意識薄弱，缺乏防火常識和火場逃生自救能力，而忽略了身邊的消防安全，致使許多火災隱患未能及時整改，火災發生時，被困人員不懂如何逃生自救。因此，做好社會化消防常識的宣傳普及工作刻不容緩。一、當前消防宣傳工作存在的不足。
（一）消防部門「單打獨斗」，心有餘，力不足。《消防法》對各級人民政府；機關、團體、企事業單位；教育、人力資源行政主管部門和學校、有關職業培訓機構；新聞、廣播、電視等單位；工會、共青團、婦女聯合會等團體；村民委員會、居民委員會的消防宣傳義務做了全面規定，但沒有出台建立相應的制約機制，因此落實各有關職能部門宣傳職責難度較大。地方政府的對各相關職能部門、各單位的年度考核中，都將消防宣傳教育工作納入到考核中，但各單位、部門沒有引起重視，認為消防宣傳教育工作是消防部門理所當然的事情，經常處於「被宣傳」「被活動」「被教育」的被動狀態。因此消防部門大多數時候仍處於「單打獨斗」的局面，導致在開展宣傳活動時，無論從人力、財力、物力等方面都無法得到很好的保障，嚴重製約了消防宣傳工作的發展。消防工作必須走社會化的道路，基礎工作才能得到不斷夯實，社會面的宣傳工作才能不斷強化，但實際推動起來，難度很大。
（二）市場經濟沖擊下，消防宣傳「巧婦難為無米之炊」。雖然《消防法》對社會單位、新聞媒體消防宣傳教育的職責有明確規定，但如上面提及的，並未有相應的處理措施。在市場經濟高度發達的今天，當前媒體基本實行市場化運作，有些媒體、社會單位不能充分認識消防工作的公益性，以商業化形式運作消防宣傳工作。比如製作消防宣傳品、在戶外電子屏播出消防公益短片、在新聞媒體上刊登消防專版等，幾乎都是需要用大筆「經費」來支撐的「公益」事業。特別是對於經濟欠發達的地區，一些社會化的宣傳活動，往往因經費無法得到充分保障而僅僅停留在計劃階段，給宣傳工作套上了沉重的枷鎖，嚴重製約了消防宣傳工作的開展。另外，商業化的媒體運作給消防宣傳也帶來了「冰火兩重天」的沖擊，搶險救援、火災撲救等能吸引人眼球，提高收視率的題材往往被新聞媒體搶先報道，這是好現象，有利於樹立消防部隊的正面形象，但另一方面，當消防宣傳需要從火災中總結教訓，普及消防知識，或者希望新聞媒體報道防火監督檢查，曝光消防違法行為，因收視率等因素影響，新聞媒體往往敷衍了事，不了了之。查閱近年來電視台、報刊等新聞媒體上刊登的消防新聞，滅火救援類稿件幾乎佔了近90%的比例，而監督檢查或提示群眾防火安全的稿件數量不多。這也是市場化運作下的新聞媒體給消防宣傳帶來的一個沖擊。
（三）消防宣傳缺乏創新，教育方式亟待「與時俱進」。在對外宣傳方面，我們從網上看到，近期，南京白下警方摸索用更加新穎的形式、更加輕松幽默的方法進行防範知識宣傳，因此白下警方製作的「湯姆貓」「咆哮」視頻一炮而紅，市民在開心之餘，也牢記了防騙的常識。而此前，福建等地的警方運用網上流行的「凡客體」製作了防範提醒，也取得了很好的宣傳效果。目前消防宣傳開展過程中，許多創新式的消防宣傳活動已陸續出現，但在部分地區，多數消防宣傳還是停留在貼橫幅、標語，發傳單，搞咨詢，辦講座等灌輸式、「冷冰冰」的宣傳形式上，缺乏百姓喜聞的、群眾樂見的、民眾易接受的消防宣傳新形式和新花樣，很難達到良好的宣傳效果。對內宣傳方面，部分地區存在「本末倒置」的現象，認為消防宣傳的重點就是要在信息稿件上實現「量」的突破，而忽略了社會化宣傳、部隊內部教育宣傳的重要性。信息稿件要充分體現各地消防工作的特色和經驗，就必須在選題和稿件質量上下功夫，而不應將所有重心放在內部網路信息稿件的排名上。如只爭稿件量排名，就會帶來很大的弊端，如為爭排名，不惜編寫「假、大、空」的稿件，或抄襲、或編造虛假內容等，長此以往，宣傳工作必將內外皆傷。 （四）宣傳人才「青黃不接」，宣傳隊伍「良莠不齊」。 搞好消防宣傳工作必須要有一支文化水平高、善於協調、把握准確、熱衷消防工作的過硬隊伍。但從當前消防宣傳的情況看來，宣傳還只是少數人的活，且大多是兼職。特別在大隊一級，宣傳工作甚至全部交由協管人員負責，而且消防宣傳隊伍也存在「良莠不齊」的現象，在機制上就嚴重製約了宣傳工作的發展。
二、如何加強消防宣傳，推動消防安全「五大」活動深入開展。
越貼近群眾，越貼近生活的消防宣傳才是最容易被社會接受的消防宣傳。要真正實現「全民消防宣傳教育」，就必須改變消防部門「一廂情願」的局面，建立政府統一領導，部門分工負責，社會單位和群眾主動參與的長效機制，不斷開展有針對性和有效性的宣傳活動，不斷探索新手段、新方法。
（一）轉變宣傳觀念，不斷推動政府和有關職能部門形成自主宣傳的主體意識。要明確政府消防宣傳工作目標，對職能部門參與、融入各行各業宣傳工作內容、發動社會單位開展消防宣傳工作等進行綜合的評定。同時，應該將消防宣傳工作歸到上級政府對下級政府的考核內容，對一個地區的消防安全現狀做一個客觀、公正的評價。消防宣傳工作應是各級黨政、各部門、各單位的工作職責之一。特別是《消防法》中明確的「七個機構」，要切實履行職責，做好社會參與的「排頭兵」。在此基礎上，不斷擴大群眾參與廣度，努力營造「全民關注、全民參與」的大好局面。消防部門要積極向政府請示匯報消防工作，爭取政府在人力、物力、財力上的大力支持。隨著社會單位和群眾對消防安全的要求越來越高，現階段部分經濟不發達地區政府用於消防宣傳的經費也無法滿足全社會對消防宣傳的需求，因此除各級政府給予必要的經費支持和政策引導外，積極尋求各地機關、團體等單位的支持，本著優勢互補、互惠互利、資源共享的原則，以增加消防宣傳經費的投入不斷改善宣傳裝備條件，印製消防宣傳資料，為開展宣傳工作創造必要的條件。
（二）拓寬宣傳教育渠道，以「四個能力」建設為契機，推動社會單位從「要我學」向「我要學」轉變。一是培養企業自我培訓、自我教育的能力。社會單位要把消防培訓工作當作一件經常性、長期性工作來抓，要通過實實在在的宣傳培訓，使員工了解掌握消防工作的政策、方針、職責以及組織人員疏散、火場逃生等基本常識，並組織初起火災的撲救、疏散人員物資、救人的演練。特別是勞動部門應建立長效機制，對流動性大的外來務工人員必須在上崗前進行消防安全培訓教育，對電焊等特殊工種人員，還應要求其持證上崗。二是加大對各級人民政府領導、鎮、村、街道消防安全負責人、基層派出所民警等人員的消防安全培訓。經常性向村民宣傳消防工作方針政策、防火常識、初起火災的撲救等消防安全知識，制定防火公約，強化居民防火自律意識，致力於建立全民參與、群防群治的良好局面。三是充分發揮消防志願者的作用。定期組織消防志願者參加消防知識「五進」活動，開展消防宣傳教育、火災預防和消防安全救助服務等工作。汕頭市組建的「愛心消防志願者」隊伍，近年來，對孤、寡、傷、殘等特殊群體實行結對幫扶，多次將米、面、油等生活必需品送進貧困家庭，組織貧困家庭兒童參觀消防隊站，在打開弱勢群體心扉的同時，將消防知識帶到他們身邊，通過這種幫扶的方式來宣傳消防知識，效果非常明顯。
（三）提升宣傳工作質量，打造「精品」消防宣傳。人民群眾的文化生活水平日益提高，因此需要消防部門協調聯系社會團體和民間協會組織，發掘新的宣傳點，利用專業人才，在消防宣傳上打造「精品」節目，才能適合群眾的「口味」。如，汕頭市歷來有猜燈謎的民間傳統，汕頭支隊結合這一民俗特色，聯系市謎語藝術協會，組織專業人員製作了800條消防謎語，寓教於樂，並組織到全市各地舉辦消防燈謎會，群眾參與熱情高漲，宣傳效果良好；市攝影愛好者眾多，並且成立了專門攝影協會、網站進行宣傳，汕頭支隊聯系市攝影協會，舉辦了「美好汕頭.看消防發展」攝影大賽，從攝影愛好者的角度拍攝了3000多幅優秀的作品，轉載於多家媒體，充分反映了消防工作的進展和成果。形式多樣的消防宣傳活動，才能使消防宣傳經久不衰，充滿活力，才能成為群眾普遍關注的流行文化。
（四）加強宣傳隊伍建設，為宣傳工作提供有力保障。消防部門應高度重視消防宣傳隊伍的建設，配齊配強人員，加強組織領導，設立宣傳中心，專人負責宣傳信息工作，確保宣傳工作分工明確，落實到人。要加強對消防宣傳的人員的培訓，不斷提高寫作水平和綜合素質，適應新形勢新任務對消防宣傳人員的迫切要求。當今以互聯網和多媒體為代表的當代信息技術，正以驚人的速度改變著人的生存方式和學習方式，這就要求消防宣傳人員要認真學習鑽研新聞輿情的規律和引導辦法，以培養新聞發言人、組建網評隊伍，定期召開新聞發布會等形式，及時發布滅火救援、防火監督等信息，正確引導輿論導向，不等不靠，不躲不避，正確面對，正確處理，大力宣揚消防部隊在監督執法、服務群眾、滅火救援、維護穩定這些工作中所涌現出來的先進事跡和先進人物，樹立消防部隊的良好形象。
消防宣傳要大膽實踐，勇於創新，不斷分析新形勢，新變化，提出新思路、新舉措，才能全面促進「全民消防宣傳教育計劃」的實施，不斷提高全民消防安全意識和素質。

⑹ 消防宣傳教育培訓的目的和作用是什麼

消防宣傳教育培訓的目的和作用：
（一）是落實單位消防安全主體責任，實現消防工作社會化的需要。消防工作是一個復雜系統工程，僅僅靠公安消防部門唱「獨角戲」是難以實現工作目標和任務的，必須按照消防法要求，建構「政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、群眾積極參與」 消防工作格局，通過單位內部開展消防宣傳教育與培訓，讓每名領導職工群眾了解掌握消防法律法規，推動每一個成員依法履行自己的消防安全責任和義務。
（二）是確保單位人員生命和財產安全，實現經濟效益和各項工作完成的基礎。沒有好的消防安全環境，就沒有經濟的發展。一個單位發展得再快，經濟再好，如果只顧效益，不重安全，一把火就可能燒得傾家盪產，這在火災史上已是屢見不鮮。隨著社會主義市場經濟的不斷深入，單位要想在競爭中求得生存和發展，必須保證兩點：一是效益上有創收；二是安全要有保障。為此，單位消防安全教育培訓作為是單位消防安全工作一項重要工作尤為重要。
（三）是領導職工的消防安全素質離不開消防宣傳教育培訓。據調查結果顯示，全國有近三分之一的單位職工、近一半的學生缺乏消防常識和自救逃生知識，有80%的居民和學生不經常關注超市等公眾聚集場所的消防安全出口和消防設施情況，還有不少人認為消防隊滅火要收錢。盡管調查抽取的樣本較少，但整體反映出國民消防安全素質較差，導致火災隱患突出，火災事故頻發。近幾年來，全國火災起數歷創新高，從起火原因看，絕大多數火災是人為因素引起，其中用火不慎、違反電氣安裝使用規定、違章操作、吸煙、玩火和放火造成的火災佔90％以上。因此，要通過單位內部的消防宣傳工作，把消防法律法規和消防科學知識送到每個人的手裡，切實提高國民消防安全素質，使每一個人都能既做好本職崗位的消防安全工作，又自覺維護好社會公共消防安全秩序。
（四）開展消防安全教育和培訓是適應新形勢下單位消防安全管理的需要。近幾來，我國、我省為加強單位消防安全管理，對一些重點工程、重點崗位的人員必須實行持證上崗制度，尤其是消防安全責任人、消防安管理人及值班室操作人員等崗位和工種必須經過消防執業資格培訓，獲得相應的執業資格後才能上崗。這是單位內部消防安全管理和消防工作新形勢下的必由之路。