『壹』 為什麼現在當兵退伍以後軍服還要收回
當兵退伍後軍服回收的原因:
1、維護軍服專用性、嚴肅性的需要。
軍服是軍人重要的外在標志,是軍隊形象的重要體現,也是國威、軍威的重要象徵。然而長期以來,由於各種原因,社會上濫穿軍服的現象比較普遍,有的甚至利用軍服假冒軍人進行各種違法亂紀活動,嚴重損害了軍隊在人民群眾中的形象和聲譽。
2、建設資源節約型社會的要求。
收回的舊軍服,一部分可以直接用於補助丟失損壞,彌補供應標准不足,以及用於日常修理需要;一部分經過修理或翻新後,可以調劑給上級指定單位如施工部隊等使用;一部分經過改制、染色等處理後,可以作為救災物資;其他的還可以作為原材料加以利用。

(1)軍服回收策劃書擴展閱讀
軍服管理條例
第一條為了加強軍服管理,維護軍服的專用性和嚴肅性,制定本條例。
第二條本條例所稱軍服,是指中國人民解放軍現行裝備的制式服裝及其標志服飾。
第三條軍服的制式由中央軍事委員會批准。
軍服由軍隊軍需主管部門負責監制。
第四條生產軍服、軍服專用材料的企業(以下稱軍服承製企業)應當具備生產軍服、軍服專用材料必需的條件和能力,具有質量保證體系和良好資信,並符合軍隊軍需主管部門規定的其他條件。
申請生產軍服、軍服專用材料的企業,經軍隊軍需主管部門或者其授權的機構查驗,具備前款規定條件的,列入軍服承製企業備選名錄。
軍隊軍需主管部門或者其授權的機構根據軍服、軍服專用材料生產任務,從軍服承製企業備選名錄中擇優確定軍服承製企業,與其簽訂軍服、軍服專用材料生產合同。
『貳』 軍服為什麼被回收
一是維護軍服專用性、嚴肅性的需要。軍服是軍人重要的外在標志,是軍隊形象的重要體現,也是國威、軍威的重要象徵。然而長期以來,由於各種原因,社會上濫穿軍服的現象比較普遍,有的甚至利用軍服假冒軍人進行各種違法亂紀活動,嚴重損害了軍隊在人民群眾中的形象和聲譽。加強軍服管理,是中央和軍委首長十分關注的一項嚴肅性工作。目前,國務院和中央軍委正在制訂一部關於軍服管理的行政法規,依法對社會上非法生產、銷售和濫穿軍服的現象進行整治。根據有關規定,復員、轉業人員離隊後不允許再穿著軍服,為切實加強管理,堵塞漏洞,總部作出了收回退役士兵軍服的決定。
二是建設資源節約型社會的要求。收回的舊軍服,一部分可以直接用於補助丟失損壞,彌補供應標准不足,以及用於日常修理需要;一部分經過修理或翻新後,可以調劑給上級指定單位如施工部隊等使用;一部分經過改制、染色等處理後,可以作為救災物資;其他的還可以作為原材料加以利用。
『叄』 大學生軍訓完的軍訓服回收了該怎樣處理
幹嘛要收回來啊 我們都是直接給學生的啊 還可以做個紀念啊 收回學校 就不知道有什麼用了 留給下界的學生再用???
『肆』 為什麼07式軍裝要回收
為什麼07式軍裝要回收
一是維護07式軍服專用性、嚴肅性的需要。軍服是軍人重要的外在標志,是軍隊形象的重要體現,也是國威、軍威的重要象徵。然而長期以來,由於各種原因,社會上濫穿軍服的現象比較普遍,有的甚至利用軍服假冒軍人進行各種違法亂紀活動,嚴重損害了軍隊在人民群眾中的形象和聲譽。加強軍服管理尤其是07式軍服的管理,是中央和軍委首長十分關注的一項嚴肅性工作。目前,國務院和中央軍委正在制訂一部關於軍服管理的行政法規,依法對社會上非法生產、銷售和濫穿軍服的現象進行整治。根據有關規定,復員、轉業人員離隊後不允許再穿著軍服,為切實加強管理,堵塞漏洞,總部作出了收回退役士兵07式軍服的決定。
[ 轉自鐵血社區 http://bbs.tiexue.net/ ]
二是建設資源節約型社會的要求。收回的舊軍服,一部分可以直接用於補助丟失損壞,彌補供應標准不足,以及用於日常修理需要;一部分經過修理或翻新後,可以調劑給上級指定單位如施工部隊等使用;一部分經過改制、染色等處理後,可以作為救災物資;其他的還可以作為原材料加以利用。
根據部隊反映的情況,各單位在收繳07式軍服的過程中,應當注意把握以下幾點:一是只能按規定的品種收繳07式外觀制式服裝,非外觀制式的品種如內穿衣物、皮鞋等不列入回收范圍。二是對於個別因丟失等無法抗拒的原因不能如數上交實物的,基層單位要查實情況,按規定的交款標准扣款,不能隨意加碼。三是要原原本本地傳達好總部文件精神,並做好耐心細致的宣傳教育和解釋工作。
有的同志提出,能否在收繳07式軍服的同時,發一部分便服費。總部通知明確,今年退役士兵只收繳標志服飾和07式夏常服、春秋常服,不涉及87式夏常服和冬常服,因此不存在影響退伍士兵返鄉途中的穿著問題。
珍惜軍服、不舍軍服體現了廣大士兵對軍隊的感情,服從命令、聽從指揮是合格軍人的必備素質,自覺維護軍隊和軍人形象是熱愛人民軍隊、熱愛祖國的實際行動。有關部門將認真傾聽廣大官兵的心聲,按照科學發展觀的要求,不斷完善相關政策規定,使之更加科學、合理。
『伍』 07式軍服回收哪幾件
退役士兵只收繳標志服飾和07式夏常服、春秋常服,非外觀制式的品種如內穿衣物、皮鞋等不列入回收范圍。
『陸』 青年志願者協會策劃書選什麼主題
請新的學期,新的風貌,新的激情,新的挑戰,新的希望!又是一個新的學年,又是一個豐收的季節,當我們還沉浸在去年收獲的喜悅之中的時候,新學年青年志願者協會的工作又將全面展開。這一年,青協將會在經過一年的磨練中,總結上一學年的經驗,吸取上一年的教訓,相信青年志願者協會也更加成熟和完善起來,其工作也會更加出色!
漫長的假期過去了,我們又回到闊別兩個月之久的校園,迎來了新的一學期。沉睡了近兩個多月的「青協」,在我們的召喚下,慢慢蘇醒了。我們青協的每一個成員又將以全新的面貌,積極的工作態度投入到工作中。我們仍然發揮我們的優勢,各個部門分工合作,力使每次活動做得完美。新學期就有新計劃,本學期我們協會將主要開展以下幾個方面的工作:
09年九月份:
(一) 接新生
一年一度的新生報到入學,我們協會將組織成員於新生入學期間,在校內迎接新生。帶領我們的新同學熟悉我們校園環境。向他們簡單介紹我院課余文化的豐富性,讓他們在這陌生的城市裡,對自己將要生活三年的大集體、小社會有一個新的認識,初步的了解。
(二) 關於召開「新生」入青協的籌備工作
青協迎來了2009年青年志願者協會納新活動,此次活動不僅會 很好地宣傳了青協的各項工作及任務,而且會為青年志願者協會納入了很多新成員,大大增強了大學生公益責任感與奉獻信心。在納新宣傳活動中,我們做了充分的宣傳及准備工作:
(1)秘書處負責青協宣傳資料,宣傳單,新成員登記表的製作;
(2)宣傳部則負責納新海報的製作以及張貼等工作,並負責與校廣播台的聯系工作。
(3)外聯部負責納新宣傳中所用宣傳板、桌子、橫幅等用品的租借。
(4)活動部負責納新活動期間宣傳點的布置及值班人員的安排工作。
在各部門的緊密配合下,宣傳活動順利完成。n號晚,召開招新大會。會前的准備工作包括申請教室,製作PPT,選拔主持人,大會當天會場的布置。在招新大會上,主持人對協會的性質、宗旨等做了具體說明。會長及各部部長,青協老成員代表發言,向各位同學介紹了青協的基本工作,同學在提問過程中對青協有了更進一步的認識。在召開招新大會後進行第一輪招新面試再而第二輪面試,我們協會將從新生隊伍中選拔出能人之士或有很強責任心的同學加入我們協會,讓青協能夠更好的服務他人,服務社會,給青協注入新鮮的血!憑借 「團結就是力量」,招新活動將會為我們的新一年青協之旅開了個好頭!
09年十月份:
為使新實習幹事更快的融入這個大家庭,了解這個大集體,也慰勞幹事在過去的時間里一直不辭辛苦的為協會奮斗和努力,給他們一個養精蓄銳,整裝待發的新起點。我們選擇既富素質拓展又不失娛樂性的方式讓大家在放鬆和諧的氛圍內體驗到寓教於樂的快樂,以便日後更具默契的相處及工作。
(一) 召開青協全體大會,再次對實習幹事說明協會的性質、宗旨等。
(二) 培訓新實習幹事,讓他們更快的接觸協會和各部門之間的工作,同時在實習期間對他們進行考察。
(三) 軍服回收活動
09年十一月份:
(一) 實習幹事轉為正式幹事
(二) 捐血維持工作
(三) 舉行徵文比賽
09年十二月份:
(一)青協表彰大會
(二)各部門成員寫好總結
學期的期末我們將對這一個學期開展的活動進行總結,揚長避短,發揚優點,改進不足。為以後活動的開展及自身的發展打下更堅實的基礎。同時將對本學期幹事與會員的參與情況進行統計與歸檔。至此,本學期的協會工作也將告一段落,要求大家安心備考,進入緊張的復習階段,爭取取得好成績。作為青協的一名幹事或會員,除了具備良好的工作能力還應該有扎實的學習功底!
10年一月份:
(一)准備籌劃寒假三下鄉活動
10年二月份:
舉行寒假三下活動
10年三月份:
為進一步弘揚雷鋒精神,推動我院學雷鋒和青年志願者活動深入持久開展,提高我院大學生公民道德素質和社會文明程度,構建社會主義和諧社會,青年志願者協會開展「學雷鋒」系列活動。
(一)3月5日:以展板形式宣傳雷鋒精神,各團支部開展以「學雷鋒」為主題的團日活動。
(二)3月8日:組織學生去老師辦公室打掃;向女老師獻上賀卡並致以節日的問候。
(三)3月12日:宣傳環保,加大學生的綠化意識;
(四)3月15日:擴大宣傳保護自身權益,使人們更加了解3.15。聚焦08年三聚氰胺事件,立足消費者權益保護,跟消費者權益保護協會取得聯系,開展打假教育活動。
(五)3月22日:宣傳節約用水,製作節約用水牌,分發到各宿舍。
(六)服務龍洞一條街
(七)雷鋒月活動總結會
(八)籌劃銀河園志願活動
(九)建立松柏總隊及其理事機構
10年四月份:
(一)4月2、3、4、10、11、17、18號在銀河園進行義務服務
(二)舉行「換換愛「活動
(二)四月中旬籌備換屆工作
10年五月份:
(一) 舉行相「青」相愛聯歡會
經歷一個學年的參與和磨練,相信無論是幹事還是會員都會從我們的活動中得到獨一無二的經驗與感受。青協作為一個協會也作為一個集體,加之本身就屬於公益性的社團,所以所有的會員想必都有一顆熱情而年輕的心。作為一學年末的一份禮物,我們希望通過這個聯歡會讓所有會員都更加團結互愛,真正把這個集體當作家庭一樣去愛護及關懷。並在這個集體里不斷汲取快樂和經驗,使自己能更健康向上的成長。
(二) 在招聘會上協助院紀檢部維持紀律,讓面試的人有個更好的環境。
10年六月份:
(一) 各部門寫好總結
(二) 籌劃暑假「三下鄉「活動
我們將繼續本著「奉獻、友愛、互助、進步」的精神,在堅持搞好以往活動的基礎上,不斷發展和完善自己,同時接受院青協的領導,努力進取,開拓創新,確實做到服務於人,方便於人我們相信,青協的全體成員和所有支持公益活動的廣大同學們一定會盡自己的全部力量,對每一項活動都認真、負責,用自己的愛心和熱情為青協這個大家庭築一堵深厚的,堅不可摧的牆,讓旅遊系青協的明天更輝煌!
好像沒完,你到「172校園活動網」上找吧,有很多策劃書。
『柒』 舊衣服回收
大人舊衣服現在行情不太好,小孩的衣服要看你是什麼銷路了~~
『捌』 軍人轉業或者退伍以後軍裝要收回去嗎
軍人轉業或者退伍以後軍裝要收回去。
根據總參軍務部、總後軍需物資油料部通知,07式外觀制式軍服在軍人轉業或者退伍以後要回收。
收回的品種主要有:07式軍服的帽徽、領花、肩章、領章、臂章、胸標、領帶(卡)、外腰帶,夏帽,夏常服,春秋常服,作訓服(帽),作訓大衣。
根據通知精神,07式襯衣等內穿服裝和鞋類不收舊;87式軍服除標志服飾外,其他品種可以帶走;退伍士兵交舊後,可以領取服裝費,用於購置便服。具體標准為:義務兵和服役不滿10年的復員士官,每人發服裝費300元;轉業和服役滿10年以上復員的士官,每人發服裝費500元。

(8)軍服回收策劃書擴展閱讀:
《退役士兵安置條例》
第五章法律責任
第四十九條退役士兵安置工作主管部門及其工作人員、參與退役士兵安置工作的單位及其工作人員有下列行為之一的,由其上級主管部門責令改正,對相關責任人員依法給予處分;相關責任人員構成犯罪的,依法追究刑事責任:
(一)違反規定審批退役士兵安置待遇的;
(二)在審批退役士兵安置工作中出具虛假鑒定、證明的;
(三)在退役士兵安置工作中利用職權謀取私利的。
第五十條接收安置退役士兵的單位違反本條例的規定,有下列情形之一的,由當地人民政府退役士兵安置工作主管部門責令限期改正。
逾期不改的,對國家機關、社會團體、事業單位主要負責人和直接責任人員依法給予處分,對企業按照涉及退役士兵人數乘以當地上年度城鎮職工平均工資10倍的金額處以罰款,並對接收單位及其主要負責人予以通報批評。
『玖』 軍隊如何處理退伍軍裝
軍隊被裝收舊管理規定
第一條為了規范被裝管理,防止軍服外流,促進資源節約,根據《中國人民解放軍內務條令》、《軍服管理條例》和《軍隊被裝工作規定》,制定本規定。
第二條 本規定是軍隊被裝收舊工作的基本依據。
本規定所稱被裝收舊,是指軍需部門按照被裝供應渠道和有關規定收繳個人和單位應當上交的個人和公用被裝。
第三條 被裝收舊,分為換發收舊和退役收舊。按照供應標准換發被裝時收回已到使用年限的被裝,為換發收舊;軍人退出現役時收回按照規定應當上交的被裝,為退役收舊。
第四條 總後勤部軍需物資油料部主管全軍被裝收舊工作,各級後勤(聯勤)機關軍需部門主管本級被裝收舊工作。
第五條 被裝收舊種類和品種,按照《軍隊被裝收舊種類和品種》執行。
軍人自願上交的被裝,由本人所在單位軍需部門予以接收。
第六條被裝收舊應當收繳實物,標志服飾必須上交。換發收舊,義務兵服役期間不收舊,軍官和士官服役期間短袖夏常服一般最多保持3套,士官服役期間春秋常服和冬常服一般最多保持2套;退役收舊,鞋靴和卧具不收舊,軍人退休時個人使用的外觀制式被裝不收舊,軍官和文職幹部轉業、復員時可以保留禮服、冬常服(或者春秋常服)、常服大衣和夏常服(不含標志服飾)各1套,士官和義務兵轉業、復員、退伍時可以保留1套冬常服或者春秋常服(不含標志服飾)。
士官和義務兵轉業、復員、退伍時,每人按標准發給服裝補助費。
第七條各單位應當按照下列程序實施被裝收舊:
(一)軍需部門應當依據被裝供應標准和所供單位人員服裝檔案,以及軍務、幹部部門提供的退役人員名單,向所供單位印發被裝收舊名冊,明確被裝收舊的品種、數量和時限;
(二)個人按照收舊名冊明確的品種、數量,將舊品被裝洗凈晾乾、折疊整齊,在領取新品被裝或者退出現役時上交舊品被裝;
(三)收繳單位檢查驗收個人上交的舊品被裝,進行分類整理、造冊登記後上交;
(四)軍需部門檢查驗收所供單位上交的舊品被裝,辦理舊品被裝交接手續。
未按照規定上繳舊品被裝實物的,所在單位應當查明原因,追究有關人員責任,標志服飾按照新品結算價格的5倍收取舊品被裝折款;其他被裝按照新品結算價格收取舊品被裝折款。
舊品被裝折款,由軍需部門向財務部門開具收款通知單,財務部門收繳。
第八條團(旅)級單位收回的舊品被裝,經負有編報被裝預算、結算職責的師級以上單位軍需部門批准,可以留用保有不超過年均收舊量的10%,用於補充被裝丟失損壞。
第九條經總部被裝直供單位軍需部門批准,各單位收回的無修理利用價值的卧具、鞋靴等舊品被裝,在上級軍需部門監督下,可以就地處理;駐地偏遠、交通不便的單位收回的舊品被裝,可以就地拆解或者銷毀。
無修理利用價值的外觀制式服裝(不含鞋靴)和不便就地處理的其他舊品被裝,團(旅)單位應當進行分類打包,由總部被裝直供單位組織收攏後,交總後勤部軍需物資油料部指定工廠回收利用。軍區保障范圍內的軍兵種部隊送交工廠回收利用的舊品被裝,聯勤倉庫應當予以接收、轉運。
舊品被裝就地處理,應當由軍需部門會同財務部門組織殘值評估,按規定程序和許可權報批。
第十條各單位收回的有修理利用價值的公用被裝,總部被裝直供單位可以根據實際需要,組織所供單位按照規定的品種、數量、質量等要求,送交指定單位洗消修理後發部隊利用。
第十一條各單位應當按照《軍服管理條例》和《軍隊被裝工作規定》,做好舊品被裝的管理工作。收回的外觀制式服裝未經染色、拆解、破碎等處理,不得流入社會。
第十二條各單位收取的個人舊品被裝折款,上繳總後勤部財務部20%,上繳總部被裝直供單位80%。各單位舊品被裝處理收入,上繳總後勤部財務部20%,本級留用80%。
上繳總部被裝直供單位和本級留用的收入,用於補助被裝事業經費。
第十三條各單位應當按照《軍隊被裝核算規定》,建立舊品被裝收繳賬簿,及時登記舊品被裝收繳情況,做到賬物相符、手續完備。
舊品被裝接收後,接收單位應當填寫發物單回執並加蓋公章,作為發物單位移交舊品被裝的憑據。
舊品被裝結算應當隨單位年度被裝結算報表逐級匯總上報至總後勤部軍需物資油料部。
第十四條各級軍需部門應當加強對所供單位舊品被裝收繳、留用和上交情況的監督檢查,確保舊品被裝收繳落實、留用合理、上交及時、處理適當、賬物相符。
第十五條對在被裝收舊工作中做出突出成績的單位和個人,依照《中國人民解放軍紀律條令》的有關規定,給予表彰獎勵。
被裝收舊情況應當納入先進基層單位和優秀士兵檢查評比的內容。
第十六條對在被裝收舊工作中玩忽職守、弄虛作假,或者私自變賣、租借、捐贈舊品被裝,造成嚴重後果的,對負有直接責任的主管人員和其他人員,依照《中國人民解放軍紀律條令》的有關規定給予處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任;對單位給予通報批評,並責令限期改正。
第十七條 依照軍隊規定可以穿著軍服的非現役人員,其被裝收舊管理工作,按照本規定執行。
第十八條 中國人民武裝警察部隊被裝收舊管理工作,參照本規定執行。
第十九條 本規定自2010年10月9 日起施行。