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開展財務知識培訓開場白

發布時間:2021-10-30 06:40:17

① 培訓開場白和結束語怎麼說

開場白:
大家早上好!(語氣加強,吸引大家注意力)
非常高興大家在百忙中抽出時間來參加今天的xxx培訓。今天我們的授課講師是xx老師。我和xxx(培訓課主辦方)是本期課程的班主任,,很高興認識各位。在課程的過程中您有什麼事情可以來找我和xxx。
這次的培訓只有1天,課程時間安排是從早上09:00―12:00,下午是從13:00――17:00,午餐時間是12點到1點,上下午各有一(兩)次課間休息
課程開始前再次提醒各位,請關閉您的手機或調為振動狀態,以免影響他人聽課。現在給大家5秒鍾時間准備一下。
接下來我介紹一下這次課程的講師:xxx老師,
xxx是歷任xxx培訓經理多年,專精課程領域在商務演講和TTT培訓上,目前就職於眾行公司的專職培訓講師、管理顧問。
相信這次課程xxx能為大家的工作帶來新的思考和啟發。
現在讓我們用熱烈的掌聲歡迎xxx老師。
結束語:
讓我們再此感謝xxx老師的精彩課程!同時我也代表眾行公司感謝大家對我們工作的支持和積極的參與。請您填寫內訓評估表,對我們課程和工作有什麼建議和意見,也請寫在上面,來自於您的聲音是對我們最大的鼓勵和幫助大家在填寫評估表的同時,也預祝各位步步高升。真心期待著與您再次相會!謝謝!

② 自學財務知識怎麼開頭

鑒於題主的原由,這個想法並不難,作為公司的高管,必須要懂相應的財務知識的。更何況題主現在是自己的公司,所以更有必要去懂財務知識。你可以再重新學習下《會計學》這本書,我記得這本書裡面有很基礎的講關於編寫並理解現金流量表、資產負債表、會計分錄等相關的內容,雖然裡面的示例都很簡單,但是明白原理就好了,再結合自己現在公司的情況去一步步分析。

個人覺得你應該讓公司的總會計(或者你自己的會計,也可以花一筆錢請專業的公司幫你們分析一波)將公司的所有財務流水賬進行精簡分類數字化,同時選擇適合自己企業的會計准則。這樣呈現到你和你的投資人手中的賬目就非常清晰了,稍微具備相應的財務知識基本就能看懂,當然如果你想深入去挖掘信息那麼就需要精進學習企業財務了。畢竟作為管理人員就是把握好大方向,這些大方向需要具體的數據來統籌策劃。

最後,題主想法不難,你並不需要成為專業的財務人,只需要對此認知有個度。你們公司的缺陷就是所有的賬目亂,沒有分類編寫也可能財務有問題...趁早進行解決,不然後期麻煩會越來越大。

編輯於 2017-10-24 · 著作權歸作者所有
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③ 如何對員工進行財務基礎知識培訓

一、培訓財務六大要素,包括資產、負債、所有者權益、收入、費用、利回潤。內容如下答:

1、資產由固定資產、流動資產等組成;

2、負債由流動負債、長期負債等組成;

3、所有者權益由實收資本、盈餘公積等組成;

4、收入由主營業務收入、營業外收入等組成;

5、費用由製造費用、經營費用、管理費用、財務費用等組成;

6、利潤由營業利潤扣除各項開支後的項目等組成;

二、如何看財務報表,主要內容如下:

1、資產負債表的財務分析。

2、損益表的財務分析。

3、利潤分配表的財務分析。

4、現金流量表的財務分析。

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主要內容

會計實操培訓的內容有會計基本理論教學、手工帳教學、財務軟體教學、納稅申報教學、稅收策劃及財務規劃方案教學等。

適用范圍

適合於即將進入會計實際工作的初級會計人員的崗前培訓,能迅速掌握會計做賬工作技能,納稅申報技能等,一般教學模式涉及學生全套賬務處理,包括憑證製作,登記賬簿,月底年底結賬,編制財務會計報告,納稅申報處理等。會計恰恰是一門技能性很強的課程,會計實操越來越受到人們的重視。

④ 培訓開場白和結束語

培訓開場白:

各位同事們大家下午好!首先歡迎大家的加入到公司,我們從五湖四海相聚在富誠這片土地上我想這是一種緣分。我們不光成為了同事,那麼隨著時間的推移,我們也會成為很好的朋友。

從現在開始這里是大家工作和生活的地方,富誠公司深知自己的責任,這里承載著你們每個人的夢想和憧憬。也許你想通過自己的勞動獲取更多的報酬來改變自己和家人的生活、也許你想在這里學習和成長、亦或許你想在這里找到一個更好的發展空間。

培訓結束語:

有付出才會有回報,有忠誠才會有信認。我希望每一位同事能盡快地融入富誠公司,成為富誠密不可分的一分子,同時也希望您在公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。 最後,我也熱切地期望: 您因富誠而自豪,富誠因您更精彩!

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培訓技巧

1、情緒掌控法

掌控情緒既是平常人公眾講話的最大難點,也是培訓師入門的最佳技能,作為一個專業演講師與平常人最大的區別就體現在對情緒的控制上。

2、精彩開場法

好的開始等於成功的一半,這個道理誰都懂,要真正做到,則需要精心設計。據說在保險行業講課,有個「5分鍾安全時間」的說法:在5分鍾內講師絕對安全,如果5分鍾後不能吸引學員,則會被毫不留情的轟下台來。

⑤ 財務知識培訓的目的及結果

現在財務類的課程很多,經常接到這方面的傳真和電話。由於良莠不齊,使我們回大多數情況下答只好按兵不動。但年初到中央財經大學試聽了一下《中英政府項目—高級財務總監CFO》課程還覺得對路。這些課程給我最突出的感覺就是,所學的東西回到酒店後就能夠對照自己的企業發揮作用,如企業的優點是什麼,長處是什麼,不足是什麼馬上對號入座。特別是我們北京飯店作為一個老的國有企業,面臨日趨激烈的市場競爭,有很多地方需要改革,需要創新,需要借鑒國際財務管理最先進的東西,而且我們也正在從事著這方面的工作。所以我是一邊學習一邊對照自己企業情況,我尤其感覺到劍橋大學《高級財務總監》的課程有很多方法正好能夠適用於北京飯店目前進行的改革,這等於我的企業沒有花一分錢而請來了多門學科的教授和專家指導我們的工作。我在上課過程中就有一種想法,就是動員我們的高管團隊也來學習這些課程,這樣才能飯店改革工作上下一條龍、運行的更順暢。

⑥ 財務基礎知識培訓(經典)

財務培訓有很多需要學習的知識了,比如支付寶上有跑政通,裡面有培訓,就可以學習很多的稅務知識。很多人都在看的

⑦ 如何向非財務人員進行財務基本知識培訓

要看你們培訓的目的,如果需要他們對財務有一定的了解,建議採納樓上的方案,請專版業的人員來權幫你們進行培訓;如果是公司內部需要進行控制和配合,則建議:從財務的要求出發,把財務對業務在流程及手續上的注意事項和基本流程介紹給他們,比如:
1.采購物資時應該取得什麼樣的發票,對發票的詳細要求;
2.對外銷售時收款要及時通知財務或者要求客戶將匯款單傳真過來,並做好備注交給財務備查;
3.物資管理的基本要求;
4.其他的與本行業相關的特殊要求...

⑧ 財務中心成立大會主持詞開場白

這種東西還要來問,就是開場白再好,將來工作怎麼干啊,可別象理鵬似的。這種即興發言講求的就是貼切,同樣一件事情,不同的時間地點人物,都要有不同的講法。講話是給在場的人聽的,因此要根據在場人的特點,特別是主要人的特點來講,要說他們喜歡聽的話。你的財務中心是什麼性質的也沒說,別人很難教你怎麼講。比如企業的財務中心,可能來的商人多,而官方的財務中心可能來的官員多,你能千篇一律的去講嗎,如是也行,只能給人留下一個你這人太沒水平的印象。
並無惡意,但願此逆耳忠言能對你有所幫助。

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