㈠ 上門裝寬頻和光纖的叫什麼工作崗位
您好
安裝寬頻、維修寬頻的工作人員是電信裝維經理。
㈡ 電信裝維人員屬於全日制工作人員嗎
不是，也有休息的中國電信裝維人員主要負責新裝寬頻的安裝、調試，寬頻的維護、檢修。中國電信集團公司是我國特大型國有通信企業、上海世博會全球合作夥伴，連續多年入選"世界500強企業"，主要經營固定電話、移動通信、衛星通信、互聯網接入及應用等綜合信息服務。截至2011年上半年，擁有固定電話用戶1、94億戶，行動電話用戶（CDMA）6236萬戶，寬頻用戶6174萬戶；集團公司總資產6322億元，人員67萬人。中國電信集團公司在全國31個省（區、市）和美洲、歐洲、香港、澳門等地設有分支機構，擁有覆蓋全國城鄉、通達世界各地的通信信息服務網路，建成了全球規模最大、國內商用最早、覆蓋最廣的CDMA3G網路，旗下擁有"天翼"、"我的e家"、"商務領航"、"號碼百事通"等知名品牌，具備電信全業務、多產品融合的服務能力和渠道體系。公司下屬"中國電信股份有限公司"和"中國通信服務股份有限公司"兩大控股上市公司，形成了主業和輔業雙股份的運營架構，中國電信股份有限公司於2002年在香港紐約上市、中國通信服務股份有限公司於2006年在香港上市。流量超市內商品應有盡有，流量包、加餐包、語音包、節日流量包可根據需求自由選擇；中國電信貴州客服公眾號回復關鍵詞「流量超市」可以直接辦理，方便快捷，客服43為你解答。
㈢ 針對裝維人員參與隨銷的要求，制定合理的組織實施方案。
根據萬字[20xx]36號文件精神要求，為加強黨的先進性建設，擴大黨在最基層的覆蓋面，提高黨在最基層的執政能力，結合全鎮實際，就進一步加強黨的最基層黨組織建設，夯實黨的執政基礎，制定如下實施方案：一、指導思想
以
「三個代表」重要思想和黨的十六大、十六屆四中全會精神為指導，圍繞縣委九屆三次全會確定的目標任務，進一步在最基層建立健全黨的組織網路，切實抓好對黨
員的教育管理，充分發揮最基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，不斷增強黨的凝聚力、滲透力、影響力和創造力，為全鎮改革發展穩定提供強有力的
組織保證和人才保障。
二、目標要求
經過努力，使全鎮最基層黨的組織建設工作步入規范化、制度化軌道。在新型農村經濟組織、農村外出務工經
商人群、城鎮新經濟組織（重點是民營經濟）和新社會組織中建立基層黨組織；黨員教育管理進一步規范化；在農村種養加銷致富能手、優秀外出和外來務工經商青
年和「兩新」組織中，發展黨員工作健康有序，最終實現「五有」目標：有健全的黨組織網路，有堅強有力的黨組織領導班子，有作用發揮明顯的黨員隊伍，有素質
較高的入黨積極分子隊伍，有完善的黨建工作制度。
三、最基層黨組織的合理設置
1、行政村黨組織的設置
一是將人口多、黨員多（168名）的原***村黨支部升格為***村黨總支，隸屬***鎮黨委。下設西北街、西南街、東沙河街3個黨支部。
二是根據外出務工黨員多（外出務工黨員28名，佔全村黨員的61），且務工地點較為固定（主要集中在北京昌平）、從事行業統一集中（主要為建築業）的特點，將原太平灣村黨支部升格為太平灣村黨總支，隸屬***鎮黨委。下設建築行業和種養業兩個黨支部。
三
是設立榆林溝村黨總支，隸屬***鎮黨委。按照「大村幫小村，強村帶弱村」的原則，將地域相鄰、產業相近（種植業以爆粒玉米、脫毒薯為主，養殖業以育肥牛
為主）的榆林溝、南夭、西溝、西柳林、瓦夭5個村聯合設置黨總支部。撤消原瓦夭村黨支部，原支部黨員轉入西柳林村黨支部管理，其它各村支部隸屬總支管理，
支部成員不變。
四是設立西河灣黨總支，隸屬***鎮黨委。按照產業相同、資源互補、地域相鄰的原則，將廟兒溝、冰河、殺虎溝、醋柳坪、牛兒灣、半打溝、辛夭子7個村聯合設置黨總支部。原各村支部隸屬總支管理，支部成員不變。
五是設立***居委會黨支部，隸屬***鎮黨委。***居委會成立以後，各項工作已基本進入正常軌道，設置黨組織條件已基本成熟，同時也便於對城鎮居民黨員的統一教育管理，根據上述情況，設立居委會黨支部。
2、「兩新」組織中黨組織設置
為
擴大黨組織在非公有制企業中的覆蓋面，充分發揮企業黨員的先鋒模範作用，促進非公有制經濟的健康快速發展，按照「先行組建，逐步提高，分類指導」的工作思
路，設置***民營企業黨總支，隸屬***鎮黨委。按照民營企業行業類別的不同，民營企業黨總支下設3個支部。一是設立礦山行業協會黨支部，支部黨員包括
全鎮所有礦產企業的在職黨員經營者及黨員職工。二是設立果品行業企業黨支部，支部黨員包括***果品有限責任公司，***三環果脯廠，張家口市永昌源果仁
食品有限公司三家在職黨員經營者及黨員職工。撤消原果品廠黨支部。三是設立方源奶牛廠黨支部，支部黨員包括方源奶牛養殖廠黨員養殖戶及管理人員。四是設立
機械鑄造企業黨小組，隸屬礦山行業協會黨支部，黨員包括萬全縣農家樂機械廠，***精工鑄造廠兩家在職黨員職工及黨員經營者。撤消原農具廠黨支部。
3、產業鏈上黨組織設置
為充分發揮黨組織、黨員帶領群眾致富的能力，做大做強產業，增強輻射帶動作用，真正形成「支部加協會」、「公司加農戶」的產業格局，在產業或行業協會上合理進行黨組織設置。沙地房村養蜂協會成立黨小組，成員為沙地房村黨員養蜂戶，隸屬沙地房村黨支部。
四、做好在全鎮最基層發展黨員工作
1、重點培養產業鏈上的農村種養加銷致富能手入黨
每個產業鏈上的黨支部每年至少確定1—2名種養加銷致富能手，作為重點培養對象，逐人建立培養檔案，納入黨委、總支、支部重點跟蹤教育和管理范疇，形成共同培養致富能手入黨的工作合力。
2、注重吸收優秀外出務工青年入黨
各黨總支、支部要對積極要求進步的優秀外出青年登記造冊，建立培養檔案，充分把握時機，有針對性的搞好培訓教育，要對外出時間實行跟蹤培養教育，及時把培養成熟的吸收到黨內來。
3、積極穩妥地做好外來務工經商人員中發展黨員工作
各黨總支、黨支部要主動聯系本轄區、本行業的外來人員從中發現和掌握一批先進分子，對那些政治素質較好，有致富能力，主動要求加入黨組織的人員，要積極做好教育引導及培養考察工作，按照「成熟一個，發展一個」的原則，逐步把他們吸收到黨組織中來。
4、實施共青團組織「推優」工程
要建立外出務工經商青年基本信息庫，及時在35周歲以下外出務工青年相對集中的人群中建立團組織，開展團的工作並積極向黨組織「推優」。鎮黨委要對縣委組織部審核批復團縣委推薦的優秀團員進行重點培養。
㈣ 如何處理員工工作技能停滯不前的問題
首先，我們必須從國家法律、政治制度層面對企業改革的形勢、改革的必要性、艱巨性與員工進行坦誠交換，從企業存亡的角度讓大家領會轉型的必要性。「崗位靠業績、薪酬憑貢獻」不僅僅是一句口號，是合乎國家的法律法規和企業發展需要的，是企業進一步發展所必不可少的。電信企業上市和流程重組後的一系列改革，特別是薪酬制度的調整，崗位職責，KPI指標的執行的確改變了部分員工的利益關系，但這個利益關系的改變是建立在員工收入與業務發展掛鉤，個人得益與企業效益掛鉤的基礎上，是符合社會主義按勞分配、多勞多得的原則的，雖然在改革的過程中多多少少存在一些問題，但歸根結底是與社會發展的趨勢一致，與員工的個人能力、貢獻一致，這與過去憑工齡、憑資歷、憑學歷式的分配大相徑庭。
其次，主動幫助員工調節心態，了解當前電信市場日趨激烈的競爭形勢，學會適應外部環境的變化，努力提高他們的心理承受力。現在各級企業都在層層貫徹落實KPI指標考核體系，強調憑業績說話，但各級負責人，特別是基層單位負責人仍需要加強對員工的幫扶和引導，要鼓勵員工解放思想，放下包袱，輕裝上陣，特別是年齡偏大的轉崗人員，在面臨工作壓力、學習壓力以及崗位競爭壓力時，要及時開導他們，鼓勵他們，幫助他們克服畏難情緒，為他們樹立信心去面對困難，提高他們面對轉型的信心和適應能力。
第三，加大員工的培訓力度，幫助員工提高技能，提高業務能力。企業在當前日益嚴峻的市場競爭環境中要想生存和發展並保持持久的優勢，就要具備「更快、更優、更專業」的綜合競爭能力，這就要求我們的員工隊伍具備不斷學習吸收新知識不斷提高自身素質的能力。而員工技能培訓並不能簡單地一概而論，必須做到因材施教，針對不同的培訓對象、培訓內容設計不同的培訓教程、採取不同的培訓方法，比如對基層寬頻裝維人員障礙查修培訓，必須注重解決實際問題的能力培養，需要的是實踐，是手把手的傳幫帶，是經驗的積累，而不能簡單灌輸一大通理論；對社區經理的營銷能力的培訓，則要多運用案例宣講，通過大量的生動鮮活的營銷案例剖析，鼓勵他們掌握發現需求、激發需求、推銷產品、獲取訂單、應對競爭的方法和規律，從而舉一反三，融會貫通。
㈤ 電信裝維員怎麼工作
電信裝維人員是指專門從事寬頻和固話安裝與維護人員，受聘員工，一般是寬頻運營公司委託第三方（一般是勞務公司）簽訂【勞務合同】的外聘人員，並不是和寬頻運營公司員工的同等待遇。有1%的機會成為電信正式員工。
職位描述
1、終端設備安裝調試；2、線路布放、跳接；3、竣工文檔製作；4、寬頻和固話日常維護及安裝； 4、踏實肯干，學習能力強；5、綜合布線。
從業資格
1、有責任心，工作認真負責；2、溝通協調能力強；3、具備先進的服務意識，能夠有效滿足客戶需求；4、具備吃苦耐勞的優良品質；5、有上進心，謙虛好學，能不斷提高專業技能；6、通信、電子或相關專業。
職業特點
1、負責屬地班組固話寬頻裝維業務；
2、負責轄區內的寬頻等營銷業務；
3、負責通信行業的裝維管理、技術支持及簽訂合作協議；
4、組織下屬單位服務技能的培訓；
5、擬定裝維業務的管理辦法並組織實施；
6、監督檢查下屬單位裝維服務質量與服務水平；
7、統計分析下屬單位裝維工作整體運營狀況，撰寫分析報告；
8、配合市場開發人員拓展本專業的業務市場；
9、完成年度工作總收入指標；
10、負責建立裝維資料庫及案例庫；
11、負責對設備維護專業中涉及裝維預算進行審核；
12、負責組織裝維技術競賽活動；
13、負責組織裝維人員崗位技能認證工作。
職稱鑒定
熟練掌握計算機網路原理、組建與調試；熟悉各種軟體的安裝、調試；
㈥ 中國電信裝維人員是幹嘛的
中國電信裝維人員主要負責新裝寬頻的安裝、調試，寬頻的維護、檢修。
中國電信集團公司是我國特大型國有通信企業、上海世博會全球合作夥伴，連續多年入選"世界500強企業"，主要經營固定電話、移動通信、衛星通信、互聯網接入及應用等綜合信息服務。截至2011年上半年，擁有固定電話用戶1.94億戶，行動電話用戶（CDMA）6236萬戶，寬頻用戶 6174萬戶；集團公司總資產6322億元，人員67萬人。
中國電信集團公司在全國 31個省（區、市）和美洲、歐洲、香港、澳門等地設有分支機構，擁有覆蓋全國城鄉、通達世界各地的通信信息服務網路，建成了全球規模最大、國內商用最早、覆蓋最廣的CDMA 3G網路，旗下擁有"天翼"、"我的e家"、"商務領航"、"號碼百事通"等知名品牌，具備電信全業務、多產品融合的服務能力和渠道體系。公司下屬"中國電信股份有限公司"和"中國通信服務股份有限公司"兩大控股上市公司，形成了主業和輔業雙股份的運營架構，中國電信股份有限公司於 2002年在香港紐約上市、中國通信服務股份有限公司於 2006年在香港上市。
㈦ 我是中國電信一個外包公司的員工，裝維人員，請問有什麼裝維教程和必須掌握的技能
尊敬的用戶，您好。很高興為您答疑。根據您提供的信息。您的學歷和知識完全可以尋求更好的職業。如果您是想提高您的動手能力，建議您可以在外包公司鍛煉一段時間。您理想的選擇。因為，裝維人員需要的就是動手能力。比如，布線，安裝，調試，在電信機房跳線，測試埠等等。好多需要學習的地方可以供您學習。希望您可以盡力的多學一些相關知識。等有機會，建議您選擇更好的職業，發揮您的能力。望您斟酌我的意見。謝謝。希望您通過自己的努力，可以成功。
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希望我的回答可以得到您的採納。
㈧ 如何提高裝維人員的營銷拓展能力
一是組織裝維人員學習4G套餐、促銷政策和賣點培訓，讓裝維人員熟悉業務版知識，提升綜合素質。權
二是營造PK氛圍，樹立標桿，每日公布營銷業績，形成你追我趕地發展勢頭。裝維人員發揮人脈資源廣的優勢，廣泛發展村內「能人」和「熟人」為代辦下線，及時搜集潛在客戶信息並開展針對性營銷。