株洲學預算的培訓機構

① 株洲培訓機構都怎麼樣

現在的培訓機構真正做口碑的很少，現在出來一個什麼龍門尚真的讓我欲哭無淚。利用虛假宣傳，來蒙騙家長，垃圾中的垃圾。

② 我想學習工程預算，請問要到什麼機構培訓！

在審計部門可以學到你想學的東西,或者是工程造價咨詢中心,你這樣的情況可以找一些這方面的朋友,然後介紹你去學一下,你只是想了解一下這方面的東西,不想改行對嗎,呵呵

③ 株洲市哪裡可以學習工程預算實操

你到建築公司里去咨詢，一般建築公司和上面培訓機構都是通的！
他們會告訴你短期，並能拿到證件的培訓就的名稱和地址或者電話

④ 我人在株洲想從事工程造價工作。別人建議先在培訓機構學習一下再到公司去。哪個能知道株洲市哪裡有好的機

參加造價實訓，是適應造價工作的捷徑。需要學習的內容如下: 1、對圖紙的識圖能力。對於剪力牆結構、框架結構、磚混結構三大類型的圖紙熟練識圖是基本功。結構識圖的核心是對結構圖集的掌握。11G10國標圖集和地區結構圖集，是結構識圖的基礎。
2、熟悉施工流程和工作內容。對施工流程和工作內容的熟悉，是造價列項和套定額的基礎。
3、熟悉2013清單規范和定額。2013清單規范和定額，是造價工作的必備工具書。
4、廣聯達軟體：鋼筋算量軟體、圖形算量軟體、計價軟體是工程造價操作軟體。
5、熟悉造價工作流程：如何做估算、概算；如何編制招標控制價、清單；如何編制投標報價；如何做結算、辦理簽證；如何做決算等。

⑤ 株洲有學工程預決算的學校嗎

很少又又這樣的培訓點，只有正規院校有

⑥ 株洲的培訓學校哪個最好

株洲的培訓學校馬思特不錯，你可去那裡在這個暑假需要補一下數學和物理。就在炎帝廣場附近的神龍小區珠江路邊上。

⑦ 株洲有沒有考預算員證書的學校

每年上半年報名下半年考試全國造價員考試，只要符合要求就可以參加。相關資料可以看湖南建設造價信息網。樓主估計不是這行的吧？

⑧ 預算培訓班怎樣

預算培訓班的培訓質量比較工程預算專業大專內容不同。

你好，這是你的回答總結下來一共個小問題，回答如下。

一、工程預算師需要每天上工地么？

答：不需要，實際上大部分時間為在辦公室電腦前面辦公。

二、工作環境如何？

答：普通辦公環境，有自己的辦公位置。

三、工程預算專科需要三年，社會培訓班只需要兩個月，為什麼？

答：因為學習內容差別很大，工程預算的學習內容大於社會培訓班。

四、在培訓班學出來怎樣嗎？

答：基本掌握試圖、會利用一兩種計算軟體按照模板計算成本。研發和鑽研能力較低。

五、和大學畢業專業少個文憑嗎？

答：是，能力上也會差不少。工程類相關工作，擁有專業學歷是很關鍵的。

六、工作好不好找？待遇怎樣？

答：因短期行業產業調整，房地產行業今年人力資源呈現供大於求的情況，應聘有一定困難，待遇處於所有行業的平均偏上的收入。

具體回答的原因和理由如下：

工程預算培訓班比較全日制的工程預算大專學習是完全沒有可比性。

1.全日制工程預算大專和社會培訓班短期培訓的比較

【1】學習內容比較

（1）專業大專學習內容

一、建築經濟

二、建築與裝飾材料

三、建築構造與識圖

四、建築結構基礎與識圖

五、建築施工工藝

六、建築設備安裝識圖與施工工藝

七、工程建設定額原理與實務

八、建築工程預算

九、建築裝飾工程預算

十、建築設備安裝工程預算

十一、建築工程項目管理

十二、工程量清單計價

十三、工程造價控制

（2）社會培訓班學習內容：

社會培訓班周期為1-2個月，培訓質量差別較大，至少包括如下內容：

一、學習使用工程預算軟體

二、認識圖紙，計算用料名目和數量

兩者內容上差別很大，畢業後工作能力和開發能力平均差距大。

【2】高等教育證書的必要性

工程預算專業畢業後發相關專業高等教育學歷（大專和本科學歷級別相同），證書的必要性體現在是否具備考取本行業關相證書的強制要求上，如下：

證書分土建和安裝兩類，如下圖：



造價工程師的工作環境基本為坐辦公室，通過計算軟體和模擬軟體工作，並不會經常出入施工現場。

⑨ 湖南株洲有哪些培訓班可以培訓人力資源之類的管理方面的培訓機構

一、首先明確學習的目的：
1、提高實戰管理技能：提高綜合、實用的管理技能。
2、提高學歷，提高管理團隊綜合水平及素養；(公司上市的條件之一對管理團隊的學歷有一定的比例要求)
3、提高專業技能；（生產管理、財務管理、人力資源管理等）
二、社會教育培訓機構分類：
1、商學院；主要通過實戰案例教學，提高學員的實戰管理技能；（如：中歐商學院、長江商學院、泰山管理學院等）
2、高校工商管理碩士（mba），主要提高學歷，需要參加國家統一組織的聯考，有一定難度。（如：北大emba、清華emba等）注意：不要被所謂的「xx總裁班」所忽悠。
3、社會培訓機構，主要是針對某個專業領域技能培訓。（如：xx培訓公司等）注意：魚龍混雜，比較功利。
三、選擇的標准：
1、考察師資：一定要有系統的理論知識，同時具備企業實戰經驗，不要僅看講課氣場，或者其個人口才所誤導。有些培訓師的忽悠水平的確很高。部分人的水平不亞於趙本山。
2、考察課程：課程一定要成體系，有設計思想，課程之間有邏輯關系。不是簡單的堆砌。如果自己不了解，可以讓他們工作人員回答這兩個問題，根據其回答就可以判斷好壞了。
3、考察團隊：什麼的人辦什麼樣的事，依據你應該知道的。呵呵。。

該知道選擇哪家了嗎？如果還想了解更詳細，可以繼續發問。
希望對您有所幫助。謝謝！

⑩ 預算員學習 有沒有好的培訓班

你好！很高來興回答你的問自題。
當今社會培訓中心非常多，現在很多機構都是大規模招生，導致學員很多最終就業無法保證質量。很多人選擇學習的學校都特別的盲目。選擇正規的機構一定要看這幾點：
1、網上有很多大牛總結出了很多經驗：三看五考證
三看：合法、合理（培訓周期、培訓費用、及宣傳用語）、合格（成熟培訓體系）
五考證：資質、課程、實景、試聽、口碑
2、學校的資質，合法。去網上查一下企業機構信息就知道了。
3、課程：看看課程很有必要，再對比一些招聘網站上對相關職位的描述進行對比，有些機構的課程看著都很荒唐，沒有必要的課程也培訓，是浪費時間。一定要看機構是否有真正的干貨。
4、實景：有必要去機構實地考察一下，上課環境、上課實景、老師學生狀態
5、試聽：試聽很重要，很多機構也有試聽環節。坐在學生中看看大家對課程的評價。
6、口碑：最好能找到熟人或者已經在該機構培訓過的人，問問情況。
培訓只是相當於走了條捷徑，能有人帶你入行。真正還需要靠自己的努力。
如果我的回答對您有幫助，請採納，謝謝。