㈠ 商務談判策劃書該怎麼寫啊急急急!大家幫幫忙!
商務談判策劃書
——終極挑戰007
一 、談判主題
解決汽輪機轉子毛坯延遲交貨索賠問題,維護雙方長期合作關系
二、 談判團隊人員組成
主談:胡達,公司談判全權代表;
決策人:賀宇翔, 負責重大問題的決策;
技術顧問:陶佳,負責技術問題;
法律顧問:張偉燕,負責法律問題;
三、雙方利益及優劣勢分析
我方核心利益:1、要求對方盡早交貨
2、維護雙方長期合作關系
3、要求對方賠償,彌補我方損失
對方利益:解決賠償問題,維持雙方長期合作關系
我方優勢: 1、我公司佔有國內電力市場1/3的份額,對方與我方無法達成合作將對其造成巨大損失
我方劣勢: 1、在法律上有關罷工屬於不可抗力范圍這上點對對方極為有利,對方將據此拒絕賠償
2、對方延遲交貨對我公司已帶來的利潤、名譽上的損失
3、我公司毛坯供應短缺,影響惡劣,迫切與對方合作,否則將可能造成更大損失
對方優勢: 1、法律優勢:有關罷工屬於不可抗力的規定
2、對方根據合同,由不可抗力產生的延遲交貨不適用處罰條例
對方劣勢: 屬於違約方,面臨與眾多簽約公司的相關談判,達不成協議將可能陷入困境
四、 談判目標
1、 戰略目標:體面、務實地解決此次索賠問題,重在減小損失,並維護雙方長期合作關系
原因分析:讓對方盡快交貨遠比要求對方賠款重要,迫切要求維護與對方的長期合作關系
2、 索賠目標:
報價:①賠款:450萬美元
②交貨期:兩月後,即11月
③技術支持:要求對方派一技術顧問小組到我公司提供技術指導
④優惠待遇:在同等條件下優先供貨
⑤價格目標:為彌補我方損失,向對方提出單價降5%的要求
底線:①獲得對方象徵性賠款,使對方承認錯誤,挽回我公司的名譽損失
②盡快交貨遠以減小我方損失
③對方與我方長期合作
五、程序及具體策略
1、開局:
方案一:感情交流式開局策略:通過談及雙方合作情況形成感情上的共鳴,把對方引入較融洽的談判氣氛中
方案二:採取進攻式開局策略:營造低調談判氣氛,強硬地指出對方因延遲交貨給我方帶來巨大損失,開出450萬美元的罰款,以製造心理優勢,使我方處於主動地位
對方提出有關罷工屬於不可抗力的規定拒絕賠償的對策:
1、借題發揮的策略:認真聽取對方陳述,抓住對方問題點,進行攻擊、突破
2、法律與事實相結合原則:提出我方法律依據,並對罷工事件進行剖析
對其進行反駁
2、中期階段:1、紅臉白臉策略:由兩名談判成員其中一名充當紅臉,一名充當白臉輔助協議的談成,適時將談判話題從罷工事件的定位上轉移交貨期及長遠利益上來,把握住談判的節奏和進程,從而占據主動
2、層層推進,步步為營的策略:有技巧地提出我方預期利益,先易後難,步步為營地爭取利益
3、把握讓步原則:明確我方核心利益所在,實行以退為進策略,退一步進兩步,做到迂迴補償,充分利用手中籌碼,適當時可以退讓賠款金額來換取其它更大利益
4、突出優勢: 以資料作支撐,以理服人,強調與我方協議成功給對方帶來的利益,同時軟硬兼施,暗示對方若與我方協議失敗將會有巨大損失
5、 打破僵局: 合理利用暫停,首先冷靜分析僵局原因,再可運用把握肯定對方形式,否定對方實質的方法解除僵局,適時用聲東擊西策略,打破僵局
3、休局階段:如有必要,根據實際情況對原有方案進行調整
4、最後談判階段:
1、 把握底線,:適時運用折中調和策略,把握嚴格把握最後讓步的幅度,在適宜的時機提出最終報價,使用最後通牒策略
2、 埋下契機:在談判中形成一體化談判,以期建立長期合作關系
3、 達成協議:明確最終談判結果,出示會議記錄和合同範本,請對方確認,並確定正式簽訂合同時間
六、准備談判資料
相關法律資料:
《中華人民共和國合同法》、《國際合同法》、《國際貨物買賣合同公約》、《經濟合同法》
備註:
《合同法》違約責任
第一百零七條 當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的,應當承擔繼續履行、採取補救措施或者賠償損失等違約責任
聯合國《國際貨物買賣合同公約》規定:不可抗力是指不可抗力是指不能預見、不能避免並不能克服的客觀情況
合同范同、背景資料、對方信息資料、技術資料、財務資料(見附錄和幻燈片資料)
八、 制定應急預案
雙方是第一次進行商務談判,彼此不太了解。為了使談判順利進行,有必要制定應急預案。
1、 對方承認違約,願意支付賠償金,但對450萬美元表示異議
應對方案:就賠款金額進行價格談判,運用妥協策略,換取在交貨期、技術支持、優惠待遇等利益。
2、對方使用權力有限策略,聲稱金額的限制,拒絕我方的提議。
應對:了解對方許可權情況,「白臉」據理力爭,適當運用製造韁局策略,「紅臉」再以暗示的方式揭露對方的許可權策略,並運用迂迴補償的技巧,來突破韁局;異或用聲東擊西策略。
3、對方使用借題發揮策略,對我方某一次要問題抓住不放。
應對: 避免沒必要的解釋,可轉移話題,必要時可指出對方的策略本質,並聲明,對方的策略影響談判進程。
4、對方依據法律上有關罷工屬於不可抗力從而按照合同堅決拒絕賠償。
應對:應考慮到我方戰略目標是減小損失,並維護雙方長期合作關系,採取放棄賠償要求,換取其它長遠利益。
5、若對方堅持在「按照合同堅決拒絕賠償」一點上,不作出任何讓步,且在交貨期上也不作出積極回應。則我方先突出對方與我方長期合作的重要性及暗示與我方未達成協議對其惡劣影響,然後作出最後通牒。
終極挑戰007
2007年5月28日
http://mmhuda.blog.163.com/blog/static/30103371200743121624419/
㈡ 國際商務談判 談判的目標有哪些
商務談判的目標層次有三種,具體如下所示:
1、最高期望目標,是一方在商務談判中所追求的最高目標。
2、可接受目標,是指在談判中可努力爭取或作出讓步的范圍。
3、最低限制目標,是商務談判必須實現的目標,是談判的最低要求。
此外,商務談判是買賣雙方為了促成交易而進行的活動,或是為了解決買賣雙方的爭端,並取得各自的經濟利益的一種方法和手段,商務談判是在商品經濟條件下產生和發展起來的,商務談判已經成為現代社會經濟生活必不可少的組成部分,沒有商務談判,經濟活動便無法進行,小到生活中的討價還價,大到企業法人之間的合作以及國家與國家之間的經濟技術交流,都離不開商務談判。
㈢ 商務談判題目:為什麼要設定談判目標
所謂談判目標是指談判要達到的具體目標,它指明談判的方向和要達到的目的、企業對本次談判的期望水平。商務談判的目標主要是以滿意的條件達成一筆交易,確定正確的談判目標是保證談判成功的基礎。談判目標是一種在主觀分析基礎上的預期與決策,是談判所要爭取和追求的根本因素。
所以要設定談判目標。
㈣ 商務談判的直接目標是什麼
以獲得經濟利益為目的:不同的談判者參加談判的目的是不同的,外交談判涉及的是國家利益;政治談判關心的是政黨、團體的根本利益;
軍事談判主要是關系敵對雙方的安全利益。雖然這些談判都不可避免地涉及經濟利益,但是常常是圍繞著某一種基本利益進行的。
在商業活動中面對的談判對象多種多樣,我們不能拿出同一樣的態度對待所有談判。我們需要根據談判對象與談判結果的重要程度來決定談判時所要採取的態度。
如果談判對象對企業很重要,比如長期合作的大客戶,而此次談判的內容與結果對公司並非很重要,那麼就可以抱有讓步的心態進行談判,即在企業沒有太大損失與影響的情況下滿足對方,這樣對於以後的合作會更加有力。
㈤ 商務談判的目標層次有哪些
商務談判的目標層次有以下三個:
以獲得經濟利益為目的:不同的談判者參加談判的目的是不同的,外交談判涉及的是國家利益;政治談判關心的是政黨、團體的根本利益;軍事談判主要是關系敵對雙方的安全利益。雖然這些談判都不可避免地涉及經濟利益,但是常常是圍繞著某一種基本利益進行的。
以價值談判為核心:商務談判涉及的因素很多,談判者的需求和利益表現在眾多方面,但價值則幾乎是所有商務談判的核心內容。這是因為在商務談判中價值的表現形式--價格最直接地反映了談判雙方的利益。
注重合同的嚴密性與准確性:商務談判的結果是由雙方協商一致的協議或合同來體現的。合同條款實質上反映了各方的權利和義務,合同條款的嚴密性與准確性是保障談判獲得各種利益的重要前提。
(5)代理服裝商務談判策劃書的談判目標擴展閱讀:
商務談判的原則:
(一)雙贏原則。
(二)平等原則。
(三)合法原則。
(四)時效性原則。
(五)最低目標原則。
㈥ 如何寫商務談判計劃書求解
商務談判策劃書一、談判主題(一)談判主題(二)雙方背景資料二、 談判團隊人員組成主談:……,公司談判全權代表;決策人:……, 負責重大問題的決策;技術顧問:……,負責技術問題;法律顧問:……,負責法律問題;…………三、雙方利益及優劣勢分析(一)雙方利益分析1、我方核心利益:2、對方利益:(二)雙方優劣勢分析1、我方優勢:2、我方劣勢:3、對方優勢:4、對方劣勢:四、 我方談判目標(一) 戰略目標:(二)談判目標五、 對方談判目標預測分析(一) 戰略目標:(二)談判目標六、程序及具體策略(一)開局:1、方案一:感情交流式開局策略:通過談及雙方合作情況形成感情上的共鳴,把對方引入較融洽的談判氣氛中2、方案二:採取進攻式開局策略:營造低調談判氣氛,強硬地指出對方過錯,開出我方條件,以製造心理優勢,使我方處於主動地位……等等其他方案可實施3、對方提出有關條款的對策:1、借題發揮的策略:認真聽取對方陳述,抓住對方問題點,進行攻擊、突破2、法律與事實相結合原則:提出我方法律依據,並對罷工事件進行剖析對其進行反駁……等等其他策略可實施(二)中期階段:(三)休局階段:如有必要,根據實際情況對原有方案進行調整(四)最後談判階段:1、 把握底線,:適時運用折中調和策略,把握嚴格把握最後讓步的幅度,在適宜的時機提出最終報價,使用最後通牒策略2、 埋下契機:在談判中形成一體化談判,以期建立長期合作關系3、 達成協議:明確最終談判結果,出示會議記錄和合同範本,請對方確認,並確定正式簽訂合同時間七、准備談判資料相關法律資料:《中華人民共和國合同法》、《國際合同法》、《國際貨物買賣合同公約》、《經濟合同法》……備註:《合同法》違約責任第一百零七條 當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的,應當承擔繼續履行、採取補救措施或者賠償損失等違約責任聯合國《國際貨物買賣合同公約》規定:不可抗力是指不可抗力是指不能預見、不能避免並不能克服的客觀情況合同范同、背景資料、對方信息資料、技術資料、財務資料八、 制定應急預案雙方是第一次進行商務談判,彼此不太了解。為了使談判順利進行,有必要制定應急預案。]
㈦ 怎麼寫商務談判策劃書
談判A方:某品牌綠茶公司(賣方)
談判B方:某建材公司(買方)
1、品牌綠茶:產自美麗而神秘的某省,它位於中國的西南部,海拔超過2200米。在那裡優越的氣候條件下生長出優質且純正的綠茶,它的茶多酚含量超過35%,高於其它(已被發現的)茶類產品。茶多酚具有降脂,降壓,減少心臟病和癌症的發病機率。同時,它能提高人體免疫力,並對消化、防禦系統有益。
2、已注冊生產某一品牌綠茶,品牌和創意都十分不錯,品牌效應在省內正初步形成。
3、已經擁有一套完備的策劃、宣傳戰略。
4、已經初步形成了一系列較為順暢的銷售渠道,在全省某一知名連鎖葯房及其它大型超市、茶葉連鎖店都有設點,銷售狀況良好。
5、品牌的知名度還不夠,但相信此品牌在未來幾年內將會有非常廣闊的市場前景。
6、缺乏足夠的資金,需要吸引資金,用於:
1)擴大生產規模。
2)擴大宣傳力度。
7、現有的品牌,生產資料,宣傳策劃,營銷渠道等一系列有形資產和無形資產,估算價值300萬元人民幣。
(除以上內容外,談判代表還應自行查找一些相應的茶產品,茶葉市場等一系列資料,以供談判使用)
B方背景資料:
1、經營建材生意多年,積累了一定的資金。
2、准備用閑置資金進行投資,由於近幾年來保健品市場行情不錯,投資的初步意向為保健品市場。
3、投資預算在150萬人民幣以內。
4、希望在一年內能夠見到回報,並且年收益率在20%以上。
5、對保健品市場的行情不甚了解,對綠茶的情況也只知甚少但A方對其產品提供了相應資料:茶產自美麗而神秘的某省,它位於中國的西南部,海拔超過2200米,在那裡優越的氣候條件下生長出優質且純正的綠茶,它的茶多酚含量超過35%,高於其它(已被發現的)茶類產品。茶多酚具有降脂,降壓,減少心臟病和癌症的發病機率。同時,它能提高人體免疫力,並對消化、防禦系統有益。
6、據調查得知A方的綠茶產品已經初步形成了一系列較為暢通的銷售渠道,在全省某一知名連鎖葯房銷售狀況良好,但知名度還有待提高。
(除以上內容外,談判代表還應自行查找一些相應的茶產品,茶葉市場等一系列資料,以供談判使用)
B方談判內容:1、得知A方要求出資額度不低於50萬元人民幣;
2、要求由 A方負責進行生產,宣傳以及銷售;
3、要求A方對資產評估的300萬元人民幣進行合理的解釋;
4、如何保證資金的安全,對資金的投入是否會得到回報的保障措施進行相應的解釋;
5、B方要求年收益達到20%以上,並且希望A方能夠用具體情況保證其能夠實現;
6、B方要求A方對獲得資金後的使用情況進行解釋;
7、風險分擔問題(例如可以購買保險,保險費用可計入成本);
8、利潤分配問題。
要求B方寫份策劃書。
㈧ 商務談判計劃書應包括的內容
這種東西,說穿了就是八股文,主要是為了盡可能准備資料,並理好條理,保證專談判在我們的掌握屬之中:
格式可以參考下面:
一、 談判主題
廢話,但是一定要有,否則領導覺得你沒有頭緒。
二、 談判團隊人員組成
主談:
決策人:
技術顧問:
法律顧問:
三、雙方利益及優劣勢分析
可以不用這么負責,但是一定要清晰
1、 我方核心利益:
2、對方利益:
3、我方優勢:
4、我方劣勢:
5、對方優勢:
6、對方劣勢:
四、 談判目標
無比寫清楚底線!比目標更重要
1、 目標:
2、底線
五、程序及具體策略
1、開局:
要有不同方案,防備意外情況
2、中期階段:
3、休局階段
如有必要,根據實際情況對原有方案進行調整
4、最後談判階段:
六、准備談判資料
相關法律資料:
備註:
八、 制定應急預案
尤其重要!
㈨ 商務談判策劃書怎麼寫
商務談判策劃書
一、談判主題
(一)談判主題
(二)雙方背景資料
二、 談判團隊人員組成
主談:……,公司談判全權代表;
決策人:……, 負責重大問題的決策;
技術顧問:……,負責技術問題;
法律顧問:……,負責法律問題;
…………
三、雙方利益及優劣勢分析
(一)雙方利益分析
1、我方核心利益:
2、對方利益:
(二)雙方優劣勢分析
1、我方優勢:
2、我方劣勢:
3、對方優勢:
4、對方劣勢:
四、 我方談判目標
(一) 戰略目標:
(二)談判目標
五、 對方談判目標預測分析
(一) 戰略目標:
(二)談判目標
六、程序及具體策略
(一)開局:
1、方案一:感情交流式開局策略:通過談及雙方合作情況形成感情上的共鳴,把對方引入較融洽的談判氣氛中
2、方案二:採取進攻式開局策略:營造低調談判氣氛,強硬地指出對方過錯,開出我方條件,以製造心理優勢,使我方處於主動地位
……等等其他方案可實施
3、對方提出有關條款的對策:
1、借題發揮的策略:認真聽取對方陳述,抓住對方問題點,進行攻擊、突破
2、法律與事實相結合原則:提出我方法律依據,並對罷工事件進行剖析
對其進行反駁
……等等其他策略可實施
(二)中期階段:
(三)休局階段:如有必要,根據實際情況對原有方案進行調整
(四)最後談判階段:
1、 把握底線,:適時運用折中調和策略,把握嚴格把握最後讓步的幅度,在適宜的時機提出最終報價,使用最後通牒策略
2、 埋下契機:在談判中形成一體化談判,以期建立長期合作關系
3、 達成協議:明確最終談判結果,出示會議記錄和合同範本,請對方確認,並確定正式簽訂合同時間
七、准備談判資料
相關法律資料:
《中華人民共和國合同法》、《國際合同法》、《國際貨物買賣合同公約》、《經濟合同法》……
備註:
《合同法》違約責任
第一百零七條 當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的,應當承擔繼續履行、採取補救措施或者賠償損失等違約責任
聯合國《國際貨物買賣合同公約》規定:不可抗力是指不可抗力是指不能預見、不能避免並不能克服的客觀情況
合同范同、背景資料、對方信息資料、技術資料、財務資料
八、 制定應急預案
雙方是第一次進行商務談判,彼此不太了解。為了使談判順利進行,有必要制定應急預案。
㈩ 商務談判策劃書怎麼寫
商務談判策劃書 模板
一.談判主題
二.談判團隊組成 舉例: 主談:公內司談判全權代表; 決策人容:負責重大問題的決策; 技術人員:負責技術問題; 法律顧問:負責法律問題;
(人員安排根據實際情況而定,但是人數限定為四人)
三.辯題理解 雙方希望通過談判得到的利益及優劣勢分析 我方利益: 對方利益: 我方優勢: 我方劣勢: 對方優勢: 對方劣勢:
四.談判目標(針對所給出的案例中的具體談判目標) 1.最理想目標: 2.可接受目標: 3.最低目標(底線): 目標可行性分析:
五.談判程序及策略 1.開局
開局策略及分析 2.談判中期策略及分析
3.沖刺階段
如何把握底線、如何最大限度保留合作契機
六.談判相關資料准備
七.應急方案
對談判現場可能出現的針對談判目標的各種狀況進行預測,並提出相應的應急預案。