A. 誰有參加過達內培訓的請進來
我認為我是最有資格來回答這個問題的人。我是1507班的畢業學員，當初學的時候還是比較容易的，我說的是前期。等你慢慢接受這些基礎知識之後，難度就開始慢慢提升了，但是還好，只要認真預習和復習的話，跟上進度還是沒有什麼大問題的。課後自己再多練習一下就好。反正送給你一個忠告：學習要努力，不要三心二意。
B. 想學習Java編程，去達內培訓班如何
學習Java軟體開發，選擇學校很關鍵。需要學生對學校進行以下幾方面的考察。
1、看師資。要考察一下這個學校的師資情況，是否有名師授課，老師上課是否認真負責，如果有條件的話，當然最好去試聽一下老師的課程，看自己喜不喜歡這個老師的風格，然後再做決定。
2、看口碑：俗話說金杯銀杯不如老百姓口碑，學過的學員多數反映好的才行。
3、看信譽，要選擇舉辦過多期培訓班的學校，這樣的學校，師資好，教學穩定可靠。如果選擇一些臨時開的短期班，師資就會差一些，學生也少，很容易就會停辦，財產損失還在其次，主要是耽誤了學習的時間。
4、看網站。網站的建設是一個學校是否有實力的表現，從網站可以看到學校的歷史、師資、教材、品牌、管理等，這是選擇學校的第一道關。
5、看歷史。看學校辦學時間的長短這一點很重要。當今社會是競爭的社會，只有真正有實力的辦學機構才能長時間穩定地堅持下來，只有辦學歷史悠久教學質量才能有保證。
6、看管理。正規的培訓學校在各項管理上一定是嚴格科學規范的，這也是教學質量的科學保障。負責任的培訓班應該有嚴格的考勤制度，學員什麼時候來，什麼時候走，學習效果怎樣，課後作業的完成情況，都要有案可查。
7、看售後。現代培訓已經發展成為一個相當成熟的服務產品，也就是說，培訓不僅僅是上課那麼簡單。優質的培訓機構可以提供更多的增值服務給學員提供更多的方便和服務。比如考試代理報名，推薦工作，考試不通過免費重讀等。
8、看性價比。價格對於以學生為主的學習大軍，當然是考量的重要指標。費用過於低廉或者過於昂貴都要認真考慮，因為低廉的價格往往會將整個培訓過程做得很糟糕，所以，課程價格適中、教學質量出眾，性價比最優的培訓機構是首選。
C. > 南京達內培訓中心
南京達內職業培訓是隸屬於北京達內科技有限公司。學校座落於國家級軟體園－－江蘇軟體園。達內IT培訓是中國高端IT培訓的領先品牌，致力於培養面向電信和金融領域的 Java、C++等方面中高端軟體人才，由美國國際數據集團IDG和集富亞洲JAFCO ASIA投資，是國內首家獲得國際風險投資的IT培訓機構。已累計為IBM、微軟、摩托羅拉、華為、中軟、用友、Yahoo、阿里巴巴、 TOM、新浪、搜狐、網路、聯想、神州數碼、大唐電信、亞信等知名IT企業培養輸送了7萬多名中高級軟體人才，目前達內全國擁500多名員工，年產值近2 億元，是中國領先的中高端軟體人才培訓機構。
D. 達內培訓
您好，您是可以去培訓的，只要努力都沒問題的。
達內是it培訓界的領導品牌。
課程體系，達內成立10年，全國54個中心。目前，課程升級了5次（有自己專門的課程升級團隊）。達內課程有自己知識產權的，而且和企業最新的項目緊密結合。
師資，我們有50多名師專家講師，300個項目經理。我們請的起行業最好的老師，我們的老師要滿足3個條件，知名IT企業的，8-10年開發經驗的，還必須是架構師。
就業平台，我們做了10年，近2萬家合作企業，訂單企業就700多家，什麼叫合作企業？是長期和我們合作，而且有訂單，而且每月會來上門招聘的企業，不是說像其他機構，隨便在51，智聯給你找個工作，也算就業。那樣的公司你自己也能找。培訓機構給你的合作企業，主要是讓你在你的能力范圍內，給你找到對你來說，最好的公司。
傳幫貸，全國只有達內，是自己給學生提供貸款，別的機構都是朝貸款公司借的，都是貸款公司在你培訓前，就把學費打到這個學校了，你畢業就還貸款公司的錢，和培訓機構一點關系都沒有。但達內是自己貸款給學生，沒有第三方。
TTS5.0,教學品質保障體系，這是所有機構不具備的，達內教學部門分為：授課部+研發部+保障部+監督部。 授課部，講師，會按照標准內容授課。研發部，我們有專門部門，其他機構在其他下班時間之後去寫PPT。而且他們之前也是授課老師，項目經驗豐富的。講課的內容由他們研發保障部，項目經理，保障學員學會，針對性輔導監督部，集團督導部，授理投訴的。個人測試：2000多道針對所有知識點的在線測試，講師，項目經理，自己都知道自己的學習情況經典案例：每天有一個或2個經典案例。相當於2年一線開發的積累，讓在短時間內，接觸到各種要解決的技術難點。作業系統：200道課後作業描述文檔，（有提示的，怕有的人不會），之後可以上傳作業，項目經理有評語在線筆記：記自己的理解。用於日後復習。在線考試：每周一次考試及1000道企業面試題。全集團大排名，衡量項目經理和助教的指標。資料共享：案例，文檔，代碼，分享給學員在線問答：在線提問，發布問題，解決後可以評價，達到我們對老師的監控。每天有專門的人就在那回答問題個人設置課程回訪：當天視頻，講課視頻錄像，每個中心都買了伺服器，視頻分布到各個中心的，所以不會大家一起看，卡。重點的課程回放，經典專家視頻，不是課上面的實錄。是其他老師的。選修課程，我們錄制好，增加學生的含金量。
網址：http://www.chinatarena.com
E. 達內培訓靠譜嗎
我在這里學過 現在車、房都有 當然不能全靠達內 靠自己努力得來 但是如果沒有內學習IT 那麼肯定沒有基礎容的 所以還是要感謝這個達內
其次說辭退了 怎麼辦 如果試用期被辭退了 可以咨詢你的老師 看老師怎麼說 每年政策都不同
其次自己可以再去尋找別的工作
F. 達內是教育培訓的機構嗎全國都有學校嗎
是的，達內是做培訓的，專做IT培訓、、、、貌似全國都有吧！達內回創辦於2002年，答專注IT職業教育14年，藉助美國的基金，採用「先學習，就業後付」的，已幫助40萬名學員成功就業。目前，已開設19大課程方向，在全國42個城市建立了145個培訓中心，一地學習，全國就業。有實力、要培訓，就選上市公司！。。。。。這個是網路上查的，可以參考！！！
公司有好多同事，是以前在達內學習的，有設計師和程序員，覺得他們的技術好牛牪犇，重點是工資比我高、、、、打算年後跟老爸商量一下，去達內提升提提升%……
G. 達內培訓都有哪些中求網址電話
達內時代科技集團有限公司是中國高端IT培訓的第一品牌，致力於培養面向電信和金融領域的Java、C++、C#/.Net、3G/Android、3G/IOS、PHP、嵌入式、軟體測試等8大課程方向中高端軟體人才，先後獲得美國國際數據集團IDG、集富亞洲JAFCOASIA、美國高盛銀行的三輪投資，是國內首家獲得國際風險投資的IT培訓機構。北京達內科技經過10年運營，以中關村科技園區為依託，在中國軟體業發達城市——北京、上海、廣州、深圳、大連、南京、武漢、杭州、西安、蘇州、成都、太原30多個大城市，建立了50多家培訓中心，佔地3萬平米，年培訓1.5萬名軟體人才。已累計為IBM、微軟、摩托羅拉、華為、中軟、用友、Yahoo、阿里巴巴、TOM、新浪、搜狐、網路、聯想、神州數碼、大唐電信、亞信等知名IT企業培養輸送了9萬多名中高級軟體人才，是中國最大的中高端軟體人才培訓機構。
達內時代科技集團有限公司的各個中心由軟體專家負責運營，課程設計引進北美先進技術，貼近中國軟體企業的實際需求，同時，聘請北美海外專家與來自IBM、華為、用友、亞信、東軟等國內外名企的一線實戰專家擔任講師，以確保高端培訓效果。達內在課程設計與培訓模式上不斷創新，開創「零首付、低押金，就業後付款」的信貸就業模式先河，改革培訓模式保持培訓規模擴大的同時確保90%以上的就業率，同時高質量就業。
達內培訓的主要課程有；
Java+3G+物聯網軟體工程師、
C++國際軟體工程師、
3G-Android軟體工程師、
3G-iOS軟體工程師、
.NET+3G+雲計算軟體工程師、
嵌入式軟體工程師、
國際軟體測試工程師、
PHP/WEB3.0互聯網工程師。
達內http://www.tarena.com.cn/
達內全國免費咨詢電話：4006-882-993
座機：+861062135687;62136211
H. 達內是教育培訓機構嗎全國都有學校嗎
是的，全國一般主復要城市都有分校制的。
課程主要包含：
1、Java+3G+物聯網軟體工程師
2、C++軟體工程師
3、3G-Android軟體工程師
4、3G-iOS
軟體工程師
5、.NET+3G+雲計算
軟體工程師
6、PHP/WEB3.0
互聯網工程師
7、UID高級界面設計師
8、3G嵌入式開發工程師
9、國際軟體測試工程師
10、高級Linux系統工程師
11、網路營銷師
望採納哦~~~
I. 達內的it培訓是個什麼情況有去過的同學嗎
你想知道一家it培訓機構怎麼樣，不要去問那些網上聲稱自己去過的同學，老學員過來人之類的。你真的認為這些人背後真的就是學員嗎？
你想一想什麼樣的人才願意大張旗鼓的在網上啊，向別人宣揚自己是it培訓班出來的？然而在自己求職應聘的時候，簡歷上卻不寫，還要刻意隱瞞自己的培訓經歷？這不是相互矛盾嗎？
在這里可以給你公開的情報是有些機構，只有總部校區是面授教學外面開的分校就是視頻教學了，你應該著重注意這一點。